藝術總監崗位職責6篇
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家收集的藝術總監崗位職責，歡迎大家分享。
藝術總監崗位職責1
1、組織領導公司影視文案創意制作團隊，規范創意制作流程，完成創意制作目標。
2、領導制作團隊完成客戶的廣告片、宣傳片及其他視頻包裝剪輯合成工作，提升作品的藝術性，做到商業性、視覺力和藝術感叁者兼備，突出導演的藝術風格。
3、運用獨特的商業智慧和審美觀，依據客戶需求制定藝術設計策略。監控和協調整個制作過程，及時解決問題，對公司影片的整體調性和質量負責；
4、編寫分鏡頭劇本和“導演闡述”，包括對影片主題意念的把握，人物的描寫，場面的調度，以及時空結構、聲畫造型和藝術樣式的確定等。
5、根據具體構思，對攝影、演員、美術設計、錄音、作曲等創作部提出要求，組織主要創作人員研究有關資料，分析劇本，集中和統一創作意圖，為劇本找到恰當的表達形式，確定影片總的創作計劃。
6、組織攝制組,對各個成員提出具體的任務和技術要求；合理安排的攝制計劃。
7、領導和指揮現場拍攝工作，直到影片全部攝制完成為止。
8、指導道具組完成道具的準備和布置工作。
9、指導工作團隊完成后期制作，包括剪輯、錄音、主題曲、動畫、字幕、特效等。監督成品質量。
10、與出片方商討作品的宣傳推廣工作。
11、負責與客戶及客服務人員協調溝通，參加公司重要項目的提案工作。
12、負責與合作機構的聯系并調派督導工作人員。
13、控制制作成本，管理、協調、發展和維護工作團隊影視、晚會項目的創意、策劃、執行，統籌協調項目各方關系。
14、要具有敏銳的'娛樂精神和較高新聞敏感度，發展有前瞻性考慮和全新的制作包裝理念。
15、具有高度的工作責任心、團隊組織協調能力及對新型節目的探索與挑戰精神，不斷拓展文化藝術領域的人脈關系，持續尋找潛在項目機會。
藝術總監崗位職責2
崗位職責：
1、根據制作人的設計思路，針對游戲美術相關的場景、角色、UI、動特等完整的視覺呈現進行總體方案的設計
2、指導和跟進美術團隊的`創作和執行過程，確保達到設計要求
3、對美術團隊進行培養，不斷提高團隊的創作能力和技術能力，協助美術團隊主管提高團隊工作效率"
任職要求：
1、有出眾的美術修養和美術功底，出色的創造力，能把握多種不同的美術風格
2、熟練運用2D繪畫軟件（Photoshop，Painter，SAI，COCOS，spine...等）
3、8年以上美術從業經驗，3年以上主美或相當職位的團隊管理經驗，能夠同時支撐多項目線美術設計工作開展
4、有多個已投產的游戲項目，有獲得過美術設計類獎項者從優"
藝術總監崗位職責3
1、負責集團品牌的視覺把控，制定集團品牌形象視覺系統標準，指導完成集團品牌相關的廣告設計、活動視覺、視頻等工作。
2、參與重大項目并對其他部門給出指導性的.視覺策略及設計執行意見。
3、作為品牌設計的發言人，在重大活動上進行品牌視覺方面的演講。
藝術總監崗位職責4
1、與項目部進行客戶需求分析溝通，深入了解把握客戶設計需求，確保設計及創意的正確方向。
2、組織跟進設計部的項目進展，通過設計工作排期、與部門的對接、項目的規劃，保證項目的高效率完成。
3、分析客戶需求，能獨立完成設計方案。
4、制定設計工作計劃，確保多項目的`有條不紊的進行及關鍵環節的執行發展。
5、建立設計部的設計規劃文檔及部門規定。
藝術總監崗位職責5
1、負責項目創意工作，有策略思考，創意執行。
2、獨立負責和執行客戶下達的創意工作，根據要求進行創意構想。
3、配合客戶部完成創意作品的提案工作。
4、管理并協調團隊開展任務合作，組織并協調每個組員的.創意任務，建立合理的創意任務工作方法及流程，提高工作效率。
5、負責解決客戶需求，準確把握創意方向與創意方案交付，對質量的監督與把控。
藝術總監崗位職責6
1、制訂公司總的月度工作計劃。
2、負責管理客戶及賞投訴。
3、負責整體宣傳推廣工作。
4、負責與勞動局鑒定中心、上級主管部門、合作機構保持良好關系。
5、全面負責形象顧問的管理工作。
6、協助總經理建立員工管理體系，制訂與更新管理制度。
7、制定員工培訓計劃并負責實施。
8、負責與合作機構的聯系并調派督導工作人員。
9、全面負責培訓工作，包括培訓項目設置、招生、課程設置及改進、信息反饋，負責安排培訓師人員事務。
10、負責學員檔案建設與管理。
11、負責協助財務總監每月公司內部、合作機構的.財務結算。
12、每月30日前協助將公司當月的財務報表、客戶情況、學員情況匯總并以文檔形式上交。
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