公司合同(錦集6篇)

　　隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么大家知道合同的格式嗎？以下是小編精心整理的公司合同7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

公司合同 篇1

　　勞動者簽訂勞動合同時應調查清楚似簽訂勞動合同的“用人單位”是不是合法并有權簽訂合同的用人單位。

　　1、用人單位要合法成立。不要只看它有個“辦公室”就以為它是合法的單位，進而跟它簽訂合同，也許它只是個公公司。最重要的是看它有沒有真實的營業執照。可以到工商局查詢、（反正查詢也不要錢），或到工商局相關網站上去查詢。

　　2、或許它只是一個公司的.辦事處或分公司，與你簽訂的合同就沒有效（或是效力待定）你應該要求與總公司簽訂，一定要在合同上蓋有公司的公章。

　　物流公司勞動合同范本

　　甲方： 物流有限公司

　　法定代表人：

　　乙方：

　　根據新《中華人民共和國勞動合同法》，經甲乙雙方充分認真的平等協商，自愿簽訂本合同，以資雙方共同遵守本合同所有條款。

　　第一條 本合同為無固定期限合同，生效日期自 年 月 日始至 年 月 日止，其中試用期為 個月，自 年 月 日始至 年 月 日止。根據具體情況可以提前結束試用期。

　　第二條 乙方根據甲方工作需要，同意擔任甲方貨運半掛汽車駕駛員崗位工作，工作地點為 ，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業危害防護。

　　第三條 乙方同意甲方工作主要內容為內陸公路核載 噸，半掛汽車貨運，短駁駕駛，并自覺遵守交通法規，接受有關部門的監督與管理。

　　第四條 甲方安排乙方執行每周40小時工作制，乙方每周可休息一天（特殊情況加班可倒休、調休），乙方同意自行延長工作時間，并經以甲方同意，甲方按規定計付乙方加班工資。

　　第五條 甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內，乙方完成甲方規定的工作任務，甲方在次月12號，以貨幣形式支付乙方上月應得的個人基本工資，基本工資不低于 元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金帳戶核發，如甲方出現經營虧損，甲方保證乙方最低月工資人民幣800元，直至支付清乙方應得經濟補償等所得再依法終止本合同。

　　第六條 甲乙雙方應按國家和地方規定交納相應的社保、稅費。乙方應繳的勞動保險費由甲方承擔，乙方個人承擔部分，可以由甲方代扣代繳。

　　第七條 乙方應遵守甲方制定公布的規定制度，嚴格遵守勞動紀律和工作規范，保守甲方商業機密和信息，愛護甲方的財產，遵守職業道德，提高個人專業技能水平，安全駕駛，為新老客戶提供優質服務，出色為公司他創造利潤，為自己增收益。

　　第八條 乙方有下列情形之一，甲方可以單方解除本合同，終止履約。

　　1、試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴重違反甲方規定制度的；

　　3、嚴重失誤，營私舞弊，一次給甲方造成8000元以上直接經濟損失的；

　　4、嚴重違反職業道德，經提出后拒不改正的；

　　5、被依法追究刑事責任的；

　　6、出現重大事故，證照被沒收或吊銷的。

　　第九條 乙方給甲方造成經濟損失，甲方有權在解除合同前后，追究其經濟和法律責任。

　　第十條 乙方工作滿一年時，可依法享受個人應休的節假日。

　　第十一條 乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續，在無經濟和法律責任下依法解除本合同，終止履約。

