市場營銷策劃崗位職責(精選15篇)
隨著社會一步步向前發展，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編收集整理的市場營銷策劃崗位職責，希望能夠幫助到大家。
市場營銷策劃崗位職責1
1、負責商業情報的收集及信息平臺的`規劃，研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態、競爭品牌動向、產品與市場信息；
2、參與制定年、季、月度市場推廣方案并督導、執行；
3、獨立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設計報告的撰寫；
4、協調公司內部的運作實施，并完成品牌、產品推廣的效果評估，提出改進方案。
市場營銷策劃崗位職責2
崗位職責：
1、協助組織對新投資項目進行（或委托進行）可行性研究，提出項目的'市場定位策略，指導地塊研判及指導前期定位報告撰寫；
2、協助制定總體營銷策略和計劃，并統籌計劃的實施，組織擬定項目銷售價格方案；
3、統籌案場日常銷售及策劃事宜；
4、協助組織收集房地產行業土地市場的供求信息，定期制定公司土地儲備，中長期發展規劃和投資價值分析，為公司項目投資決策提供依據；
5、組織進行房地產市場調查研究，并形成專題研究報告上報主管領導和公司領導；
6、協助橫向各部門的溝通以及部門內部管理工作。
任職資格：
1、全日制第一批本科及以上學歷，市場營銷、經管、房地產開發相關專業；
2、年齡：30—35歲，6年以上房地產營銷管理經驗，2年以上同等崗位工作經驗；
3、具有較強的計劃組織、溝通協調、統籌管控能力。
市場營銷策劃崗位職責3
崗位職責:
1.公司領導及其分管部門文件流轉;
2.公司領導辦公行政輔助工作,包括工作資料復印及歸檔整理、收發傳真等;
3.公司領導分管部門的業務輔助性工作。
4.負責收集和整理原始憑證,對原始單據進行初審;
5.負責裝訂以及整理憑證、合同的`整理及日常查閱工作;
6.發票臺賬的記錄及增值稅專票認證;
7.部門日常綜合崗;
8. 領導交代的其他工作。
任職要求:
1.財務、會計等相關專業本科以上學歷,1-3年工作經驗;具有會計從業資格證或初級會計證優先;
2.具備一定的會計基礎知識,對數字較為敏感;
3.具備較強的獨立學習和工作能力,工作踏實,認真細心,富有責任心,積極主動;
4.具有良好的職業道德;
5.外語優秀者優先。
市場營銷策劃崗位職責4
高級市場策劃上海綠岸網絡科技股份有限公司
職責描述:
1.配合游戲產品,制定市場推廣計劃,包括IP分析、用戶分析、產品創意推廣,并落實執行。
2.根據游戲產品,制定媒體宣傳計劃,完成相關活動的`素材創意和具體執行。
3.有效協調公司內外部資源,進行推廣創意內容執行。
職位要求:
1.2年以上游戲行業市場策劃經驗,熱愛游戲,有較豐富的游戲經驗及認識;
2、對社會熱點把握能力好,熟悉線上線下活動基本流程,有2年以上實際活動策劃及執行工作經驗;
3.責任心強,思維活躍,邏輯清晰,有較強的創意和執行能力。
4.熟練PPT、Excel,有一定文字功底和藝術審美
市場營銷策劃崗位職責5
1、市場活動:根據公司策略及業務部門的需要,負責所有市場活動及項目策劃、執行,創造和管理銷售機會、增加潛在銷售額及提高品牌知名度,包括各種線上活動,現場市場推廣會,第三方贊助活動等;
2、公關宣傳:重要事件PR策略制定及軟文撰寫營銷網站的`定位與優化設計;
3、市場費用投放管理:市場費用投放策略、投放效果跟蹤以及統計分析;
4、市場調研分析:競爭對手監控與分析,各地市場情況與行業客戶匯總與分析等。
5、負責公司新聞、產品介紹等宣傳文檔;
6、負責產品資料、解決方案等文檔撰寫;
7、負責公司宣傳文稿的編寫;
8、協助項目招標文件制作。任職要求:具有2年以上相同崗位工作經驗
市場營銷策劃崗位職責6
高級市場策劃專員杭州遠算科技有限公司,遠算科技,遠算
崗位職責:
-協助leader策劃和制定公關傳播文案主題及亮點
-撰寫各類宣傳稿件,為自媒體平臺提供文案支持
-搜集行業內優秀文案相關資訊,建立知識庫。
任職要求:
-大學本科及以上學歷,新聞傳播類相關專業優先
-思維靈活,腦洞大,熱點敏感性高
-在IT公司、傳媒公司、媒體機構或企業公關傳播部門2年以上工作經驗
-熟悉文字包裝原則與要點,具備較好的文字功底,有較強的學習和溝通協調能力。
加分項
-熟悉智能制造、工業互聯網、云計算、大數據、深度學習等領域
市場營銷策劃崗位職責7
工作職責：
以項目管理形式，負責騰訊影業電影項目的宣傳推廣，制定宣傳、推廣及營銷策劃方案；
能熟練運用各種傳播手段樹立并提升項目的影響力度，確保項目宣傳推廣按計劃執行；
組織和深度參與電影宣傳期間的創意策劃及宣傳會議，深度參與公司項目的宣傳策略和創意討論；
根據探討目標制定宣傳推廣創意文案及宣傳物料管控；
與相關合作伙伴對接，進行策略合作、品牌談判、落地執行及結合評估，建立并維護雙方長期、深入、全方位的合作伙伴關系，推動騰訊影視業界影響力。
任職要求：
新聞、市場營銷、廣告策劃、電影等相關專業本科以上學歷，愛好網文，電影宣傳經驗豐富者優先；
具有良好的`文案撰寫能力，活動策劃執行推廣能力；
