科技自查報告（精選20篇）
在我們平凡的日常里，報告使用的頻率越來越高，其在寫作上有一定的技巧。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面是小編整理的科技自查報告，希望對大家有所幫助。
科技自查報告 1
一、高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化管理。
（一）成立科技局檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組。局長周可成任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，科室負(fù)責(zé)人任成員，辦公室工作人員負(fù)責(zé)日常的檔案管理工作。
（二）進(jìn)一步完善檔案管理制度。制定了《科技局檔案工作管理制度》，將檔案管理工作切實納入科技工作的重要日程工作，在管理上細(xì)化、制度上完善、考核上嚴(yán)格、投入上保證，并安排年度文書檔案、業(yè)務(wù)檔案、其它檔案的收集、整理、歸檔工作。
（三）將檔案工作納入科室目標(biāo)管理。對各科室的檔案移交時間、案卷質(zhì)量嚴(yán)格按照檔案管理工作要求執(zhí)行，凡不符合歸檔要求的案卷，責(zé)成有關(guān)科室重新整理，達(dá)到要求后，收歸辦公室科統(tǒng)一保管。
二、明確職責(zé)，加強(qiáng)檔案工作的日常管理。
（一）嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)管理。科技局的檔案于20xx年達(dá)省二級標(biāo)準(zhǔn)后，嚴(yán)格按照二級標(biāo)準(zhǔn)的要求進(jìn)行檔案管理，每年都能高效的完成全部檔案的收集整理，并送檔案局按規(guī)定進(jìn)行歸檔，歸檔率、完整率達(dá)100%，20xx年的相關(guān)材料正在收集整理中。
（二）做好日常的檔案管理。一是做好檔案收集整理，按照類別、科室、文號、內(nèi)容分類歸檔，依照相關(guān)法規(guī)，切實加強(qiáng)對文件材料收集、鑒定、銷毀的監(jiān)督、檢查和管理；二是加強(qiáng)對歸檔文件材料的保管，提高保密意識，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認(rèn)真做好登記、傳閱、保存工作；三是認(rèn)真做好文件的.收、發(fā)工作，保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)；四是對檔案實行定期和不定期的檢查。做好檔案安全檢查記錄，做好“一抗八防”工作，同時做好電子檔案多重備份和異地備份工作，已保證檔案保管齊全完整。
三、做好查閱登記，提高檔案的利用率。
今年我們繼續(xù)堅持檔案工作為全局工作服務(wù)的宗旨，遵循檔案資料查（借）閱登記制度，積極開發(fā)檔案信息資源，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為其他工作提供參考。
總之，通過自查，我局的檔案管理工作符合檔案管理工作要求，沒有危及檔案安全的隱患，沒有違反檔案法律法規(guī)的行為。為了使我局的檔案管理工作更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化，我們將進(jìn)一步在檔案制度建設(shè)、軟件建設(shè)和檔案開發(fā)利用上下功夫，確保檔案資料能夠更好更有效地為科技工作服務(wù)。
一、強(qiáng)化組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
為切實加強(qiáng)節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保節(jié)能減排工作主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任和緊迫感，將我局建設(shè)成為節(jié)約型、節(jié)能型機(jī)關(guān)，我局實行一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作責(zé)任制，確保了該項工作常抓不懈。
二、健全機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)
為積極落實節(jié)能減排工作目標(biāo)，我單位成立由黨組書記、局長任組長，分管副局長任副組長，科室負(fù)責(zé)人為成員節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組，選派一名政治思想好、業(yè)務(wù)工作能力強(qiáng)同志為節(jié)能減排員，主抓節(jié)能減排工作，使節(jié)能減排工作真正做到有人抓、有人管。
三、加強(qiáng)宣傳，做好輿論導(dǎo)向
一是組織干部職工集中學(xué)習(xí)《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》，提高職工節(jié)能減排意識、降低單位的能耗。
二是利用公眾信息網(wǎng)、官方微博等新媒介大力宣傳節(jié)能減排常識，讓全社會了解和掌握節(jié)能知識，提高公民參與的自覺性。
三是編印《全民節(jié)能減排科普宣傳手冊》等宣傳資料，利用科技下鄉(xiāng)、科普宣傳周、科技之春等宣傳活動，將科普資料發(fā)放到廣大干群手中，提高廣大干群的節(jié)能減排常識。
四是對職工家屬和子女進(jìn)行節(jié)能減排宣傳和教育，降低家庭能耗標(biāo)準(zhǔn)，做到人人講節(jié)能。
四、健全制度，懲防并用
確保節(jié)能減排工作不走過場，按照系統(tǒng)節(jié)能的總體思路，貫徹管理節(jié)能、技術(shù)節(jié)能方針。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭與全體干部職工共同參與相結(jié)合的原則，制定了用能設(shè)備如空調(diào)、公務(wù)車、水、電、天然氣的管理辦法，進(jìn)一步建立健全節(jié)能管理體制，完善用水、用電、用車等的管理制度，堵住管理上的漏洞，杜絕鋪張浪費(fèi)、公車私用等現(xiàn)象的發(fā)生。
一是節(jié)約用電，計算機(jī)、復(fù)印機(jī)、照明燈及其它用電設(shè)備，未工作時要及時關(guān)閉電源，減少待機(jī)能耗，照明燈具一律改換節(jié)能燈，杜絕使用常明燈；
二是節(jié)約用水，要加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維修管理，嚴(yán)禁水冒、滴、漏現(xiàn)象發(fā)生，安裝節(jié)水自動感應(yīng)開關(guān)；
三是節(jié)約用油，嚴(yán)格公務(wù)用車制度管理，實行派單用車、定點維修、定點加油、定點保險，按里程核定加油標(biāo)準(zhǔn)，禁止公車私用；
四是節(jié)約用紙，合理配置辦公設(shè)備，推行無紙化辦公，提倡雙面用紙，降低紙張消耗；
今后，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能減排工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全節(jié)能工作組織管理體系，廣泛開展節(jié)能宣傳教育，構(gòu)建節(jié)能工作交流平臺，積極推廣節(jié)能技術(shù)應(yīng)用，使用節(jié)能新產(chǎn)品，提高辦公設(shè)備節(jié)能效果，在條件允許的情況下對辦公建筑按節(jié)能的要求進(jìn)行維修改造，力爭將我局的節(jié)能減排工作推上一新臺階，全面落實節(jié)能減排工作目標(biāo)。
科技自查報告 2
市保密局：
根據(jù)XX市國家保密局《關(guān)于印發(fā)20xx年度縣區(qū)和市直單位保密工作目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn)的通知》（六國保〔20xx〕4號）文件精神，現(xiàn)將我局保密工作目標(biāo)管理考核自查情況報告如下。
1、保密組織健全（自評分10分）
根據(jù)工作需要，及時調(diào)整了市科技局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并向市保密局備案。局黨組書記、局長楊書林同志任組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員，實行組長負(fù)總責(zé)，各負(fù)責(zé)人具體抓的.工作格局，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常管理工作。做到層層抓落實，使保密工作時時、處處、事事有人抓，有人管，形成齊抓共管的良好局面。
2、保密組織開展活動正常（自評分8分）
我局對保密工作，領(lǐng)導(dǎo)重視，干部保密意識強(qiáng)，平時結(jié)合周五學(xué)習(xí)日，經(jīng)常開展保密警示教育活動，組織機(jī)關(guān)黨員干部觀看《佟達(dá)寧間諜泄密案》、《小心你的手機(jī)》等保密教育片。局領(lǐng)導(dǎo)聽取相關(guān)科室匯報保密工作情況匯報，并提出要求、做出批示。
3、及時傳達(dá)貫徹學(xué)習(xí)上級會議精神，積極組織黨員干部集體學(xué)習(xí)文件精神和領(lǐng)導(dǎo)講話。（自評分5分）
對保密協(xié)作組會議精神在機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會上及時傳達(dá)；組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)、貫徹六密密電〔20xx〕1號、六國保〔20xx〕4號文，領(lǐng)會精神，貫徹落實。
4、辦公室安排1名專職人員負(fù)責(zé)保密工作，嚴(yán)格按照涉密崗位持證上崗制度實行。（自評分5分）
及時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)組成員外，確定了王懷瓊同志負(fù)責(zé)紙質(zhì)文件的保密管理，徐江淮同志負(fù)責(zé)信息設(shè)備、信息系統(tǒng)和通訊設(shè)備保密管理，做到責(zé)任明確，分工到人。
科技自查報告 3
按照縣科技局《x科發(fā)〔20xx〕3號》文件要求，結(jié)合實際，以擴(kuò)大科技應(yīng)用為出發(fā)點，以提高農(nóng)民科技素質(zhì)為突破口，以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為途徑，以發(fā)展經(jīng)濟(jì)有利于農(nóng)民增產(chǎn)增收為目的，扎扎實實開展各項工作，現(xiàn)將我鄉(xiāng)今年科技工作自查情況報告如下：
一、高度重視，統(tǒng)籌兼顧。
科技工作是我鄉(xiāng)各項工作的重中之重，一是引起我鄉(xiāng)的高度重視，年初我鄉(xiāng)就把科技進(jìn)步工作做為事關(guān)全局的重大任務(wù)擺上議事日程。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)實在抓，一并成立了科技工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強(qiáng)對科技工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織，并不定期的組織開展專題研究會，了解和掌握我鄉(xiāng)科技工作的具體情況，對重點工作進(jìn)行了詳實細(xì)致的調(diào)查，從而協(xié)調(diào)解決了科技工作的重大問題，并且，對鄉(xiāng)上的各項工作緊密聯(lián)系，真正做到了統(tǒng)籌兼顧，使我鄉(xiāng)總體工作更近一步。
二、健全制度，落實責(zé)任。
為了扎實有效地推動科技工作進(jìn)程，各項目標(biāo)措施在我鄉(xiāng)有突破性地發(fā)展，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，認(rèn)真組織制定了相關(guān)制度，其中，要求科技副鄉(xiāng)長及科技村副主任按照制度認(rèn)真履行職責(zé)，并納入我鄉(xiāng)年度考核，我鄉(xiāng)發(fā)展科技、促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、扶持農(nóng)村科技的優(yōu)惠政策，強(qiáng)化了科技上門服務(wù)能力。
三、狠抓服務(wù)體系建設(shè)和服務(wù)機(jī)構(gòu)職能的履行
今年以來，我們一直堅持“科技興鄉(xiāng)”的戰(zhàn)略目標(biāo)，本著政府職能逐漸向群眾服務(wù)轉(zhuǎn)型，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的'調(diào)整，以建立鄉(xiāng)村兩級服務(wù)體系為突破口，加強(qiáng)職能作用為動力，全鄉(xiāng)上下密切配合，齊抓共管科技興農(nóng)意識，根據(jù)年初各村簽訂的科技目標(biāo)責(zé)任狀，因地制宜有計劃地發(fā)展畜牧、蘋果、枇杷、核桃栽植。針對產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求，全方位開展科技培訓(xùn)，為農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展提供有力的科技保證，也為今后我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)科技振興奠定良好的基礎(chǔ)。
四、注重實效，加大對農(nóng)業(yè)科技的大量投入。
為進(jìn)一步提高農(nóng)民增收致富的步伐，加大對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、畜牧養(yǎng)殖等科技致富帶動各項公益事業(yè)的投入，今年以來，我鄉(xiāng)組織各村畜牧養(yǎng)殖大戶、核桃栽植大戶、蘋果種植大戶等30多人學(xué)習(xí)，積極引導(dǎo)農(nóng)民走科技發(fā)展致富的路子，聘請農(nóng)業(yè)方面的專家到我鄉(xiāng)指導(dǎo)培訓(xùn)養(yǎng)豬、蘋果、枇杷、核桃嫁接的技術(shù)。并現(xiàn)身說教，通過走出去請進(jìn)來的辦法，極大地鼓舞了農(nóng)民科技致富的信心，農(nóng)民受益匪淺。
五、樹立典型，全方面輻射
在抓好我鄉(xiāng)科技工作的基礎(chǔ)上，我們不斷加強(qiáng)了輻射帶動作用，建立了李子、新龍村以畜牧養(yǎng)殖、枇杷種植為主，xxx村以蘋果、核桃為主的示范村，由于這些科技示范村的延伸帶動，逐步形成“一村一品”的模式，使各項主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的開發(fā)在我鄉(xiāng)迅速發(fā)展。
通過自查，我鄉(xiāng)依然存在一些問題，值得在今后工作中加強(qiáng)注意和改進(jìn)。表現(xiàn)在一是對科技工作的宣傳力度不夠，由于缺乏科技人才和足夠的經(jīng)費(fèi)保障，不能達(dá)到家喻戶曉，人人皆知。二是在抓主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)開發(fā)上的力度還有一些欠缺。三是培訓(xùn)工作抓的力度不強(qiáng)。
總之，我鄉(xiāng)科技工作，在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，今年工作雖取得了一點成績，但我們?nèi)詫⒗^續(xù)努力，扎扎實實，在務(wù)求實效的基礎(chǔ)上，爭取做出更好的成績，讓我鄉(xiāng)的科技工作再上一個新的臺階。
科技自查報告 4
為進(jìn)一步推動學(xué)校體育、藝術(shù)、科技教育的改革和發(fā)展，進(jìn)一步推進(jìn)和落實學(xué)生課外文體活動工作的開展，激勵廣大學(xué)生積極主動地參與課內(nèi)外活動，為學(xué)生的全面發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)，按照市、縣教委《關(guān)于開展“體育、藝術(shù)、科技2+2”項目實驗工作的通知》精神，我校積極開展了“體育、藝術(shù)、科技2+2”項目實驗工作。一年多來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)懷和具體指導(dǎo)下，在全校師主的共同努力下，學(xué)校的“2+2”實驗工作取得了一定的階段性成果。現(xiàn)匯報如下：
一、實驗工作的開展情況
我校是一所農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)級初級中學(xué)，現(xiàn)有20個教學(xué)班，學(xué)生1770多人，教職工72人。XX年9月接到縣教委文件通知就立即成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，由學(xué)校校長鄧陽城同志任組長，副校長彭洪義、楊成同志任副組長，其余行政成員、體藝教研組長、理化生教研組長為成員。將“2+2項目”納入學(xué)校工作計劃和校本培訓(xùn)計劃之中。根據(jù)學(xué)校師資和學(xué)校硬件建設(shè)結(jié)合本校學(xué)生實際情況，制定了實驗方案。根據(jù)相關(guān)文件精神，結(jié)合我校場地、器材的實際情況，學(xué)校的特色、學(xué)生的愛好，結(jié)合我校特色學(xué)科內(nèi)容的開展，特擬訂了我校實施項目：短跑、中長跑、跳高、跳遠(yuǎn)、籃球、乒乓球、獨(dú)唱、繪畫、剪紙、書法、科技制作與科技論文寫作。10月召開了全校動員大會，全面啟動實驗工作。11月按照實驗方案，落實實驗要求，實驗開始。秋季田徑運(yùn)動會。12月“頌歌獻(xiàn)給祖國”紅歌大賽。XX年3月-4月科技節(jié)。5月“舞動青春”文娛匯演和藝術(shù)節(jié)。6月實驗工作第一階段總結(jié)大會。10月“祝福祖國”卡拉ok大賽。11月達(dá)標(biāo)運(yùn)動會。
二、實驗工作的基本做法和經(jīng)驗
（一）抓好實驗工作的保障和管理
1、學(xué)校成立了實驗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了方案和計劃，加強(qiáng)了對實驗工作的領(lǐng)導(dǎo)。指定實驗工作人員，落實職責(zé)；明確實驗內(nèi)容和實驗方法，使實驗工作有計劃, 有步驟, 扎扎實實地進(jìn)行。