　　第十二條 有下列情形之一，甲方應根據乙方在甲方工作年限每滿一年發給相當乙方解除合同前十二個月平均基本工資的一個月工資，作經濟補償。

　　1、經與乙方協商一致，由甲方解除本合同的；

　　2、乙方不能勝任工作，由甲方解除合同；

　　3、患病或非工傷醫療已過法定治療期。

　　第十四條 甲方下列規定制度作為本合同附件，為本合同不可缺少部分

　　1、《汽車運轉承包協議》

　　2、《員工崗位職責》

　　3、《員工獎罰條例》

　　第十五條 本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協商，簽訂補充協議。

　　第十六條 如雙方發生爭議并協商無成，可以申請仲裁或向有管理權的人民法院提起訴訟。

　　第十七條 本合同一式叁份，甲方雙方各執一份。

　　甲方： 物流有限公司（蓋章） 乙方：（簽字）

　　法定代表人或委托代理人（簽字）

　　簽訂日期： 簽約地點：

公司合同 篇2

　　甲方：

　　地址：

　　法定代表： 電話：

　　乙方：

　　身份證號：

　　地址：

　　電話：

　　丙方：

　　身份證號：

　　地址：

　　電話：

　　根據《中華人民共和國合同法》的有關規定，經甲、乙、丙三方友好協調、本著長期平等合作、互惠的原則，達成以下協議條款：

　　一、合作內容

　　1：杭州普嘉普居房地產營銷策劃有限公司代理的房地產類銷售。

　　2：杭州普嘉普居房地產營銷策劃有限公司代理的物業管理項目。

　　二、三方責任與權利

　　甲方責任與權利

　　1、甲方負責向乙方及丙方提供相關項目的培訓工作，并為乙方及丙方提供項目介紹資料及項目相關負責人及對接人以利于產品的市場銷售。

　　乙方責任與權利

　　1、乙方負責甲方提供項目的相關資料管理、款項及票據的管理、客戶資料的管理。

　　2、乙方在與甲方合作期間，不能同時代理其它公司的同類項目，否則，視

　　為違約。

　　丙方責任與權利

　　1、丙方負責三方提供的分銷商的管理、分配以及協調工作。

　　2、丙方負責聯系、對接甲方所提供項目的相關負責人。乙方在與甲方合作期間，不能同時代理其它公司的同類項目，否則，視為違約。

　　三、利益分配、費用支付

　　1. 甲方同意：合作項目的合同價格扣除“底價”后、并扣除人員工資、公司運營費用、相關環節公關費用以及其他必須的開支后的`款項（凈利潤）按比例分配，合作項目全部費用扣除后的凈利潤按甲40%、乙30%、丙30%的比列分配。

　　2. 合作項目每個完畢，結算一次。甲方在每批款項資金回籠后5個工作日內須按合同約定的比例支付乙方及丙方項目合作利益。

　　3. 甲乙丙三方市場拓展的交通費，食宿費等各種費用由甲方墊付，款項結算后按成本開支結算。

　　4. 如有特別情況，則雙方可另行對每個合作項目都簽訂一份具體操作協議，作為本協議的補充。

　　四、保密條款

　　A、本協議作為機密文件，甲、乙、丙叁方在此協議生效期內或協議終止后，甲、乙丙叁方不應將此協議透露或出示任何公司或個人，也不得泄漏對方的商業秘密。

　　B、叁方承諾對對方和客戶的市場策略、客戶信息、相關資料、其它知識產品以及叁方的合作不泄露給任何第三方，否則將承擔所有相關的損失。

　　C、涉密人員范圍：項目組成員及有關人員。

　　D、泄密責任：承擔由此而產生的全部損失。

　　五、協議的終止

　　甲乙丙叁方同意合作期限暫定壹年，如果一方有任何違約行為，另一方應書面通知對方改正，如違約方未能在10天內改正，則守約方有權終止合作協議。

　　六、協議的仲裁

　　甲乙丙叁方在履行合同中如發生糾紛，由叁方友好協商解決，如協商不成，提交給杭州市人民法院仲裁委員會仲裁。

　　七、協議的生效與補充

　　A、本協議與附件共一式叁份，叁方各執一份，經叁方本人簽字（蓋章）后長期生效，具有同等法律效力。

　　B、未盡事宜，甲乙丙叁方共同協商做出補充，與本合同具有同等法律效力。

　　甲方簽字：

　　乙方簽字：

　　丙方簽字：

　　簽字日期：

公司合同 篇3

　　第一章 總則

　　一、全體合伙人根據《中華人民共和國合伙企業法》（以下簡稱“《合伙企業法》”）等法律、法規規定，在平等、自愿的基礎上，就成立有限合伙企業事宜協商一致，訂立本協議。

　　二、合伙人按照本協議享有權利，履行義務。

　　第二章 合伙企業的名稱和住所

　　一、合伙企業名稱：__________________股權投資合伙企業（該名稱為暫定名，應以工商行政管理部門核準的名稱為準，以下簡稱“合伙企業”）。

　　二、住所：

　　第三章 合伙目的和合伙經營范圍及合伙期限

　　一、合伙目的：從事公司股權投資事業，為合伙人創造滿意的投資回報，不以任何方式公開募集資金。

　　二、合伙經營范圍：

　　三、合伙期限為____年，上述期限自合伙企業的營業執照簽發之日起計算。合伙期限屆滿，普通合伙人可決定延長合伙期限。

　　風險提示：合伙人資格

　　審查合伙人的資格，是簽訂合伙協議最重要的方面。因合伙企業具有較強的人合性，所以合伙人一般都是彼此之間比較熟悉、信任的人。但理智的選擇合伙人不單純是熟悉、信任，還要看其有無一定的物質實力或軟實力。普通合伙企業的合伙人承擔的是無限連帶責任，一旦企業債務不能償還時，有實力償還的合伙人就有被強制償還企業全部債務的風險，如果其他合伙人沒有實力，不應由其承擔部分則很難追償。

　　第四章 合伙人的姓名或者名稱、住所

　　一、本合伙企業的合伙人共____人，其中普通合伙人為____人，有限合伙人為____人，各合伙人名稱及住所等基本情況如下：

　　1、普通合伙人：

　　（甲）名稱：__________住所：________________________________________。

　　（乙）名稱：__________住所：________________________________________。

　　2、有限合伙人：

　　（丙）名稱：__________住所：________________________________________。

　　（丁）名稱：__________住所：________________________________________。

　　（可依據實際情況增加相關合伙人）

　　第五章 合伙人的出資方式、數額和繳付期限

　　一、本合伙企業總出資額為____________萬元。

　　二、合伙人的出資方式、數額和繳付期限如下所示：

　　風險提示：合伙人出資

　　一定要理清楚合伙人的出資。每種不相同的種類都必須折價為相應的股份，在合伙協議中明確。這樣才能在今后的盈余分配及債務承擔中，明確各個合伙人的權利和義務，不會因為比例不明確鬧糾紛。

