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大學生創業論文

時間:2024-05-16 07:59:24 創業 我要投稿

大學生創業論文

  無論是身處學校還是步入社會,大家都寫過論文吧,通過論文寫作可以提高我們綜合運用所學知識的能力。那么問題來了,到底應如何寫一篇優秀的論文呢?下面是小編為大家整理的大學生創業論文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

大學生創業論文

大學生創業論文1

  【摘要】大學生就業一直是社會各界所關注的熱門話題,大學生就業難的問題也一直困擾著高校就業工作者!耙詣摌I帶動就業”,大力提倡和扶持大學生創業是解決大學生就業的有效途徑,F在很多大學生面臨著畢業即失業的尷尬局面。為了緩解甚至解決這一問題,促進大學生創業非常有必要,探索畢業生就業的新途徑和新方法,形成了一條獨具地方特色大學生創業之路,才能為新生力量提供更好的平臺。

  【關鍵詞】就業 創業 大學生 淘寶

  一、 引言

  當前,電子商務已經成為新一輪經濟增長的重要部分,受到社會普遍關注。許多大學生為了應對現實中嚴峻的就業壓力,也開始走進網絡創業。但是大學生網絡創業畢竟還是比較新的事物,我國對網絡創業的指導還并偉完善健全,因此大學生網絡創業需要面對的問題其實并不多。但是網絡高度普及發展迅速的如今,大學生網絡創業也就成了最熱門的一個前進方向。

  由于大學生網絡創業的特性,淘寶成了大學生學習,訓練,就業創業的不二選擇。所以針對淘寶的大學生創業分析非常有針對性,也將成為許多有志成為個體老板的大學生提供一些參考意見。

  二、大學生創業形式分析

 。ㄒ唬┨詫毎l展的現狀

  隨著近年來網絡的快速發展和人們對網絡更多的需要,我國的電子商務事業經過幾年的磨練逐步由稚嫩走向成熟。淘寶網就是一個很好的電子商務成功發展的例子,他目前擁有8000多萬會員,20xx年上半年實現交易量413億元,占據國內市場龍頭地位,76%的網購人群把淘寶網當作網絡購物首選。根據20xx年第三方權威機構調研,淘寶網占據購市場70%以上市場份額,C2C 市場占據80%以上市場份額。

 。ǘ┐髮W生網絡創業動因

  為了進一步研究大學生網絡創業,了解其網絡創業的動因非常有必要。

  基本上100%的有網絡創業的大學生認為電子商務是一個難得的機遇,C2C平臺啟動資金少,成本低,交易快捷,少了許多中間環節,可以更加方便快捷的進行交易,并且由于省去了中間的一些環節,所以利潤也是比較可觀的。

  (三)大學生進行淘寶創業的優勢

 。1)淘寶網具有成本低,速度快,效益高的特點。并且,淘寶網的交易網絡是靠互聯網搭建的,減少了傳統貿易的中間環節,從而大大降低了采購、生產、銷售、管理等環節的開銷在商務活動過程中,通過網絡,不但大大提高了交易速度,加快訂單處理和貨款結算支付,而且減少人為的疏忽,提高交易的效率。

  (2)淘寶是以互聯網為平臺所搭建的,而互聯網最大的特點就是它的無界限的特點。所以通過淘寶進行交易,可以實現跨地域無障礙溝通。

  (3)學生自身特點所決定。淘寶網是一種新的網絡創業模式,年輕人特別是在校大學生最能夠接受新鮮事務,對新的事物總是充滿激情和好奇,相當數量的大學生因在校期間淘寶店生意穩定,最終選擇了畢業之后直接以淘寶店為生。

  三、大學生創業機遇

  作為高校,讓學生從事淘寶網是學生成功創業的一條捷徑,因此在高校搭建基于淘寶網的創業平臺是一條有效的學生創業教育之路,也是一條有效的解決學生就業難問題之路。

  (一)學校引導大學生就業

  現在,高校中最熱門的一個話題就是學生創業,而且學校也開始普遍開設了電子商務這個學科,并且積極的組織各項電子商務競賽等等,濃厚的學習競賽氛圍促進了大學生門向電子商務這個新鮮事物接觸。并且在很多課程的實驗課上,讓學生充分的接觸了淘寶等電子商務平臺。

