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銷售經理工作職責

時間:2023-08-11 15:18:11 銷售 我要投稿

銷售經理工作職責15篇【優秀】

銷售經理工作職責1

  1、執行及遵守公司及案場的規章制度

銷售經理工作職責15篇【優秀】

  2、負責案場考勤監督及起表率作用

  3、對案場出現的問題不包庇、不隱瞞并及時解決匯報

  4、幫助業務員養成良好的生活和工作習慣

  5、安排日常工作執掌表、輪排表

  6、熟悉和精通銷售流程及操作

  7、案場環境衛生的管理

  8、按時完成每周的周計劃

  9、每月及時下達本月度業績指標并負責案場業績指標的完成

  10、負責控制過期大訂、按揭資料未辦、未齊的工作

  11、過期大訂及未簽客戶情況分析

  12、負責各項業務推廣活動(制定及起草各種信函內容及寄發)

  13、各種大、小業務會議的安排、主持與記錄及整理確認工作:

  2晨會

  2例會

  2業務部例會

  2經典案例討論會

  2除業務周會以外的'所有與業務有關的會議

  14、負責售后服務工作,如:聯誼會、寄送節日賀卡等

  15、負責樓盤開盤前底價表的制作,在銷售經理提出調價申請得到批準后,制作完成價目表并監督執行新的價目表(調價申請上必須有此價目的大概執行日期)價目表制作程序:

  銷售經理起草調價申請→樓盤秘書打印→銷售經理簽字→公司相關領導簽字→樓盤秘書制作價目表→銷售經理每頁簽字→案場執行

  16、與各部門和案場業務員進行溝通,要多和業務員談心,幫其確定目標

  17、對銷售情況有針對性措施、計劃并能解決銷售瓶頸

  18、安排業務員進行市調

  19、對案場的業績銷售,資金回籠狀況了如指掌

  20、提高下屬的專業能力,專業知識,銷售過程中的疑難雜癥能妥善解決

  21、確認各種房展會、展覽會的位置

  22、各類發包物品質量的驗收

  23、發包制作進度的控制

  24、負責提供給業務員最新的房產信息,并針對其對業務員進行相應的培訓與講解

  25、在業務及合同中遇到爭議,負責和開發商協調

  26、負責與開發商之間的協調

銷售經理工作職責2

  職責:

  1、根據品牌的戰略目標,制定電商平臺(天貓、京東等)整體運營方案,完成公司制定的銷售任務目標;

  2、負責產品線的規劃,制定產品組合方案或策略,指導產品的文案策劃、美術設計、上架工作;

  3、負責銷售數據跟蹤、用戶調研,并根據各項反饋完成產品頁面改進及版本更新,持續提升產品競爭力;

  4、進行平臺、產品營銷活動的推廣定位和主題創意,制定詳細推廣方案及營銷策略,并負責實施;

  5、定期針對運營情況進行跟蹤、評估、分析,并提交分析報表,及時提出營銷、推廣改進措施,給出切實可行的改進方案。

  6、負責店鋪的日常管理,對店鋪設定的業績目標負責。對店鋪的產品布局,流量布局有豐富經驗,能根據公司和個人資源打造品牌,有成功經驗者更佳。

  7、熟悉使用輔助工具,通過大數據讀解,能對新品和老品制定可實施的運營計劃,配合團隊將運營計劃有效的'執行到位;

  8、獨自制定月度/年度計劃,根據日常店鋪的數據表現,有效地優化UV價值,客單價,轉化率,跳失率,復購率,動銷率等重要指標;

  9、制定直通車、鉆展、淘寶客、品銷寶、或百度搜索、新媒體等推廣方案,配合運營節奏將推廣工作實施到位;

  10、負責店鋪活動規劃:包括官方活動、營銷活動、頻道活動,聯合活動、自營活動等平臺對接和策劃。熟悉活動報名技巧和活動節奏。

  11、負責淘寶渠道官方關系維護,提交策劃書給相關負責人并且保持有效溝通.

  任職要求:

  1、熟悉電子商務網站、平臺的操作模式、管理規劃和流程;

  2、具備良好的溝通與管理能力;

  3、具有較強的產品、用戶心理分析的能力與看法,對市場發展方向和動態有較強的分析解網絡用戶的服務需求;

  4、5年以上電商運營操盤經驗,至少2年整體團隊管理工作經驗

銷售經理工作職責3

  職責:

  1、開拓門鎖、回水器、車樁以及其它智能家居產品電商運營平臺、社交主流媒體圈及生活圈渠道合作;

  2、對接電商平臺并維護良好商務合作關系,尋找公司產品新的合作點及電商渠道,挖掘新的盈利增長點;

  3、負責拓展方案及商務合作條款的'制定,對合作機構(平臺)進行跟蹤考核,保證項目有效運行、推進及盈利;

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,3年及以上電商渠道拓展工作經驗;

  2、對主流電商平臺或新興電商渠道合作有豐富經驗(包括但不限于:天貓、京東等)

  3、對電商平臺運營流程清晰,具備線上銷售渠道開拓、產品定位、市場營銷及管理能力;