　　另外，對于合伙人出資的財產需要辦理登記的，在合伙協議中應當明確約定辦理登記手續的義務承擔者，辦理時間以及辦理費用的承擔等等。對這些事項約定的缺失或不足，都將增加企業法律風險。

　　1、普通合伙人的出資情況

　　（1）________以___________方式出資____萬元，占出資總額的_____%。

　　（2）________以___________方式出資____萬元，占出資總額的_____%。

　　2、有限合伙人的出資情況

　　（1）________以___________方式出資____萬元，占出資總額的_____%。

　　（2）________以___________方式出資____萬元，占出資總額的_____%。

　　3、合伙人的出資在本合伙企業注冊登記后______年內繳清。

　　第六章 利潤分配、虧損分擔方式

　　風險提示：利益分配和債務承擔

　　合伙人之間的權益的分配、責任劃分要明確。雖合伙企業對外承擔無限連帶責任，但內部合伙人之間還是要按份額分紅、承擔債務的。有些合伙企業對此沒有約定，從而導致在分紅或承擔債務時合伙人之間產生糾紛，給企業造成不必要的損害。

　　一、合伙企業的利潤，由合伙人按如下方式分配：

　　1、企業利潤以各合伙人實繳出資為依據，按比例分配。

　　2、分配時間：本合伙企業對每年度（本合伙企業的營業執照簽發之日起的一年時間為一個年度，以下同）已實現并收回的利潤全部進行分配，每年度分配一次利潤。如全體合伙人過半數表決通過后，可以在其他時間進行分配。

　　二、合伙企業費用：

　　1、合伙企業應直接承擔的費用包括與合伙企業設立、運營、解散、清算等費用。

　　2、合伙期間，執行合伙人按照合伙企業總出資額的____%收取年度管理費用。管理費每半年收取一次，首次管理費的支付，由本合伙企業于設立后的五個工作日內支付給執行合伙人。后期的支付時間是在上次支付日后延六個月的前五個工作日之內。

　　三、本合伙企業發生虧損時的債務承擔：

　　1、普通合伙人對合伙企業的債務承擔無限連帶責任。

　　2、有限合伙人對合伙企業的債務以其認繳的出資額為限承擔責任。

　　風險提示：合作伙伴的職責

　　在合作初期，創業合作者要明確合作伙伴的各自職責，不能模糊，要能拿出書面的職責分析，因為是長期的合作，明晰責任最重要，這樣可以在后期的經營中不至于互相扯皮，反目成仇，好多的創業合作中會有問題，就是因為責任明細不夠。

　　第七章 合伙事務的執行

　　一、執行事務合伙人由本合伙企業普通合伙人擔任，其應具備下述條件：

　　1、按期履行出資義務。

　　2、具有完全民事行為能力。

　　二、執行合伙人的權限：

　　1、執行合伙企業日常事務，對外代表合伙企業處理各項事宜。

　　2、變更本合伙企業的名稱、經營場所、經營范圍、合伙代表人。

　　3、代表合伙企業對股權投資項目進行管理，包括但不限于負責合伙企業的投資項目篩選、調查及項目管理等事務。

　　4、委派合適人選代表本合伙企業進入被投資企業的董事會、股東會。

　　5、聘任合伙人以外的人擔任合伙企業的'經營管理人員。

　　6、其他為實現合伙目的需要辦理的事務。

　　三、執行合伙人應當每____年向其他合伙人報告事務執行情況以及合伙企業的財務狀況和經營成果。

　　四、有限合伙人不執行合伙事務，不得對外代表有限合伙企業。有限合伙人的下列行為，不視為執行合伙事務：

　　1、參與決定普通合伙人入伙、退伙。

　　2、對企業的經營管理提出建議。

　　3、參與選擇承辦有限合伙企業審計業務的會計師事務所。

　　4、獲取經審計的有限合伙企業財務會計報告。

　　5、對涉及自身利益的情況，查閱有限合伙企業財務會計賬簿等財務資料。

　　6、在有限合伙企業中的利益受到侵害時，向有責任的合伙人主張權利或者提起訴訟。

　　7、執行事務合伙人怠于行使權利時，督促其行使權利或者為了本企業的利益以自己的名義提起訴訟。

　　8、依法為本企業提供擔保。

　　五、有限合伙人應配合執行合伙人執行合伙事務，按執行合伙人要求簽署各種法律文書。

　　六、合伙企業的下列事項應當經全體合伙人一致同意：

　　1、處分合伙企業的不動產。

　　2、轉讓或者處分合伙企業擁有的股權、知識產權和其他財產權利。

　　3、為他人提供擔保。

　　七、合伙人會議分為定期會議和臨時會議，由執行合伙人負責召集和主持。召開合伙人會議，應當提前7日通知全體合伙人，并將會議議題及表決事項通知全體合伙人。定期會議每年召開一次，時間為每年的____月____日。經普通合伙人或代表有限合伙人實際出資額_____%以上的有限合伙人提議，可召開臨時會議。

　　八、合伙人對合伙企業有關事項做出決議，按照合伙協議約定的表決辦法辦理。合伙協議未約定或者約定不明確的，實行合伙人一人一票并經全體合伙人過半數通過的表決辦法。

　　九、普通合伙人不得自營或者同他人合作經營與本合伙企業相競爭的業務，普通合伙人和合伙企業可以同時購買、持有相同公司股權，該行為不視為普通合伙人從事與合伙企業競爭的業務。有限合伙人可以自營或者同他人合作經營與本合伙企業相競爭的業務。

