公司秘書試用期工作總結
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如我們來制定一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的?下面是小編為大家整理的公司秘書試用期工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
公司秘書試用期工作總結1
時間過得真快,轉眼來到yud已是三個月了。三個月的時間不算長,但也足以讓個人對公司或公司對個人有個全面的認識。開始來的時候,上至領導下至很多同事,都曾問我一個問題:你為什么選擇tcy?我的答案很官方,因為公司規模夠大有發展空間,還因為我喜歡珠寶鉆飾這些美的東西。三個月后的現在,你再問我,我會告訴你,因為我認同這個公司的經營理念,喜歡這個公司的企業文化、工作氛圍、同事伙伴。
記得剛開始來的時候,心里確實有點緊張。因為直接領導便是公司的領導人,說沒有壓力那是哄人的。記得第一次和領導談話,心里很緊張,因為之前只在一些網站報刊中看過有關他的報導,面對面談話是第一次。但是沒有我想象中大人物的威嚴、嚴肅,相反是一個很有親和力,隨和的人。我到現在還很記得當我說希望我日后的工作能讓您滿意時,領導說過的一句話,他說:“你的工作不是要讓我滿意,而是能夠令你自己滿意。”的確,只有你自己才知道你是否有盡的努力在做事,也只有當你也滿意自己的工作成果時才有可能成功。我覺得這是一種工作主動性的體現,不是你讓我做,所以我做,交差完事,而是要能夠讓自己滿意,對自己負責。也記得第一次聽到領導對我工作肯定的評價時心中的雀躍和激勵,他讓我明白第一次做不代表就不可能做得好,經驗不夠也不是大問題,只要有心做、用心做就沒有做不好的事。這兩點工作態度是我在tcy獲得的第一個收獲,相信無論以后我的職業生涯如何演變,這兩種工作態度都能給我幫助。
回顧三個月的秘書工作,讓我覺得這工作不難做,但難做好,對隨機應變能力、溝通能力有較高要求。說不難做,是因為這個職位是處在一個輔助的位置,主要是協助領導處理一些日常工作;難做好,是因為工作比較瑣碎,面臨突發的事情比較多,需要謹慎細心和隨機應變。工作任務不難做到,但做到了不代表做得好。如果以計分來算,做到了是合格,但滿分是100分。我的目標不是及格,年會期間有一句話讓我印象深刻:什么是執行力?就是做得比別人期待你的更多、更好。溝通是這個職位一個很重要的工具,用得好它會讓你事半功倍,用得不當會讓你事倍功半。經過三個月的磨合熟悉,經過領導的悉心指導,我不能說現在我的應變能力、溝通能力變得十分好,但我可以說一切都在以良好的趨勢發展。在完成本職工作之余,我常仔細地看各中心的工作匯報,一來通過這些資料,我能更好地熟悉公司的產品和情況;二來吸收不同領域的.知識,有助于提高自己的綜合能力,這也是當初我選擇這個職位的一個重要原因。我覺得年輕最需要的就是沉淀,就像建筑物,底子越堅實,才能建得越高越穩。
另外也說想說說這三月對公司企業文化這塊的感想,因為這是公司給我最多震撼和最吸引我的地方。很幸運剛來不久便適逢公司召開__年會,由于自己有參加到年會的培訓工作,所以對公司的企業文化有了更深一層的理解,也讓我見識到了企業文化的力量,不是金錢,沒有實在的利益,但就是這樣一種無形的力量,卻能讓人對這個企業產生強大的向心力和歸屬感。在公司里,沒有你,沒有我,是我們;我們不是只有工作關系的同事,我們是關系親密的伙伴。讓我印象特別深刻的是年會中的論壇,各位被訪談伙伴真情的流露真的很好引起我們臺下伙伴的共鳴。我不知道別人是怎么想的,但那一刻我確實很感動,是什么樣的企業、什么樣的力量能讓大家這么拼搏付出。沒有對比,不知道其他企業的年會是怎么樣的,但公司的年會下來,讓大家都充滿信心和激情迎接新一年的工作挑戰,我覺得這就是成功的。