  (二)地方市場提供機會

  隨著商品經濟的發展和人們的需求越來越高,地方的市場趁勢而起。隨著地方的市場的發展,給希望再電子商務有所作為的學生提供了強勁的后勤,例如義烏的小商品市場,什么東西都有,像杭州的四季青服飾城,為希望做服裝的大學生提供了充沛的貨源。有了地方市場的支持,成為了推動大學生淘寶創業提供了難得的機遇。并且地方市場產品的豐富性,可以使大學生可以挑選自己喜歡的產品進行經營。

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  電子商務非常關鍵的一個環節就是物流,淘寶網的運營需要便捷、高效、價廉的物流服務系統來支撐。隨著現在物流的發展,我國已初步形成較為完善的物流系統,特別是一些經濟發達地區,物流服務已經相當完善,F如今,快遞網絡鋪設已經遍及真個中國,甚至是些偏遠的小地方,并且物流的.速度也極其快速,最快一天,最慢也不會超過7天,這為電子商務的貨物出入提供了便利的條件

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  國家有具體的政策扶持,如果個人或集體要成立公司,必須有流動資金至少10萬以上以及拱頂的辦公地址。而對于大學生,只要資金達到3萬以上,就可以成立自己的公司。這無疑給了大學生很好的一個創業機會,并且,這個條件在大學生畢業5年以內都是有效的。雖然不像其他項目直接撥款扶持,但卻也在一方面給了大學生以機會

  四、基于淘寶的大學生創業平臺搭建

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  為了營造良好的創業的環境,在全院甚至是全校范圍內舉行電子商務大賽,鼓勵已經從事淘寶的同學或是有這方面意向的同學參加。具體的活動分幾個階段,并在比賽的整個過程將淘寶經營的方式以活動的方式進行教授。經過一些大學的實踐證明,淘寶大賽為學生有效的搭建了創業的平臺,使得很大一部分學生成功走上了創業的道路,并且較大比例的同學已經獲得了盈利,很大一部分已經是鉆石級賣家。

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  劇淘寶自我介紹,淘寶每天新加入的人有5000左右,但死亡率卻高達70%以上。想成功的在淘寶上生存,必須經過兩大考驗,第一就是三顆星的信用,因為基本上進過100單以后,基本對淘寶的規則比較了解了,這樣才能很好的在淘寶里生存。更快的發展。我們可以把這些學生轉移到學校專門為他們提供的場地,這里除了辦公室外,還提供產品存儲所需的倉庫,幾名學生公用,既擴大了他們的場地,又給他們提供了交流競爭的平臺。

  參考文獻:

  [1]王小強;谔詫毦W的學生創業平臺搭建[J]。 現代農業, 20xx,(01)。

大學生創業論文2

  雨果說;“即使你成功地模仿了一個有天才的人,你也缺乏他的獨創精神,這就是他的天才。我們來贊美大師吧,但不要模仿他們。還是讓我們別出心裁吧,如果成功了,當然很好,如果失敗了,又有什么關系呢?”創新,是大學生未來的導航燈。大學生要想在人生中有一番作為,就必須及時地給自己注射新鮮的血液與生機勃勃的活力,因為與時俱進的生命就在于不斷創新。

  創新是民族的靈魂,是國家興旺發達的不竭動力,現在充滿競爭并飛速發展的21世紀更是一個發揮創造性與創造性思維的時代。著名教育家泰勒說:“創造力不僅僅對科技進步有影響,更對國家乃至全世界都有重要的影響。哪個國家能最大限度地發現、發展、鼓勵人民的潛在創造性,哪個國家在世界上就處于十分重要的地位!庇纱丝梢,在知識經濟的時代,創新才是靈魂和支柱,離開了知識創新和技術創新就不會有知識經濟。對一個國家來說,培養大批創造型人才是社會發展的關鍵。

  有了創新能力,才可以談創業。創業是促進社會協調發展的有益實踐,是時代發展的一種必然要求,對社會進步起著巨大的推動作用。以促進就業來說,創業是就業的基礎和前提,創業已成為促進就業最積極、最有效的手段之一。