2、確保經(jīng)費(fèi)投入，是搞好實驗的基本保證。每學(xué)期都從有限的經(jīng)費(fèi)中提取一定量資金完善實驗設(shè)備、設(shè)施；從學(xué)校開展勤工儉學(xué)的收入中, 提取一部分收入用于實驗活動開支。
3、落實實驗活動的獎懲機(jī)制。學(xué)校對實驗工作表現(xiàn)突出的教師在評優(yōu)、評先中適當(dāng)傾斜；學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)，特別是掛靠領(lǐng)導(dǎo)深入實驗工作，了解實驗情況，督促實驗教師總結(jié)經(jīng)驗，找出問題，提出整改意見，落實整改。
（三）抓好宣傳和實驗人員隊伍建設(shè)
1、各項目做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。加強(qiáng)文件精神學(xué)習(xí)，更新教師觀念，提高實驗人員的教學(xué)理論水平和教育科研能力，爭取家長和社會各界支持。利用教師會，對全校教師進(jìn)行我校“2+2”項目工程的實驗方案以及深遠(yuǎn)意義，作好廣大教師的宣傳、動員工作。利用集會、“校園之聲”廣播站，對全校學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳與動員。利用“給家長的一封信”，讓廣大家長了解我校實施2+2項目工程的實驗并支持學(xué)生參加此工程。
2、做好師資培訓(xùn)工作。體育、音樂、美術(shù)、科技各團(tuán)隊，積極參加上級有關(guān)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平和工作能力；同時實驗專業(yè)老師針對“2+2”工項目工程和本學(xué)科所實施的項目，對全校教師進(jìn)行一次專業(yè)的技能培訓(xùn)，讓全體教師成為最有力的影響者，形成良好的實驗工作氛圍。
（四）抓好“三個主戰(zhàn)場”的工作
1、開足實驗課，搞好課堂實驗
按照教學(xué)大綱開齊、開足體育、美術(shù)、音樂課，做好課間操和眼保健操，開展好課前“班班有歌聲”活動。充分利用特色學(xué)科教學(xué)的時間，對學(xué)生進(jìn)行“2+2”項目的學(xué)習(xí)與練習(xí)。充分利用特長訓(xùn)練，對表現(xiàn)突出的學(xué)生進(jìn)行更深層次的學(xué)習(xí)。在充分發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道的基礎(chǔ)上，廣泛開展小型多樣、特色鮮明的文體競賽活動和實踐活動，并組織各種特長訓(xùn)練小組。各學(xué)科實驗的教師每期都有實驗計劃、實驗報告單。經(jīng)常開展實驗教學(xué)觀摩課、示范課、研究課的'評比競賽活動。
2、搞好課外活動
學(xué)校對大課間活動進(jìn)行適當(dāng)?shù)母母铮浞掷么笳n間40分鐘時間。體育老師帶領(lǐng)學(xué)生積極參加體育鍛煉，分組中長跑、跳高、跳遠(yuǎn)、打籃球以及拔河比賽；成立音樂、美術(shù)、科技興趣小組，實驗老師深入指導(dǎo)；音樂老師利用下午上課前，指導(dǎo)學(xué)生練習(xí)唱紅歌；語文組老師們組織學(xué)生參加“讀經(jīng)典”活動；團(tuán)委組織“校園之聲”校園廣播員培訓(xùn)等，全校師生們忙碌而充實。
3、搞好大型活動
每期學(xué)校要籌劃大型文體活動和科技藝術(shù)節(jié)，推進(jìn)和檢驗“2+2”實驗工作的開展。結(jié)合學(xué)校的大型活動、特色學(xué)科的展示活動，給參加“2+2”工程的學(xué)生提供一個展示的平臺。比如：每期的運(yùn)動會、紅歌大賽、卡拉ok大賽、英語演講、文藝匯演等，不僅達(dá)到了檢驗試驗工作的目的，而且豐富了師生的生活。我校學(xué)生代表隊在參加今年全縣中小學(xué)生田徑運(yùn)動會中，男子4×100米和女子1500米，均打破縣運(yùn)會記錄。八名運(yùn)動員參賽，共獲得70分，位居全縣初級中學(xué)前列。我校在參加XX年上期初中化學(xué)實驗操作技能大賽中，一舉奪得一等獎。在參加“2+2項目”實驗展示活動中，我校的活動圖片版展和書畫作品版展均受到參觀者一致好評。
三、實驗存在問題
實驗對象個體發(fā)展對整體的輻射影響不夠；各實驗項目存在發(fā)展不均衡，特別是科技創(chuàng)新制作在我們農(nóng)村學(xué)校仍然比較薄弱；專業(yè)實驗教師配備不足。
四、今后努力方向
我們將按照教委“典型引路、以點帶面、分步實施、穩(wěn)步推進(jìn)”的工作思路，逐步推進(jìn)體育、藝術(shù)、科技“2＋2” 項目實驗工作向深度和廣度拓展，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長，進(jìn)一步推動學(xué)校體育、藝術(shù)和科技教育的改革與發(fā)展，實現(xiàn)我校素質(zhì)教育的大跨越。
科技自查報告 5
一、設(shè)備間建設(shè)規(guī)范和管理規(guī)范
（1）設(shè)備間安裝了溫濕度儀表，以用來監(jiān)控機(jī)房溫度和濕度，并能夠及時開啟控溫控濕設(shè)備來保證機(jī)房的溫度和濕度。
（2）設(shè)備間每周由網(wǎng)點經(jīng)理或支行行長來對設(shè)備間的環(huán)境狀況進(jìn)行檢查，并登記成冊，以確保設(shè)備間保持整潔和規(guī)范。
（3）設(shè)備間嚴(yán)格控制出入人員，并保證營業(yè)網(wǎng)點外來人員有相關(guān)證件登記。
（4）支行技術(shù)人員每年一次對設(shè)備間的主要設(shè)備進(jìn)行巡檢，確保設(shè)備能夠正常使用，并在相關(guān)登記本上記錄。
二、應(yīng)急管理和終端安全
（1）支行會不定期對一些預(yù)案進(jìn)行檢查，確保這些預(yù)案是最新的`，且告知網(wǎng)點人員張貼在需要的地方。
（2）支行每年會抽取一定的網(wǎng)點人員進(jìn)行培訓(xùn)和演練，并書寫心得和體會，確保網(wǎng)點人員能夠正確的應(yīng)對突發(fā)狀況。
（3）支行每月會不定期的抽查相關(guān)電腦的軟件安裝情況，檢查是否存在私自安裝不必要的軟件，以及是否私自開通ADSL等違規(guī)的網(wǎng)絡(luò)。
科技自查報告 6
一、高度重視，統(tǒng)籌兼顧
科技工作是我鎮(zhèn)各項工作的重中之重，一貫引起我的高度重視。年初，就把科技進(jìn)步作為事關(guān)全局的重大任務(wù)擺在我鎮(zhèn)工作的議事日程，親自抓，實在抓，一并成立了科技進(jìn)步領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強(qiáng)了對科技工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織，并不定期的組織召開專題研究會，了解和掌握我鎮(zhèn)科技工作的具體情況，對重點工作進(jìn)行了詳實細(xì)致的調(diào)查，從而協(xié)調(diào)解決了科技工作中的重大問題，并且，對鎮(zhèn)上的各項工作緊密聯(lián)系，真正做到了統(tǒng)籌兼顧，表里一致，使我鎮(zhèn)總體工作有了一個新的更大的突破。
二、制定措施，落實責(zé)任
為了認(rèn)真貫徹落實，國家和盛市、縣有關(guān)科技工作的法規(guī)政策，并有具體的目標(biāo)措施，結(jié)合實際認(rèn)真組織制定了我鎮(zhèn)發(fā)展科技，促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，扶持民營科技的優(yōu)惠政策，強(qiáng)化了科技上門服務(wù)能力。結(jié)合本鎮(zhèn)實際情況，制定了科技獎勵制度和辦法，對鄉(xiāng)村現(xiàn)有做出突出貢獻(xiàn)的科技人員進(jìn)行了典型宣傳。并將科技重點村、戶列入了我鎮(zhèn)科技發(fā)展的長遠(yuǎn)規(guī)劃，并補(bǔ)充實施，認(rèn)真加以落實。
三、狠抓服務(wù)體系建設(shè)和服務(wù)機(jī)構(gòu)職能的履行
今春以來，我們一直堅持“科技興鎮(zhèn)”的戰(zhàn)略目標(biāo)，本著政府職能逐漸向群眾服務(wù)轉(zhuǎn)變，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)的開發(fā)以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整布局，以建立鎮(zhèn)村兩級服務(wù)體系為突破口，強(qiáng)化服務(wù)職能作用為動力，形成全鎮(zhèn)上下密切配合，齊抓共管科技興農(nóng)意識。全方位開展科技培訓(xùn)，為農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展提供有力的科技保證，為今后我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技振興奠定良好的基礎(chǔ)
四、注重實效，加大對農(nóng)業(yè)科技的大量投入
我鎮(zhèn)只所以在科技興農(nóng)方面成效顯著，主要是我們注重實效，加大對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、養(yǎng)殖、科技致富帶動各項公益事業(yè)的投入。今年以來，全鎮(zhèn)在農(nóng)業(yè)科技投入上占到全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)投入的36%，在大棚菜建設(shè)上投資30多萬元，壯大養(yǎng)殖方面投資26萬元，科技培訓(xùn)投入8萬元，各村配置農(nóng)機(jī)具和服務(wù)軟件，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)等6萬多元，在以農(nóng)村黨員活動室為陣地的.農(nóng)民技術(shù)夜校方面投資4萬元，就是這些科技含量的不斷增大，有力地推動了我鎮(zhèn)今年科技工作走在全縣的前列，農(nóng)民受益匪淺。
五、樹立典型，全方面輻射
在抓好我鎮(zhèn)科技工作的基礎(chǔ)上，我們不斷加強(qiáng)了輻射帶動作用，樹立了魏家砭以梨果業(yè)為主，李家溝以旱作農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣和小雜糧種植、三十里鋪以養(yǎng)殖業(yè)為主的三個示范，由于這些科技示范村的延伸帶動，逐步形成“一村一品”的模式，使各項主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的開發(fā)在我鎮(zhèn)迅速掀起高潮，走在了全縣乃至全市的前列。
通過自查，我雖然做了大量的工作，但在成效面前不可忽視，仍然存在一些問題，值得我在今后工作中注意，表現(xiàn)在一是對科技工作的宣傳力度不夠，不能達(dá)到家喻戶曉，人人皆知；二是在抓主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)開發(fā)上的力度還有一些欠缺；三是培訓(xùn)工作抓的不力。
總之，我鎮(zhèn)科技工作，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，今年以來有了很大的起色，但我們?nèi)砸t虛謹(jǐn)慎，扎扎實實，在務(wù)求實效的基礎(chǔ)上，乘著保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育工作的強(qiáng)大東風(fēng)，爭取做出好的更大的成績。
科技自查報告 7
按照審計工作部署,我部門積極開展了自查工作,其中對涉及我部門去年承辦的科研項目經(jīng)費(fèi)管理使用情況部分,參照《 @@@公司科技項目管理辦法(暫行》規(guī)定辦法,自查匯報如下:
1、目前公司在科技項目管理方面存在制度缺失的情況,尚無項目管理制度、科技創(chuàng)新工作規(guī)范等文件；
2、由我部門和@@@中心承擔(dān)的科技項目簽訂了項目合同,明確了職責(zé)和分工；
3、該科技項目到目前為止沒有得到任何企業(yè)的資金支持和物資支持；
4、目前我公司還沒有啟用科技創(chuàng)新專款專用的制度,項目開銷實行的是實報實銷制度,沒有單獨(dú)列支,但是是按照批復(fù)合同的預(yù)算金額標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行支出的；
5、對照協(xié)議,資金的使用情況是符合協(xié)議,財務(wù)核算及時、完整；
6、項目建設(shè)過程中費(fèi)用管理遵循公司物資采購管理辦法；
7、項目實際執(zhí)行過程中根據(jù)項目進(jìn)展對預(yù)算進(jìn)行了調(diào)整,削減了20.44萬元的.設(shè)備購置費(fèi)用,同時由于沒有啟用科技創(chuàng)新專款專用制度,目前實際報銷的費(fèi)用和預(yù)算費(fèi)用略有不符,實際報銷的費(fèi)用低于預(yù)算費(fèi)用,主要差異是出差費(fèi)用、招待費(fèi)用等；
8、該項目無第三方參與。
科技自查報告 8
一、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行風(fēng)險
1、來自互聯(lián)網(wǎng)和移動磁介質(zhì)上病毒的攻擊。隨著我區(qū)農(nóng)村信用社電子化建設(shè)的發(fā)展，計算機(jī)技術(shù)在農(nóng)村信用社各項業(yè)務(wù)中的廣泛應(yīng)用，部分員工因病毒防范意識較為薄弱，加上計算機(jī)水平又是參差不齊，有的員工很難主動發(fā)現(xiàn)客戶端系統(tǒng)出現(xiàn)的漏洞從而實施補(bǔ)丁升級，U盤濫用且從不進(jìn)行病毒掃描，這樣就容易造成內(nèi)部信息泄漏或網(wǎng)絡(luò)阻塞，中斷重要業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行。
二、操作流程風(fēng)險
隨著業(yè)務(wù)的更新和科技步伐的加快，員工的計算機(jī)操作業(yè)務(wù)能力與嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范程序不適應(yīng),綜合柜員制未能全面落實,不能夠完全掌握農(nóng)信社的各項業(yè)務(wù)操作流程及處置程序,必然會造成操作失誤而導(dǎo)致風(fēng)險。操作風(fēng)險大致分為以下幾方面:
1、操作行為不規(guī)范,安全防范意識差。目前，我區(qū)農(nóng)村信用社計算機(jī)操作員一般只通過了短期輔導(dǎo)培訓(xùn)，未能全面掌握計算機(jī)理論知識及運(yùn)用技術(shù)，主要表現(xiàn)在：一是一些操作人員對計算機(jī)知識的缺乏，經(jīng)常出現(xiàn)操作性錯誤；二是操作人員基本安全意識不強(qiáng)，缺乏安全防范意識；三是人員調(diào)離或崗位變動時不及時注銷操作員，導(dǎo)致操作員不便于管理；四是人離機(jī)不退，個別人隨意離開工作崗位，也不簽退，給他人可乘之機(jī)，造成了嚴(yán)重的信息安全隱患。
2、不嚴(yán)格執(zhí)行操作流程，造成安全隱患。由于部分員工跟不上當(dāng)前農(nóng)村信用社電子化建設(shè)步伐，對推出的硬件設(shè)備以及電子化產(chǎn)品及功能不熟悉或風(fēng)險意識不強(qiáng)等原因造成了在操作過程中出現(xiàn)系列風(fēng)險。一是操作人員不嚴(yán)格執(zhí)行硬件設(shè)備的操作流程，造成設(shè)備損壞，致使重要業(yè)務(wù)中斷的風(fēng)險；二是沒有定期對機(jī)器除塵、保養(yǎng)，使微機(jī)在較惡劣環(huán)境下帶“病”工作，計算機(jī)運(yùn)行報錯或元器件損壞時有發(fā)生，影響了信用社窗口的服務(wù)效率和形象；三是不嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)操作流程操作業(yè)務(wù)系統(tǒng)程序，給他人或科技結(jié)算中心造成不必要的負(fù)擔(dān)。
為此我們將嚴(yán)格按照省市聯(lián)社關(guān)于計算機(jī)管理的一系列相關(guān)要求，對日常計算機(jī)信息管理中存在的問題經(jīng)行重點監(jiān)督和整改：
1、嚴(yán)格業(yè)務(wù)系統(tǒng)、辦公系統(tǒng)與因特網(wǎng)等公眾系統(tǒng)的隔離，無法隔離的要隨時升級殺毒程序，同時嚴(yán)格移動磁介質(zhì)的使用范圍、殺毒流程。加強(qiáng)員工計算機(jī)知識培訓(xùn)，提高員工的電腦操作技能，制定防毒策略，養(yǎng)成良好的上網(wǎng)習(xí)慣，嚴(yán)防病毒侵害。
2、加強(qiáng)對一線人員的操作流程、各項基本規(guī)定的培訓(xùn)，加強(qiáng)對信息專管員的培訓(xùn)，提高其處理計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)故障、防范計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險的.能力；對業(yè)務(wù)操作人員要重點抓好計算機(jī)知識的普及培訓(xùn)工作，建立各種形式的崗位培訓(xùn)和定期輪訓(xùn)制度，提高職工的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、敬業(yè)精神、計算機(jī)業(yè)務(wù)操作水平和安全防范綜合能力。一線人員的操作和授權(quán)不能流于形式，堅決杜絕各種混崗現(xiàn)象，嚴(yán)格遵循管理制度。
3、嚴(yán)格操作規(guī)范及操作權(quán)限管理
隨著農(nóng)村信用社的發(fā)展，信貸系統(tǒng)，財務(wù)系統(tǒng)，OA系統(tǒng)的成功上線并投入使用，操作人員必須學(xué)習(xí)和掌握農(nóng)村信用社的操作流程和各項規(guī)章制度,加強(qiáng)制度執(zhí)行力的管理。操作員密碼必須定期不定期修改，并嚴(yán)格按規(guī)定設(shè)置操作員及操作員密碼，還需定期修改密碼，多用字母或符號，嚴(yán)禁使用6位相同數(shù)字或電話號碼或生日號碼等，嚴(yán)禁口頭或電話告知操作密碼。
4、加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督，完善防范機(jī)制。首先，建立柜員崗位制約為主，做到責(zé)任到崗、落實到人、相互制約、互相監(jiān)督。其次，全面落實以主任、內(nèi)勤主任為主的監(jiān)管體系，確保做到實時監(jiān)管，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時進(jìn)行整改，消除風(fēng)險隱患。再則，加強(qiáng)會計事后監(jiān)督和電視監(jiān)控系統(tǒng)管理，加大查處力度，重點是督促基層社各項計算機(jī)制度執(zhí)行與落實，提升基層執(zhí)行力，以此推進(jìn)和完善防范制度，切實做到防患于未然。