最后想說說自己存在的不足和需要改進的地方。首先是覺得自己對這個行業、公司產品的認識仍處于初級階段,對公司的歷史理解也不夠深刻,需加強在這方面的認識;其次是心再細一點,工作再細點,避免出現不必要的錯誤;思考問題再全面一點,爭取把事情做得更好一點。最后是希望自己能在這些過程中找到自身發展的方向,在綜合能力得到提升的基礎上提煉一種突出的能力,然后通過不斷的學習,強化這種能力。
回首過去,是為了更好地面向未來。盤點自己一段時間內的收獲,無疑是一件愉快的事情,就像農人手捧著糧食,心里充滿欣喜;盤點自己在一個時期內的工作,同時也是一件痛苦的事情,有些事情明明就是可以也有能力做得更好,但是就是因為自己的疏忽讓它無法完美,也確實讓人遺憾。好在還有將來,日子還在延續,總結經驗和教訓,必將有利于自己的前行。未來,必定是更好的。
記得當初面試的時候,我說過tcy吸引我的地方是它的一個理念:“在tcy的發展中實現自我增值。”三個月的經歷,讓我更加相信這個理念不是一句空話。感謝在這段時間給我指導、鼓勵和幫助的領導和同事,我堅信,在tcy這個大家庭里,我能學到很多,也將會做得更好!
公司秘書試用期工作總結2
我是公司的一名秘書,自xx年XX月加入公司,開始了為期三個月的試用期。在這段時間里,我主要負責公司日常行政事務的處理工作,包括文件管理、會議記錄、行程安排等。通過這段時間的工作,我不僅熟悉了公司的業務和流程,也提高了自己的工作效率和團隊協作能力。現將我的試用期工作總結如下:
一、工作內容和成果
1、文件管理
作為公司秘書,我主要負責公司日常文件的收發、傳遞、歸檔和保存工作。我根據公司的實際情況,制定了文件管理制度和流程,對各類文件進行分類、歸檔和保存。同時,我還負責更新和維護公司內部的共享文件夾,方便同事們查閱和使用。通過這些工作,我確保了公司文件管理的'規范化和高效化。
2、會議記錄和行程安排
作為秘書,我還負責公司的會議記錄和行程安排工作。我認真記錄公司會議內容,整理會議紀要,并及時發送給與會人員。同時,我還根據公司的需要,協助領導安排各項行程和活動,確保了各項工作的順利進行。
3、團隊協作
作為團隊的一員,我積極與同事們進行溝通和協作,共同完成公司的各項任務。我及時回復同事們的郵件和電話咨詢,提供必要的幫助和支持。同時,我還積極參與團隊討論和會議,分享自己的想法和建議,為團隊的發展做出貢獻。
二、經驗教訓和改進方案
在試用期中,我也遇到了一些困難和挑戰。例如在文件管理方面,由于公司內部文件的數量龐大,有時會出現文件丟失或混亂的情況。針對這個問題,我將加強對文件的整理和歸類,并利用電子化管理系統提高查詢效率。同時,我還將加強對新員工的培訓和指導,幫助他們更好地理解和遵守公司的文件管理制度。
三、未來展望
在未來的工作中,我將繼續努力提高自己的工作效率和團隊協作能力。具體來說,我將加強對公司業務的理解和學習,提高自己在文件管理、會議記錄和行程安排方面的專業知識和技能水平。同時我還將積極參加公司組織的培訓和學習活動不斷更新自己的知識和技能為公司的發展做出更大的貢獻!
