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做職業生涯規劃時最常用的五種方法
每個進入職場的人都要給自己做一職業規劃,這樣我們工作才能有方向、才能有動力和干勁,那么我們在做職業生涯規劃時都用哪些方法呢?山城人才網歸納以下五種方法:
方法
1.目前趨勢法。“從眾心理”是人類自我保護的本能體現,所以才出現了“隨大流”。目前趨勢法可以降低我們的外在風險,但這個時候也會出現“盲目從眾”。
2.最少努力法。時下流行的一句話“長得好不如生的好,生的好不如嫁的好”,盡管不同的人對此看法不同,但是我們要區別“是出于正義感的否定”,還是源于“酸葡萄心理”的“羨慕嫉妒恨”。
3.拜金主義法。合法合理地追求經濟利益最大化,這一點本沒有錯。如果盲目的追求無法持續的經濟利益的話,無論對于個體、集體,還是對于整個人類世界,都是不可取的。
4.自然發生法。一切都順其自然,隨著社會的發展,人們越來越希望可以自己為自己的工作作出最好的選擇,來體現自己的價值。如果可以一直都“順其自然”下去,永遠能夠做到“接納現實,順應外界要求”,自然發生法也不失為一種選擇。
5.櫥窗游走法。有時候最好的選擇,就是沒有選擇。當我們無法選擇的時候,不妨跳出選擇本身,看看“我為什么會被選擇困住?”、“我最后要達成什么樣的目的?哪個選擇距離我的目標更近。”
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