　　九、除經全體合伙人一致同意外，普通合伙人不得同本合伙企業進行交易。有限合伙人可以同本合伙企業進行交易。

　　風險提示：違約責任

　　因為合伙企業的人合性質，決定有關合伙企業的法律不可能對合伙人的違約責任規定的十分具體，所以建議各合伙人在協商合伙協議時，對合伙人的違約責任作出明確規定，以便一旦發生違約行為，可以比較方便地執行，要求違約者依協議承擔責任。

　　十、合伙人違反本協議的，應賠償其他合伙人因此遭受的損失。

　　第八章 執行事務合伙人除名條件和更換程序。

　　一、執行事務合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決定將其除名，并推舉新的執行事務合伙人：

　　1、未按期履行出資義務。

　　2、因故意或重大過失給合伙企業造成超過________萬元的特別重大損失。

　　3、執行合伙事務時嚴重違背合伙協議，有不正當行為。

　　4、其他本協議約定的事由。

　　二、執行事務合伙人除名應履行如下程序：

　　1、經任一有限合伙人按本協議約定的提起訴訟程序，人民法院判決書認定執行合伙人存在前款規定的可被除名的情形。

　　2、人民法院做出認定執行合伙人存在前款規定的可被除名的情形的判決書生效后，代表有限合伙人實際出資額_______以上的有限合伙人同意，可做出執行事務合伙人除名的決議。

　　三、若合伙人會議在做出執行事務合伙人除名決議之時有限合伙企業未能同時就接納新的執行事務合伙人做出決議，則有限合伙企業進入清算程序。

　　四、執行事務合伙人更換應履行如下程序：

　　1、合伙人會議在做出執行事務合伙人除名決議的同時就接納新的執行事務合伙人做出決議。

　　2、新的執行事務合伙人和被除名之外的合伙人訂立新的合伙協議。

　　五、執行事務合伙人除名和更換程序全部履行完畢之日起，執行事務合伙人應停止執行有限合伙事務，并向新的執行事務合伙人交接有限合伙事務。

　　六、對執行事務合伙人的除名決議應當書面通知被除名人，被除名人接到除名通知之日，除名生效，被除名人退伙。被除名人對除名決議有異議的，可以自接到除名通知之日起三十日內，向人民法院起訴。

　　第九章 有限合伙人和普通合伙人相互轉變及其權利義務

　　一、普通合伙人被依法認定為無民事行為能力人或者限制行為能力人的，經其他合伙人一致同意，可以依法轉為有限合伙人。

　　二、普通合伙人轉變為有限合伙人，或者有限合伙人轉變為普通合伙人，應當經全體合伙人一致同意。

　　三、有限合伙企業僅剩有限合伙人的，應當解散。有限合伙企業僅剩普通合伙人的，轉為普通合伙企業。

　　四、有限合伙人如違反合伙協議約定參與經營管理的，視為普通合伙人，與普通合伙人一起對合伙債務承擔無限連帶責任。

　　五、有限合伙人轉變為普通合伙人的，對其作為有限合伙人期間有限合伙企業發生的債務承擔與普通合伙人同樣的責任。

　　六、有限合伙人未經授權以合伙企業名義與他人進行交易，給合伙企業或者其他合伙人造成損失的，該有限合伙人應當承擔賠償責任。

　　第十章 入伙與退伙

　　一、普通合伙人入伙應經全體合伙人一致同意。

　　二、有限合伙人入伙應經普通合伙人同意，其入伙不應減少其他合伙人在合伙企業中原享有的利益，普通合伙人應將因新合伙人入伙導致合伙企業相關變更事宜通知其他合伙人。

　　風險提示：退出機制

　　合作要想好不合作，當一方退出，什么時候退出，退出時的投入比與退出比的比例，以及怎樣補償，是誰承擔?這些要提前書面明晰，簽到合同里，項目的后期合作雙方都能順利的結束不必要的瓜葛，不要義氣用事，以為大家是朋友不必計較的心態，合理的退出機制是合作的很重要的組成部分。

　　三、未經全體合伙人一致同意，普通合伙人在合伙企業解散之前，不得退伙、轉讓財產份額或將財產份額出質。

　　四、普通合伙人有下列情形之一的，當然退伙：

　　1、作為合伙人的自然人死亡或者被依法宣告死亡。

　　2、個人喪失償債能力。

　　3、作為合伙人的法人或者其他組織依法被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷，或者被宣告破產。

　　4、法律規定或者合伙協議約定合伙人必須具有相關資格而喪失該資格。

　　5、合伙人在合伙企業中的全部財產份額被人民法院強制執行。

　　五、合伙期限內，如合伙企業投資的股權未能實現在國家規定的交易場所上市交易，有限合伙人只可通過轉讓其名下財產份額的方式退伙，除此之外，有限合伙人不得提出退伙。

　　六、合伙期限內，如合伙企業投資的公司股權能達到在國家規定的交易場所上市交易的條件，有限合伙人可以要求退伙，合伙企業應進行清算，退還該有限合伙人的財產份額方式，退還財產份額的方式應征得全體有限合伙人一致同意，全體合伙人不能達成一致的，合伙企業解散，各合伙人根據其出資額的比例分配合伙企業持有的上市公司股權。