5、日常維護(hù)方面，由基社信息專管員負(fù)責(zé)每周一次對機(jī)房衛(wèi)生清理和設(shè)備故障排查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報科技信息部處理；每月在各基社網(wǎng)點信息專管員的配合下，對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的運(yùn)行和管理進(jìn)行維護(hù)和檢查至少一次，全轄的ATM和POS機(jī)由科技信息部統(tǒng)一管理，落實基社網(wǎng)點專人負(fù)責(zé)，加大專管人員的培訓(xùn)，使日常操作、維護(hù)工作和安全防范措施得以落實。
科技自查報告 9
我公司針對《關(guān)于開展加強(qiáng)企業(yè)基礎(chǔ)管理、提升企業(yè)監(jiān)督水平活動的通知》其中關(guān)于20xx年審計過程中發(fā)現(xiàn)的共性及典型問題（共49條），對公司內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行了自查，內(nèi)容如下：
一、銷售處
公司銷售處嚴(yán)格遵守股份公司相關(guān)部門及內(nèi)蒙古大區(qū)關(guān)于銷售管理的各項政策及相關(guān)規(guī)定，基本上未出現(xiàn)違規(guī)違法情況。并且在以后的銷售過程中阿旗銷售處將更加嚴(yán)格的遵守股份公司及公司大區(qū)的規(guī)定。
二、設(shè)備管理處
（一）、供應(yīng)商的選擇
1、設(shè)備部對所采購的相關(guān)備品備件，具備原廠家采購要求的無特殊情況（無總部戰(zhàn)略招標(biāo)的），為保證設(shè)備及備件的一致性均從原廠家直接采購，避免中間商參與，有效控制采購成本。除特殊情況，標(biāo)的價值不高從中間商購買，價格基本與原廠家價格持平或無重大偏差。總部給予提供中標(biāo)單位的，我部門嚴(yán)格按照總部提供的招標(biāo)參考價格及供應(yīng)商名單，針對自身實際工礦使用條件進(jìn)行選擇供應(yīng)商。比如長城合成油，我部門嚴(yán)格按照總部要求從遵化潤滑油銷售有限公司購買，價格執(zhí)行統(tǒng)一招標(biāo)價格，附有供應(yīng)商報價單。部分礦山用油及車用油，因總部無招標(biāo)、零星采購，由我部門自行采購，進(jìn)行尋比價購買。在購買過程中穩(wěn)定現(xiàn)有的供應(yīng)商，爭取在以后的采購過程中努力控制采購成本。
2、設(shè)備部對大額、規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的備品、備件進(jìn)行招標(biāo)，根據(jù)附近供應(yīng)商加工能力、供貨能力圈定供應(yīng)商范圍，基本保持同等水平，比如托輥、滾筒招標(biāo)，水泥散裝罐招標(biāo)，都嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)規(guī)范及招標(biāo)指導(dǎo)辦法執(zhí)行，現(xiàn)場評委單獨(dú)賦分及主任評委審核（部門及審計均對招標(biāo)材料及賦分結(jié)果進(jìn)行存檔）。因?qū)嶋H采購過程中對于部分備品備件無統(tǒng)一招標(biāo)范圍，零星采購及緊急采購的備品備件無招標(biāo)，在以后采購過程中，盡量對范圍統(tǒng)一的、不需要緊急采購的備品備件進(jìn)行招標(biāo)！
3、我部門所進(jìn)行的備品備件尋比價都盡量統(tǒng)一在相同品牌，稅率及供貨周期，付款方式統(tǒng)一，個別沒有標(biāo)明的在此次整改之際堅決杜絕。
4、部分通用的備品備件在不能確定價格范疇的情況下，我部門盡量詢問相關(guān)子公司的價格，爭取做到持平或略低于其他子公司的采購價格，并作參考。比如板式冷卻器、錨固件的采購等都不高于其他子公司的采購價格。整改措施：
1、嚴(yán)格執(zhí)行總部戰(zhàn)略招標(biāo)的結(jié)果，依據(jù)我公司設(shè)備現(xiàn)狀合理選擇中標(biāo)供應(yīng)商。
2、備件采購盡量由原廠家直接購買，在保證設(shè)備及備件的一致性的同時，也減少中間供應(yīng)商的參與。
3、通用備件在我公司所處的特殊地理位置的情況下，根據(jù)近幾年的供應(yīng)商供貨能力等綜合因素，圈定優(yōu)秀、穩(wěn)定、可靠的供應(yīng)商，并努力發(fā)展新入圍供應(yīng)商，形成通用備件的.供應(yīng)梯隊，并對穩(wěn)定供應(yīng)關(guān)系的供應(yīng)商進(jìn)行半年或季度考核，及時考察新入圍供應(yīng)商，嚴(yán)格界定新入圍供應(yīng)商的條件。
（二）、供應(yīng)商的管理
1、對于長期供貨的供應(yīng)商極少數(shù)存在檔案不全。
2、部分供應(yīng)商缺少定期評價。
整改措施：
1、設(shè)備部將借著此次自查機(jī)會，重新梳理供應(yīng)商檔案，爭取在本年度5月30日之前做到供應(yīng)商檔案的健全、合理。
2、對于缺少供應(yīng)商評價的我部門將在本年度5月30日之前補(bǔ)充，完善。
（三）、合同履行
1、合同條款表達(dá)存在異議及糾紛。
2、少數(shù)合同無簽字蓋章。
3、相關(guān)備品備件缺少檢斤。
整改措施：
1、對于合同條款表達(dá)異議及糾紛的合同，我部門將所簽訂的合同按照審計部門提供的合同樣本草擬，簽訂。如有表達(dá)不嚴(yán)密的條款，我部門將及時與審計部門溝通，完善。
2、嚴(yán)格執(zhí)行“委托代理人簽字并蓋章生效”條款。
3、重要備件做好檢斤及抽檢，并在以后的工作中，對于需要檢斤及抽檢的備件會同相關(guān)工程師及委托驗收結(jié)果形成書面驗收單，交由庫房保管員存檔。
（四）、發(fā)票管理
1、發(fā)票入賬不及時
2、發(fā)票管理混亂
整改措施：
1、對于當(dāng)月可以履行的發(fā)票一定及時催辦，入庫。
2、嚴(yán)格約定發(fā)票類別及稅率要求。
（五）、入庫管理
1、入庫不及時
2、庫管員缺少合同對照無法驗收
整改措施：
1、及時簽訂合同，如無特殊使用要求及時間要求的，應(yīng)簽訂完合同以后再備件入庫，時間上有特殊要求的備件，合同無法及時形成的，應(yīng)健全書面緊急采購計劃，并將緊急采購計劃交由庫房庫管員，讓庫管員做到知情。
2、以后健全入庫對照制度，即采購員持合同與庫管員當(dāng)面驗收，驗收完畢及時入庫，爭取品牌、配置與合同及使用要求相符。
三、供應(yīng)管理處
1、EMES物流平臺信息
公司建立物流系統(tǒng)的起始時間為20xx年6月，平臺經(jīng)過兩年時間的運(yùn)行，存在以下問題：
（1）大宗采購員界面，20xx年簽訂的合同結(jié)束，平臺信息沒有及時清除處理。
（2）輔材采購員采購界面存在平臺合同編號錄入混亂等情況。
（3）計劃核算員的需求計劃審批界面有少部分應(yīng)退回，未及時處理的情況，收發(fā)存界面有科目類別賬面出現(xiàn)負(fù)數(shù)等待網(wǎng)絡(luò)管理員處理。以及平臺有自身數(shù)據(jù)不能及時上材料明細(xì)賬等平臺自身系統(tǒng)問題待處理。
整改措施：
由計劃員與網(wǎng)絡(luò)管理員于5月底對各個崗位物資平臺進(jìn)行維護(hù)，包括需求計劃、采購任務(wù)、庫管員實物入庫界面，進(jìn)行詳細(xì)的跟蹤，并對出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，協(xié)同網(wǎng)絡(luò)管理員及時處理，保證物資工作的暢通。
2、市場資源考察和調(diào)研
20xx年的考察工作不夠全面具體，沒有形成定期的書面考察報告，實地考察過于狹隘，沒有對周邊區(qū)域半徑內(nèi)所有可替代資源進(jìn)行具體的詳查，沒有全面、準(zhǔn)確掌握資源分布狀況和資源地信息，沒有礦產(chǎn)資源分布圖。
整改措施：
按照大區(qū)要求的考察頻次，定期對資源地進(jìn)行詳查，并形成資源考察報告，及時、準(zhǔn)確的掌握市場資源分布、價格變動等情況，制作
采購區(qū)域半徑內(nèi)資源分布圖，此項工作在5月底之前完成。
3、供應(yīng)商的選擇和合同管理
（1）20xx年合作的大宗和輔材供應(yīng)商進(jìn)行合同檢查，大宗煤炭大宗輔材全年都進(jìn)行的招標(biāo)，合同條款依據(jù)大區(qū)要求統(tǒng)一化，招標(biāo)程序合理。
（2）對供應(yīng)商的準(zhǔn)入沒有進(jìn)行嚴(yán)格管理，部分合作的供應(yīng)商資質(zhì)已過期，并沒有及時更新，對供應(yīng)商沒有定期的進(jìn)行評價。
（3）輔材采購合同詢比價存在格式不統(tǒng)一，比價單有的沒有稅率，供應(yīng)商檔案存在資料不健全、不完整等情況。對簽訂的合同，沒有及時錄入合同檔案，錄入信息，合同檔案管理有待提高。
整改措施：
（1）因公司預(yù)計20xx年4月中旬點火生產(chǎn)，3月21日，物資部組織由總部運(yùn)行管控部、招標(biāo)辦、大區(qū)物資部、審計部、公司領(lǐng)導(dǎo)參加的大宗原燃材料招標(biāo)會。并制定進(jìn)行每月原燃材料的議價，以降低生產(chǎn)成本，輔材依據(jù)大區(qū)合同的審批流程和比價表，并不斷地完善學(xué)習(xí)，加強(qiáng)合同的制定、審批、檔案管理等相關(guān)的流程規(guī)定。
（2）進(jìn)一步捋順基礎(chǔ)管理工作，加強(qiáng)檔案管理，擬在4月底之前對物資基礎(chǔ)管理進(jìn)行自查、整改。
4、計劃與核算管理
對各部門申報的緊急計劃，紙板計劃，申報沒有體現(xiàn)規(guī)定的到貨時間，個別辦公用品申報緊急計劃不符合緊急計劃的管理要求，存在下達(dá)采購計劃申報錯誤，采購計劃審批完成的界面不做更新，已定貨
的不做合同訂單，暫估入庫時間超過三月以上未開發(fā)票辦理入庫的情形，個別入庫時間與發(fā)票時間間隔太大，發(fā)票手續(xù)在采購員手中滯留時間較長。
整改措施：
規(guī)范需求計劃審批流程、定期催促各部門經(jīng)濟(jì)管理員申報月度計劃，避免緊急計劃的增加。核算員對入庫界面每月進(jìn)行整理，對超過三個月的暫估入庫單，由核算員提出，采購員寫出書面的原因，對不符合情況的進(jìn)行部門考核，以減少發(fā)票在采購員手里滯留和采購工作的滯后的情況。制定嚴(yán)格的考核措施。最大限度杜絕發(fā)票過期的嚴(yán)重工作錯誤。完善采購員的采購工作。
5、廢舊物資管理和庫房管理
（1）廢舊物資的處理已按照《廢舊物資管理規(guī)定》執(zhí)行，履行了招標(biāo)程序，中標(biāo)單位經(jīng)評委公開討論，符合廢舊物資的處理規(guī)定。存在問題是沒有形成廢舊物資檔案。
（2）庫房管理方面，20xx年全年有個別月份未進(jìn)行庫存盤點，只是季度、半年度、年末的盤點，盤點表存在沒有頁碼、總頁數(shù)、未加蓋騎縫章等現(xiàn)象。
（3）有少量因檢修期出現(xiàn)的白條抵庫現(xiàn)象，庫房存有帳外物資，帳外物資出庫未登記盤盈出庫臺賬。庫管員入庫，只根據(jù)供貨商提供的到貨單辦理實物入庫，未與采購合同核對。
整改措施：
（1）對庫房實行部門月月盤點，和財務(wù)、審計進(jìn)行季度、半年度、年末的集中盤點。做到賬賬相符，帳物相符。
（2）監(jiān)督庫管員實物入庫程序，做到貨到及辦理入庫，申報部門、采購員、庫管員三方貨物驗收手續(xù)，杜絕白條抵庫的現(xiàn)象發(fā)生。
（3）對物資擺放做到合理分類，需求計劃下達(dá)的同時核對庫房庫存物資，避免積壓庫存，常用的物資制定合理庫存。針對庫房出庫手續(xù)嚴(yán)格把關(guān)。
（4）建立廢舊物資臺賬，加強(qiáng)廢舊物資的管理工作。
四、財務(wù)管理
1、票據(jù)不規(guī)范，不具備入賬核算條件
x公司20xx年9月20日轉(zhuǎn)50058#憑證。綜合部人員報銷油費(fèi)2,230元，附件中有一張發(fā)票（金額270元）未蓋發(fā)票專用章；20xx年9月20日轉(zhuǎn)50061#憑證混凝土部人員報銷柴油9,906元，附件全部未蓋發(fā)票專用章；x公司20xx年轉(zhuǎn)398#憑證運(yùn)費(fèi)發(fā)票6.2萬元，轉(zhuǎn)400憑證稅務(wù)局開發(fā)票90.8萬元，沒有標(biāo)注運(yùn)輸?shù)钠疬\(yùn)地、到達(dá)地；在抽查其他運(yùn)費(fèi)發(fā)票時，發(fā)現(xiàn)沒有標(biāo)注起運(yùn)地、到達(dá)地的發(fā)票相對較多。x公司20xx年10月14日20029憑證報住宿費(fèi)184元，后附唐山南苑商務(wù)酒店開具的發(fā)票一張，但是發(fā)票上未注明住宿起止時間等。
我公司在日常報銷中一貫重視發(fā)票的合法性和完整性，業(yè)務(wù)過程中對不加蓋發(fā)票專用章的發(fā)票不予報銷或付款；大宗材料的運(yùn)輸發(fā)票一直要求業(yè)務(wù)部門督促客戶標(biāo)注起運(yùn)地和達(dá)到地，但在實際操作過程中存在地點范圍過大的問題，如鄂爾多斯---阿旗；住宿費(fèi)發(fā)票以手撕票居多，機(jī)打票中存在未注明住宿起止時間的問題。
2、憑證附件不全
x公司20xx年8月轉(zhuǎn)50142#憑證所附的設(shè)備租賃合同約定“按
10元/立方結(jié)算，租金每月支付一次，承租方按雙方確認(rèn)的混凝土方量，于每月15日前向出租方支付上月的租賃設(shè)備租金”，但憑證后未附雙方共同確認(rèn)的混凝土方量單。
x公司20xx年12月30日50156#憑證報銷中國移動話費(fèi)5200元（104張話費(fèi)卡，每張50元），后附2季度手機(jī)費(fèi)明細(xì)僅有2個人簽字（每人600元，共計1200元），其余充值卡未標(biāo)明領(lǐng)用明細(xì)或由誰保管。
我公司對憑證附件的完整性、真實性、合法性一直要求嚴(yán)格，要求業(yè)務(wù)部門在辦理結(jié)算時提供完工證明、業(yè)務(wù)量清單等證明類附件，要求主管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、經(jīng)辦人簽字確認(rèn)。
3、發(fā)票問題
①發(fā)票入賬延遲
x公司20xx年8月50083#憑證購電氣件18528.80元，發(fā)票日期為20xx年10月12日，發(fā)票清單所載發(fā)貨期間為20xx年7月至20xx年10月，入賬日期為20xx年8月31日；20xx-8-50038#購辦公用品，所附發(fā)票日期為20xx年5月27日，于20xx年8月11日完成審批，財務(wù)入賬日期為20xx年8月22日，入賬延遲。
由于客戶對開具發(fā)票的時間掌握尺度不一、業(yè)務(wù)部門需要處理相關(guān)內(nèi)部流程，我公司也存在入賬時間與發(fā)票開具時間間隔較大的問題，且問題主要集中在剪口發(fā)票和手撕發(fā)票，因增值稅專用發(fā)票有抵扣的時間限制，此類問題不明顯。
②發(fā)票管理問題
x公司a維修費(fèi)未開具增值稅發(fā)票，如20xx年9月40097#、40098#憑證，付汽車修理廠裝載機(jī)維修費(fèi)，共計6萬元，且此項維修費(fèi)為每月發(fā)生，未取得增值稅專用發(fā)票，不能進(jìn)行進(jìn)項稅的扣除，造成一定的稅收損失。b舊版唐山長途汽運(yùn)發(fā)票已于20xx年3月停用，但該公司報銷業(yè)務(wù)中存在多筆舊版發(fā)票。如20xx年8月40031#憑證，附件中100元的舊版發(fā)票兩張；20xx年9月20009#憑證，附件中100元的舊版發(fā)票三張、40103#憑證附件中100元的舊版發(fā)票二張。c定額發(fā)票戶頭空白，如20xx年8月40081#憑證，付培訓(xùn)費(fèi)5264元，11張發(fā)票（培訓(xùn)通知無公章、住宿費(fèi)、差旅費(fèi)列入）。
我公司也存在部分月結(jié)款項未取得增值稅專用發(fā)票問題，業(yè)務(wù)部門解釋為：個別客戶不是一般納稅人，但因業(yè)務(wù)需要確實需要其提供產(chǎn)品或勞務(wù)；如開具專用發(fā)票，合同價格會有所提高。因職工出差范圍較廣，各地的客運(yùn)發(fā)票管理混亂且票面樣式眾多，給我們的辨別工作帶來了極大的困難，目前我們主要是通過上網(wǎng)查詢的方式確定其真?zhèn)巍?/p>
4、x公司往來賬款中部分大額款項掛賬5年以上，未及時進(jìn)行處理。
我公司不存在3年以上未處理的往來帳，確因業(yè)務(wù)需要除外（如電費(fèi)保證金）。
5、資金及檔案安全性不足
x公司①財務(wù)部無單獨(dú)的資金室，財務(wù)部外窗無安全護(hù)欄。②會計檔案存放不符合規(guī)定，自20xx年開始的會計檔案全部存放于財務(wù)部，未及時移交公司檔案室保管，其安全性問題得不到保證。我公司的配備了專門的出納室，安裝了護(hù)欄、防盜門、監(jiān)視器等必要的防護(hù)裝置；為查詢方便，會計檔案存放于財務(wù)部檔案室，配備了防盜門窗和鐵皮柜，暫未移交給公司檔案室。
6、資金計劃執(zhí)行不規(guī)范
x公司執(zhí)行資金計劃時，部分業(yè)務(wù)以前月份已履行付款審批手續(xù)、但未進(jìn)行付款，之后月份進(jìn)行支付時，直接采用以前月份付款申請單，但支付當(dāng)月資金計劃未包含上述款項。如20xx年8月40024#憑證，付綠化工程余款110262.15元,附件中為7月付款申請單，已列入7月付款計劃，但實際未支付；8月份進(jìn)行了支付但無資金計劃。我公司存在使用以前月份付款申請單的現(xiàn)象，但都已列入了當(dāng)月的付款計劃。確因業(yè)務(wù)需要支付計劃外款項的，按流程已報大區(qū)審批。
7、公司付款申請單是否采用股份公司通用格式
x公司付款申請單未采用股份公司通用格式，存在一定問題。其中：①經(jīng)辦部門只是簽字確認(rèn)，沒有將與付款業(yè)務(wù)相關(guān)的合同等信息進(jìn)行列示，而且財務(wù)經(jīng)辦人審核意見只簽署“已審”等字眼兒，過于簡單。②付款金額人民幣符號直接打印，實際填寫時與數(shù)字空間較大，存在被修改的風(fēng)險。
我公司的付款申請單未采用總部的通用格式，經(jīng)辦部門也只是簽字確認(rèn)，但財務(wù)經(jīng)辦人將合同約定、欠款金額等審核意見詳細(xì)列示在單據(jù)上；付款金額的人民幣符號手工填寫，對存在篡改可能的不予辦理付款。
8、退款重付不符合規(guī)定
x公司在付款業(yè)務(wù)中，由于經(jīng)辦人將付款申請中對方賬號等填寫錯誤，銀行將款項退回后，未重新履行付款審批程序，由財務(wù)部直接將款項重新付出。如20xx年8月3日40001#憑證付礦渣款150萬元。款項于7月份40242#憑證付出，7月31日銀行退回。8月依據(jù)財務(wù)部會計出具的說明進(jìn)行重付。
