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五星級酒店崗位職責

時間:2024-10-14 07:56:40 服務業/酒店/餐飲 我要投稿

五星級酒店崗位職責集錦15篇

  隨著社會不斷地進步,崗位職責使用的情況越來越多,制定崗位職責可以有效規范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?以下是小編幫大家整理的五星級酒店崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

五星級酒店崗位職責集錦15篇

五星級酒店崗位職責1

  1、受理電話、傳真、互聯網等不同形式的客房預定,將訂房資料錄入電腦并傳達給相關部門和崗位;

  2、嚴格遵守各項制度和操作程序。

  3、為客人準確快速地辦理開臺手續,合理安排好各種房間;

  4、保持前臺清潔整齊,檢查所需表格、文具和宣傳品是否齊全,并報告前臺領班;

  7、認真細致做好交接班工作,保證工作的延續性;

  8、協助前臺收銀員為客人做好結帳工作;

五星級酒店崗位職責2

  1、負責酒店的經營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標;

  2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支;

  3、負責酒店團隊的建立、培養和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質;

  4、根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制;

  5、負責安全管理,抓好食品衛生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財產安全;

  6、與公司進行日常的溝通協調工作,確保信息暢通、有效;

  7、負責做好酒店與各界人士的.公共關系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內、外部形象;

  8、關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件;

  9、完成公司交辦的其他工作

五星級酒店崗位職責3

  1.為客人辦理入住、退房手續,回答客人的問詢。

  2.負責為賓客辦理入住預訂、登記、續住、換房、離店等手續,安排客房。

  3.盡可能落實賓客的特殊需求;

  4.確保所有的'現金交易都有正確的記錄,做到帳款相符;

  5.負責工作區域的干凈與整潔;

  6.負責賓客投訴的處理,超出職權范圍及時上報上級;

  7.完成上級委派的其他工作。

五星級酒店崗位職責4

  1、負責為酒店住宿客人辦理入住登記、退房結算手續;

  2、為客人提供熱情、禮貌、準確、迅速的服務;

  3、掌握住房動態及信息資料,控制房間狀態,靈活銷售房間;

  4、服從前臺領班/主管的安排和管理,具體完成接待、問詢、預訂及收銀等服務工作;

  5、詳細記錄交班;夜班接待員須制作各類營業統計報表;

  6、參加部門相關會議及培訓;

  7、完成上級交給的`其它工作。

五星級酒店崗位職責5

  1、協助部門經理,區域經理負責辦公室的全面工作,努力作好參謀助手,起到承上啟下的作用。

  2、協助經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策。

  3、做好公司內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

  4、負責公司內外的`公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。

  5、負責上級領導機關或單位領導的接待、參觀工作。

五星級酒店崗位職責6

  崗位描述:

  1、負責各類工程項目(如政府機關、學校、購物廣場、廠房、連鎖酒店、四星級、五星級酒店等改建及新增項目)線索的發掘和開拓;

  2、通過各個渠道了解大型招投標工作,并有針對性完成招投標;

  2、準確把握不同工程項目所需產品的定位,促進項目成交;

  3、主導整個項目的談判、合同的`簽訂、回款情況管理,協調涉及到的各項事務性工作;

  4、協作共同完成部門業績指標。

  任職資格:

  1、40歲以下,性格外向,正直、敬業,熱愛銷售服務工作;

  2、良好的交流溝通能力,較強的獨立工作能力和社交技巧、協調能力和團隊合作能力;

  3、3年以上大客戶銷售經驗,1年以上銷售管理工作經驗;

  4、能夠獨立進行項目跟進,有效分析并反饋問題。

五星級酒店崗位職責7

  1、 熟悉酒店客房產品知識及銷售政策。

  2、 按照本崗位的工作程序和標準,確保提供優質服務。

  3、 根據預定及客人要求分配房間以及為客人辦理入住手續。

  4、 為客人辦理換房、加床、延遲退房等手續。

  5、 負責將客房的'各項收費入帳。

  6、 按酒店服務規范和服務程序為客人辦理貴重物品寄存的保險箱服務。

  7、 掌握當值時房間狀況,以及各類重要賓客、會議、團隊的住房情況。

  8、 為賓客提供外幣兌換服務。

  9、 根據飯店服務程序為客人辦理離店手續,確保客人準確付款。

  10、 知曉正確的現金付款、信用卡、支票、外幣、轉賬等有關程序。

  11、 向上級匯報客人投訴以及客人對酒店的評價。

  12、 任何異常事件及時向上級匯報。

  13、 保守酒店的敏感政策及賓客的個人信息。

  14、 保持維護所在工作區域的高度整潔。

  15、 完成上級指派的其他任務。

五星級酒店崗位職責8

  1尋找物業信息;

  2負責現場調研物業的地理位置、周邊市場條件、建筑結構、面積、業主情況、產權性質等信息;

  3調研周邊酒店的房價、出租率、經營情況等信息;

  4編制項目投資預算報表,可行性分析;

  5如果租賃,與物業業主初步洽談;如果加盟,與加盟投資人合作談判;

