設計設計師崗位職責18篇
在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?以下是小編收集整理的設計設計師崗位職責,希望對大家有所幫助。
設計設計師崗位職責1
1.參與項目設計全程,包含前期概念整合、方案深化、施工圖紙管理及審核、材料選樣等工作。
2.與甲方及施工方保持有效溝通、確保項目良好推進。
3.參與項目現(xiàn)場交底、根據(jù)現(xiàn)場條件提供變更圖紙及建議。
4.不斷完善室內(nèi)設計團隊的文檔規(guī)范及出圖標準。
5.定期培訓和指導下屬設計師,負責團隊設計能力及溝通能力的整體提升。
設計設計師崗位職責2
崗位職責:
1、負責所屬項目的日常設計業(yè)務管理,確保項目經(jīng)營任務按質(zhì)完成;
2、負責項目產(chǎn)品實現(xiàn),保證產(chǎn)品品質(zhì)。協(xié)同公司各部門、各專業(yè)及合作伙伴(含設計、營銷、采購、工程、報建)共同完成產(chǎn)品的定位、設計及實施;
3、負責擬定所屬項目的二、三級計劃中關于設計部分的工作并推動計劃執(zhí)行;
4、負責項目的設計目標成本控制;
5、負責組織項目運營階段性總結(jié)工作,提出改進建議,固化成果,并提出管理/研究/運營/業(yè)務需求;
6、負責在項目運作過程中,對合作方的業(yè)務管理和任務管理;
7、負責對于項目的`設計客戶滿意度改進。
任職要求:
1、教育要求:大學本科以上學歷,建筑、規(guī)劃專業(yè)相關專業(yè)
2、經(jīng)驗要求:3年以上設計院或房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗
3、技能要求:
1)、基本技能:較強的方案設計能力和文字表達能力,熟悉專業(yè)設計流程。
2)、業(yè)務技能:熟練掌握建筑及規(guī)劃設計工作的業(yè)務知識。
3)、管理技能:具有較強組織協(xié)調(diào)及溝通能力、語言表達能力、多專業(yè)協(xié)同能力。
設計設計師崗位職責3
1.負責公司平面設計,包括:軟件UI界面、公司宣傳畫冊、LOGO設計;
2.會做PPT效果美化,美化方案書;
3.按照要求,按時按質(zhì)量獨立完成工作任務,服從管理安排,注重自我提升和發(fā)展;
4.積極主動與開發(fā)人員配合,完成所負責的頁面效果設計。
設計設計師崗位職責4
1.制作策劃方案、提供富有創(chuàng)意的想法來設計Logo、Banner、海報、VI,以及相關產(chǎn)品畫冊等提升公司的品牌形象;
2.負責公司產(chǎn)品、包裝物、宣傳單張、PPT、活動類H5的.視覺設計;
3.按要求完成宣傳創(chuàng)意海報、市場店招、展會設計與對接、包裝、視頻剪輯等設計工作
4.負責微信公眾號推廣等工作
設計設計師崗位職責5
工作職責:
1、整合當季國際秀場、市場資訊,負責每季與服裝搭配配件類設計開發(fā)(首飾、圍巾、帽子、墨鏡等,不含皮具);
2、篩選廠家提供樣本,與企劃整合,與相關部門、廠家溝通開發(fā)事宜并協(xié)調(diào)處理技術、工藝問題;
3、明確修正樣品準確度并掌握研發(fā)進度配合訂貨會時間,跟進拍照事宜并明確了解樣品與服裝搭配是否協(xié)調(diào);
4、與飾品部研討、修正大貨準確樣并了解成本與量產(chǎn)可行性,協(xié)助開發(fā)贈品、禮品;
5、關注當季商品銷售、調(diào)整下季開發(fā)商品款式。
任職資格:
1、本科以上學歷,服裝設計、藝術設計類相關崗位;
2、3年以上配飾類產(chǎn)品(首飾、圍巾、帽子、墨鏡等,不含皮具)設計經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的設計美感,熟悉市場潮流和時尚趨勢。
設計設計師崗位職責6
職責:
1、對項目的`需求進行分析,需求池的維護
2、項目產(chǎn)品及公司官網(wǎng)的UI設計,交互設計