  創業是人們開創事業的實踐活動,是一種個性化的創造型社會行為,是把人生理想轉化為社會現實、實現自身全面發展的有效途徑,其最大特征是創新和創造價值。

  創業是新理論、新技術、新知識、新制度的孵化器,也是新理論、新技術、新知識、新制度形成現實生產力的孵化器。

  創業是一個復雜、艱難、和極富挑戰性的過程,是人們自立、自強的實踐活動,對創業者的鍛煉和素質提升大有裨益。其中蘊含著開拓進取、奮發向上的積極人生態度。

  創業并不神秘。創業不一定要創造全新的生意,也不是學歷“多”、知識“深”、智商“高”者的專利。重要的是,創業者對市場必須有充分的了解,必須專心投入。創業的核心是如何把市場需求和你要做的產品或服務結合起來。要自主創業,建議多從服務行業出發考慮。隨著人民生活水平的提高,人們對服務性行業的要求也不斷提高,而這也正是自主創業者的特長所在,即符合創業者資本小、力量弱的特點。另外,社會進步及科學技術的發展,也為創業者提供了更多、更新的創業模式,如電子商務(或網絡商店)等。

  現在國家大力鼓勵大學生自主創業,其中的含義是很豐富的,政府也相繼出臺了相關的政策來扶持、支持大學生的創業。大學生創業群體主要由在校大學生和畢業生組成,由于大學擴招引起大學生就業等一系列問題,一部分大學生通過創業形式實現就業,這部分大學生具有高知識高學歷的特點,但是由于大學生缺乏相對應的社會經驗,所以需要全社會的關注和幫助。大學生創業逐漸被社會所承認和接受,同時也肩負著提高大學生畢業就業率和社會穩定等的歷史使命。在高校擴招之后越來越多大學生走出校門的同時,大學生創業就成為了大學生就業之外的一個社會新問題。

  大學生創業面臨著良好的政策環境。目前,從地方到地方到各個高校都熱情鼓勵、支持大學生畢業自主創業。各級政府為大學畢業生創業制定一系列的優惠的政策,各高校為大學生創業也積極創造個方面的條件,對有條件的大學生來說,自主創業已經具備了難得的機遇。

  創業的路子相當的廣泛。許多大學生創新意識強,有自己的專利或開發項目,創辦高科技企業,是創業的一條理想之路。除此之外,還有許多創業之路可供選擇,比如,一些畢業生運用自己的專長、特長,個人或合伙開辦軟件公司、電子商務公司、服裝設計公司、技術研發公司、文化藝術宣傳公司以及餐館、書店等等。

  自主創業的.途徑:

  (1)加強閱讀。信息來源一是靠紙質媒體,如《經濟日報》、《21世紀經濟報道》、《IT經理人世界》等;二是靠網絡媒體,如政府門戶網站、行業協會網站、媒體網站、企業網站等。以增加對創業及市場的全面認識。

 。2)廣泛交流。尋找你生活周圍有創業經驗的親戚、朋友、同學網友、老師,甚至還可以通過E-mail或參加一些活動約訪企業家或商業人士進行咨詢,以得到最直接的創業技巧與經驗。

 。3)實習鍛煉。一是在學校學習期間要注意提早參加社會實踐,如借助周末、寒暑假等時間兼職打工、求職體驗,到相關企業實習,學習企業管理經驗、開拓市場經驗、風險防范經驗、財務管理經驗等。二是參加模擬訓練。包括校內外舉辦的各類大學生創業大賽、創業計劃書大賽、設計大賽、情景教學訓練等。三是實踐演練。如試申請辦公司、試申請專利、試辦著作權登記、試辦商標申請、開設電子商務網站、策劃組織活動等。四是下到單位或企業實習,在實體單位鍛煉一段時間,積累市場經驗和實戰經驗。

  (4)尋求支持。與當地創業中心、創新服務中心、大學生科技園、留學生創業園、科技信息中心等機構建立聯系,研究當地政府機構的扶持政策,尋求創業扶持,特別是資金、稅收減免等方面的支持。

  加強校園文化建設,營造創新創業氛圍。

  (1)充分發揮大學生科技社團的作用,營造創新創業文化氛圍。通過大學生科技社團,開展豐富多彩的課外科技實踐活動,開闊學生視野,激發學生的積極性,培養學生創新創業素質,形成創新創業的文化良好氛圍。在培養過程中,要做到普遍性與重點培養相結合,發現、培養一批骨干分子,發揮示范作用。

