- 職場(chǎng)新人應(yīng)該善用一年期保險(xiǎn) 推薦度:
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善用一年期保險(xiǎn)職場(chǎng)新人
每年都會(huì)有大量的畢業(yè)生投入社會(huì)成為職場(chǎng)新人。剛領(lǐng)了第一次薪水,除了購買禮物送父母或獎(jiǎng)賞自己外,也有一些人考慮買保險(xiǎn)。如何為自己量身訂做一個(gè)保險(xiǎn)計(jì)劃,就是一個(gè)重要的課題了。
一般人身保險(xiǎn)規(guī)劃有兩大原則:
1。所繳保費(fèi)不超過年所得的十分之一,這樣才不會(huì)給自己造成沉重壓力。
2。保障金額需要年收入的10倍。因?yàn)橐粋(gè)重大傷亡事件,往往需要長(zhǎng)達(dá)10年的時(shí)間來撫平調(diào)整,所以需有十年的收入保障才夠。
職場(chǎng)新人剛剛有收入,買衣服、手機(jī)等個(gè)人“標(biāo)準(zhǔn)配備”又要花掉不少錢,哪里有錢來買保險(xiǎn)?殊不知小錢也有大作用,錢要花在刀刃上。
所謂保險(xiǎn),主要是要解決三大問題:1、活得太短,對(duì)不起家人;2、殘疾或疾病,自己受苦;3、活得太長(zhǎng),養(yǎng)老金不夠。年輕人主要擔(dān)心前兩項(xiàng)。
根據(jù)統(tǒng)計(jì),意外事故在年輕人十大死亡原因中占首位,可以考慮以意外險(xiǎn)為主險(xiǎn)、疾病住院補(bǔ)償為附加險(xiǎn)的保險(xiǎn)計(jì)劃,跳開傳統(tǒng)的以終身險(xiǎn)為主險(xiǎn)的模式。
這種規(guī)劃保障可達(dá)20萬元,每年保費(fèi)只不過數(shù)百元,相當(dāng)適合時(shí)下的年輕人。可惜不是所有保險(xiǎn)公司都有如此搭配的產(chǎn)品,建議欲投保者多找?guī)准疫M(jìn)行選擇。
另外,近年來,財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)公司也可以銷售意外險(xiǎn)及短期醫(yī)療險(xiǎn),很多財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)公司的此類產(chǎn)品比壽險(xiǎn)公司的要便宜很多。
例如某公司的一款保險(xiǎn)“套餐”中,有意外保障5萬元,陸上交通意外保障10萬元,空中交通工具意外保障15萬元,意外醫(yī)療保障2000元,保費(fèi)僅需99元。一般壽險(xiǎn)公司僅意外保障5萬元,就需繳費(fèi)100元左右。
不過財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)公司的產(chǎn)品,一般沒有疾病住院補(bǔ)貼,完整性略有不足,所以建議購買財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)公司的意外險(xiǎn)作為補(bǔ)充。如常出差者就加買交通工具意外險(xiǎn),內(nèi)勤人員就加買一般意外險(xiǎn),各取所需才能將費(fèi)用支出降到最低,保障增至最高。
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