3、執(zhí)行UI還原度測試,用戶體驗測試
4、配合前端開發(fā)工程師完成web前端開發(fā)
任職要求:
1、熟悉產(chǎn)品或項目需求管理分析
2、熟悉PS,AI,AE等工具
3、熟悉UI設計,交互設計,可快速完成設計稿
4、熟悉UI還原度測試,用戶體驗測試
5、有與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理及前端開發(fā)工程師的合作經(jīng)驗
設計設計師崗位職責7
一、崗位職責
1、負責影城電影宣傳品的接收、搭建、撤除;
2、負責影城宣傳品的設計、保管和相關檔案管理工作;
3、落實、執(zhí)行影城營銷方案、活動宣傳和推廣工作;
4、負責影城網(wǎng)站、微博、公眾號等網(wǎng)絡平臺的`日常運營、維護;
5、輪流負責值班經(jīng)理工作
6、完成領導交辦的其他工作。
二、崗位任職要求
1.大專及以上學歷,市場營銷或廣告、傳媒等相關專業(yè)。
2.具有市場營銷創(chuàng)意和策劃能力;有良好的美術功底、審美能力和獨特的創(chuàng)意,
3、熟練操作PS、AI等平面設計軟件。
4.有較強的團隊意識、良好的合作態(tài)度、執(zhí)行力、領悟力、責任心和溝通能力。
5、面試時帶上個人作品(平面設計圖、視頻)。
設計設計師崗位職責8
職責:
1、主要負責公司產(chǎn)品的整體視覺風格把控,與部門經(jīng)理、前端工程師、開發(fā)工程師合作,完成日常的'需求與項目工作;
2、負責產(chǎn)品(PC、移動端)UI設計,包括界面視覺設計、整體布局、風格設計;
3、掌握PC及手機UI界面的設計流程,有較強的圖標界面設計功底,能夠從用戶體驗角度來設計頁面;
4、協(xié)助市場宣傳和公司品牌相關設計,包括海報、宣傳冊、EDM、VI設計、官網(wǎng)設計與制作;
任職要求:
1、從事設計工作2年以上,有相關成功作品,能獨立完成網(wǎng)站及APP整體視覺風格設計(應聘時請攜帶相關作品源文件);
2、精通Photoshop、Illustrator、Sketch、AE等相關軟件,熟悉Ant Design設計規(guī)則、熟悉axure的使用;
3、有較強的理解力與出色的溝通能力,快速理解原型,同時具備優(yōu)秀的視覺表現(xiàn)力;
4、工作認真細致,責任心強,能適應高強度工作壓力,良好的溝通能力和團隊合作精神;
設計設計師崗位職責9
職責
1、負責高端櫥柜、衣柜及其他定制家居設計產(chǎn)品的測量設計,
2、參與公司裝飾工程項目的`設計管理,提出設計意見;
3、負責方案設計、初步設計、深化圖設計審核;
4、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;
5、負責案例,技術及資源的整理;
任職資格
1、35周歲以下,家具設計/室內(nèi)設計/展廳設計等相關設計專業(yè)學歷,從事高端櫥柜/衣柜、全屋設計2年以上工作經(jīng)驗;
2、熟練掌握定制家具設計等工作,根據(jù)要求進行全屋尺寸的測量,不同風格的設計和制圖,參與與之配套產(chǎn)品的跟蹤和配合。有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等軟件;
3,學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神;
4,有責任心,能吃苦耐勞,服從公司安排和管理,能夠按照要求完成公司交代的任務。
設計設計師崗位職責10
職責:
1、能根據(jù)設計稿設計的需求,使用HTML+CSS+JS實現(xiàn)網(wǎng)頁代碼的'開發(fā)。
2、熟練使用JS、HTML進行交互效果、響應式的開發(fā)。
3、保證代碼的瀏覽器兼容性。
4、配合程序員完善頁面功能等的其他工作、與后臺開發(fā)人員保持良好溝通。
要求:
1、本科或以上正規(guī)院校學歷,網(wǎng)絡或計算機相關專業(yè)優(yōu)先。