  (2)開展各種創新創業教育專題活動,拓展創新創業教育載體。在校園文化中開展各種創新創業教育專題活動,以社會實踐為紐帶,將創新創業教育的目標、任務、內容、要求有機地融入到校園文化中來,開展創新創業實踐活動。如參觀創業成功的企業,請創業成功者介紹創業的奮斗歷程,鼓勵在校大學生創業,大力營造創業光榮的氛圍,帶動更多的學生勇于創業。

 。3)以校園科技文化活動為載體,以科技競賽為依托,培育學生科技創新能力。依托校園各種科技競賽,充分發揮“挑戰杯”創業計劃大賽、課外學術科技作品競賽、大學生就業創業論壇、科技論壇等大學生創新創業課外活動,推動學生積極參與到創新創業的課外活動中來,培養學生的科技創新能力。

  (4)搭建實習實訓平臺,提高學生創新創業實踐能力培養創新創業實踐能力,為學生搭建實踐訓練平臺。 這里有三種途徑,一種是校企合作,聯合創立實踐訓練基地;第二種是在高校建立“創業基金會”、“創業協會”等組織機構,為學生提供創業實戰演習場所;第三種是通過勤工助學崗位,幫助學生體驗創業。以上三種途徑都是在為學生參與創新創業搭建起一個發展的平臺,通過走產學研相結合的道路,高校與企業聯姻,企業走進高校,共同探討人才培養的新模式,從而不斷提升學生創新與創業能力。

  (5)培養企業家精神,打造領軍人物。如何提高學生的創新創業實踐能力,除了進行校企合作,建立實習基地外,還必須樹立起由創業導向模式向培養具有企業家精神的管理人才模式轉變的新理念。只有將第一課堂課程和第二課堂有機結合起來,從深層次不斷喚醒、啟發和挖掘大學生的創新創業潛能,通過職業生涯規劃教育、團隊訓練、崗位見習、創業實踐等實踐活動,逐步培養出創業領軍人物,才能在大學生中塑造創新創業理念,從而提升大學生創新創業的整體水平,從整體上提高學生的創業意識、創業品格和創業能力。

  簡單來說,創業主要有四個方面的作用:

  )創造社會財富,增加國家財政收入。

  2)擴大社會就業 ,促進社會穩定和諧。

  3)豐富人們的生活,提高生活質量。

  4)增加市場競爭力,拉動國內市場需求,繁榮社會經濟。因此,創業對于市場體系的完善、市場的合理化、企業創新與提高、企業核心競爭力的獲得與強化、提高企業乃至整個經濟的國際競爭力,都有著非常重要意義和作用。

大學生創業論文3

  九月十日的晚上,我去杭州參加了一次王子強老師的宏觀經濟的課程,我聽了之后,不但學到了很多的知識也更加的讓我懂得了怎樣去創業,怎樣去理財,怎樣有目標,怎樣擁有清醒的頭腦,永不言敗,那下面就不妨讓我來跟你們講講這節課的過程。

  當講課還沒開始的時候,我發現大廳里來了200多人都分別來自溫嶺、安吉、河北、等地區的學員們,接下來一位名叫一位安吉的主持人她說:“他是一位在杭州成冠達盟總公司碩士生,也是赫赫有名的講師,我們下面用熱烈的掌聲,有請王子強老師上臺來講講宏觀經濟!蓖踝訌娎蠋熣f:“我今天講的有4點課程,第一,就是創業當你獨立創業的時候,首先要進一步了解自己如何投入,還有你在創業期間與工薪時期的比較,你就會明白許多道理,在個人企業創業開始相當的艱苦,這時你就要努力的工作,在你踏入這個領域之前請充分的心理準備,在個人企業中你要的是什么樣的生活,這一切都由自己來決定。

  第二,怎樣去理財,因為在我們生活當中理財是最重要的一件事當你在公司剛剛創業起步的生活,如果一年賺一萬那么15年就有15萬,在30年后的話就有30萬,那么這個錢不是可以積少成多嗎?以后我們的子孫后代就可以過了好一點也包括我們自己。