公司秘書試用期工作總結3
在試用期內,我作為公司秘書,主要負責日常行政事務的處理工作,包括文件管理、會議記錄、行程安排等。通過這段時間的工作,我不僅熟悉了公司的業務和流程,也提高了自己的工作效率和團隊協作能力。現將我的試用期工作總結如下:
一、文件管理和會議記錄
我主要負責公司日常文件的收發、傳遞、歸檔和保存工作,并認真記錄公司會議內容,整理會議紀要。同時,我還根據公司的需要,協助領導安排各項行程和活動,確保了各項工作的順利進行。
二、團隊協作
作為團隊的一員,我積極與同事們進行溝通和協作,共同完成公司的各項任務。我及時回復同事們的郵件和電話咨詢,提供必要的幫助和支持。
通過試用期的工作,我取得了一定的'成果,但也存在一些不足之處。例如在文件管理方面,由于公司內部文件的數量龐大,有時會出現文件丟失或混亂的情況。針對這個問題,我將加強對文件的整理和歸類,并利用電子化管理系統提高查詢效率。同時,我還將加強對新員工的培訓和指導,幫助他們更好地理解和遵守公司的文件管理制度。
公司秘書試用期工作總結4
八月份調到綜合辦公室,轉眼已近兩個月,我學到了很多,也思考了很多,下面我就談談個人對自己未來工作的幾點看法,我認為這些都是新員工們在工作中所必須具備的。1、熱愛企業,有企業才有我們個人,企業發展個人才能更好地發展,企業為我們提供生存發展的最基本需要,也為我們提供了人之為人的社會地位的需要,從此,前輩們不再視我們為某某某的兒子女兒,而是一個可以坐下來談工作的人,這就是一種社會地位的承認,我們不再完全依靠父母,取得了人格上經濟上的獨立。這是一個社會人完整的標志,受恩須圖報,所以我們應該熱愛我們的企業,維護企業的形象,工作中遇到問題時牢記把企業的利益放在第一位,而不是片面看到個人工作的一些不如意,即使有一天,我們中的一部分人離開了葛洲壩集團,我們仍然愛它,關注它,支持它,因為這兒是我們事業的起點,是我們的根。2、熱愛工作
人生不如意者十有八九,有時候做什么不是我們能選擇的,可如果做了,不管我們喜愛與否,我們都應該熱愛它,熱愛我們的本職工作,工作是不會主動來適應我們的,只有個人調整改變適應它,也只有當我們調整好自己的情緒和工作狀態時,才能欣賞到工作的樂趣,真正的干好工作。3、學會工作
二十世紀以來,一本書名為《致加西亞的信》的小冊子風靡全球,成為敬業、服從、勤奮的象征。故事很簡單,美西戰爭發生后,美國必須立即跟古巴的起義軍首領加西亞將軍取得聯系。加西亞將軍在古巴叢林里沒有人知道確切的地點,所以無法寫信或打電話給他。但美國總統必須盡快地獲得他的合作。怎么辦呢?他們把羅文找來,交給他一封寫給加西亞的信。關于那個名叫羅文的'人,如何拿了信,把它裝在一個油布制的口袋里,封好,吊在胸口,劃著一艘小船,四天之后的一個夜里在古巴上岸,消逝于叢林中,接著在三個星期之后,從古巴島那一邊出來,已徒步走過危機四伏的國家,把那封信交給了加西亞這些細節都不是我想說明的。我要強調的重點是:麥金萊總統把一封寫給加西亞的信交給了羅文;而羅文接過信后,并沒有問:“他在什么地方?”工作中我們年輕人所需要的不僅僅是學習書本上的知識,也不僅僅是聆聽他人種種的指導,而是要培養一種敬業精神,對于上級的托付,立即采取行動,全心全意地去完成任務------把信帶給加西亞。
乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。感謝公司給我提供的機會,感謝師傅對我的諄諄教誨,今后我將繼續努力,爭取大的進步。
公司秘書試用期工作總結5
尊敬的領導:
我于××××年×月×日應聘到大廈行政部做文秘工作,至今已經滿三個月了,初進公司,我的壓力是巨大的,對于學財務專業的我從事文秘工作,還是第一次,但是因為心中向往公司,熱愛公司,我接受了這個挑戰,進入公司的第一天起,我便暗暗下了決心,一定要加倍努力,盡快適應本職工作,不讓信任我的領導失望。
在領導和同事們的關心和幫助下,在我個人的積極努力下,經過三個月的錘煉,我已經能夠勝任本職工作。現把我三個月的工作情況向領導做以簡要匯報。走進公司的第一天起,我便全身心地投入到工作中,盡可能的接觸公司各個部門,盡快熟悉業務知識和掌握各種管理制度,為更好的適應工作和提高工作效率,我自學了五筆打字,現在已經能夠自如地處理各種文件,每兩周一次的工作例會,我能夠全面完整的做好筆錄,及時的向各個部門傳達會議精神,對于領導交代的日常工作,自己都能夠認真、快捷的去完成,在文化月活動中負責宣傳工作,尤其在征文專刊中,投入了極大的精力,取得了很好的效果,獲得了一致好評,充分展示了我廈的精神風貌,同時自己積極參加各種活動,取得了一定的成績。
總之在工作中,自己能夠做到:刻苦鉆研、一絲不茍、踏實肯干、任勞任怨,所有這些也正是公司團隊所賦予我的。在行政部工作期間,我有機會接觸到公司各個部門,使我對公司有了更深一步的認識,更加深了我對公司的那份感情,公司大廈——作為哈爾濱寫字樓的.典范,今年的寫字樓出租率又創歷史新高,所有這些成績的取得,無一不顯示出公司是一個充滿凝聚力和戰斗力的團隊,同時它又是精神文明的搖籃,短短三個月的時間,我經歷了員工郊游、員工生日宴以及正在舉辦的文化月,充分顯示了公司的文化底蘊和人性化的氛圍,我為自己能夠在公司工作感到幸運,更感到無比自豪!
今天提起筆寫這份申請書,我的心情是復雜的,既激動又忐忑不安,無論怎樣,我都將義無返顧的接受領導和同事們的考驗,因為能夠成為公司大廈的一名正式員工,與公司榮辱與共,是我最大的愿望。
公司秘書試用期工作總結6
時間過得真快,轉眼來到xx已是三個月了。三個月的時間不算長,但也足以讓個人對公司或公司對個人有個全面的認識。開始來的時候,上至領導下至很多同事,都曾問我一個問題:你為什么選擇xx?我的答案很官方,因為公司規模夠大有發展空間,還因為我喜歡珠寶鉆飾這些美的東西。三個月后的現在,你再問我,我會告訴你,因為我認同這個公司的經營理念,喜歡這個公司的企業文化、工作氛圍、同事伙伴。
記得剛開始來的時候,心里確實有點緊張。因為直接領導便是公司的領導人,說沒有壓力那是哄人的。記得第一次和領導談話,心里很緊張,因為之前只在一些網站報刊中看過有關他的報導,面對面談話是第一次。但是沒有我想象中大人物的威嚴、嚴肅,相反是一個很有親和力,隨和的人。我到現在還很記得當我說希望我日后的工作能讓您滿意時,領導說過的一句話,他說:“你的工作不是要讓我滿意,而是能夠令你自己滿意。”的確,只有你自己才知道你是否有盡全力的努力在做事,也只有當你也滿意自己的工作成果時才有可能成功。我覺得這是一種工作主動性的體現,不是你讓我做,所以我做,交差完事,而是要能夠讓自己滿意,對自己負責。也記得第一次聽到領導對我工作肯定的評價時心中的雀躍和激勵,他讓我明白第一次做不代表就不可能做得好,經驗不夠也不是大問題,只要有心做、用心做就沒有做不好的事。這兩點工作態度是我在xx獲得的第一個收獲,相信無論以后我的職業生涯如何演變,這兩種工作態度都能給我幫助。