  4、具備電商平臺及對接渠道資源者優先,相似背景如具有門鎖、智能家居等類似成功案例為佳;

銷售經理工作職責4

  職責:

  1、負責制定公司年度市場部業績目標和營銷方案;

  2、負責開拓市場業務,進行相關的宣傳推廣,包括管理以及進度的推進,建立公司的`市場運作體制;

  3、為公司的發展,積極培養、挖掘、推薦優秀人才,不斷優化團隊。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,有同行業從事相關崗位經驗者優先錄用;

  2、承壓性好,責任心強,能適應工作的壓力,善于總結學習,能吃苦耐勞;;

  3、語言溝通能力強,思維敏捷,性格沉穩。

銷售經理工作職責5

  作為房地產公司的銷售經理,在工作中都是主持公司的哪些運作,完成公司的哪些銷售計劃,有著怎樣的崗位職責呢?

  1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務。

  2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。

  3、協助和參與項目銷售策劃。

  4、擬訂售樓部內部管理機構設置方案及各職位的職責范圍和標準。

  5、與人事部門共同擬訂售樓部的'基本管理制度。

  6、培訓銷售人員,指揮協調現場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

  7、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。

  8、對銷售現場的整體監督、管理與控制。

  9、制定售樓中心員工的具體管理規章。

  10、提請聘任或者解聘本部門員工。

  11、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現的問題。

  12、制定員工的招聘、教育與培訓計劃。

  13、定期對本部員工進行考核、考查,對多次考核、考查不合格的員工進行處罰或解聘。

  14、負責本部門各項業務(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。

  15、(及時協調和處理解決客戶與業主的各類投訴并反饋有關信息,認真做好售前和售后的各項服務工作。

  16、負責售出單位認購書的簽收與審核。

  17.參與項目策劃工作,負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。

  18、行使公司和上級授予的其他權利。

銷售經理工作職責6

  1—參與制定并執行業務團隊搭建、人才培養及人才梯隊建設體系;

  2—負責公司各項制度在團隊中的上傳下達及監督和改進,負責團隊日常事務管控處理;

  3—負責業務團隊SOP流程搭建,執行、復盤、改進;

  4—為團隊業績負責,能夠獨立開發大客戶,同時對團隊成員客戶開發過程負責并跟進以達成客戶開發指標;

  5—參與并制訂團隊目標,團隊任務目標分解及達成,團隊成員的績效管理;

  6—有效管理大客戶,挖掘銷售業績增長點,做好客情維護,完成公司的業績目標;

  7—協助業務大區負責人處理大區內的.日常事務。

銷售經理工作職責7

  工作職責:

  1、負責酒店婚宴、會議等宴會的接待各銷售工作;

  2、嚴格執行公司的營銷策略,結合市場需求,制定相應的銷售計劃;

  3、整理客戶資料,拜訪或電訪潛在客戶;

  4、根據制定的'銷售策略與客戶簽訂協議;

  5、與相關部門及時協調、溝通,確保服務質量;

  6、建立并完善宴會銷售工作程序和標準,制定宴會銷售部規章制度并指揮實施。

  任職要求:

  1.具有宴會銷售崗位工作經驗,能結合餐飲行業特點開展銷售工作;

  2.有一定的客戶資源積累,對高檔宴會的組織及執行有豐富的經驗;

  3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協調能力、計劃與執行能力;

  4.工作細致、嚴謹,具有團隊合作精神。

銷售經理工作職責8

  1、新員工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘車東奔西走,因為我們的商圈與門店在一起】

  2、在店內與客戶電話溝通;【不知如何開口?不必擔心,有詳細的'文字資料教給您】;

  3、積累客戶與房源資源;【店內系統里大量的積累和完善的盤源信息,助您完成前期積累】;

  4、詳細了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;

  5、根據客戶意向,帶客戶看房并進行周邊環境介紹;

  6、進行商務談判,促成房產經紀買賣和租賃業務成交;【從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶您成功挖掘第一桶金】

  7、提高自身學習力和修養;【面對的都是高端客戶,完善的培訓助您提升自我】

  8、為客戶提供良好的客戶服務;【服務客戶為第一要旨,源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】

銷售經理工作職責9

  1、主要通過電話溝通了解客戶需求,與運營專員合作完成各項銷售指標;

  2、開發新客戶,拓展與老客戶的業務,建立和維護客戶檔案;

  3、協調公司內部資源,提高客戶滿意度;

  4、與運營專員配合談單,簽單,維護新老客戶關系。

銷售經理工作職責10

  職責。

  1、向潛在客戶介紹艾克斯科學實驗、樂高課程。

  2、與學員家長建立密切的關系,以達成銷售和服務目標。

  3、參加銷售培訓并做業務陳述,以便為潛在客戶設計合適的課程,并按時完成個人業績目標。

  4、完善/跟進數據庫,確保達成日常目標。

  5、邀約學員家長參加體驗課,完成每日的電話量、約訪目標。

  6、參加例會和銷售培訓,確保完成每日銷售報告。

  職位要求:

  1、大專及以上學歷。

  2、1年及以上教育行業銷售經驗。

  3、強烈的團隊精神和出色的`溝通能力。

  4、熱愛銷售,愿意挑戰高薪。

  5、高度的責任感與客戶服務意識。

銷售經理工作職責11

  職責:

  1、負責電商新零售,新渠道(除淘寶,天貓,京東,唯品會等傳統渠道)拓展及開發,并洽談完成進入合作;

  2、負責電商新渠道運營工作,并和總部同事有效的溝通產品,庫存,發貨等情況;

  3、維護好新零售客戶/平臺關系,解決好客戶反饋的`問題;

  4、探索新的推廣模式,提高用戶覆蓋率;

  利用抖音,今日頭條,微博等社交工具進行產品推廣工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,有1年以上工作經驗;

  2、熟悉互聯網社交軟件操作技巧,熟悉網絡渠道,直播平臺,抖音,網紅玩法優先;

  3、對社區電商,社交電商有較強的認識及了解;

  4、有社交電商,社區電商工作經驗者優先;

銷售經理工作職責12

  職責:

  1、負責天貓品牌旗艦店的銷售管理,制定并下達年度銷售目標、年度費用、利潤目標;

  2、關注電商市場狀況,做出銷售目標的動態管理決策,制定發展戰略,確定渠道發展目標、戰略重點和主要實現手段;

  3、參與重要合同的'談判,制定與實施銷售方案和營銷策略,并跟蹤效果;

  4、年度、季度、月度的銷售回顧,跟蹤執行、銷售和P&L目標達成情況;

  5、與E-TM合作,制定年度費用計劃,指導、審批電商客戶促銷機制設計及促銷計劃,制定臨時促銷活動,進行月度和年度本組客戶促銷的效果評估,總結經驗教訓。

  任職資格:

  1、本科學歷,3年以上電子商務工作經驗,熟悉電商平臺的操作流程;

  2、有快速消費品行業經驗,團隊管理工作經驗,大品牌或量級過5000萬的旗艦店管理經驗優先;

  3、良好的邏輯思維和數據分析能力,分析及解決問題能力強,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

  4、具備一定的市場分析及判斷能力,反應敏捷、表達能力強;

  5、溝通能力強、抗壓性強,有團隊協作精神,善于挑戰。

銷售經理工作職責13

  1.崗位名稱:副總經理兼銷售總經理

  2.直接上級:公司總經理

  3.下屬崗位:銷售總公司副總經理、總經理助理、售后服務部崐部長、計劃科科長、辦公室主任、財務科科長、各銷售科長、事業崐合作部經理、出口科科長、打假辦主任。

  4.主要職責

  4.1組織擬定營銷策略及實施措施。

  4.2擬定年、季、月營銷計劃,確保資金回籠。

  4.3管理、檢查、考核各部門主管的各項工作計劃執行情況。

  4.4擬定銷售公司的部門設置方案及內部獎金分配方案。

  4.5組織銷售公司對外的大型營銷活動和會議安排,及公關事崐務處理。

  4.6確定各省特約經銷商和專賣店,并負責對經銷商的.管理工崐作和獎懲方案。

  4.7領導售后服務工作,保證用戶滿意。

  4.8擬定并實施區域性產品廣告的計劃。

  4.9對下屬的任免提出建議。

銷售經理工作職責14

  崗位職責:

  1、從事過收集化工市場國內相關行業信息,了解行業動態、及現有市場的情況,了解客戶需求和競爭對手信息,并及時整理、反饋;

  2、維護現有客戶,并積極拓展新的市場,尋找、培養和發展新客戶,完成所在區域的銷售任務

  3、完成公司安排的其他各項工作。

  崗位要求:

  1、化工、涂料、塑料、密封膠、膠黏劑、油漆等行業銷售經驗的,駕駛執照并能獨立駕駛者優先;

  2、工作積極主動、踏實,具有強烈的責任心,具備良好的'人際溝通能力;

  3、做事踏實勤奮,有團隊協作能力;

  4、具有敏銳的分析力、洞察力,準確的判斷力;

  5、有較強的進取心,能夠承受工作壓力.

銷售經理工作職責15

  職責:

  1、根據市場和公司的戰略規劃,制定個人的銷售計劃和目標;

  2、不斷了解客戶服務或產品的.賣點,滿足其推廣需求;

  3、負責產品市場調研和需求分析;

  4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃;

  5、完成公司要求的業績指標。

  6、負責貼牌客戶的開發、維護、跟進,不斷擴大產品銷售范圍,以及客戶詢函、報價、合同、訂單的承接等;

  任職要求

  1、熟悉服裝行業,特別是女裝,具有豐富的業務能力,認識蕾絲品類面輔料;

  2、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作;

  3、性格外向,較強的溝通表達能力,較強的公關能力、應變能力和商務談判能力;

  4、善于開發新客戶,主動尋找客戶資源;

  5、熟悉國內各大品牌風格,有針對性的開拓合適的客戶,良好的客戶服務意識;

  6、有貼牌客戶資源者優先,有線下商務拓展工作經驗者優先。

  7、有銷售團隊管理經驗者優先。

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