我公司明確要求，對收款人名稱、大小寫金額不允許修改。若出現(xiàn)賬號錯誤，我們一般要求經(jīng)辦部門出具說明，并對比合同再次辦理付款。
9、大額銀行轉(zhuǎn)賬沒有審批手續(xù)
x公司在辦理銀行間轉(zhuǎn)款、存入票據(jù)保證金等業(yè)務(wù)時，無相關(guān)人員審批，直接由出納制單辦理。如20xx年9月30005#轉(zhuǎn)款1500萬，9月30009#轉(zhuǎn)款300萬，9月30040#890萬。
我公司在操作公司各賬戶之間的轉(zhuǎn)款和存取保證金業(yè)務(wù)時，沒有填寫付款申請單，出納辦理后按銀行提供的回單入賬。對此我們會抓緊整改。
科技自查報告 10
一、項目基本情況
1、平臺建設(shè)總體目標(biāo)
縣科技扶貧在線平臺建設(shè)，利用現(xiàn)代科技和信息服務(wù)手段，依托“科技扶貧在線”信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺，整合各級科技資源，開展各種科技服務(wù)活動，實現(xiàn)“專家?guī)头觥a(chǎn)業(yè)示范、成果轉(zhuǎn)化、科普培訓(xùn)、信息服務(wù)”五大功能，提升科技服務(wù)水平，為全縣農(nóng)牧民提供及時、高效的科技服務(wù)，促進(jìn)全縣農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助農(nóng)牧民及貧困戶脫貧致富，實現(xiàn)同步小康。
2、平臺建設(shè)主要內(nèi)容
縣科技扶貧在線平臺建設(shè)主要內(nèi)容為：承擔(dān)科技扶貧的管理和服務(wù)工作。組織實施科技扶貧項目，開展科技扶貧項目申報、實施、檢查、驗收及管理工作；開展農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)示范、成果轉(zhuǎn)化與技術(shù)轉(zhuǎn)移示范、科普宣傳、科技培訓(xùn)等；統(tǒng)籌本縣科技扶貧資源，建設(shè)村級科技服務(wù)平臺，組織遴選村級科技需求信息專員收集信息；組建信息分診員，管理本縣科技扶貧在線平臺；組織報送貧困戶信息、科技需求、考核材料、宣傳簡報，協(xié)助專家和技術(shù)人員到貧困村開展技術(shù)服務(wù)工作；組織在線平臺推介與人員培訓(xùn)，組織電商鏈入全省科技扶貧在線平臺。
3、平臺建設(shè)方式
縣科技扶貧在線平臺建設(shè)，依托縣生產(chǎn)力促進(jìn)中心建設(shè)，設(shè)立辦公區(qū)，獨(dú)立掛牌。
4、精準(zhǔn)服務(wù)模式
以農(nóng)牧民、貧困農(nóng)戶實際需求為指導(dǎo)，有針對性開展科技培訓(xùn)、科普宣傳及技術(shù)咨詢，協(xié)助專家和技術(shù)人員到貧困村開展技術(shù)服務(wù)，實現(xiàn)一對一精準(zhǔn)幫扶。
5、技術(shù)保障措施
一是落實組織機(jī)構(gòu)，依托單位縣生產(chǎn)力促進(jìn)中心，實施縣科技扶貧在線平臺建設(shè)。
二是成立了運(yùn)管中心、落實辦公場地30平方米，完善在線平臺辦公區(qū)的整改。
三是落實管理分診人員，聘用3名，在縣生產(chǎn)力促進(jìn)中心落實管理兼職人員1名，負(fù)責(zé)線上平臺的建設(shè)、管理及維護(hù)。
四是落實工作任務(wù)，負(fù)責(zé)有效科技需求征集、信息報送及科技服務(wù)等。
五是制定管理制度，加強(qiáng)本縣在線平臺管理，保障平臺有效運(yùn)行。
二、資金開支情況
項目總資金30萬元，20××年已開支流量補(bǔ)助21萬元，臨聘人員工資3.75萬元，購買設(shè)備投影儀7650元，培訓(xùn)費(fèi)31960元，差旅費(fèi)496元。總支出287606元，剩余12394元。
三、上下聯(lián)動，切實推進(jìn)脫貧攻堅工作
今年以來，縣科知局結(jié)合開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動，深入我局定點幫鄉(xiāng)——鄉(xiāng)村開展“掛包幫”工作，并選派能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精的優(yōu)秀干部到聯(lián)系貧困村開展精準(zhǔn)扶貧工作，在對鄉(xiāng)做出詳細(xì)的調(diào)研后，制定出適合鄉(xiāng)發(fā)展產(chǎn)業(yè)發(fā)展計劃。一是積極實施科技扶貧專項項目，今年計劃投資102.4萬元，實施科技扶貧項目4個，現(xiàn)已全部完成。二是認(rèn)真落實“六個一”幫扶機(jī)制，研究制定聯(lián)系村幫扶計劃，落實專人駐村聯(lián)系開展脫貧攻堅工作，組織技術(shù)人員到村開展科技種養(yǎng)指導(dǎo)。局集中研究聯(lián)系村脫貧攻堅工作6次，與鄉(xiāng)黨委政府負(fù)責(zé)人、駐村工作組、第一書記、村干部座談研究脫貧攻堅工作4次；堅持每月到村到戶開展幫扶工作，走訪聯(lián)系戶150余人次。三是積極開展聯(lián)系戶慰問活動。在春節(jié)、七一等節(jié)日期間，積極開展慰問聯(lián)系村貧困戶、貧困黨員、社區(qū)聯(lián)系戶活動，發(fā)放慰問金10600元；看望因病建檔立卡貧困戶2戶，發(fā)放慰問金2000元。
四、存在的問題
1、我縣農(nóng)牧民群眾文化素質(zhì)偏低，科技文化基礎(chǔ)薄弱，致使科技在服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)牧民增收中的`作用得不到明顯體現(xiàn)。
2、我縣企業(yè)和合作社少對科技創(chuàng)新投入低、自主創(chuàng)新動力不足和創(chuàng)新氛圍營造不濃。
3、專利申請量少。存在企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)意識不強(qiáng)，專利申請少。個人專利申請技術(shù)含量又不高，難以得到授權(quán)。
4、科技隊伍薄弱，因?qū)I(yè)技術(shù)人才缺乏，在技術(shù)服務(wù)、引進(jìn)創(chuàng)新、消化吸收等方面的服務(wù)還跟不上，弱化了項目的輻射帶動能力。
科技自查報告 11
縣監(jiān)察局：
接貴局《xxx人監(jiān)察局關(guān)于開展行政權(quán)力依法規(guī)范公開運(yùn)行自查自糾工作的通知》后，我局高度重視，根據(jù)文件要求，立即對本單位的行政權(quán)利項目進(jìn)行清理，并積極排查本單位在平時政務(wù)服務(wù)方面存在的問題進(jìn)行了全面清理，現(xiàn)將情況匯報如下。
一、基本情況
xxx教育科技體育局現(xiàn)有行政權(quán)力共xx項：其中行政許可xx項；行政處罰xx項；行政強(qiáng)制xx項；行政確認(rèn)xx項；行政征收xx項；行政裁決xx項；行政給付xx項；行要求規(guī)范辦理各項事項，虛心接受政務(wù)服務(wù)中心的指導(dǎo)和監(jiān)督。
二、存在的問題
一是“兩集中兩到位”沒落實。因我局政務(wù)服務(wù)項目少，辦件量也很少，且人手嚴(yán)重不足，未在政務(wù)中心設(shè)置窗口接件而在本單位接件，直接由各相關(guān)業(yè)務(wù)股室辦理。
二是部分審批項目及公共服務(wù)項目沒有提供模板。我局各業(yè)務(wù)股室在平時辦理行政審批事項及公共服務(wù)項目時，所有項目沒有提供材料的正確樣本和常見錯誤示例，而是直接在本單位辦公平臺上提供所需資料和填表說明，由辦事群眾自行在網(wǎng)上下載所需表格，按照填表說明填好后到局機(jī)關(guān)相應(yīng)業(yè)務(wù)xx辦理。
三是審批受理環(huán)節(jié)缺乏監(jiān)管。目前，我局采用的全省統(tǒng)一的行政審批通用軟件，各項行政審批和公共服務(wù)項目從受理到辦結(jié)的整個流程，都要接受縣政務(wù)中心的.監(jiān)管。在實際操作過程中，到我局辦事對象直接與審批窗口工作對接，或者辦事群眾直接到各行政審批股室辦理相關(guān)審批事項，有的股室接件后沒有及時錄件。
三、下步工作打算
在縣委政府的領(lǐng)導(dǎo)下和縣法制辦、縣政務(wù)服務(wù)中心、縣監(jiān)察局的指導(dǎo)下，我們將進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù)，以務(wù)實的作風(fēng)、創(chuàng)新的勇氣與改革的銳氣做好各項政務(wù)服務(wù)工作。
（一）深入開展自查自糾。在以后的工作中，我們將進(jìn)一步嚴(yán)格按照《xxx人民政府關(guān)于公布xxx縣本級行政審批項目目錄的通知》（xx府發(fā)〔xxxx〕x號）、《xxx人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范行政審批中介服務(wù)的意見》（xx府辦發(fā)[xxxx]xx號）等文件要求，認(rèn)真組織開展本系統(tǒng)行政審批事項辦理情況自查工作，著力查找“兩集中兩到位”及審批流程、審批時限、前置條件、中介服務(wù)等方面存在的突出問題，落實整改措施。我們嚴(yán)格按照行政許可項目清單，進(jìn)一步精簡行政審批環(huán)節(jié)，壓縮審批時間，優(yōu)化審批流程，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督，從根本上解決審批環(huán)節(jié)多、時間長、隨意性大、公開透明度不高等問題，努力使本系統(tǒng)在依法行使行政審批權(quán)中實現(xiàn)審批環(huán)節(jié)最少、時限最短、服務(wù)最優(yōu)、制度最硬、問責(zé)最嚴(yán)、作風(fēng)最正、運(yùn)行最快。
科技自查報告 12
今年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市法制辦的具體指導(dǎo)下，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》，按照市政府簽訂的依法行政工作目標(biāo)管理責(zé)任書的要求，開展了依法行政工作，現(xiàn)總結(jié)匯報如下。
一、加強(qiáng)依法行政能力建設(shè)
一是健全依法行政工作機(jī)構(gòu)。為了抓好依法行政工作，今年我們繼續(xù)堅持“一把手”負(fù)責(zé)制和分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)制，成立了依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，專題研究依法行政工作中的重大問題和工作安排。局機(jī)關(guān)辦公室安排專人承擔(dān)具體工作職責(zé)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。
二是強(qiáng)化了法律知識學(xué)習(xí)。我們制定和完善了《市科技局學(xué)習(xí)制度》，要求單位全體干部職工堅持對各項法律法規(guī)特別是科技法律法規(guī)及規(guī)范性文件的學(xué)習(xí)，不斷豐富學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)載體，根據(jù)需要適時舉辦研討會、專題講座、專題調(diào)研、外出考察等加強(qiáng)學(xué)習(xí)。同時，積極組織職工開展法律知識學(xué)習(xí)，參加全市組織的法律知識考試。通過學(xué)習(xí)，提高了全體干部職工依法行政能力和素質(zhì)。
三是組織開展依法行政宣傳活動。利用“4.26”世界知識產(chǎn)權(quán)日、科技活動周、送科技下鄉(xiāng)等活動，大力開展了《科技進(jìn)步法》、《專利法》、《科普條例》等法律法規(guī)的宣傳活動，發(fā)放宣傳資料5000多份、各類書籍200余本、接受咨詢?nèi)罕?000多人(次)。
四是認(rèn)真組織行政執(zhí)法人員培訓(xùn)。今年我局一名行政執(zhí)法人員參加了市法制辦組織的行政執(zhí)法培訓(xùn)。3人取得了省知識產(chǎn)權(quán)局辦法的專利執(zhí)法資格證。
五是加強(qiáng)依法行政考核工作。為了加強(qiáng)科技管理，推進(jìn)依法行政，我們把各項科技法律法規(guī)的貫徹落實做為考核縣(區(qū))科技工作的重要內(nèi)容細(xì)化分解到“精神文明建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書”之中，年終進(jìn)行考核。
二、加強(qiáng)制度建設(shè)
一是提高規(guī)范性文件的制定質(zhì)量。在規(guī)范性文件的制定上，嚴(yán)格按照制定規(guī)范性文件的權(quán)限和程序，在深入基層調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，召開局務(wù)會、專家座談會和公開征求意見，同時報市政府和省科技廳備案，以提高文件制定的質(zhì)量。
二是積極開展規(guī)范性文件的清理工作。在近幾年清理規(guī)范性文件工作上，按照市法制辦的要求開展清理工作，對涉及科技部門的有關(guān)文件進(jìn)行了認(rèn)真清理，并將清理結(jié)果及時報送市法制辦，今年我們沒有制定規(guī)范性文件。
三是執(zhí)行依法行政工作統(tǒng)計臺賬制度。按照《隴南市依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于建立推進(jìn)依法行政工作統(tǒng)計臺賬制度的通知》要求，我局確定專人負(fù)責(zé)這項工作，按照文件要求，按時、如實填報。
三、積極推進(jìn)依法科學(xué)民主決策
一是建立并完善行政決策制度。近年來，我們把建立和完善科學(xué)民主的決策制度作為依法行政的重要手段來抓。制定并嚴(yán)格執(zhí)行了隴南市科技局黨組議事規(guī)則、隴南市科技局局務(wù)會議規(guī)則，促進(jìn)了科學(xué)民主決策。同時，在科技發(fā)展規(guī)劃制定、科技項目申報立項、科技獎勵評審、工程系列中級職稱評審等工作中采取專家論證、集體研究，召開座談會和評審會等方式進(jìn)行科學(xué)決策。今年1月份和3月份，我局組織全市農(nóng)林、水利、衛(wèi)生等行業(yè)專家16人(次)，對申報省以上的《甘肅省固態(tài)發(fā)酵工程技術(shù)研究中心》、《油橄欖產(chǎn)業(yè)升級關(guān)鍵技術(shù)研究與集成示范》等74個項目和11個甘肅省科技惠民示范工程項目進(jìn)行了評審，提高了項目質(zhì)量。
二是認(rèn)真落實行政決策制度。加強(qiáng)對重大行政決策的公示、專家論證和社情民意反映等制度建設(shè)。落實重大行政決策的風(fēng)險評估和實施后的評價制度，健全決策失誤糾錯改正機(jī)制。
四、規(guī)范行政執(zhí)法行為
按照《科技進(jìn)步發(fā)》、《科技進(jìn)步條例》等法律法規(guī)相關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步清理行政審批事項，取消行政審批項目11項。
為樹立規(guī)范執(zhí)法意識，我們按照有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)范性文件，對行政執(zhí)法進(jìn)行了責(zé)任任務(wù)分解，加強(qiáng)了行政執(zhí)法人員資格管理，梳理執(zhí)法依據(jù)、分解執(zhí)法職權(quán)、確定執(zhí)法責(zé)任，確保依法行政各項要求落到實處。在行政執(zhí)法過程中，我局的執(zhí)法人員認(rèn)真執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī)，做到依法行政。目前，我局未發(fā)生濫用職權(quán)、越權(quán)執(zhí)法、越級執(zhí)法和超時限執(zhí)法的現(xiàn)象，也沒有亂收費(fèi)違法收費(fèi)等行為發(fā)生。
五、強(qiáng)化行政行為監(jiān)督
多年來，我們嚴(yán)格執(zhí)行《甘肅省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》，自覺接受監(jiān)察、審計、法制等部門的行政監(jiān)督，及時向有關(guān)部門匯報依法行政情況和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行情況。不斷完善群眾舉報投訴和輿論監(jiān)督平臺，對科技項目申報立項、科技獎勵評審等進(jìn)行預(yù)先公示制度，自覺接受群眾和輿論監(jiān)督。今年，未收到行政投訴。
六、全面推進(jìn)政務(wù)公開
為了全面推進(jìn)政務(wù)公開，提供政府信息服務(wù)，保障公民、法人和其他組織獲取市科技局依法公開的政府信息，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，我局制定了《隴南市科學(xué)技術(shù)局政府信息公開指南》，對機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)班子、科技法律和規(guī)范性文件、市科技發(fā)展規(guī)劃與計劃及實施情況、科技成果與獎勵、科技計劃項目申報指南、辦事指南、重要科技工作部署、辦事程序、局機(jī)關(guān)日常管理和行為規(guī)范等通過隴南市科技管理網(wǎng)站向社會公布。同時，積極接受群眾的信息公開申請，制定并發(fā)布了隴南市科技局政府信息公開申請表，對群眾申請公開的政務(wù)信息依法及時、準(zhǔn)確、具體的予以答復(fù)。今年，我們未收到信息公開申請。
七、積極化解社會矛盾
為了防止和糾正違法和不當(dāng)?shù)木唧w行政行為，保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，成立了行政復(fù)議工作領(lǐng)導(dǎo)組織，建立了行政復(fù)議工作機(jī)構(gòu)，為開展行政復(fù)議工作提供了組織保障。今年我局沒有行政復(fù)議和行政應(yīng)訴案件。
今年我們在落實科技依法行政方面做了大量的基礎(chǔ)性工作，取得了一定的成績，但還存在一些問題一是依法行政工作制度有待進(jìn)一步完善；二是全社會科技意識不強(qiáng)，對科技法律法規(guī)的貫徹落實不夠，市縣區(qū)科技經(jīng)費(fèi)投入遠(yuǎn)遠(yuǎn)未達(dá)到《科技進(jìn)步法》的要求。三是科技管理機(jī)構(gòu)不健全，八縣科技局撤并后，沒有行政執(zhí)法主體資格。