  6上級交辦的`其他工作。

五星級酒店崗位職責9

  1.協助總經理執行酒店各項決議,完成總經理作出的經營計劃及總經理分配的各項具體工作。

  2,檢查酒店管理制度,崗位責任制和服務程序的落實,執行情況。

  3.按照總經理的分工安排,督導具體業務部門的'服務質量達到酒店規定的標準,并用量化進行考核,掌握酒店日常經營情況。

  4、查閱酒店每日經營報表,發現問題及時報告總經理,采取必要措施給予解決。

  5、根據總經理安排,主持召開每周經營例會或專項業務會議,對業務工作進行協調、調查。

  6、就總經理提出的酒店長遠規劃和年度計劃提出合理建議,對業務市場及酒店經營管理方針發表見解,供總經理參考。

五星級酒店崗位職責10

  崗位職責:

  1、全面負責處理酒店事務,有效控制成本、提高公司利潤,提升公司品牌;

  2、建立和完善酒店經營制度,制定經營管理目標,保證酒店經營業務順利進行;

  3、建立健全酒店組織結構,使之更加合理、精簡、高效;

  4、對酒店經營業績負責,拓展銷售方式,制定酒店經營預算,達成利潤目標;

  5、指導相關部門開展培訓工作,提高酒店服務質量及員工素質;

  6、負責做好酒店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象。

  職位要求:

  1、大專以上學歷,酒店管理相關專業,8年以上酒店管理相關工作經驗,其中5年以上四、五星級酒店高層管理經驗;

  2、具有較強的.組織管理協調能力,在對業務單位、社會各界進行溝通協作方面具有較強的公關能力;

  3、熟悉酒店業務運作、管理及服務專業知識;

  4、有良好的職業道德和敬業精神,對酒店有強烈的責任感。

五星級酒店崗位職責11

  1、負責每日指定區域的清掃工作;

  2、負責公司來往快遞、雜志、資料的收發、登記工作;

  3、負責員工辦公資產的領用、歸還登記及固定資產的保管;

  4、負責公司公用設備的.使用與管理工作,以保合理使用;

  5、負責協助招聘面試通知及接待工作;

  6、協助上級完成公司行政事務及部門內部日常事務工作;

  7、協助上級進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。

五星級酒店崗位職責12

  1、全面負責門店的軟硬件設施、環境衛生、消防安全維護,會員服務質量提升,外聯關系維護等工作

  2、及時處理營業現場發生的緊急事件,維持及營造良好會館秩序

  3、妥善處理環境衛生及服務方向的客訴,其他客訴與銷售部門交接處理。并對客訴處理過程進行詳細記錄,分析具體的原因,改進現有工作,定期進行會員回訪,提升會員滿意度和品牌形象

  4、負責門店運營相關流程的申請,包括不限于政策申請、費用申請、采購申請、用印申請等。

  5、負責對本門店經營成本的控制,努力降低用品損耗,節省人力成本,降低管理成本

  6、與教練部協調配合,及時反饋門店運營過程中出現的課程、教練及教學質量問題

  7、會館前臺的`招募、培養、督導、管理及考核。

  8、外部行政機關、物業部門的日常關系維護及突發事件公關

  9、定期召開日會、周會、月度總結會議,對會議中提出的問題及時解決處理

  10、橫向部門溝通協作

  11、完成上級交辦的其他工作

五星級酒店崗位職責13

  1、隨時做好散客入住的準備工作,準確、迅速地為散客辦理入住登記手續。

  2、隨時做好團隊或會議等團體賓客的準備工作,準確、迅速地為團體賓客辦理入住登記手續。

  3、做好VIP賓客入住的準備工作,高規格地為賓客辦理入住登記手續。

  4、掌握整個賓館的房類分布情況。負責發放客房鑰匙。

  6、處理賓客的'各種問詢與要求,為其提供有關旅游、購物等方面的最新信息。

  7、負責接受并辦理入住賓客委托轉交物品的業務。

  8、負責接受賓客的換房業務。負責接受賓客的客房預定工作。

  10、適時補充接待工作必須的表格與文具用品。

  11、負責將賓客臨時住宿登記卡的有關信息及時傳送到公安機關。

  12、負責賓客入住押金收取、賓客在賓館內消費計帳及退房結帳工作。

  13、負責接受入住賓客貴重物品寄存工作。

  14、負責制作每日賓客入住賓客房間出租率報表及每月分類報表工作。

  15、及時將各類表格單據資料整理并存檔。

  16、積極參加各級各類培訓,搞好員工的團結與合作,發揮工作主動性與積極性,完成上級交辦的其他任務。

五星級酒店崗位職責14

  1。為客人辦理入住、退房手續,回答客人的問詢。

  2。負責為賓客辦理入住預訂、登記、續住、換房、離店等手續,安排客房。

  3。盡可能落實賓客的特殊需求;

  4。確保所有的現金交易都有正確的記錄,做到帳款相符;

  5。負責工作區域的'干凈與整潔;

  6。負責賓客投訴的處理,超出職權范圍及時上報上級;

  7。完成上級委派的其他工作。

五星級酒店崗位職責15

  1、負責酒店餐飲部、客房部綜合管理;

  2、制定并良好履行酒店的`經營預算,實現營業收入、利潤和RP指標;

  3、維護好社會關系,為酒店運作創造良好經營環境做出貢獻;

  4、建立及打造團隊,落實品牌標準,提升酒店的品牌影響力和整體運營能力;

  5、具有良好的溝通能力、協調能力及服務意識。

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