  第三,怎樣有目標,首先要善于將人力物力投入到實現更遠大的目標上去,去以求創造奇跡,熱情的對待創業,深濃厚的興趣,激烈的投入到創業中去,我們也不要被困難和挫折嚇倒,用自己的恒心去創造和發揮。

  第四,怎樣擁有清醒的頭腦,對自己的創業要有一個科學規劃,自己的每一步行動都要仔細的慎重考慮,洞悉自己的長處和短處,清楚自己在做什么,能做到什么程度,自身的長處要善于發揮,著眼點要立足于未來,然而,對未來也要有科學的預測和準確的判斷。我想,我們不管創業的路由多艱難,我相信只要有堅定的信念在,即使經過多少次失敗的打擊,也要堅強的`站起來,要知道風雨過后一定能見彩虹,因為人生沒有永遠的失敗,不管風吹浪打也沒有戰勝不了的困難,只要我們有信心在,有勇氣在,去面對一切困難,和不屈不撓的精神,用努力積極的態度,去迎接挑戰,那么就能度過創業中的種種困難和挫折也一定能夠達到成功的港灣。

  朋友們,我今天寫的這篇宏觀經濟的文章,不管我說的有沒有道理,我希望你們好好的看看這里面寫的內容也許你看了之后,會對你有所幫助,我也相信你們會好好的去把握在創業中,每一步自己留下的腳印。

大學生創業論文4

  摘 要:近年來,我國已經出臺相關政策表明,鼓勵大學生創業,可以休學一年進行創業。雖然國家為大學生創業創造了良好的外部環境,大學生創業仍然面對著較為困難的內部因素的阻擾。因此,本文中就現階段我國大學生在創業層面需要解決的問題,進行討論,并提出如何提升大學生創業能力的對策。

  關鍵詞:創業論文

  一、創業決策概念

  創業的過程,是一個不斷作決策的過程。一位學者在一次企業調查中,向管理者提出三個問題“你認為每天最重要的事情是什么?”“你每天做什么花的時間最多?”“你在履行職責時感到最困難的是什么?”結果他得到的答案中90%以上都是“決策”。所以說做決策,對于創業者來說幾乎是每一天都必須要面對的,正確的決策會讓你變被動為主動,從不利走向有利,從失敗走向勝利,反之則會使事情變得無法收拾,甚至走向失敗和滅亡。所以如何做成正確的決策,是每一個創業者需要面對的。

  “管理就是決策”,“ 決策就是作決定”,決策就是人們為解決問題做決定,是對末來實踐的方向、目標、原則以及為堅持方向、貫徹原則、達到目標的方法與手段所做的決定。決策是將要見之于客觀行動的主觀能力,是一種主觀意志的表現。決策由決策者、對象、信息、決策理論與方法、決策結果幾個基本要素所構成。具體來說,主要有三個方面內容:

  (1)決策是有意識有目的的自覺活動,是為了達到一定的目標,解決某個才進行決策。

  (2)要有可供選擇的兩個以上的方案,方可進行決策。如果事情只有一種可能,就不需要決策。

  (3)決策是一個過程,這個過程包括提出問題、確立目標和設計、分析、比較、選擇、決定等階段,而不是指最后決定采取某一方案的一瞬間。

  決策有很多種類,主要包括宏觀決策與微觀決策、戰略決策與戰術決策、程序化決策與非程序化決策、確定型決策與非確定型決策、定性決策與定量決策、單目標決策與多同標決策、單級決策與多級決策、個人決策與群決策等。

  二、創業決策應注意事項

  (一)找出你所面臨的真正問題是什么

  在作決策之前,請先仔細想想,真正的問題在哪里?你所面臨的未必是真正的問題,可能只是表面的現象或癥狀而已,要把問題搞清楚,才能進行決策。

  (二)考慮所有的可行方案與可能的結果

  好的決策者總是睜大眼鏡尋找各種可能的方案。在尋在可行的方案時,不要只作“要”或“不要”的選擇。要比較所有的可行方案,想先最有可能出現的結果各是什么。看看技術上有無困難、能否被接受、財務上有沒有問題等等。