英語口語能力和讀寫能力出色，能完成專業方面的日常交流（例如，讀懂日常英文材料和文件、與國外客戶完成郵件交流）；
熟悉了解電影宣傳、策劃、制作，發行全過程的工作重點；
熱愛影視行業，關注影視宣傳，思維活躍，具備良好的市場敏銳度和判讀力；
能夠制定電影不同階段的宣傳策劃案且有較強的執行能力；
具備較強的組織能力、協調能力和資源整合力；
個性開朗，既能夠獨立跟進宣傳工作，亦有團隊合作精神，抗壓能力突出。
市場營銷策劃崗位職責8
崗位職責:
1.設計并制定各類活動的流程及方案;
2.負責前期與客戶溝通,包括全面了解客戶的真實想法和對活動的.構想,以及針對客戶制定適合客戶企業的策劃方案并參與相關各類商業活動招投標工作;
3.客戶訂單后需保持良好的溝通,確保策劃方案的準確性;
4.負責安排活動各環節執行人員與具體工作安排;
5.活動當天協調各個環節與調配各方面工作人員;
6.具體參與負責活動現場的管理、協調、執行的工作;
7.負責活動當天與所有相關現場技術人員核對項目執行流程安排;
8.完成上級交辦的其它工作。
任職要求:
1.二年以上成都市場相關行業活動策劃經驗。
2.熟悉策劃、公關行業;有良好的市場營銷方面知識;具有廣告策劃方面的知識。
3.較強的組織能力、溝通協調能力、文字表述能力、公關社交能力和想象力。
市場營銷策劃崗位職責9
職責描述：
1、負責對接地產項目營銷策劃工作；
2、負責項目資料收集、匯總、月度營銷費用臺帳整理、工作計劃總結收集、集團臨時下達通知匯總；
3、負責新地塊調研及新項目前策工作，撰寫新項目調研報告、定位及戶型配比報告呈批。
任職要求：
1、本科及以上學歷，市場營銷及新聞學相關專業優先考慮；
2、5年以上工作經驗，有大型房地產公司營銷策劃經驗優先考慮；
3、良好的表達溝通能力，沉穩大氣，不怯場。
市場營銷策劃崗位職責10
1、負責與市場部門團隊溝通協調,輸出廣告創意及具體文案
2、負責廣告投放素材的準備,及時跟進素材投放效果;
3、負責收集同行數據轉化率的素材廣告,能拿到數據進行分析,了解當前最熱門的廣告素材及未來廣告制作的趨勢;
4、定期對在投渠道的`效果進行整體分析,根據數據分析結果優化廣告投放方案,持續精準化廣告投放,有效控制預算,用最低的成本達到最好的轉化效果。
市場營銷策劃崗位職責11
1.英文相關專業畢業,專業水平八級,良好的中英文翻譯、口譯及中英文寫作功底。
2.書面商務文件的英漢互譯,并盡可能保持文件的內容、脈絡以及語言風格的一致性。
3.優秀的語言理解和漢語表達能力及寫作能力,并對翻譯材料進行校對,編輯,以及修訂;
4.強烈的`責任感和認真細致的工作態度,有耐心;
5.具有較強的溝通、交往、協調能力,服從領導安排,良好的執行力;
6.負責完成領導交代的其他工作任務。
市場營銷策劃崗位職責12
崗位職責：
1、根據美圖智能硬件年度銷售計劃，制定市場推廣計劃（包括但不僅限于市場推廣與活動方案、媒體投放方案、運營方案等）；
2、策劃并跟進各種市場活動執行，包括各種展覽會、網絡市場調研、廣告方案策劃等；
3、負責美圖智能硬件新媒體運營規劃和監督執行，把握整體風格與運營方向；
4、負責美圖智能硬件市場營銷團隊的組建、培訓、績效評估和團隊激勵。
任職資格：
1、本科以上學歷，5年以上大型互聯網企業市場總監/經理工作經驗；
2、優秀的市場信息分析能力，熟悉互聯網垂直營銷的方法策略；
3、具備互聯網思維，突出的`市場洞察力、文案撰寫能力及創意能力；
4、良好的團隊管理與激勵能力，目標導向，自我驅動能力強。
市場營銷策劃崗位職責13
1、獨立完成各類互聯網活動策劃方案；
2、參與創意討論，提出并撰寫各類廣告創意文案；
3、對于公司現有微博、博客、網站、微信公眾平臺進行優化以及調整更新；
4、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關活動等在內的各種營銷方式進行市場定位，品牌推廣能力；
5、充實公司展會網站內容，運營維護網站，了解搜索引擎優化SEO的'原理和策略。
6、負責公司微信公眾平臺的運營及維護。
市場營銷策劃崗位職責14
1、研究市場變化，了解行業動態，為產品差異化研發提供合理化建議
2、深入了解產品賣點并與消費者需求結合整理出各產品關鍵點信息
3、策劃SEM著陸頁邏輯結構，提高流量轉化為咨詢的轉化率
4、針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提出優化改進措施方案。
市場營銷策劃崗位職責15
崗位職責:
1、負責產品的包裝宣傳策劃;
2、負責項目宣傳策劃文案的撰寫及相關計劃規劃;
3、其他相關的'策劃活動;
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業不限;
2、具備良好的敬業意識和團隊合作精神,善于溝通;
3、18-28周歲,超齡勿擾;
薪酬福利:
1、提供有市場化、有競爭力薪酬福利;
2、全面為新員工提供崗前實訓、發展的機會;
3、在提供法定福利的基礎上,結合員工或公司具體情況提供其他競爭力的福利;
4、員工月度.季度.年度組織各類集體活動或旅游。
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