　　七、有限合伙人有下列情形之一的，當然退伙：

　　1、作為合伙人的自然人死亡或者被依法宣告死亡。

　　2、作為合伙人的法人或者其他組織依法被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷，或者被宣告破產。

　　3、法律規定或者合伙協議約定合伙人必須具有相關資格而喪失該資格。

　　4、合伙人在合伙企業中的全部財產份額被人民法院強制執行。

　　八、如有限合伙人當然退伙，其繼承人或者權利承受人可以依法取得該有限合伙人在有限合伙企業中的資格。繼承人或權利承受人如不愿成為有限合伙人，或未取有限合伙人資格，執行合伙人有權要求繼承人或權利承受人將該退伙合伙人的財產份額轉讓給執行合伙人指定的第三方，轉讓雙方如對轉讓價格不能達成一致的，則應清算，清算費用由出讓方承擔。

　　九、人民法院強制執行有限合伙人的財產份額時，應當通知全體合伙人。在同等條件下，執行合伙人認可的人選有優先購買權。

　　十、有限合伙人如決定轉讓其在有限合伙企業中的財產份額，應當提前三十日通知執行合伙人，執行合伙人有權指定第三方收購該有限合伙人擬轉讓的財產份額，轉讓雙方如對轉讓價格不能達成一致，則應清算，清算費用由出讓方承擔。

　　十一、合伙期限屆滿，如普通合伙人決定延長合伙企業合伙期限，有限合伙人不愿繼續合伙，普通合伙人有權決定選擇以貨幣或以合伙企業名下股權方式退還該退伙人的財產份額。

　　十二、普通合伙人退伙后，對基于其退伙前的原因發生的合伙企業債務，承擔無限連帶責任。有限合伙人退伙后，對基于退伙前的原因發生的本合伙企業債務，以其退伙時從本合伙企業中取回的財產承擔責任。

　　第十一章 合伙企業的解散與清算

　　一、合伙企業有下列情形之一的，應當解散：

　　1、合伙期限屆滿，普通合伙人決定不再經營。

　　2、合伙協議約定的解散事由出現。

　　3、全體合伙人決定解散。

　　4、合伙人已不具備法定人數滿30天。

　　5、合伙協議約定的合伙目的已經實現或者無法實現。

　　6、依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷。

　　7、法律、性質法規規定的其他原因。

　　二、如合伙企業名下股權被全部轉讓至他人名下，執行合伙人可決定解散合伙企業。

　　三、合伙企業解散后應進行清算，清算辦法應當按照《合伙企業法》的規定進行清算。

　　四、合伙企業財產在支付清算費用和職工工資、社會保險費用、法定補償金以及繳納所欠稅款、清償債務后的剩余財產，按照各合伙人的出資比例進行分配。

　　第十二章 其他事項

　　一、普通合伙人和各有限合伙人因履行本合同而相互發出或者提供的所有通知、文件、資料，均以書面的形式按附件所列明的地址送達，送達前發出方須以電話或電子郵件方式通知接收方。一方如果遷址或者變更電話，應當以書面形式通知對方。

　　二、本協議未盡事宜，合伙人可以簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

　　三、各合伙人履行本協議發生爭議，應通過協商解決，協商不成的，提請__________地人民法院裁決。

　　四、本協議一式____份，合伙人各持一份，并報合伙企業登記機關一份。本協議自合伙人簽字或蓋章后生效，每份均具有同等法律效力。

　　后附：各合伙人身份證明、聯系地址、電話、電子郵箱。

　　全體合伙人簽章：

　　協議訂立時間：________年_____月_____日

公司合同 篇4

　　物業用工協議 甲方：XXXX物業有限公司

　　法定代表人：

　　聯系電話：

　　地 址：XX物業小區 乙方(勞動者姓名)：

　　居民身份證號碼：

　　聯系電話：

　　住址：

　　按照相關規定，甲乙雙方經平等協商，現訂立本協議，共同遵守。

　　第一條 本合同為定期合同日期自年 月 日至 年 月 日止，其中試用期為 個月。

　　第二條 經甲方聘任，乙方同意在甲方擔任 XX物業小區項目經理工作。

　　第三條 乙方應按照物業項目的要求，認真履行項目經理的工作職責，全面實施公司與服務方簽訂的《物業服務合同》，以優秀的服務品質，高超的管理藝術，嚴謹的工作作風，良好的專業素養，服務于業主和物業使用人。

　　第四條 鑒于物業服務具有社會公共性和個體服務特征的群體服務特點，乙方應在全天候、不間斷、多層次的服務中恪盡職守，使公司的服務理念融入到業主的`心里。

　　第五條 物業服務工作所推行的是一種富有人情味的住宅文化，所以，業主構成的多元性和突發事件的不確定性，經雙方協調每月乙方休息2天，在業主工作時間串休。

　　第六條 甲方適時為乙方進行專業技術和政治修養的教育和培訓，乙方應在履行工作職責中，嚴格遵守甲方的各項規章制度，為創建標準化物業小區盡責盡力。

　　第七條 甲方將按照國家勞動定額工資標準，按月向乙方支付工資。

　　第八條 因乙方失職給業主或甲方造成經濟損失的，其責任由乙方承擔。

　　第九條 乙方在職期間，不得從事與本崗位相關的工作，確有需要處理的事情，必須提前一周向甲方說明情況，經甲方協調好人員后方能離崗。 第十條 乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。

