人力資源六大模塊

完整HR部門包括常規(guī)的六大模塊：

人力資源規(guī)劃(Human Resources Planning)

招聘與配置(Recruiting & Configuration)

培訓(xùn)與發(fā)展(Training & Development)

薪資福利(Compensation& Benefit)

績(jī)效管理(performance management)

員工關(guān)系(Employee Relations)

也有的企業(yè)會(huì)涵蓋：

組織發(fā)展(Organization Development)

行政與溝通(Admin & Communication)

安全(包括公司保安系統(tǒng)，醫(yī)療，公司生產(chǎn)安全， 統(tǒng)稱EHS)

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