回顧三個月的秘書工作,讓我覺得這工作不難做,但難做好,對隨機應變能力、溝通能力有較高要求。說不難做,是因為這個職位是處在一個輔助的位置,主要是協助領導處理一些日常工作;
難做好,是因為工作比較瑣碎,面臨突發的事情比較多,需要謹慎細心和隨機應變。工作任務不難做到,但做到了不代表做得好。如果以計分來算,做到了是合格,但滿分是100分。我的目標不是及格,年會期間有一句話讓我印象深刻:什么是執行力?就是做得比別人期待你的更多、更好。溝通是這個職位一個很重要的工具,用得好它會讓你事半功倍,用得不當會讓你事倍功半。經過三個月的磨合熟悉,經過領導的悉心指導,我不能說現在我的應變能力、溝通能力變得十分好,但我可以說一切都在以良好的趨勢發展。在完成本職工作之余,我常仔細地看各中心的工作匯報,一來通過這些資料,我能更好地熟悉公司的產品和情況;
二來吸收不同領域的知識,有助于提高自己的綜合能力,這也是當初我選擇這個職位的一個重要原因。我覺得年輕最需要的就是沉淀,就像建筑物,底子越堅實,才能建得越高越穩。
另外也說想說說這三月對公司企業文化這塊的感想,因為這是公司給我最多震撼和最吸引我的地方。很幸運剛來不久便適逢公司召開XX年會,由于自己有參加到年會的培訓工作,所以對公司的企業文化有了更深一層的理解,也讓我見識到了企業文化的力量,不是金錢,沒有實在的利益,但就是這樣一種無形的力量,卻能讓人對這個企業產生強大的向心力和歸屬感。在公司里,沒有你,沒有我,是我們;
我們不是只有工作關系的同事,我們是關系親密的伙伴。讓我印象特別深刻的是年會中的論壇,各位被訪談伙伴真情的流露真的很好引起我們臺下伙伴的共鳴。我不知道別人是怎么想的,但那一刻我確實很感動,是什么樣的企業、什么樣的力量能讓大家這么拼搏付出。沒有對比,不知道其他企業的年會是怎么樣的,但公司的年會下來,讓大家都充滿信心和激情迎接新一年的工作挑戰,我覺得這就是成功的。
最后想說說自己存在的不足和需要改進的地方。首先是覺得自己對這個行業、公司產品的'認識仍處于初級階段,對公司的歷史理解也不夠深刻,需加強在這方面的認識;
其次是心再細一點,工作再細點,避免出現不必要的錯誤;
思考問題再全面一點,爭取把事情做得更好一點。最后是希望自己能在這些過程中找到自身發展的方向,在綜合能力得到提升的基礎上提煉一種突出的能力,然后通過不斷的學習,強化這種能力。
回首過去,是為了更好地面向未來。盤點自己一段時間內的收獲,無疑是一件愉快的事情,就像農人手捧著糧食,心里充滿欣喜;
盤點自己在一個時期內的工作,同時也是一件痛苦的事情,有些事情明明就是可以也有能力做得更好,但是就是因為自己的疏忽讓它無法完美,也確實讓人遺憾。好在還有將來,日子還在延續,總結經驗和教訓,必將有利于自己的前行。未來,必定是更好的。
記得當初面試的時候,我說過xx吸引我的地方是它的一個理念:“在**的發展中實現自我增值。”三個月的經歷,讓我更加相信這個理念不是一句空話。感謝在這段時間給我指導、鼓勵和幫助的領導和同事,我堅信,在**這個大家庭里,我能學到很多,也將會做得更好!