今后，我們將進(jìn)一步推行依法行政工作，努力提高依法行政工作水平，制定和完善科技依法行政工作制度，強(qiáng)化科技行政執(zhí)法人員的配備和培訓(xùn)，不斷改進(jìn)科技行政執(zhí)法的方式、方法，努力創(chuàng)造良好的科技法制環(huán)境，促進(jìn)全市科技事業(yè)健康發(fā)展。
今年以來，我局在市委、市政府和市法制辦的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展工作，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，依法行政各項工作進(jìn)展順利。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、完成的主要工作
(一)全力配合市法制辦交辦各項工作。今年1月份，我局全體執(zhí)法人員統(tǒng)一參加全市執(zhí)法人員證件年度注冊考試，年審合格率達(dá)到100%；建立“兩法銜接”工作聯(lián)席會議成員單位聯(lián)系人制度，全力支持“兩法銜接”工作；積極參與市政府法制信息報送工作，全年向法制辦報送法制信息共15條；進(jìn)一步改善科技執(zhí)法隊伍結(jié)構(gòu)，新吸納1名年輕同志從事專利執(zhí)法工作；落實全體干部職工無紙化學(xué)法用法機(jī)制，實現(xiàn)系統(tǒng)化自主學(xué)習(xí)全覆蓋；積極配合法制辦做好部門法制機(jī)構(gòu)和執(zhí)法隊伍情況摸底等其他日常工作。
(二)密切配合市紀(jì)委完成行政權(quán)力清理工作。今年4月份以來，在市紀(jì)委監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，我們認(rèn)真開展行政權(quán)力和服務(wù)事項清理工作，形成密切配合，多次將匯總表送至紀(jì)委并按要求修改。11月份，根據(jù)《省人民政府關(guān)于取消和調(diào)整行政審批項目的決定》(鄂政發(fā)[20xx]48號)文件精神，我局的行政服務(wù)事項與省科技廳保持同步，最終保留了科技計劃審批和技術(shù)合同認(rèn)定登記2項行政審批事項，并做好相關(guān)的風(fēng)險防控工作，將權(quán)力流程圖予以公布，屆時將在市行政服務(wù)中心設(shè)立服務(wù)窗口，常年受理審批事項。同時，還全力協(xié)助監(jiān)察室同志開展行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)和行政自由裁量權(quán)兩項清理工作，并做好市場中介領(lǐng)域突出問題專項整治自查工作。
(三)認(rèn)真配合市人大開展法律執(zhí)行檢查監(jiān)督工作。積極參與省人大立法調(diào)研征求意見座談會，就《湖北省促進(jìn)革命老區(qū)發(fā)展條例(草案)》和《湖北省人大常委會關(guān)于修改<湖北省人大常委會關(guān)于政府規(guī)章設(shè)定行政處罰罰款限額的規(guī)定>的決定(草案)》建言獻(xiàn)策。8月下旬，認(rèn)真配合市人大有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對《科技進(jìn)步法》執(zhí)法檢查監(jiān)督工作，近年來，我市科技部門嚴(yán)格按照“一法一條例”的各項規(guī)定，堅持依法行政，依法辦事，切實履行職責(zé)，在推動科技進(jìn)步方面做了大量的卓有成效的工作。編寫科技發(fā)展規(guī)劃，并對我市科技事業(yè)的發(fā)展情況向人大作出“十二五”規(guī)劃中期評估報告，根據(jù)期初指標(biāo)完成情況提出相應(yīng)調(diào)整意見。
(四)自覺履行科技部門的依法行政職責(zé)。為與省科技廳工作體制保持一致，根據(jù)省廳處室業(yè)務(wù)范圍的調(diào)整做了相應(yīng)變動，保證科技業(yè)務(wù)工作銜接順利、開展流暢。根據(jù)省科技廳政策法規(guī)處要求，在全市范圍內(nèi)舉辦“科技活動周”活動，各縣市科技部門熱情高漲，積極在群眾密集場所組織活動，廣泛發(fā)動公眾積極參與，較好地普及了科學(xué)技術(shù)、科學(xué)方法、科學(xué)思維等知識。
順利開展科普統(tǒng)計工作，全市共249家單位參加了湖北省科普統(tǒng)計工作，其中涉及政府部門、群團(tuán)系統(tǒng)、工會組織等多家單位，科普統(tǒng)計工作者不畏酷暑、排除困難、共同努力，使我市的科普統(tǒng)計覆蓋率在全省位列前三位。積極參加創(chuàng)新人才在襄陽市舉辦的培訓(xùn)班，發(fā)動縣市科技局長參加學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗，創(chuàng)新方法。培育32家企業(yè)申報高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、落實24家企業(yè)69個研究與開發(fā)項目費(fèi)用稅前扣除政策、鼓勵74家企業(yè)進(jìn)行高新產(chǎn)品登記，充分用好國家鼓勵企業(yè)創(chuàng)新的稅收優(yōu)惠政策。加大知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法力度，打擊專利侵權(quán)行為和各種盜版行為，維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。
二、主要做法
服務(wù)企業(yè)宗旨，做好科技項目是科技部門的主要職能，承擔(dān)著公共科技資源管理與分配，切實做到依法行政、合理行政、高效便民，把依法行政真正落實到科技發(fā)展事業(yè)的進(jìn)程中，是體現(xiàn)部門依法行政的'現(xiàn)實要求。
(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視依法行政工作。工作開展的順利，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵，領(lǐng)導(dǎo)重視能起到事半功倍之效。今年6月以來，全市積極推進(jìn)市校合作，合力搭建科技創(chuàng)新平臺，促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化，我們爭分奪秒、與時間賽跑、向時間要效率，實行“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各科室充分履行本職，分析政策解讀法律，著力支持黃岡引進(jìn)高素質(zhì)人才，取得圓滿成效。樹立“為企業(yè)服務(wù)、把企業(yè)當(dāng)家“的宗旨，積極抓項目建設(shè)的任務(wù)一刻也不松懈，全年共爭取省級以上項目68個，獲得無償資金支持8900萬元，充分展現(xiàn)科技部門依法行政職能。
(二)專人專班負(fù)責(zé)依法行政工作。今年7月份，單位內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)生人事調(diào)整，根據(jù)局黨組安排，依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員作出相應(yīng)變動，在綜合科室內(nèi)設(shè)政策法規(guī)科，安排2名工作人員專門負(fù)責(zé)依法行政日常事務(wù)，銜接市政府法制辦和法治黃岡建設(shè)辦工作，分別配備辦公場所和辦公設(shè)備，保障依法行政工作經(jīng)費(fèi)。人員配置和經(jīng)費(fèi)補(bǔ)給方面，都在上一年的基礎(chǔ)上相應(yīng)增加，及時完成省廳政策法規(guī)處和市法制辦安排的各項工作，綜合執(zhí)行力有了明顯提升。
(三)完善制度保障依法行政工作。依法行政，制度是保障。為實現(xiàn)依法行政制度化、規(guī)范化和法治化，進(jìn)一步規(guī)范各項依法行政工作制度，根據(jù)工作實際情況和新形勢，聯(lián)合市財政局制定了《黃岡市專利資金管理辦法》，規(guī)定當(dāng)年度落實發(fā)明專利獎勵制度。
鼓勵企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，提高企業(yè)核心競爭力，還聯(lián)合市國稅局、市地稅局、市財政局、市統(tǒng)計局聯(lián)合發(fā)布《黃岡市落實企業(yè)研究開發(fā)費(fèi)稅前扣除政策實施細(xì)則》，保證創(chuàng)新型企業(yè)享受實實在在的稅收優(yōu)惠政策。健全政務(wù)信息公開制度，在市科技局網(wǎng)站上不定期公布依法行政工作進(jìn)展情況，機(jī)關(guān)財務(wù)信息及各項行政審批事項等實行實時動態(tài)更新。完善依法行政工作的調(diào)研、考核、督辦機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任追究機(jī)制，把依法行政工作納入年度目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。
(四)轉(zhuǎn)變作風(fēng)促進(jìn)依法行政工作。積極響應(yīng)市委、市政府號召，以密切黨的群眾路線方針為核心，認(rèn)真貫徹落實黨中央“八項規(guī)定”、省“六條禁令”和市“八簡兩風(fēng)”指示精神，扎實開展群眾路線教育實踐活動，在局機(jī)關(guān)內(nèi)部大力整治“四風(fēng)”問題。挖除形式主義之風(fēng)，重在工作落實，今日事今日畢，培養(yǎng)事不過夜的意識和習(xí)慣，重工作成效，不走過場不走形式；杜絕享樂主義之風(fēng)，人民公仆特別是年輕干部不怕吃苦、不怕吃虧、勇于承擔(dān)，樹立為民服務(wù)理念。
堅持按時上下班，自覺遵守規(guī)章制度，制定獎罰分明的考勤制度；打壓官僚主義之風(fēng)，公務(wù)員是人民仆人，主人要問話或有需求，都必須在第一時間給予答復(fù)和滿足，主人不滿意的地方要盡快改正，做錯的地方要認(rèn)錯，不得態(tài)度粗暴、高高在上；掃除奢靡之風(fēng)，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，倡導(dǎo)物盡其用，非必需物能不買的堅決不買，不該花的錢絕對不花，點點滴滴，從自身做起，嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度的有關(guān)接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。經(jīng)過2個月整改之后，科技局廣大干部的公仆意識、責(zé)任意識和創(chuàng)新意識有效增強(qiáng)，依法行政工作效率明顯提高。
(五)有法必依落實依法行政工作。有法可依，有法必依是依法行政工作的重要保證。為較好落實《中華人民共和國科技進(jìn)步法》，20xx年全市科技創(chuàng)新大會順利召開之后，我市54家企業(yè)被評獲得兩年一次的市級科學(xué)技術(shù)獎，獎金總額達(dá)58.6萬元，由財政預(yù)算部門保障獎金到位，科技局財務(wù)負(fù)責(zé)具體撥付，現(xiàn)已全部撥付完畢。
根據(jù)《國家科技計劃項目管理暫行辦法》和《湖北省科技計劃項目管理暫行辦法(試行)》的相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真準(zhǔn)備，積極組織，全市共獲得省級以上立項的計劃項目69個，資金補(bǔ)助8900萬元；根據(jù)《黃岡市科技計劃項目管理暫行辦法》，共批準(zhǔn)立項市級科技計劃項目47個，下達(dá)項目資金510萬元，已全部撥付。根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法》，扶持和鼓勵高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展，緊密配合省科技廳高企認(rèn)定工作，我市三批共組織39家企業(yè)申報認(rèn)定，前兩批獲批18家，第三批結(jié)果尚未公布。
根據(jù)《企業(yè)研究開發(fā)費(fèi)用稅前扣除管理辦法》規(guī)定，鼓勵企業(yè)開展研究開發(fā)活動，組織全市24家企業(yè)進(jìn)行研究開發(fā)項目鑒定，確認(rèn)通過了69個研發(fā)項目，向各企業(yè)逐一下達(dá)確認(rèn)文件，企業(yè)可憑文件到相應(yīng)稅務(wù)部門享受當(dāng)年度研發(fā)費(fèi)稅前扣除優(yōu)惠政策。積極開展專利執(zhí)法，根據(jù)《中華人民共和國專利法》、《中華人民共和國專利法實施細(xì)則》和《專利行政執(zhí)法辦法》，進(jìn)行專利執(zhí)法活動，嚴(yán)厲打擊專利侵權(quán)人的不法行為，在當(dāng)事人自愿基礎(chǔ)上，調(diào)解專利糾紛案件32件，有效保護(hù)專利權(quán)人和社會公眾的合法權(quán)益，維護(hù)社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序。
20xx年，是忙碌的一年，也是收獲的一年。我們依法行政工作雖然取得一些成績，但與執(zhí)法職能較強(qiáng)的行政部門相比還有差距。明年我們將深入貫徹落實十八屆三中全會精神和省、市兩級創(chuàng)新大會有關(guān)要求，努力開創(chuàng)科技依法行政工作的新局面，為全面實現(xiàn)“十二五”科技目標(biāo)而不懈努力。
三、20xx年工作打算
(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。依法行政工作已納入政府目標(biāo)考核的核心工作，充分認(rèn)識新形勢下推進(jìn)依法行政工作的重要性和緊迫性，要把推進(jìn)依法行政擺到更加突出的位置，把依法行政作為科技工作的基本準(zhǔn)則貫穿始終，進(jìn)一步增強(qiáng)全面推進(jìn)依法行政工作的自覺性和主動性，強(qiáng)化措施，層層推進(jìn)，扎實推動科技系統(tǒng)依法行政工作深入開展。
(二)明確職責(zé)，認(rèn)真落實。各科室認(rèn)真履責(zé)，扎扎實實開展好依法行政各項工作，把推進(jìn)依法行政落實到科技管理工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，抓好貫徹落實，確保各項工作任務(wù)的全面落實。
(三)協(xié)調(diào)配合，形成合力。充分發(fā)揮在推進(jìn)依法行政工作中的協(xié)調(diào)、服務(wù)工作職能，通力協(xié)作、緊密配合政府有關(guān)部門工作，嚴(yán)格執(zhí)行依法行政的工作要求和制度規(guī)定，為推進(jìn)依法行政創(chuàng)造和諧的工作氛圍，也為順利完成全年依法行政各項工作任務(wù)奠定堅實的基礎(chǔ)。
科技自查報告 13
20xx年，地區(qū)科技局認(rèn)真貫徹落實地委關(guān)于人才隊伍建設(shè)的各項工作要求和安排，扎實開展各項人才工作，取得了一定成績，對照《地直部門（單位）人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核評分細(xì)則》，現(xiàn)將自評得分100分，工作開展情況匯報如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
一是定期召開人才工作會議，安排部署科技人才工作。今年以來，我局先后召開2次黨組會議安排部署人才工作。
二是成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，責(zé)任落實到人。為加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了由局黨組書記阿爾斯郎伊明為組長的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了局主要領(lǐng)導(dǎo)全面抓、局興哈辦與科管科、生產(chǎn)力促進(jìn)中心具體抓上下共管的工作格局。
三是為進(jìn)一步調(diào)動廣大技術(shù)人員積極性，我局相繼出臺《地區(qū)科技局人才工作具體工作措施》，《XX區(qū)加強(qiáng)青年科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)的實施意見》文件，為科技技術(shù)人員充分發(fā)揮才能創(chuàng)造了寬松的工作環(huán)境。
科技局人才工作自查報告科技局人才工作自查報告
四是是落實人才工作定期報告制度，及時向地委組織部報送相關(guān)材料。
二、人才隊伍建設(shè)
科技局人才工作自查報告文章科技局人才工作。
一是大力開展實用技術(shù)培訓(xùn)，提高全員科技素質(zhì)。全面提高農(nóng)牧民的科學(xué)文化素質(zhì)，是新時期加快實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的一項基礎(chǔ)性工作，今年春季、我們以自治區(qū)科技興新素質(zhì)工程培訓(xùn)基地為平臺，本著實際、實用、實效的原則，舉辦了特色林果業(yè)、馬鈴薯、晚熟哈密瓜、奶牛養(yǎng)殖、肉牛養(yǎng)殖、食用菌種殖等實用技術(shù)培訓(xùn)班68期，4100余人次。
二是充分利用“三下鄉(xiāng)”、“科技之冬（春）”、科技宣傳周開展送科技下鄉(xiāng)等活動，不斷加大科技宣傳和培訓(xùn)力度，把科學(xué)文化知識和實用生產(chǎn)技術(shù)送到了田間地頭，送到了農(nóng)民手中。年初，深入縣(市)13個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場），進(jìn)行了豐富多彩的科技宣傳活動，解答農(nóng)民提出的有關(guān)農(nóng)業(yè)科技方面的.問題，現(xiàn)場咨詢千余人（次）。同時，多名科技人員對林果栽培等農(nóng)業(yè)實用技術(shù)進(jìn)行了現(xiàn)場培訓(xùn)。共舉辦不同層次、各種類型的科技培訓(xùn)班230期，培訓(xùn)農(nóng)牧區(qū)、科技示范戶、農(nóng)牧民技術(shù)人員3.7萬人次，免費(fèi)發(fā)放科普資料1.8萬余份，科普圖書6000多冊。通過活動的開展，在提高群眾科技素質(zhì)的同時，也為農(nóng)村實用科技人才發(fā)揮才能提供舞臺。