2、熟練掌握Web前端技術,精通(X)HTML、DIV,CSS、Ajax、JavaScript與JQuery。
3、熟悉Firefox,Google Chrome,IE7-10的特性和兼容性,能夠編寫符合W3C標準、兼容多種瀏覽器的前端頁面代碼。
4、兩年以上工作經(jīng)驗,有良好的代碼編寫風格、溝通能力。
設計設計師崗位職責11
職責描述:
1、負責項目機電、暖通、給排水專業(yè)設計工作;
2、參與招標支持工作,擬定材料設備性能和品質(zhì)技術要求;
3、組織機電、暖通、給排水專業(yè)部分的設計任務書的編制工作;
4、負責機電、暖通、給排水專業(yè)設計變更管理,對設計變更可行性論證及評審;
5、配合項目施工過程,提供機電、暖通、給排水技術支持,解決施工現(xiàn)場問題,并與其他專業(yè)協(xié)調(diào),完成相關設計變更洽商等工作配合;
6、參與項目涉及機電、暖通、給排水專業(yè)的`工程驗收工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,給排水、暖通、機電相關專業(yè);
2、具有7年以上給排水、暖通、機電設計或設計管理經(jīng)驗;
3、熟練掌握設計工作的業(yè)務知識與系統(tǒng)操作;
4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務流程。
設計設計師崗位職責12
職責:
1、負責平面視覺及包裝設計;
2、能適應不同設計風格需要,可獨立完成產(chǎn)品包裝設計;
3、對包裝材料、工藝有深入了解,有對接生產(chǎn)廠家經(jīng)驗;
4、有插畫、手繪、印刷工藝的優(yōu)先。
任職要求:
1、美術、視覺設計、平面設計相關專業(yè),全日制大學本科以上學歷;
2、有成熟作品,能獨立完成平面設計;
3、有較清晰的設計思維,能準確把握品牌整體形象;
4、能熟練使用PS、AI、等設計軟件等平面軟件;
5、會使用3D軟件者優(yōu)先。
設計設計師崗位職責13
1、對設計創(chuàng)作狂熱,策略及創(chuàng)意能力強。
2、制定創(chuàng)意策略,負責公司項目創(chuàng)意思路、切入點、方向的整體把握和質(zhì)量監(jiān)督。
3、優(yōu)秀的指導能力:善于帶領團隊發(fā)散創(chuàng)意及具備敏銳創(chuàng)意觸覺。
4、優(yōu)秀的提案能力:思路清晰,邏輯清楚地向客戶進行創(chuàng)意提案。
5、優(yōu)秀的管理能力:善于發(fā)現(xiàn)別人的'優(yōu)點,行動派。設計部日常管理與團隊建設。
6、優(yōu)秀的責任心,能承受工作壓力。
7、策劃、設計、制作一系列操作能力。
設計設計師崗位職責14
崗位職責:
1、設計產(chǎn)品的人機交互界面結(jié)構(gòu)、用戶操作流程,并輸出產(chǎn)品交互策劃方案、原型演示方案;
2、注重用戶反饋,產(chǎn)品數(shù)據(jù),設計行業(yè)趨勢與發(fā)展,持續(xù)提升產(chǎn)品的易用性和體驗感;
3、根據(jù)用戶需求及技術驅(qū)動開展產(chǎn)品體驗的創(chuàng)新研究和設計發(fā)展的.應用與擴展。
任職要求:
1、工業(yè)設計、交互設計、心理學、人因工程相關專業(yè)背景本科及以上學歷,3年以上交互設計工作經(jīng)驗;
2、對交互設計以及用戶體驗有較深的理解,有完整的方法論及敏銳度;
3、有大局觀,能夠分析業(yè)務需求并加以歸納,分解交互需求;
4、個性樂觀、開朗、優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力;
5、有創(chuàng)新意識,關注細節(jié),敢于決策。
設計設計師崗位職責15
職責:
1、帶領團隊進行產(chǎn)品開發(fā)和工藝改進;
2、能較好的培養(yǎng)和幫助團隊進行技術提升;
3、組織設計方案的.制定、研討、審核;
