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證券部工作職責
證券部工作職責1
一、董事會秘書
1、負責公司和相關當事人與證券交易所及其他證券監管機構之間的溝通和聯絡;
2、負責處理公司信息披露事務,督促公司制定并執行信息披露管理制度和重大信息的內部報告制度,促使公司和相關當事人依法履行信息披露義務,并按照有關規定向證券交易所辦理定期報告和臨時報告的披露工作;
3、協調公司與投資者之間的關系,接待投資者來訪,回答投資者咨詢,向投資者提供公司披露的資料;
4、籌備股東大會和董事會會議,準備和提交有關會議文件和資料;
5、參加董事會會議,制作會議記錄并簽字;
6、負責與公司信息披露有關的保密工作,制訂保密措施,促使董事、監事和其他高級管理人員以及相關知情人員在信息披露前保守秘密,并在內幕信息泄露時及時采取補救措施并向證券交易所報告;
7、負責保管公司股東名冊、董事名冊、大股東及董事、監事和高級管理人員持有本公司股票的`資料,以及股東大會、董事會會議文件和會議記錄等;
8、協助董事、監事和其他高級管理人員了解信息披露相關法律、法規、規章、規則、證券交易所其他規定和公司章程,以及上市協議中關于其法律責任的內容;
9、促使董事會依法行使職權;在董事會擬作出的決議違反法律、法規和公司章程時,應當提醒與會董事,并提請列席會議的監事就此發表意見;如果董事會堅持做出上述決議,董事會秘書應將有關監事和其個人的意見記載于會議記錄,同時向證券交易所報告;
10、證券交易所要求履行的其他職責。
二、證券部副部長(兼證券事務代表)
1、在董事會秘書領導下工作。協助董秘處理公司與監管部門、交易所及其他相關機構有關公司上市籌備事宜;
2、負責編制董事會會議文件和會議籌備等事項;
3、提出股東大會的召開方案、編制股東大會文件;
4、根據上市公司信息披露制度,組織相關報告的編制工作;
5、協助董秘做好公司股東相關聯系事宜。
證券部工作職責2
崗位職責:
1、依據公司發展投資戰略,進行證券資本經營規劃分析,擬定投資發展規劃,批準后推動貫徹落實。
2、依據公司要求及投資策略運作模式,組織制定各種流程制度規范以及相關管理辦法,以保證證券投資行為的科學性規范性和有效性。
3、組織制定證券投資年度計劃負責組織收集信息,建立相關信息庫篩選投資對象和機會,提出合理建議。
4、組織對證券投資部的重點項目進行評審投資分析,確保投資收益和風險可控。
5、組織進行證券投資項目管理,開展各項管理工作,對項目運營進行階段性的反饋和評估,設計退出計劃并予以實施。
6、組織分析證券投資工作狀況,檢查和跟進目標進展情況,發現問題及時提出改進及補救措施,確保證券投資總體目標達成。
7、根據投資發展規劃合理進行相應的.組織和人員配備,對下屬進行系統的業務培訓和工作指導。
8、及時準確完成的做好上傳下達的匯報溝通傳達工作。
職位要求:
1、金融經濟財務及相關專業,碩士研究生及以上學歷。
2、豐富的證券從業經驗和較強的證券研究投資分析能力金融投資崗位工作經驗不少于5年,管理崗位不少于3年。
3、具備對證券市場的整體把握能力,具有良好的投資風險控制能力和調研分析能力,能夠制定合理的投資策略。
4、有良好的團隊合作精神較高的工作熱情和較強的溝通協調組織與開拓能力縝密的思維能力,高度的責任心和敬業精神。
5、正直誠實具有優秀的職業精神與道德操守,無不良記錄。
6、具備復合型工作經歷和專業知識。
7、優秀的社會活動能力和良好的個人影響力。
證券部工作職責3
職位要求:
1、統招本科及以上學歷(有特殊能力人才放寬條件),金融等相關專業;
2、年齡35歲以下,身體健康,5年以上的操盤(股票、期貨等)經歷;
3、抗壓能力強,嚴格遵守交易紀律,能夠帶領部門員工完成上級的指令及工作目標;
4、具備較強的獨立判斷及決策的`能力,能對結果負責,并具有創新精神;
5、工作積極主動,認真負責,服從工作安排,有一定組織能力;
6、具有基金、券商、現貨擔任操盤手/交易員工作經驗的優先;
7、具有證券、期貨從業資格證書者優先。
證券部工作職責4
部門職責
一、遵守《公司法》、《證券法》及國家有關政策、法律、法規和條例,遵守《上市公司治理準則》對控股股東的行為進行規范。
二、負責公司有關上市部分的重組、改制、并購等資本運營計劃調研、設計,參與可行性方案的編制;協調、協助上市公司在證券市場的融資工作。
三、按照《上市公司治理準則》,對公司有關上市部分的重組、改制、并購方面的資本運作、公司與上市公司之間的獨立運作以及關聯交易進行規范。對擬上市公司運作,公司治理結構以及內部管理進行規范。
四、及時了解和收集與上市公司有關的政策和法律信息,定期編制證券信息報告,為公司在證券方面重大決策及投資提供政策依據。
五、關注證券市場的走勢及發展方向,及時了解公司控制或持股的上市公司股票交易及可能對其股票交易價格產生重大影響的信息,以及新聞媒介、網站的有關報道,并做出相應的反應。
六、如國家政策和證券市場發生重大變化,對上市部分產生重大影響時,負責提出相關解決方案。
七、完成領導交辦的其他工作。
崗位職責
一、主任崗:
1、全面負責部門工作,并對公司領導負責。
2、負責部門內崗位協調,人員安排及員工的考核培訓,負責對外文稿、報表等的審核。
3、負責參加公司組織的會議,負責傳達領導指示和公司決定。
4、負責部門間橫向協調,對外聯絡,協調中介機構與上市公司有關工作。
5、負責協助上市公司做好融資方案設計,完成上市融資方案上報。
6、負責組織協調與上市部分相關的`重組、改制、并購等資本運營工作。
7、負責按照《上市公司治理準則》,規范公司與上市公司之間的獨立運作及關聯交易。
8、完成領導交辦的其他工作。
二、資本運營崗:
1、參與上市公司融資方案設計工作,并提出參考意見。
2、參與做好與上市部分相關的重組、改制、并購等資本運營工作。
3、負責督促擬上市公司規范運作,完善法人治理結構。
4、負責起草部門上報的有關文件。
5、完成領導交辦的其他工作。
三、信息管理崗:
1、負責證券市場信息搜集、整理,定期編制信息集錦。
2、負責部門文件的傳遞、歸檔和保管工作。
3、負責關注證券市場變化和上市公司股票交易的異常波動,負責了解有關情況,提出處理意見。
4、完成領導交辦的其他工作。
證券部工作職責5
1、主要負責研究國內外投資政策、法規與相關投資業務市場環境。
2、參與對于集團公司相關行業和潛在投資對象的研究和分析。
3、負責對于潛在投資對象的盡職調查的`工作,協調于律師、會計師的工作協調。參與投資的全過程,包括投資對象的了解、接觸、談判、估值及協議的達成等工作。
4、負責對集團公司擬投資的項目以及項目的投資方式進行調研、經濟分析,設計投資方案,編寫可行性研究報告或商業計劃書。
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