三是以科技特派員“創(chuàng)業(yè)鏈”為抓手，培養(yǎng)特色專業(yè)人才。科技特派員圍繞縣域特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，以自身的優(yōu)勢，以技術(shù)與農(nóng)牧民建立利益共同體，打造區(qū)域特色產(chǎn)。在食用菌產(chǎn)業(yè)發(fā)展中，科技特派員從產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后各個環(huán)節(jié)入手，通過培育、配料、溫度控制、大棚管理等進(jìn)行實地指，提升食用菌產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，發(fā)展食用菌種植戶20xx戶，建立示范基地6個，創(chuàng)辦公司2個，合作社1個，利益共同體3個，培訓(xùn)農(nóng)民3000人次，農(nóng)民技術(shù)人員120人。通過科技培訓(xùn)，不僅培養(yǎng)了一批鄉(xiāng)土人才大戶，使農(nóng)牧民既掌握了先進(jìn)、實用的農(nóng)牧業(yè)技術(shù)，又增強(qiáng)了他們學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的意識，有效提高了農(nóng)牧民的科技文化素質(zhì)。
四是不斷壯大科技特派員隊伍，全區(qū)下派科技特派員268人，其中法人特派員15個。科技特派員個人信息已進(jìn)入自治區(qū)科技特派員信息庫。有2名科技特派員被評為自治區(qū)優(yōu)秀科技特派員，XX市獲自治區(qū)科技特派員先進(jìn)集體稱號。
科技局人才工作自查報告各類報告
五是根據(jù)自治區(qū)科技廳“關(guān)于在20xx年自治區(qū)科技活動周期間開展“訪民情、惠民生、聚民心”科技服務(wù)活動的安排，按照“科技創(chuàng)新、美好生活”的活動主題，地區(qū)科技特派員辦公室組織40名科技特派員在18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)44個村220個種養(yǎng)大戶中開展科技服務(wù)，篩選出41名科技人員和科技持派員上報自治區(qū)科技特派員辦公室，將為貧困山區(qū)開展技術(shù)服務(wù)。
六是科技局服務(wù)中小企業(yè)，政府免費(fèi)培訓(xùn)。20xx年3月由自治區(qū)經(jīng)信委主辦，地區(qū)科技局協(xié)辦，在哈密科技孵化園免費(fèi)舉辦“自治區(qū)銀河培訓(xùn)工程”企業(yè)信息化培訓(xùn)班。參加培訓(xùn)的企業(yè)有82家145人。20xx年8月21日，由XX區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化委員會、XX區(qū)科技局聯(lián)合開展20xx年企業(yè)信息化培訓(xùn)，共有企業(yè)78家，120余人參加了本次培訓(xùn)，反響積極，反應(yīng)熱烈。
七是創(chuàng)新基金助推企業(yè)科技創(chuàng)新，在地區(qū)科技局輔導(dǎo)、幫助下，哈密11個單位獲得了本年度自治區(qū)科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金計劃立項，共獲得455萬元科技項目經(jīng)費(fèi)支持。其中新注冊的新疆清潔能源技術(shù)研究院獲得100萬元科技經(jīng)費(fèi)支持；哈密科技創(chuàng)業(yè)孵化園內(nèi)3家企業(yè)--哈密紫金科技公司的煤礦瓦斯抽放器研發(fā)生產(chǎn)、新疆瑪咔藥用資源科技公司的新疆藥用植物瑪咔生物萃取技術(shù)及產(chǎn)品研發(fā)和XX市長征野菜開發(fā)公司的天然野菜精深加工項目合計獲得85萬元科技項目經(jīng)費(fèi)支持。目前，地區(qū)科技局正在協(xié)助、輔導(dǎo)相關(guān)企業(yè)申報國家科技部20xx年的“國家科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金計劃”項目。
科技自查報告 14
為了加快實現(xiàn)“十二五”發(fā)展規(guī)劃，認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》，倡導(dǎo)節(jié)儉文明新風(fēng)尚，深化節(jié)能意識，保證了節(jié)能目標(biāo)的完成，現(xiàn)將一年來我局節(jié)能減排工作情況匯報如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
確保節(jié)能減排工作有人抓為切實加強(qiáng)節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任和緊迫感，將我局建設(shè)成為節(jié)約型、節(jié)能型機(jī)關(guān)，我局實行一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作責(zé)任制，確保了該項工作常抓不懈。
二、健全機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)。
落實節(jié)能減排工作目標(biāo)我單位成立由黨組書記、局長任組長，分管副局長任副組長，股室（所）負(fù)責(zé)人為成員節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組，選派一名政治思想好、業(yè)務(wù)工作能力強(qiáng)同志為節(jié)能減排員，主抓節(jié)能減排工作，使節(jié)能減排工作真正做到有人抓、有人管。
三、加強(qiáng)宣傳。
確保節(jié)能減排工作任務(wù)的落實一是組織職工集中學(xué)習(xí)《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》，提高職工節(jié)能減排意識、降低單位的.能耗。二是利用科技信息網(wǎng)大力宣傳節(jié)能減排常識，讓全社會了解和掌握節(jié)能知識，提高公民參與的自覺性。三是編印《縣全民節(jié)能減排手冊》，利用科技下鄉(xiāng)宣傳活動發(fā)放到廣大干群手中，提高廣大干群的節(jié)能減排常識。四是對職工家屬和子女進(jìn)行節(jié)能減排宣傳和教育，降低家庭能耗標(biāo)準(zhǔn)，做到人人講節(jié)能。
四、健全制度，懲防并用。
確保節(jié)能減排工作不走過場按照系統(tǒng)節(jié)能的總體思路，貫徹管理節(jié)能、技術(shù)節(jié)能方針，堅持量力而行與盡力而為相結(jié)合，近期計劃與遠(yuǎn)期規(guī)劃相結(jié)合，宣傳發(fā)動與狠抓落實相結(jié)合，日常節(jié)約與源頭控制相結(jié)合，突出重點與全面推進(jìn)相結(jié)合，約束與激勵相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭與全體干部職工共同參與相結(jié)合的原則，制定了用能設(shè)備如空調(diào)、公務(wù)車、水、電、天然氣的管理辦法，進(jìn)一步建立健全節(jié)能管理體制，完善用水、用電、用車等的管理制度，堵住管理上的漏洞，杜絕鋪張浪費(fèi)、公車私用等現(xiàn)象的發(fā)生：一是節(jié)約用電，計算機(jī)、復(fù)印機(jī)、照明燈及其它用電設(shè)備，未工作時要及時關(guān)閉電源，減少待機(jī)能耗，照明燈具一律改換節(jié)能燈，杜絕使用常明燈；二是節(jié)約用水，要加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維修管理，嚴(yán)禁水冒、滴、漏現(xiàn)象發(fā)生，安裝節(jié)水自動感應(yīng)開關(guān)；三是節(jié)約用油，嚴(yán)格公務(wù)用車制度管理，實行派單用車、定點維修、定點加油、定點保險，按里程核定加油標(biāo)準(zhǔn)，禁止公車私用；四是節(jié)約用紙，合理配置辦公設(shè)備，推行無紙化辦公，提倡雙面用紙，降低紙張消耗；五是節(jié)約通訊費(fèi)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)電話的使用和管理，除辦公室外，機(jī)關(guān)其他股室一律關(guān)閉長話。
一年來，我局通過強(qiáng)化管理、增添措施，在全局干部職工的共同努力下，20xx年上半年單位建筑面積年耗電量10度、人均年耗水量40噸，均較20xx年上半年下降10%以上，其中單位建筑面積年耗電量由15度降為10度，節(jié)能燈具使用率達(dá)到100%；人均年耗水量由47噸降為40噸，節(jié)能潔具使用率達(dá)到100%；公務(wù)車單車平均年油耗量由4150升降為3600升，較上年減少13%，初步實現(xiàn)了節(jié)能減排目標(biāo)。
今后，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能減排工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全節(jié)能工作組織管理體系，廣泛開展節(jié)能宣傳教育，構(gòu)建節(jié)能工作交流平臺，積極推廣節(jié)能技術(shù)應(yīng)用，使用節(jié)能新產(chǎn)品，提高辦公設(shè)備節(jié)能效果，在條件允許的情況下對辦公建筑按節(jié)能的要求進(jìn)行維修改造，力爭將我局的節(jié)能減排工作推上一新臺階，全面落實節(jié)能減排工作目標(biāo)。
科技自查報告 15
自開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來,我局黨支部高度重視，精心組織、周密部署，及時動員全體黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在認(rèn)真學(xué)習(xí)文件、全面領(lǐng)會精神的基礎(chǔ)上，精心設(shè)計載體、創(chuàng)新活動形式、豐富活動內(nèi)容,采取有力措施,扎扎實實的步步推進(jìn)。目前,各項工作正扎實有序的開展。現(xiàn)將活動開展情況自查報告如下:
一、黨員基本情況
我局有黨支部1個，黨員28名，其中在職黨員15名，退休黨員7名，女黨員1名。
二、活動開展基本情況
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。為組織開展好本單位的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究，成立了由支部書記、局長饒勇同志任組長，副局長鄭邦海為副組長，其他本子成員為成員的科技局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。以加強(qiáng)對科技局創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織和領(lǐng)導(dǎo)，確保本系統(tǒng)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動扎實有效開展。
2、制定實施意見。根據(jù)《中共光山縣委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)〈縣委組織部、縣委宣傳部關(guān)于在全縣基層組織和共產(chǎn)黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見〉的通知》文件精神，結(jié)合我局實際，在廣泛征求意見和建議的基礎(chǔ)上,經(jīng)過反復(fù)修改,制定了《科技局創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織和爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動實施意見》，明確了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、方法步驟和具體要求。
3、召開動員大會。為了統(tǒng)一思想，營造“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動氛圍，我局于5月25日下午召開了由全體干部職工參加的“創(chuàng)先爭優(yōu)”動員大會，深入學(xué)習(xí)了縣委有關(guān)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動文件精神，對本系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行動員部署，在全局上下形成了人人了解活動、人人參與活動的良好氛圍。
4、加強(qiáng)督導(dǎo)落實。為確保活動開展落到實處,我局不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，促進(jìn)活動開展。一是明確責(zé)任。即明確領(lǐng)導(dǎo)組組長支部書記、局長饒勇同志對此次活動負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)組副組長鄭邦海同志具體負(fù)責(zé)此項工作的組織實施，其他領(lǐng)導(dǎo)組成員各司其職、各負(fù)其責(zé)。二是加強(qiáng)活動監(jiān)督，保證活動落到實處。領(lǐng)導(dǎo)組定期對本系統(tǒng)活動開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,以保證科技局黨支部按時保質(zhì)保量完成活動的工作安排,確保各項活動安排全面落實并取得實效。
5、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。堅持每周五下午學(xué)習(xí)日的'制度,采取集中學(xué)習(xí)、分組討論、個人自學(xué)等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委下發(fā)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施意見以及其他有關(guān)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動方面的文件精神,使全體黨員明確了活動主題、總體要求和方法步驟,為下一步活動開展奠定了基礎(chǔ)。
6、創(chuàng)新活動載體。為確保活動取得實效，結(jié)合科技局工作實際，我們不斷創(chuàng)新活動載體：一是組織黨員中業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的骨干，積極幫助企業(yè)申報國家科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金項目；二是利用先進(jìn)的遠(yuǎn)程教育設(shè)備，組織開展科技扶貧遠(yuǎn)程課堂活動；三是圍繞我縣種植、養(yǎng)殖、加工業(yè)情況，組織邀請農(nóng)業(yè)專家開展科技培訓(xùn)和送科技下鄉(xiāng)活動；四是圍繞我縣農(nóng)村改革發(fā)展綜合實驗區(qū)建設(shè)，做好第二批科技特派員選派工作；五是7月份，局長饒勇同志圍繞我局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展情況，結(jié)合出國考察的心得，給支部黨員做了一堂精彩的輔導(dǎo)報告，入會黨員深感受益。
三、主要問題
由于創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展周期長、范圍廣、任務(wù)重,從活動開始,我局就在領(lǐng)導(dǎo)、組織、活動主題等方面逐步抓好落實,進(jìn)一步提高黨員的思想認(rèn)識,要把活動開展和推進(jìn)工作緊密結(jié)合起來,防止出現(xiàn)麻痹松動、流于形式、走過場等問題,確保活動順利開展。
四、下步計劃
1、結(jié)合科技局活動《實施意見》和縣委文件精神，對科技局創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案進(jìn)行細(xì)化，《細(xì)化方案》進(jìn)行公開評議和意見征詢后予以印發(fā)、落實，并加強(qiáng)對階段活動開展情況的督導(dǎo)檢查，保證本系統(tǒng)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動階段任務(wù)按時按質(zhì)完成并取得實效。
2、開展撰寫分析報告、黨員評議等活動,召開黨員會議、不同層次的座談會,開展批評與自我批評,并深入基層,聽取群眾的意見,搞好調(diào)查研究,對存在的問題進(jìn)行整改。
3、結(jié)合科技局當(dāng)前的重點工作,圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展，進(jìn)一步做好科技管理、科技服務(wù)、科技管理隊伍建設(shè)等工作，從而促進(jìn)我局各項工作順利開展。
4、圍繞爭做“課題攻關(guān)黨員先鋒團(tuán)隊”和“優(yōu)秀科技工作者”活動主題，不斷豐富活動的載體，創(chuàng)新活動的形式，充實活動的內(nèi)容，按照委安排部署,扎扎實實地把活動推進(jìn)深入,確保收到實效。
科技自查報告 16
一、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行風(fēng)險
來自互聯(lián)網(wǎng)和移動磁介質(zhì)上病毒的攻擊。隨著我區(qū)農(nóng)村信用社電子化建設(shè)的發(fā)展，計算機(jī)技術(shù)在農(nóng)村信用社各項業(yè)務(wù)中的廣泛應(yīng)用，部分員工因病毒防范意識較為薄弱，加上計算機(jī)水平又是參差不齊，有的員工很難主動發(fā)現(xiàn)客戶端系統(tǒng)出現(xiàn)的漏洞從而實施補(bǔ)丁升級，U盤濫用且從不進(jìn)行病毒掃描，這樣就容易造成內(nèi)部信息泄漏或網(wǎng)絡(luò)阻塞，中斷重要業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行。
二、操作流程風(fēng)險
隨著業(yè)務(wù)的更新和科技步伐的加快，員工的計算機(jī)操作業(yè)務(wù)能力與嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范程序不適應(yīng),綜合柜員制未能全面落實,不能夠完全掌握農(nóng)信社的各項業(yè)務(wù)操作流程及處置程序,必然會造成操作失誤而導(dǎo)致風(fēng)險。操作風(fēng)險大致分為以下幾方面:
1、操作行為不規(guī)范,安全防范意識差。目前，我區(qū)農(nóng)村信用社計算機(jī)操作員一般只通過了短期輔導(dǎo)培訓(xùn)，未能全面掌握計算機(jī)理論知識及運(yùn)用技術(shù)，主要表現(xiàn)在：
一是一些操作人員對計算機(jī)知識的缺乏，經(jīng)常出現(xiàn)操作性錯誤；
二是操作人員基本安全意識不強(qiáng)，缺乏安全防范意識；
三是人員調(diào)離或崗位變動時不及時注銷操作員，導(dǎo)致操作員不便于管理；