  (三)掌握一起應該知道的資訊

  在作決策之前,要盡可能搜集各種有關信息,決策的制定是根據事實,而非個人一時的情緒好惡。有哪些事實是我們作決策前應該知道的呢?請以六個“為什么”的程序來追問:是什么、有誰在關心這件事、在哪里發生的、什么時間發生、是什么原因造成的、是如何進行的。

  (四)根據最重要的事來判斷

  哪些事最重要,每個人的答案可能都不同,可以從以下三個條件來判斷:不要只為了一時的需要,而應該從長遠來考慮;不是根據別人的要求,而是自己想要的;不是因為你的恐懼,而是因為你的希望。

  (五)無論作什么決策都是有風險的

  面對決策風險,要考慮幾件事情:這是現有資源可以承擔的嗎?克服問題所作的決策,可以有多少獲利?是否可以承擔風險的損害?是否可借由快速決策展現我方的意志力,讓他人對我產生信心?要密切注意情況的變化,及早發現問題,做好準備以應付意外事件的發生,可以讓風險降至最低。

  (六)將重要的決策分解成一連串的小決策

  這對重大決策特別適用。在行動與了解之間取得平衡,以一連串的小決策來觀察如何做出正確的決策。先列出所有的選擇方案,將其中覺得合適的,而且可以在過程中得到信息的,作一小步驟的嘗試,從中獲取一些信息,覺得可行的話,再繼續進行另一個步驟,又再獲得一些相關信息,重復進行這樣的過程,直到覺得已經得到明確的方向了,就可以作出真正的決定。

  (七)區分輕重緩急掌握正確時機

  不要死守“如果現在不做,以后就沒機會了”的想法,壓力很容易讓人倉促作出決定,不妨給自己多一點時間觀察形勢。不要等到刀架在脖子上了,無可奈何非選擇不可,或是被逼到沒什么選擇余地才做出決定,這時的決策品質總是不好。

  (八)設定目標與期限,避免陷入泥沼

  當眼前這個決定看來視乎沒錯,或是覺得已經投資這么多心力了,如果現在放棄就太可惜了,這種堅持有時候沒有任何意義,收獲沒有大過付出的代價,變成了“空等待”讓你陷入決策的泥沼中。碰到這種情況,你可以設定目標與期限,例如十分鐘內公車不來就走路去、一年后仍對這個工作沒有興趣就離職、股票跌過三千點就趕快賣出等,不要害怕這種暫時的失敗與改變,而應保持選擇的自由。

  三、大學生提高創業決策能力方法

  (一)善于捕捉、利用有價值的信息

  決策的過程,實際上就是信息的投入和產生的過程。決策方案的選定可以說是對各種信息資料加工以后的結果。決策離不開信息。但并不是信息越多越好。有時,無用的信息量的增加,反而會影響正確地決策。信息的目的性是與它的價值聯系在一起的。信息總是在一個特定的時間、特定的項目、特定的'條件被利用的,同樣的信息可能對某決策價值千金,而對另一決策者可能一文不值。

  在信息數額會中,每一個人都在扮演著兩個基本角色,即信息傳遞者和信息接受者。信息就像人們平時講“吃過了嗎?”的寒暄話一樣自然而平常。但在這“自然而平常”之中,卻有著許多的道理和學問,關鍵是看你能否捕捉和善用信息。

  韓國大宇公司是富有影響力的國際企業,公司總裁金宇中對信息相當依賴。他說:“大宇實業在競爭中的成功,靠的就是有效的信息。”金宇中清晰地認識到,在信息社會里,信息就是資源,信息就是財富,能及時獲得準確可靠的信息,是企業在競爭中取勝的法寶。

  20世紀70年代,美國紡織行業面臨著一場深重的危機,紡織行業的年增長率超過了32%。其中韓國向美國出口的紡織品占美國紡織品市場的35%,而且向美國出口的集中特定商品的市場占有率超過了20%。

  在這種情況下,金宇中便意識到美國對紡織品的大量涌進遲早要實行進口限制。為此,金宇中于1971年5月不惜重金雇傭了熟悉美國商業部內部情況的美國人為顧問律師,不僅獲得了花幾十倍金錢也換不來的大量經濟信息,并得知美國將要對韓國向美國出口紡織品實際限制的情報。根據情報金宇中及時做了調整,做出了切實可行的正確決策,當“限制”到來時,不僅沒有失去市場,反而贏得了更多的美國市場。