4、負責幕墻投標圖、施工圖、加工圖、竣工圖的設計、審核;
5、指導項目管理人員解決現(xiàn)場設計問題;
6、負責與業(yè)主、設計師等進行對接和溝通。
任職要求:
1、本科以上學歷;
2、英語四級以上;
3、具有較強學習和溝通能力、責任心強、領導組織能力;
4、能吃苦,具有較強抗壓和應變能力;
5、具有5年以上幕墻投標設計經(jīng)驗并主持大型幕墻投標設計和答辯不少3個;
6、具有大型鋼結(jié)構(gòu)設計經(jīng)驗優(yōu)先。
設計設計師崗位職責16
崗位職責:
1)遵守工地的相關管理規(guī)定。
2)帶到工地的辦公用品妥善保管,項目竣工撤回后隨人員帶回,需添置或維修的辦公用品或電子產(chǎn)品,報項目經(jīng)理,有項目統(tǒng)一安排。 3)遵守工地的出勤時間,臨時有事需報項目經(jīng)理批準,并報公司辦公室備案,請假兩天以上需報公司總理經(jīng)批準;有加班的'及時填報加班單報項目經(jīng)理簽認,項目結(jié)束后或工地允許的情況下方可安排調(diào)休(對于項目浮動工資已考慮加班因素的除外)。
4)公司臨時有任務,需駐場設計師協(xié)助的,有設計所負責人告知項目經(jīng)理,臨時抽調(diào)設計人員回公司,待任務完成后再回施工現(xiàn)場,此期間考勤有公司辦公室負責。
5)進駐現(xiàn)場后首要協(xié)同項目技術負責人對施工圖紙進行審閱(裝飾及專業(yè)圖要相互對照統(tǒng)籌考慮問題),針對圖紙及現(xiàn)場存在的問題要以書面形式反饋給甲方,并就存在問題內(nèi)部協(xié)商好解決方案,解決方案經(jīng)甲方認可后要以文字或圖紙形式及時報甲方簽認。
6)現(xiàn)場所有過程文件要按日期存檔,以備查閱。
7)所有人員要對設計工作進行每日記錄,現(xiàn)場深化設計負責人要對工作內(nèi)容及設計文件進行定期歸檔整理,并與每月5日前報設計所負責人。
設計設計師崗位職責17
1、負責PC端網(wǎng)站、手機APP產(chǎn)品的視覺和交互設計工作;對頁面細節(jié)有較高的調(diào)整能力。
2、根據(jù)項目要求負責項目有關視覺方面的'設計與制作;
3、優(yōu)化設計,提高網(wǎng)站、APP產(chǎn)品的的可用性、易用性與適用性。
4,能夠獨立完成設計任務,熟悉開源的前端ui框架,h5移動端框架,例如mui或aui (加分項)
設計設計師崗位職責18
職責:
1、對設計創(chuàng)作狂熱,策略及創(chuàng)意能力強;
2、制定創(chuàng)意策略,負責公司項目創(chuàng)意思路、切入點、方向的整體把握和質(zhì)量監(jiān)督;
3、優(yōu)秀的指導能力:善于帶領團隊發(fā)散創(chuàng)意及具備敏銳創(chuàng)意觸覺;
4、優(yōu)秀的提案能力:思路清晰,邏輯清楚地向客戶進行創(chuàng)意提案;
5、優(yōu)秀的.管理能力:善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,行動派;設計部日常管理與團隊建設。
6、優(yōu)秀的責任心,能承受工作壓力;
7、策劃、設計、制作一系列操作能力。
任職要求:
1、能獨立完成各種平面設計工作;
2、參加項目創(chuàng)意策劃會,根據(jù)客戶要求為項目提供平面主視覺創(chuàng)意、設計等;
3、熟悉企業(yè)(VI)系統(tǒng)、宣傳畫冊、產(chǎn)品包裝等設計工作,有獨特的設計水準;
4、具有很強的創(chuàng)意能力和活躍的設計思維,美學功底深厚,審美觀強,具有豐富的原創(chuàng)力;
5、本科以上美術設計專業(yè)學歷,五年以上平面設計工作經(jīng)驗,熟悉應用AI、CorelDraw、Photoshop等主流設計軟件,專業(yè)綜合能力較強;
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