四是人離機(jī)不退，個別人隨意離開工作崗位，也不簽退，給他人可乘之機(jī)，造成了嚴(yán)重的信息安全隱患。
2、不嚴(yán)格執(zhí)行操作流程，造成安全隱患。由于部分員工跟不上當(dāng)前農(nóng)村信用社電子化建設(shè)步伐，對推出的硬件設(shè)備以及電子化產(chǎn)品及功能不熟悉或風(fēng)險意識不強(qiáng)等原因造成了在操作過程中出現(xiàn)系列風(fēng)險。
一是操作人員不嚴(yán)格執(zhí)行硬件設(shè)備的操作流程，造成設(shè)備損壞，致使重要業(yè)務(wù)中斷的風(fēng)險；
二是沒有定期對機(jī)器除塵、保養(yǎng)，使微機(jī)在較惡劣環(huán)境下帶“病”工作，計算機(jī)運(yùn)行報錯或元器件損壞時有發(fā)生，影響了信用社窗口的服務(wù)效率和形象；
三是不嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)操作流程操作業(yè)務(wù)系統(tǒng)程序，給他人或科技結(jié)算中心造成不必要的負(fù)擔(dān)。
為此我們將嚴(yán)格按照省市聯(lián)社關(guān)于計算機(jī)管理的一系列相關(guān)要求，對日常計算機(jī)信息管理中存在的問題經(jīng)行重點監(jiān)督和整改：
1、嚴(yán)格業(yè)務(wù)系統(tǒng)、辦公系統(tǒng)與因特網(wǎng)等公眾系統(tǒng)的隔離，無法隔離的要隨時升級殺毒程序，同時嚴(yán)格移動磁介質(zhì)的使用范圍、殺毒流程。加強(qiáng)員工計算機(jī)知識培訓(xùn)，提高員工的`電腦操作技能，制定防毒策略，養(yǎng)成良好的上網(wǎng)習(xí)慣，嚴(yán)防病毒侵害。
2、加強(qiáng)對一線人員的操作流程、各項基本規(guī)定的培訓(xùn)，加強(qiáng)對信息專管員的培訓(xùn)，提高其處理計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)故障、防范計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險的能力；對業(yè)務(wù)操作人員要重點抓好計算機(jī)知識的普及培訓(xùn)工作，建立各種形式的崗位培訓(xùn)和定期輪訓(xùn)制度，提高職工的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、敬業(yè)精神、計算機(jī)業(yè)務(wù)操作水平和安全防范綜合能力。一線人員的操作和授權(quán)不能流于形式，堅決杜絕各種混崗現(xiàn)象，嚴(yán)格遵循管理制度。
3、嚴(yán)格操作規(guī)范及操作權(quán)限管理
隨著農(nóng)村信用社的發(fā)展，信貸系統(tǒng)，財務(wù)系統(tǒng)，OA系統(tǒng)的成功上線并投入使用，操作人員必須學(xué)習(xí)和掌握農(nóng)村信用社的操作流程和各項規(guī)章制度,加強(qiáng)制度執(zhí)行力的管理。操作員密碼必須定期不定期修改，并嚴(yán)格按規(guī)定設(shè)置操作員及操作員密碼，還需定期修改密碼，多用字母或符號，嚴(yán)禁使用6位相同數(shù)字或電話號碼或生日號碼等，嚴(yán)禁口頭或電話告知操作密碼。
4、加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督，完善防范機(jī)制。首先，建立柜員崗位制約為主，做到責(zé)任到崗、落實到人、相互制約、互相監(jiān)督。其次，全面落實以主任、內(nèi)勤主任為主的監(jiān)管體系，確保做到實時監(jiān)管，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時進(jìn)行整改，消除風(fēng)險隱患。再則，加強(qiáng)會計事后監(jiān)督和電視監(jiān)控系統(tǒng)管理，加大查處力度，重點是督促基層社各項計算機(jī)制度執(zhí)行與落實，提升基層執(zhí)行力，以此推進(jìn)和完善防范制度，切實做到防患于未然。
5、日常維護(hù)方面，由基社信息專管員負(fù)責(zé)每周一次對機(jī)房衛(wèi)生清理和設(shè)備故障排查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報科技信息部處理；每月在各基社網(wǎng)點信息專管員的配合下，對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的運(yùn)行和管理進(jìn)行維護(hù)和檢查至少一次，全轄的ATM和POS機(jī)由科技信息部統(tǒng)一管理，落實基社網(wǎng)點專人負(fù)責(zé)，加大專管人員的培訓(xùn)，使日常操作、維護(hù)工作和安全防范措施得以落實。
科技自查報告 17
根據(jù)鎮(zhèn)紀(jì)委開展庸懶散奢等不良風(fēng)氣整治專項工作部署，作為經(jīng)濟(jì)科技信息局負(fù)責(zé)人，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，對照中央八項規(guī)定和專項整治的有關(guān)內(nèi)容，結(jié)合實際，深入查找自身存在的不足，剖析原因，明確了整改方向，現(xiàn)將情況報告如下：
一、深入查找不足
主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高，對政治理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，對業(yè)務(wù)知識缺乏深入的鉆研，科學(xué)分析能力和經(jīng)濟(jì)駕馭能力有待提高；二是自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性、積極性。
二、認(rèn)真剖析原因
針對以上存在問題，我經(jīng)過深刻剖析，根源在于自身的.政治思想覺悟不夠高，加上經(jīng)濟(jì)科技信息局對口部門和負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)比較多，平日忙于閱讀文件、開會以及有關(guān)的大小事務(wù)，放松對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。
三、明確整改措施
經(jīng)過查找不足，剖析了原因，今后在工作中要從以下幾方面整改：
（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要認(rèn)真系統(tǒng)學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論和”三個代表“重要思想，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，深刻鉆研有關(guān)經(jīng)濟(jì)、科技、節(jié)能、食品安全等業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合能力。
（二）轉(zhuǎn)變思想。要嚴(yán)格要求自己，克服松散心理，圍繞鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府提出五區(qū)九園六縱四橫的發(fā)展思路，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，努力開創(chuàng)新局面。
（三）做好表率。要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和機(jī)關(guān)作風(fēng)若干規(guī)定，嚴(yán)于律己，保持廉潔自律，自覺抵制不正之風(fēng)，做好單位負(fù)責(zé)人的表率作用。
科技自查報告 18
根據(jù)水城縣教育局、水城縣科學(xué)技術(shù)協(xié)會，關(guān)于《水城縣組織作品參加六盤水市第十屆青少年科技創(chuàng)新大賽實施方案》的通知要求，我校根據(jù)上班的安排，組織開展了此項活動，在科技創(chuàng)新小制作、科技幻想繪畫相關(guān)工作完成后，我校嚴(yán)格按照《水城縣“科技活動月”檢查評估量化表》的要求進(jìn)行了自查自評，報告如下：
一、列入學(xué)校工作計劃，此項自評得分10分。
二、學(xué)校安排落實此項工作有科技活動計劃，此項自評得分14分。
三、擬定“科技活動月”活動方案開展相關(guān)活動，此項自評得分19分。
四、科技活動教師有對學(xué)生輔導(dǎo)的計劃、活動的有關(guān)筆記，此項自評得分10分
六、校通過宣傳、板報、制作圖片等相關(guān)工作，都有開展科技活動的宣傳文字資料和圖片，此項自評得分18分。
七、學(xué)校收集了師生科技作品情況，此項自評得分8分
八、在上級部門以及中心校的'高度重視下，我校成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組、宣傳組、評審組安排了活動時間，通過班會課教師的宣傳，學(xué)校輔導(dǎo)教師的培訓(xùn)，制定相關(guān)的活動方案，輔導(dǎo)計劃以及資料的收集整理等，學(xué)校相關(guān)人員檢查后，擬定了此自查自評報告，此項自評得分13分。
九、自查自評分?jǐn)?shù)及分類等級。學(xué)校經(jīng)過自查自評，我校自查自評分?jǐn)?shù)為92分，屬于優(yōu)秀等級。
科技自查報告 19
2020年以來，縣科技局按照中央、省市縣關(guān)于脫貧攻堅工作的部署要求，貫徹落實省科技廳《關(guān)于加強(qiáng)科技扶貧的實施意見》，緊緊圍繞農(nóng)村領(lǐng)域主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新發(fā)展的重點，以實施科技特派員創(chuàng)業(yè)行動為載體，積極推進(jìn)科技扶貧，為全縣經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展提供有效的科技人才支持。
一、科技特派員工作開展情況
1.落實省科技廳等五部門《關(guān)于組織開展科技特派員與貧困村結(jié)對服務(wù)工作的通知》情況。縣科技局會同縣委組織部、縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣扶貧辦共同印發(fā)了《科技特派員幫扶貧困村工作方案》，全面推進(jìn)科技特派員與貧困村結(jié)對服務(wù)工作。科技特派員幫扶貧困村重點是立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，開展科技服務(wù)和創(chuàng)業(yè)帶動，推廣先進(jìn)適用技術(shù)，轉(zhuǎn)化應(yīng)用科技成果。協(xié)調(diào)安排省市縣三級名科技特派員結(jié)對服務(wù)72個貧困村，實現(xiàn)了貧困村科技特派員技術(shù)服務(wù)全覆蓋。
2.科技特派員幫扶貧困村協(xié)議簽訂、履行及幫扶成效情況。協(xié)調(diào)省市縣59名科技特派員結(jié)對幫扶72個貧困村，簽訂了幫扶協(xié)議。根據(jù)績效考評情況匯總，共開展培訓(xùn)293場次，受訓(xùn)6302人次，引進(jìn)新品種173個，新技術(shù)155項，幫扶貧困戶725戶，群眾滿意度達(dá)95%以上，考核優(yōu)秀33人，合格26人。
3.轉(zhuǎn)移支付用于科技特派員結(jié)對幫扶貧困村工作經(jīng)費(fèi)使用及管理情況。省下達(dá)24萬元，統(tǒng)籌用于科技特派員幫扶貧困村、科技特派員培訓(xùn)等工作。科技特派員幫扶工作經(jīng)費(fèi)安排21萬元，撥付科技特派員（59名）包干使用，科技特派員幫扶1個村經(jīng)費(fèi)3400元，幫扶2個村及以上的經(jīng)費(fèi)適當(dāng)增加，主要用于科技特派員材料編印、技術(shù)指導(dǎo)、交通差旅費(fèi)補(bǔ)助等。科技特派員培訓(xùn)安排3萬元，由3個省級科技特派員工作站承擔(dān)，各1萬元，用于組織科技特派員開展培訓(xùn)工作。
4.本年度縣本級科技特派員認(rèn)定及管理情況。制定《壽縣科技特派員管理辦法（試行）》，印發(fā)2020年“三區(qū)”人才工作實施意見。5月22-24日，舉辦1期科技特派員創(chuàng)新能力暨現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)班，培訓(xùn)54人。2020年選聘縣級科技特派員84人，其中新聘61人、續(xù)聘23人。
5.縣本級調(diào)研指導(dǎo)科技特派員幫扶貧困村工作情況（含調(diào)查情況表等）。結(jié)合工作考評，深入貧困村開展調(diào)研，并組建科技特派員專家團(tuán)，各科技特派員工作站組建專家組，深入全縣72個貧困村開展技術(shù)服務(wù)，助力脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興。
二、省級科技特派員工作站情況
1.轄區(qū)內(nèi)省級備案的科技特派員工作站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況。根據(jù)省科技廳《關(guān)于啟動第五批省級科技特派員工作站備案工作的通知》，2020年益豐生態(tài)、農(nóng)門天下蔬菜2家企業(yè)申報了河蟹養(yǎng)殖、蔬菜種植科技特派員工作站，經(jīng)省科技廳組織專家評價，通過省級備案。至此，壽縣已認(rèn)定備案省級科技特派員工作站5家，在推動科技創(chuàng)新和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面發(fā)揮了應(yīng)用作用。各工作站建立了制度，明確了工作目標(biāo)，積極開展各項活動，其中席草工作站績效考核被評為優(yōu)秀。
2.縣本級對轄區(qū)內(nèi)備案的省級科技特派員工作站調(diào)研和指導(dǎo)情況。多次組織專家技術(shù)人員，深入工作站調(diào)研指導(dǎo)，并組織開展技術(shù)服務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)。
3.省級科技特派員工作站支撐當(dāng)?shù)胤鲐毊a(chǎn)業(yè)發(fā)展情況。我縣各工作站技術(shù)力量較強(qiáng)，產(chǎn)業(yè)特色鮮明。如壽縣河蟹綠色養(yǎng)殖科技特派員工作站位于壽縣隱賢鎮(zhèn)貧困村姚祠村境內(nèi)，依托當(dāng)?shù)厮⑺Y源優(yōu)勢，在市縣水產(chǎn)技術(shù)推廣站的支持下，組織科技特派員，圍繞河蟹綠色養(yǎng)殖技術(shù)推廣與應(yīng)用，優(yōu)化養(yǎng)殖業(yè)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)水產(chǎn)業(yè)向集約化、規(guī)模化、效益化發(fā)展。壽縣蔬菜無公害種植科技特派員工作站位于壽縣迎河省級農(nóng)業(yè)科技園區(qū)，由淮南市農(nóng)科所和壽縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心科技特派員組成科技服務(wù)團(tuán)隊，幫助貧困村和周邊群眾發(fā)展無公害蔬菜生產(chǎn)，帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
4.省級科技特派員工作站獲得財政資金的使用和管理情況。今年，我縣新備案2家工作站獲財政資金支持36萬元，嚴(yán)格按照工作站建設(shè)要求，實行專款專用。
三、科技扶貧項目實施
1.對省級及以上科技扶貧項目,以及省轉(zhuǎn)移支付科技扶貧項目監(jiān)督管理情況。對2020年轉(zhuǎn)移支付科技扶貧示范項目經(jīng)組織申報、專家評審，并報經(jīng)市科技局備案同意，共立項4個項目，撥付資金29.8萬元。簽訂了項目任務(wù)書，明確預(yù)期目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)使用范圍，督促做好項目實施工作，確保取得實效。配合市省科技廳、市科技局開展科技扶貧專項“雙隨機(jī)、一公開”專項監(jiān)督檢查，對反饋的問題及時督促制定整改措施。
2.項目取得的幫扶成效。我縣科技扶貧項目重點支持特色農(nóng)產(chǎn)品及生產(chǎn)基地建設(shè)，提高特色種養(yǎng)業(yè)技術(shù)水平，通過項目實施，讓實體經(jīng)濟(jì)做大做強(qiáng)，擴(kuò)大影響力，增強(qiáng)了企業(yè)帶動貧困群眾脫貧致富和回報社會的能力。如壽縣聯(lián)眾畜牧養(yǎng)殖有限公司與省農(nóng)科院合作承擔(dān)實施的“江淮分水嶺地區(qū)湖羊生態(tài)養(yǎng)殖關(guān)鍵技術(shù)集成與示范”項目，圍繞草坪草百慕大與農(nóng)作物秸稈、黑麥草等混合裹包青貯，生產(chǎn)營養(yǎng)價值高的青綠多汁飼草，并根據(jù)湖羊不同生理階段的營養(yǎng)需要，裹包青貯的飼草與精料配置湖羊全混合日糧，提高湖羊的'采食量，增加湖羊日增重，降低了飼料成本，提高湖羊生長速度與肉品質(zhì)。同時，通過收購貧困戶的秸稈、貧困戶進(jìn)場務(wù)工和免費(fèi)技術(shù)咨詢等措施，使貧困戶增加收入，為實現(xiàn)精準(zhǔn)扶貧助力，取得較好的社會效益。
四、消費(fèi)扶貧工作
落實《安徽省科技系統(tǒng)“消費(fèi)扶貧月”活動實施方案》情況。積極組織科研單位、科技特派員基地，采取以購代捐、以買代幫等形式，采購扶貧產(chǎn)品，并開展宣傳推介。采購扶貧產(chǎn)品折合金額58.67萬元。
五、創(chuàng)先爭優(yōu)工作
1.在省級（含）以上媒體宣傳報道的科技扶貧先進(jìn)典型。堅持創(chuàng)新驅(qū)動與扶貧開發(fā)相結(jié)合，推動科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，提升貧困地區(qū)基層科技服務(wù)能力，為促進(jìn)農(nóng)村科技成果轉(zhuǎn)化，推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展，制定《2020年推進(jìn)科技扶貧工作方案》。按照“科技創(chuàng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民”的要求，進(jìn)一步增強(qiáng)科技特派員選派工作的針對性和實效性。及時報送工作信息，對表現(xiàn)突出的先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳報道。