  對此,金宇中感嘆地說:“在一個多變的市場經濟世界里,信息的重要性不光在于人將來可以做什么,更重要的可以提醒你現在該做什么!笨梢,善于捕捉信息,敢于探索嘗試是一個企業決策成功的關鍵。

  (二)設立一個正確地目標

  沒有目標,就不存在目標決策;目標不明確,含含糊糊,隱約不清,那么決策也是不準確、不可靠的。確立自己的經營目標,是保證決策走向成功的第一步。

  經營企業的關鍵在于目標的選擇,選擇了正確地決策目標,是通向經營成功的第一道門,打開這一大門關鍵靠決策者的眼光和判斷力,管理者必須學會選擇經營目標,決策目標的選擇可從各種渠道去尋找和調查。喬安娜就是從女友出席皇家宴會沒有合適的晚裝而焦急這一點上挖掘出經營目標的,從而獲得了成功。

  如果決策者不善于捕捉經營目標,選擇決策目標,不善于掌握決策方法,不善于進行決策活動,不善于科學決策,就是一名不合格的經營管理者。

  決策者對任何一個決策的實踐,都是為了達到一定的目標。但很多時候,決策者隨著市場的變化或者競爭的推定,模糊了初定的目標,導致對決策者選擇發生漂移,最后走上失敗之路。

  目標,在決策中的地位舉足輕重,正如一位學者說:“如果你坐的火車是在錯誤的鐵路上,你所到達的每一個車站都是錯誤的車站。”因此,在做決策時,必須始終牢記決策的目標。

  決策者必須始終牢記決策的目標,必須知道自己決策的目標到底是什么,決策者沿著這一目標的主軸對決策進行具體定的決策在運作過程中是否偏離運作,具體應該做什么,怎樣去做,同時利用敏銳地判斷力,時刻觀察和警惕所偏離了方向。惟有如此,決策者才能到達成功的彼岸。反之,如果決策者的決策不能緊扣初定目標制定實施,其最終所到達的必然是連決策者自己都模糊不清的陌生的彼岸

  (三)凡是自己認定的事情應立即行動,當機立斷

  當機立斷是一個優秀的管理者所必備的基本素質之一。然而在實際工作中,并不是每個管理者都能做到這一點。有些管理者往往瞻前顧后,患得患失,當斷不斷,錯失戰機。歷史上有兩個著名的例子。項羽當年在歷史出現轉機時,既優柔寡斷。又剛愎自用,沒能把握千載難逢的良機,結果遺恨千古,飲劍烏江。李世民則當斷就斷,開始了前無古人的“貞觀之治”。這便是中國歷史上兩個有名的典故“鴻門宴”與“玄武門之變”。一念之差,差之毫厘,失之千里。

  實際上,管理者的任何決策都是在已知條件有限的情況下做出的,根本不存在各種條件都一清二楚,對結果也一目了然的決策。管理者只有日后才能判斷當初的決策明智與否。

  怪不得一個成功的企業家曾說,資歷很好的人實在很多,但都缺乏一個非常重要的成功因素,那就是果斷性。

  在激烈多變的商戰中,管理者不能優柔寡斷,而是需要果斷地對一個又一個面臨的緊迫問題做出決策。猶豫不決且沒有決策能力的人總是拖拖拉拉、舉棋不定,等待局勢的發展看看再說,最后錯失良機。

  果斷出擊、絕不拖延是一切成功人士一貫的作風,而被動出擊、猶豫不決則是平庸之輩的共性。仔細研究這種人的作為,便會發現一個成功的秘訣:積極主動的人都是率先抓住機會果斷決策的人,而被動的人則是優柔寡斷,會找借口拖延,直到最后失去機遇,剩下懊悔的人。

  (四)發現機遇、抓住機遇

  達芬奇曾說:“機會來臨時,有人能看到,有人在別人指引他時才能看到,有人則根本看不到!