　　1、在試用期內被證明不符合聘用條件的；

　　2、嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的；

　　3、故意不完成工作任務，給業主造成嚴重損失的；

　　4、被依法追究刑事責任的或其他違法行為。

　　第十一條 甲方如故違反本合同約定的，應按照有關規定承擔相應的違約責任。乙方如果違反本合同約定的，或乙方擅自離職造成甲方損失的，甲方將依法追究乙方經濟責任。

　　第十二條 本合同經甲乙雙方協商一致可以解除，各自承擔相應的責任。

　　第十三條：乙方在職期間不得向外泄露或出賣公司的

　　商業機密。

　　第十四條：乙方在合同履行期間，未征得甲方同意，不得同時接受其他企事業單位或者個人的聘請或雇傭。

　　第十五條：勞動關系解除或終止時，甲方發放給乙方的工作服，一次性折價處理給乙方，折價金額從乙方工資中扣除。

　　第十六條：乙方離職應按照甲方相關規定在離職批準之日起10日之內辦理完所有工作交接手續，并將甲方的所有文件、設備及其他財物交回甲方。

　　第十七條：本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。 第十八條：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(簽章)： 乙方(簽章)：

　　年 月 日 年月 日

公司合同 篇5

　　出租方：(以下簡稱甲方)

　　承租方：(以下簡稱乙方)

　　為了實現優勢互補，促進雙方經濟的共同發展，乙方向甲方租用

　　本合同約定的房屋，經雙方協商一致，簽訂本合同，以資信守。

　　第一條租賃房屋的位置、名稱、結構、面積、用途

　　1.1房屋位置：本合同約定租賃的房屋坐落在昆明市春城路289號昆明國際會展中心，名稱：老場館首二層國際館(具體區位見附圖)。房屋結構為框架結構。各層的使用面積為：首三層一期：使用面積(商鋪)：——平方米租賃房屋及其各部分至范圍和室內結構布局以雙方共同蓋章確認的平面圖為準，總租賃面積及其各部分面積以雙方共同蓋章確認的平面圖中紅線標注范圍內的實測使用面積為準，房屋的租金亦據此計算。

　　1.2房屋用途：乙方依本合同承租的房屋只得用于“——”的經營。

　　乙方如在租期內改變經營范圍時，應當提前征得甲方的同意。在乙方的經營業務符合法律規定，且不影響甲方房屋安全和周邊交通暢通以及環境保護的條件下，甲方應當允許。

　　第二條租賃期限和計租日

　　2.1本合的租賃期共計——年。自合同生效之日算起。自——年——月——日起至——年——月——日止。在上述租期內，以一個公歷年份為一個“租賃年”。

　　2.2本合同約定的租賃期滿之前，乙方如需續租，需于本合同約定的租賃期屆滿前至少六個月向甲方提交書面續租要約;如乙方未在上述時間內提出書面要約，本合同在租賃期滿后的第二天自然終止。如乙方提出續租要約，則在乙方對本合同無違約的情況，以及在新一輪租賃的同等條件下，甲方給予乙方以租賃的優先權。

　　第三條房租、其他費用及其支付方式

　　3.1本合同生效后——天內乙方向甲方支付第一年租金，其它年份租金應于每個合同年度前30天前交付。在本合同租期內的房租數額如下：

　　3.2房租的支付方法：房租應以人民幣匯款或現金的方式由乙方支付到甲方事先書面通知的銀行帳戶上。

　　3.3合同生效當日一方向甲方支付履約保證金人民幣——萬元，本合同到期后——返還。

　　3.4乙方應依法向稅務機關交納其在租賃期間從事經營活動所應繳納的一切稅費。

　　第四條租賃房屋的交接

　　4.1本合同約定的房屋在(20xx年——月——日)由甲方分批移交乙方.

　　4.2本合同租賃期滿或合同被解除后，乙方應依照本合同的約定及時將所租賃的房屋及設施、設備歸還甲方，并由甲方檢查驗收。待甲方驗收合格，并在驗收清單上簽章后視為乙方已經將所租賃的房屋交還了甲方。如驗收不合格，則甲方有權使用乙方的保證金對房屋進行修繕維護，使其恢復原狀和使用功能。保證金不足時，甲方有權繼續向乙方追繳。

　　第五條特別約定

　　5.1乙方不得在房屋內進行破壞房屋結構或影響房屋安全的活動或改造;

　　5.2本合同的租賃期屆滿后，雙方未就新的租賃關系簽訂新的租賃合同時，本合同終止。此時，乙方享有三十天的騰房時間。但騰房時間內的房租須按本合同最后一年的房租計算出的`比例由乙方支付。騰房期滿后，如乙方還在承租的房屋內留有貨物等財產時，視為乙方放棄了這些財產的所有權，甲方可以對這些遺留的財產進行處理而無須承擔任何責任;本合同因故被提前終止時的處理方法亦同;