2.創(chuàng)新科技扶貧模式，好經(jīng)驗好做法情況。對我縣科技特派員創(chuàng)業(yè)行動開展全面總結(jié)，完成《發(fā)揮科技特派員作用助力脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興》調(diào)研報告。
科技自查報告 20
按照黃先組發(fā)[]66號文件《關(guān)于做好第一批先進(jìn)性教育活動檢查工作的通知》要求，對照《通知》所列的60條檢查評估標(biāo)準(zhǔn)分成五個方面，對我局開展黨員先進(jìn)性教育活動以來的全部工作進(jìn)行了認(rèn)真的回顧和逐條的對照檢查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心準(zhǔn)備，迅速動員
針對檢查評估標(biāo)準(zhǔn)第1―10條的內(nèi)容，我們按照要求已全部完成到位。在市委召開“全市保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動工作會議”以后，我局領(lǐng)導(dǎo)立即研究，認(rèn)真部署安排，做到了傳達(dá)貫徹市委的精神快，制定方案成立機(jī)構(gòu)快，宣傳動員和為民辦實事快。市委2月3日上午召開會議，我局在2月3日下午即將市委精神和王振有書記的重要講話傳達(dá)到黨組全體成員、各黨支部書記和直屬單位負(fù)責(zé)人，宣布成立了市科技局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，當(dāng)晚就組織人員調(diào)查本系統(tǒng)黨組織和黨員隊伍情況，形成了調(diào)查報告和制定出《黃石市科技局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動實施方案》，即日就下發(fā)到各黨支部和上報到市委先進(jìn)性教育辦公室，并印發(fā)了科技局第一期黨員先進(jìn)性教育活動簡報，及時反映了我局迅速部署的情況。在春節(jié)后的第一個工作日就召開了包括縣（市）區(qū)科技局和離退休老黨員在內(nèi)的動員大會，全局95%以上的黨員（除在外居住的老黨員和外借工作的）都參加了動員大會。局黨組書記、局長王志超作動員報告，進(jìn)行了全面部署和安排。隨即我們對黨支部書記和活動辦公室的人員進(jìn)行了專門培訓(xùn)。各黨支部嚴(yán)格按照市委要求，以黨支部或黨小組為單位召開了座談會，廣泛動員；局領(lǐng)導(dǎo)班子成員也以普通黨員的身份參加了支部的動員座談。為了搞好活動期間的宣傳，我局在科技創(chuàng)新網(wǎng)和電子顯示屏上從新年上班第一天起，每天都滾動宣傳保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的宣傳標(biāo)語、工作簡報和活動情況，到目前為止，我們共出黨員先進(jìn)性工作簡報21期，科技簡報18期，科技創(chuàng)新網(wǎng)站開辟8個欄目，設(shè)立了“文獻(xiàn)篇”、“格言篇”、“活動篇”、“楷模篇”、“心得篇”、“工作篇”、“簡報篇” 、“經(jīng)驗篇”專欄，及時的反映了我局開展活動的情況。
多年以來，我局黨組織一直是健全的，黨員隊伍情況基本清楚，黨組織的隸屬關(guān)系明確。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部建立了工作聯(lián)系點制度，在這次黨員先進(jìn)性教育活動中，黨組成員加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，注重下基層調(diào)研，多次深入到聯(lián)系點指導(dǎo)工作，受到服務(wù)對象的好評。
二、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，挖掘教育深度，注重工作實效
針對活動檢查評估標(biāo)準(zhǔn)的第11―23條內(nèi)容，我們不僅按規(guī)定完成了學(xué)習(xí)計劃，還采取豐富多彩的形式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，取得較好效果，做到了有周密的學(xué)習(xí)計劃安排和學(xué)習(xí)安排表，黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)的覆蓋率和參學(xué)率達(dá)到100%，集中理論學(xué)習(xí)超過40個學(xué)時以上，有學(xué)習(xí)記錄，學(xué)習(xí)考勤以簽名為準(zhǔn)進(jìn)行記載，在整個學(xué)習(xí)階段，局黨組成員帶頭參加小組學(xué)習(xí)、討論，積極按時參加局黨組中心組專題學(xué)習(xí)，除離退休黨員外，在職黨員每人都作了1萬以上的學(xué)習(xí)筆記，黨組成員每人完成2萬的筆記，寫了不少于的學(xué)習(xí)體會文章，黨組成員每人2篇體會文章，共計完成43篇體會文章。按照“八個一”的要求，我們結(jié)合實際，開展了各類主題活動，于3月5日由局黨組書記、局長王志超給全體黨員（包括縣(市)區(qū)科技局黨員和離退休黨員）上了題為“切實加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，始終保持黨的生機(jī)活力”的黨課。3月16，全體黨員參加了“黨員英模王坤金、王賢田先進(jìn)事跡報告會”。2月18日，開展了“一幫一”訪貧問苦活動，全局共有32名在職黨員為臨江街桐廠社區(qū)的32戶貧困家庭送去1900元現(xiàn)金，470斤大米，130斤食用油，18斤臘肉，把市委的關(guān)懷、黨員的關(guān)心和愛心送到了貧困居民心中，回單位后，每位黨員都遞交了一篇扶貧幫困的感想體會文章，我們還舉辦了一期專欄，展示了32位黨員同志的一片關(guān)愛之情。3月12日，我局組織全體黨員到陽新龍港革命老區(qū)觀展覽、祭英烈、獻(xiàn)花圈，接受革命傳統(tǒng)教育，并重溫入黨誓詞。同時赴洋港鎮(zhèn)農(nóng)技站參觀學(xué)習(xí)洋港農(nóng)技服務(wù)體系建設(shè)。3月25日，組織收看了警示教育片《警鐘》，并開展了熱烈的討論。3月5日，開展了一次黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)交流和專題討論會，有5位黨員同志在會上作了交流發(fā)言。2月23日（農(nóng)歷正月十五），我們舉辦了一場元宵猜謎會，將黨章、黨的十六大報告和黨的基本知識，黨員先進(jìn)性教育等內(nèi)容作為謎底，共有100多道題請全體黨員和干部職工參加競猜，既活躍了學(xué)習(xí)形式，又獲得了樂趣，這種寓教于樂的學(xué)習(xí)活動受到大家的歡迎。3月12日，我們還邀請湖北師院的李江林博士為全體干部職工進(jìn)行當(dāng)代科學(xué)技術(shù)知識講座，提高大家的科技知識水平。3月16日，開展了一場別開生面的“我最崇敬的共產(chǎn)黨員”的演講比賽，經(jīng)推薦，9名選手采用多媒體演講的形式，進(jìn)行了聲情并茂的演講，獲得全場熱烈掌聲，局領(lǐng)導(dǎo)對評委們評出的一、二、三等獎和優(yōu)秀獎的選手頒發(fā)了榮譽(yù)證書。我們還發(fā)動每位黨員（包括局黨組成員在內(nèi)）“找標(biāo)桿”的活動，每位黨員都寫了內(nèi)容的我心目中的標(biāo)桿語，共征集了30余句體現(xiàn)科技特色的一句話標(biāo)桿語，提煉出“崇尚科學(xué)，勇于創(chuàng)新，業(yè)務(wù)精湛，求實為民”的反映科技部門特色的黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求。我們還部署開展了“三服務(wù)三促進(jìn)”的主題實踐活動，做到了有工作方案，有具體辦法措施，并以黨組文件下發(fā)。在結(jié)對幫扶過程中，我們一方面與社區(qū)貧困戶結(jié)對幫扶，另一方面與陽新扶貧點結(jié)對幫扶，局領(lǐng)導(dǎo)多次與市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)前往陽新扶貧點，僅今年年初，就為陽新王英鎮(zhèn)毛坪村的貧困戶送去了米、油、魚等慰問物資，給毛坪小學(xué)送去10臺電腦和3000元現(xiàn)金，還發(fā)揮了科技特派員作用，提供養(yǎng)兔技術(shù)和發(fā)展養(yǎng)魚、養(yǎng)豬等養(yǎng)殖業(yè)。3月26日，我們在“三服務(wù)三促進(jìn)”活動中，又深入大冶陳貴鎮(zhèn)、豐植莊園和興園良種肉兔養(yǎng)殖場，大力開展科技興農(nóng)工作，并為陳貴鎮(zhèn)福利院老人捐了1000元慰問金。5月26日，局領(lǐng)導(dǎo)班子一行再次赴福利院走訪慰問，看望這里的孤殘兒童，并送去了價值4000多元的針織毛衣共128件。4月15日，我們還與市軍分區(qū)聯(lián)合開展一次國防科技主題教育活動，進(jìn)行了實彈打靶。
在整個學(xué)習(xí)動員階段，我們把虛文章做實，把實事辦好，扎扎實實抓學(xué)習(xí)，豐富多彩抓活動，有聲有色為基層服務(wù)，真心實意，不走過場，真正做到了“兩手抓，兩不誤，兩促進(jìn)”，受到市委督導(dǎo)組好評和科技部、省科技廳領(lǐng)導(dǎo)及市委市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
三、廣泛征求意見，深入分析評議，現(xiàn)場解決問題
對照檢查評估標(biāo)準(zhǔn)的第24―42條內(nèi)容進(jìn)行檢查，我們?nèi)堪凑找笸瓿伞?/p>
在征求意見過程中，我們采取召開各種對象座談會、民主生活會、對外對內(nèi)發(fā)放征求意見表、交心談心等多種形式廣納諫言，從3月22日到25日，分別召開了4個座談會，共搜集征求到的意見和建議31條，對座談會提出的問題和建議，局黨組書記、局長王志超當(dāng)場給予回答，從12個方面回答了解決的辦法和措施，使與會者深深感動。從3月22日到31日，發(fā)放征求意見表84份，回收73份，回收率達(dá)到86.9%，共搜集意見和建議16條，對內(nèi)發(fā)放征求意見表59份，征求對局黨組、黨組織和黨員的意見17條，經(jīng)過整理歸納，共分為四大類38條，局主要領(lǐng)導(dǎo)2條。按照要求，我們原汁原味進(jìn)行了反饋。另外，在廣泛的交心談心過程中，我們采取班子一把手分別與分管領(lǐng)導(dǎo)談，分管領(lǐng)導(dǎo)與分管科室黨員談，黨員之間互相談的方法征求意見，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)。按照“四對照”、“三為主”、“三清楚”，在職每個黨員都寫了黨性分析材料，一般黨員不少于，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不少于，全部按要求完成，共收到33份黨性分析材料。
在召開民主生活會的過程中，一方面各黨支部以黨小組為單位召開專題民主生活會，并吸納黨外群眾列席，各位黨組成員和直屬單位的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都以普通身份參加了黨小組的民主生活會。另一方面，局黨組于4月14日召開專題民主生活會，局黨組書記、局長王志超帶頭開展深入剖析，其它黨組成員逐一認(rèn)真開展批評與自我批評，大家坦誠相見，相互啟發(fā)和教育，通過一人講、大家評的方式，加深了黨組成員相互間的理解，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，促進(jìn)了和諧，領(lǐng)導(dǎo)班子的專題民主生活會我們安排了黨員代表列席參加。直屬單位的專題民主生活會，局黨組的領(lǐng)導(dǎo)干部也按分管單位和聯(lián)系點參加。對局領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會情況，我們不僅按要求及時上報到市委黨員先進(jìn)性教育辦公室，還召開了全系統(tǒng)黨員干部大會，通報了局黨組民主生活會的情況。
按照市委先進(jìn)性教育辦公室要求，我們在民主生活會的基礎(chǔ)上，提出了對普通黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的初步評議意見，并專門安排周六的時間，由分管領(lǐng)導(dǎo)與每個黨員本人見面，聽取本人的意見后，方才認(rèn)真填寫評議意見表，做到了嚴(yán)格把關(guān)，最后將正式評議意見表反饋到每位黨員同志。與此同時，開展了“戴黨徽，樹形象，亮身份”的活動，每位黨員都佩戴黨徽，不忘自己是黨員的身份，樹立黨員的光輝形象，更好地為群眾服務(wù)。
通過對分析評議階段的回頭看，我們認(rèn)為整個階段工作扎實，沒有走過場，在進(jìn)行群眾滿意度的測評中，達(dá)到了100%的滿意率。
四、認(rèn)真整改，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動工作
對照檢查評估標(biāo)準(zhǔn)的第43―53條內(nèi)容，在整改提高階段，我們基本按要求完成。
一是針對查找出的`問題認(rèn)真制定了整改方案，做到了有整改措施，有責(zé)任單位和責(zé)任人，整改方案經(jīng)過了4次修改，通過廣泛的征求意見最后形成5大項43條整改方案。
二是做到了局黨組有整改方案，各個黨支部有整改方案，黨員個人從黨組成員到每個普通黨員都有整改計劃和努力的方向。
三是落實整改措施，確保整改實效。我們在整改方案下發(fā)后，對各責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行了一次檢查，各責(zé)任科室（單位）都分別拿出了整改進(jìn)度情況的文匯報材料，經(jīng)整理，5大類43條整改計劃中，已有25條整改完畢，有16條正在整改，有2條將于下半年整改落實。我局整個整改情況已在政務(wù)公開欄向群眾進(jìn)行了公布。
四是建立了市科技局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育整改責(zé)任制，共制定了公示制、承諾制等26個制度，并將組織“百名教授博士企業(yè)行”的承諾上報市委黨員先進(jìn)性教育辦公室，統(tǒng)一在《黃石日報》上公布。通過黨員先進(jìn)性教育活動，為了切實解決科技服務(wù)經(jīng)濟(jì)不夠、下基層服務(wù)不夠、項目跟蹤服務(wù)不夠3個方面的突出問題，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭下基層，為基層聯(lián)系點提供科技服務(wù)，為他們辦實事，解難題，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，建立和落實了基層科技工作聯(lián)系點制度，明確了由高新科、發(fā)展計劃科重點聯(lián)系28家省級高新技術(shù)企業(yè)和40家制造業(yè)信息化示范企業(yè)，農(nóng)外科、辦公室重點聯(lián)系14個農(nóng)業(yè)科技示范戶和全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地、農(nóng)業(yè)科技扶貧點，成果科重點聯(lián)系武漢重點高等院校、科研院所和在黃石的兩所高校，政法科重點聯(lián)系縣（市）區(qū)科技局和全市重點民營科技企業(yè)；政工科重點聯(lián)系市人事局人才工作情況，知識產(chǎn)權(quán)局重點聯(lián)系30家專利工作示范企業(yè)，生產(chǎn)力促進(jìn)中心重點聯(lián)系縣（市）區(qū)生產(chǎn)力促進(jìn)中心、10家專業(yè)示范生產(chǎn)力促進(jìn)中心和4個生產(chǎn)力促進(jìn)中心專家對接工作站。特別是在今年科技部開展的“科技周”的活動中，我局不僅開展了一系列的科普宣傳活動，而且精心組織了“百名教授博士企業(yè)行”，開創(chuàng)了黃石的先河，有30個為企業(yè)技術(shù)服務(wù)的項目簽約，深受企業(yè)歡迎。
五是在實施黨員“安家工程”中，我局系統(tǒng)有2名家住外地的退休老黨員，經(jīng)征求本人意見后，都表示愿意保持原組織關(guān)系不變，仍隸屬我局機(jī)關(guān)老干部支部管理，并一如既往地按時交納黨費(fèi)。
經(jīng)過評議和清理，目前我局未發(fā)現(xiàn)有不符合黨員條件的黨員同志。
五、開展自查，認(rèn)真總結(jié)，不斷提高
對照檢查評估標(biāo)準(zhǔn)的第53―60條內(nèi)容，我們進(jìn)行了認(rèn)真的回頭看，通過逐條自查，三個階段歷時5個多月的黨員先進(jìn)性教育活動，我們做到了每個階段有實施方案，每個階段都召開了轉(zhuǎn)段動員會進(jìn)行了總結(jié)和部署，每個階段每個支部都有工作小結(jié)，局黨組每個階段都按要求將總結(jié)材料和安排部署報市委黨員先進(jìn)性教育辦公室并提出轉(zhuǎn)段申請報告，每個階段都按要求完成了有關(guān)材料和表格的報送。目前，我們已對整個黨員先進(jìn)性教育活動進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，形成了總結(jié)材料報市委黨員先進(jìn)性教育辦公室。并采取措施，不僅對局機(jī)關(guān)內(nèi)部要求各黨支部拿出關(guān)于加強(qiáng)支部思想、組織、作風(fēng)三大建設(shè)的工作計劃，加強(qiáng)對各基層黨組織的先進(jìn)性教育工作督促和檢查，而且對全市科技系統(tǒng)、縣（市）區(qū)科技局統(tǒng)一部署，統(tǒng)一要求。為了鞏固黨員先進(jìn)性教育成果，我們將在“七一”黨的生日前表彰一批先進(jìn)集體和個人，做好新黨員的發(fā)展工作。對整改提高階段我們將按要求進(jìn)行群眾滿意度測評。
綜上所述，市科技局如期完成了黨員先進(jìn)性教育活動的各個環(huán)節(jié)的全部工作程序，自查認(rèn)為基本達(dá)到市委黨員先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出的各項工作要求。與此同時，我們也深知我們的工作還有差距，有不足，有深度不夠和階段性之間不夠平衡等問題。我們決心在今后工作中繼續(xù)堅持這次黨員先進(jìn)性教育活動中的好作法、好經(jīng)驗，使我局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的工作做到長期化、常態(tài)化，全面提高科技局各級黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，在推動黃石科技事業(yè)發(fā)展上更好地發(fā)揮政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
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