公司秘書試用期工作總結7
試用期結束了,現在分享一下我的工作總結和工作中的不足:
一次選擇讓我走進了xx,進了xx秘書部這個充滿愛,充滿溫馨的大家庭。
時間真的過得很快,一轉眼,三個月的試用期即將過去,在這三個月里,我就像是一個剛剛學會走路的孩子,在出色的秘書主任和幾位優秀的帶教秘書的指導下,我成功的向前走著。經過這段時間的努力,自己也有了很大方面的進步,現總結以下幾點:
一、在專業知識學習方面
因為我之前沒有接觸過地產這個行業,所以對于很多專業的知識和詞匯我都感到很陌生,而幾位帶秘書就從最基礎的教起,由淺入深,還用他們豐富的工作經驗給我舉例說明,讓我更容易理解;通過不斷的學習,我已經可以自行處理公司基本的業務操作了。
二、在人際關系交往方面
地產行業的秘書有著不同于其它行業的特殊性,我們會接觸到很多不同性格的經理和業務員,而我們的工作又是和他們息息相關的;帶教秘書耐心的.教我如何與他們相處,如何取得他們的認可;漸漸的我和他們相處得越來越融洽,他們也很支持和配合我的工作。
三、在個人的提升方面
在這三個月里,公司、秘書部還有分行,都組織了很多培訓、會議、聚餐等互動模式的交流,我也都有積極的參加,不但加強了我的業務知識,也讓我得到了全面的提升。
四、工作中的不足
1、工作夠細心,經常犯一些小錯誤,在以后的工作中要嚴格要求自己,注意細節,將犯錯的機率做到最低。
2、工作效率不高,掌握不到要點,業務知識不夠熟練,以后要多和老秘書學習,掌握更多的技能和技巧。
3、對職能部門運作的熟悉度不高,以后要通過各種機會去熟悉,多了解和溝通,以保證工作的順利開展。
4、更多的去參加公司舉辦的各種活動,通過溝通和學習,讓自己全面的成長起來。
雖然短短3個月的試用期已經結束,可是在這3個月里我學到的知識是無法用一個單位去計量的,在今后的時間里,我要腳踏實地的走好每一步,將學到的知識和技能有效的運用到工作和生活當中去,不斷的提升和完善自己,爭取早日成為優秀秘書行列中的一員!
公司秘書試用期工作總結8
進入公司才三個月,也是我的試用期結束的時候了,在這期間我秘書的工作也達到了公司的考核,我盡我努力做到了,所以我試用期工作結束就順利的留在了公司。以下是我試用期秘書工作的總結:
作為公司的秘書,我剛進公司,公司經理就給我介紹了我工作的內容以及流程,我也在這三個月里努力去做好自己的工作。秘書首要的工作就是做好來訪人員的接待工作,每天定時的開機接收文件,做好信息的手機以及報送的工作。另外就是公司要進行的會議,我要負責做好各類的會議記錄及一些會務的工作。再有我還要對應急的事情進行及時處理。三個月的工作還包括了各種文件的起草、裝訂以及傳遞工作,這些都要做好,因為都屬于自己試用期工作的考核,必須達到公司的基本要求。
在自己的工作以內,我能端正自己的'工作態度,有良好的處理方式。對待上級尊敬,對待同級尊重,給予他人善意。在工作上遇到不懂的問題,我會謙虛向公司的前輩請教,努力的把難題解決。作為秘書,我會提早的把自己要起草的文件弄弄好,然后發給領導審核,等待結果下發,然后在進行修改并裝訂好,傳遞給公司其他人。在我試用期里,公司開展了很多會議,我從開始記錄不清楚會議信息,到現在我能夠又快又準確的記錄好每一條重要的信息,給了領導很大的方便,而且我多次受到領導的夸贊,這于我的是一種鼓勵,對我的影響很大,讓我在之后的工作中有更多的動力去做事。我去回顧自己這三個月的工作,起初是不怎么喜歡這工作的,覺得很累,而且事情還多,一天根本就做不完,可是我真的堅持下來的時候,我便覺得還不錯,甚至有些喜歡秘書的工作了,我從這里面找到了我存在的價值,我覺得自己是可以的。
即使現在我的試用期已經結束了,可是三月的工作卻給了我很多,我在不斷的成長著,改掉了很多不好的地方,適應了公司的工作環境和模式,也在進步著。對于自己成功的進入公司工作,讓我對未來的工作更加的期待起來,我覺得自己會做的更好,一定會讓這份秘書工作做得更令人滿意。試用期這一階段的工作留給了我很多東西,我有自信去面對更多的挑戰。
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