　　5.3在租賃期內，乙方的經營活動必須遵守國家法律、法規及甲方的有關物業管理制度(附：甲方經營場地管理規定;本合同期內，甲方經乙方協商可以根據國家法律法規的要求對此項管理規定進行適時地修訂)。否則，由乙方承擔全部法律責任和違約責任;

　　5.4合同未盡事宜按照《中華人民共和國合同法》和《城市房屋租賃管理辦法》的有關規定，經甲、乙雙方共同協商，訂立補充協議，補充協議與本合同具有同等效力;

　　5.5合同——年為一個計費周期，每個計費周期結束時，雙方中的任何一方對合同條款有異議均可向另一方提出調整協議，經雙方協商一致，可對本合同進行修改。在修改文件生效前，雙方仍應執行本合同的約定;

　　5.6如因城市需要拆遷導致本合同不能繼續履行的，乙方應與于配合;

　　5.7乙方租賃之場地的物業管理由甲方進行，乙方按甲方規定向經營戶收取物業管理費，首一層至首二層的電扶梯(大廳)的電費雙方各承擔50%，乙方承擔部份應于次月10日前交至甲方。

　　5.8乙方與經營戶簽訂的合同應為三方合同，合同內容應包括甲方進行物業管理和現場管理等條款。該合同應經過甲方同意后方可簽訂。

　　第六條違約責任

　　6.1甲方有下列情況的，構成嚴重違約：

　　A、非緊急情況下，未事先通報乙方而在乙方租賃的房屋內從事建筑或維修作業，嚴重影響乙方正常經營活動并造成乙方重大財產損失;

　　D、在簽訂本租賃合同前，租賃房地產有或未解除與任何產權人以外的第三人的轉讓、抵押、租賃合同關系，有被依法采取查封、扣押或監管等限制或禁止租賃的強制措施，存在任何權屬爭議。

　　6.2乙方有下列情況的，構成嚴重違約：

　　A、違反本合同5.1條的約定，擅自改變房屋的建筑結構、損壞房屋內的設施、設備;

　　B、未按本合同第三條及其附件所注的約定，按期如數交納房租和其他費用，在用乙方保證金沖抵后，仍然出現拖欠甲方上述費用的情況;

　　C、在所承租的房屋內從事違法活動;或者不按本合同約定的用途使用房屋而使房屋受到損害;

　　D、未經甲方書面同意，擅自將房屋整體轉租或者將使用權質押第三方;

　　E、在甲方無過錯的情況下，未經甲方同意單方面提前中止本合同;

　　6.3發生上述嚴重違約行為時，違約方應向守約方支付——萬元的違約金;前述違約金不足以彌補守約方的經濟損失時，違約方還須賠償損失，守約方并有權單方面解處本合同。解除合同的通知送達對方后，本合同即告解除。

　　6.4除上述第6.1、6.2條外，任何一方違反本合同約定的其他義務時，構成一般違約。出現一般違約時，違約方除必須立即糾正違約外，還須向守約方支付——萬元的違約金，給守約方造成經濟損失的，還須賠償損失。當守約方連續三次書面通知違約方糾正違約，而違約方仍然拒不糾正時，守約方有權單方面解除本合同。解除合同的通知送達對方后，本合同即告解除。合同的解除并不影響守約方對違約方追究違約責任。

　　第七條不可抗力

　　7.1在本合同的履行期內，如發生不可抗力造成損失，雙方互不承擔違約責任。遇有不可抗力的一方應以電報或特快專遞的方式立即通知另一方，并應在十五日內向對方提供發生不可抗力的有效證明文件。在不可抗力存續期間，受不可抗力事件影響的一方可暫時不履行義務，也無須向另一方承擔任何由此引起的損失。在此之后的任何相關的期限應根據不可抗力所影響的時間相應順延，當不可抗力事件消失時，受不可抗力影響的一方應繼續履行其義務。

　　本條約定的不可抗力僅指自然災害、戰爭或軍事行動以及大規模的民眾動亂/****。

　　第八條爭議及爭議的解決

　　8.1本合同在履行過程中發生爭議時，由雙方協商解決。協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院起訴。

　　第九條合同的生效及終止

　　本合同一式陸份，甲方叁份，乙方叁份。本合同由雙方法定代表或授權代表人簽字蓋章生效。生效后開始履約付款。

　　第十條附件

　　下列附件為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力;

　　A、合同內標明的附圖

　　B、乙方營業執照復印件及法人身份證復印件(須加蓋單位紅印);

　　甲方：乙方：

　　詳細地址：詳細地址：

　　法定代表人：法定代表人：

　　電話：電話：

　　20xx年月日

公司合同 篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　為認真貫徹集團黨委和總裁提出的把政治、經濟工作相結合和把機械做大做強、創中國機械行業名牌的工作要求，最終實現總裁提出“樹百年品牌，建百年老店”的宏偉目標，為適應雙星名牌機制運作合同化、市場化的要求，為消化****年不利因素，全面完成****年各項經營目標，為明確甲乙雙方的責、權、利，經甲乙雙方協商，達成以下承包合同：

　　一、承包有效期：****年1月1日——****年12月31日，共1年。

　　二、 乙方****年度承包經營指標：

　　1、銷售收入：銷售收入完成3000萬元（不含稅）；

　　2、利 潤 ：250萬元（按實際數額考核）；

　　3、回 款 額：3395萬元；（貨款回收率為97%）

　　4、應收帳款：600萬元；

　　5、以加強技術創新，工藝改進為重點，深入貫徹總裁創新降耗的指示精神，按照總裁提出的“九高一低”的具體工作要求，****年實現挖潛增效、消化不利因素246萬元的目標。

　　三、乙方經理在全面完成年度各項承包的經營指標基數時，可獲得5—25萬承包獎金，如承包的各項年度指標比承包基數超額或減少時，經理年終獎金按以下比例進行獎罰：

　　1、銷售收入每比3000萬元增加或減少100萬元，扣罰或獎勵 5000元；

　　2、利潤每比250萬元增加或減少20萬元，獎勵或扣罰5000元；

　　3、應收帳款每比600萬元增加或減少50萬元，扣罰或獎勵 5000元；

　　4、在承包期內，乙方應加大力度實施技術創新，進行小改小革，提高企業技術含量，完成總公司下達的****年消化不利因素的任務，目標金額為：246萬元。如期完成獎勵1萬元（必須有證據），每增加或減少30萬元，扣罰或獎勵2000元。

　　每月全公司不低于30項合理化建議或創新項目，要有新活動，有競賽，有評比、有宣傳展示、有推廣應用。每少一項，扣罰500元。

　　5、全年六大費用率25%，每減少或增加5%，獎罰年薪5000元。

　　四、其他承包內容：

　　1、在職工教育方面，帶頭及時學習集團文件和貫徹落實集團黨委和汪總裁的各項指示精神，貫徹執行好總公司的方針政策，開展多種形式的勞動競賽，勞動競賽每月不少于3項次；開展創新主題活動，每月不少于2次，每缺少1項次，扣罰1000元。

　　根據集團精神，加強思想政治工作，確保公司人員思想穩定，積極性高漲對一線職工、技術人員、管理骨干制訂中長期培訓計劃，加強教育，進行全方位的培訓，全面提高整體素質水平，為消化不利因素和長期發展打下人材基礎。年內全體職工必須輪訓一遍，參加培訓的'人數要達到90%以上，否則，每降低1%，扣罰1000元。

　　2、全年因合同、質量問題造成一次性損失10萬元以上，按損失額的5%予以扣罰年終獎勵。因質量問題，出現重大投訴，被媒體予以暴光造成嚴重社會影響的，每次扣罰5000-10000元；因質量問題造成50萬元以上損失者直接予以免職。

　　3、加強成本管理，嚴格按總公司深化成本管理規定執行，全面實現“分段核算、一單一算”，每個件、每臺設備都要算出成本。將成本管理進一步推向深入，加強成本控制；分配上引入市場機制， 實行內部市場化分配機制，通過成本倒推，在內部實行市場鏈管理，確立內部市場的主體和運行機制，首先在研究所內部實行產品模擬利潤分配模式，降低設計成本。嚴格按總公司深化成本管理規定執行，獎勵5000-15000元。對未按規定完成項目，視情節輕重報總經理批準，最高給予考核獎勵10000-20000元額度。

　　4、加強安全管理，在承包期內，公司內或外出調試不允許發生人身傷亡事故和重大安全事故，輕傷率控制在0.4%以內，重傷率控制在0.01%以內，死亡率為0，財產安全損失控制在5萬元以下。

　　每出現四級以上重傷1人，扣罰獎金5000-20000元。如出現死亡一人，取消年終獎金，出現群傷或死亡2人以上（含2人），直接予以免職，直至追究刑事責任。

　　造成5萬元以上財產重大損失的，按損失額的5%扣罰年終獎金；造成損失30萬元以上予以免職。

　　5、減員增效方面：對整個公司的人員構成情況，結合公司實際進行全面分析，利用創新管理等方法，實施減員增效。

　　管理輔助崗位進行定員、定崗、定酬、競爭管理，****年爭取裁減后勤及二三線無定額人員5人；對一線人員加強組織，通過調整分配機制，提高工作效率、通過創新管理方法等減員5人。否則，每少減員1人，扣罰1000元年終獎金。

　　6、實施資金切塊，加強資金成本管理，壓縮資金占用，加快資金流動，全年資金占用2200萬元，每減少或增加100萬元，獎罰年終獎金5000元。

　　五、承包期內，在什么崗位享受什么待遇，因工作失誤、失職的，因在崗位期間已享受了相應的崗位待遇，不再進行年終獎勵。在承包合同期間，有突出貢獻的予以重獎。

　　六、為保證本承包合同得到有效執行，簽訂本合同同時，簽訂合同人員要交納承包合同風險金3萬元。如有重大失職，導致重大損失，按本承包合同考核獎勵不能抵扣損失的，從承包合同風險金中予以扣除。

　　七、副經理按經理的60%-80% 執行（或銷售經理在達到以上要求的同時，按銷售收入0.15 %比例+利潤按3.3%比例+回款額1%比例+應收帳款0.61%比例執行）。

　　八、本承包合同考核期限定于次年5月份。

　　甲方： （章） 乙方： （章）

　　總經理（簽名）： 經 理（簽名）：

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