  美國有一位叫魯托的制瓶工人,他有一天與女友約會時,發現她穿的條線裙子十分優美,魯托看呆了,他的女友忙問他發生了什么事。原來,魯托從她的裙子發現了一個機遇,裙子膝蓋上部分較窄,腰部顯得有吸引力。魯托想,把玻璃瓶設計成女友的裙子那樣,一定會大受歡迎的。他經過反復試驗和改進,最后制造出一種握上瓶頸時,沒有滑落的感覺;瓶內所裝的液體,看起來比實際的分量多,而且外觀別致優美的瓶子。

  魯托設計的玻璃瓶被可口可樂公司看中了,最后以600萬美元買下魯托這項設計的專利。魯托這位窮工人因善于發現機遇,很快成為百萬富翁,而可口可樂公司自從1923年買下這項專利后,至今仍使用這種玻璃瓶,有力地促進了可口可樂的銷售。

  所謂機遇,就是時機、機會,就是某一事物的發展具備了一種最適合的環境和條件。如果有人善于抓住它、運用它,推進自己的事業發展,常常會起到事半功倍的作用。機會不是永遠存在或永遠不變的,沒有機敏的經營眼光是發現不了機遇的,那正如“睫在眼前常不見”一樣。發現了機遇,你的決策就成功了一半。

  (五)做任何決策,都要從實際出發

  1、做任何決策,都應該符合邏輯,應該客觀、現實。

  做任何決策,都要遵循科學規律和程序來決策,如果僅憑主觀意志去做,得到的教訓也是極其深刻的。

  科學決策之所以引起廣泛的重視,是因為它已為人們的實踐所證實,是成功的最基本的保證,科學決策就是理性決策,一切從實際出發,保持客觀的、冷靜的態度,這樣的決策,成功才有了基本的保證。

  一個成功的企業家曾經說過這樣一段話:做任何決策,都應該符合邏輯,應該客觀、現實,不受情緒的影響和干擾,始終保持冷靜、客觀的態度。

  2、防止決策被主觀想象扼殺

  決策是將主觀建立于客觀,將精神的東西形象化,將決策轉化為實際結果的實踐過程。在現實的經營活動中,有一些決策者往往偏離了科學決策的防線,僅靠主觀想象和主觀意志去做決策,最后導致決策的失敗。

  想象與現實的距離常常是相差千萬里。作為一個決策者在進行決策時,應該要符合邏輯,應該客觀一點、現實一點,根據所在行業的特點和實際,不要受情緒的影響和干擾,始終保持冷靜客觀的態度,力求把決策建立在科學的基礎上,只有這樣,才能確保決策的成功,達到決策者的預期目標。

  科學決策之所以引起廣發的重視,是因為它已為人們的實踐所證實,是成功的最基本的保證,科學決策就是理性決策,一切從實際出發,保持客觀的、冷靜的態度,這樣的決策,成功才有了基本的保證。

大學生創業論文5

  作為中國天之驕子,大學生是創業欲望最強烈的人群,多方面的原因造成了這樣的一個數據顯示結果,但這是好事,總比沒有想法的要好得多。然而,大學生創業絕大多數以失敗告終,這是誰都不愿意看到的,不過吃一塹長一智,有教訓終歸是好事。大學生怎么創業才能夠提高成功率呢?我們一起來看看。

  首先定位要準確,作為一個創業者,創業之前要想好自己要做什么,而創業的出發點就是要解決生活中存在的問題,善于發現問題的所在、痛點所在,才能夠知道自己要做的事情是什么。

  給自己的創業定位之后,其次就是制定一個完善的行動計劃,也就是創業方案書,里面詳細羅列出每一個階段要完成的.目標,以及在這個階段所需要的時間和經費。要盡可能的詳細,后面的行動才能夠比較順利的進行。

  制定計劃之后,就開始行動了。創業開始的時候,估計就是幾個創始人在干活,不要緊,相信自己的事業一定會做大,要有信心。在行動的過程中,要盡量的節省開始,把錢都用到刀刃上面去,不要隨隨便便的浪費。

  行動之后,很多人都會發現,很多事情都在意料之外。這很正常,沒有人是先知,并且創業之路本身就是充滿未知的探索,學會解決小問題,后面的大問題就有章可循了。創業一定要學會堅持,不要隨隨便便的放棄,這就要我們在行動之前,就要制定好周密的計劃。

  基本上各個地方都會有大學生創業扶持政策,要學會利用這些資源,像一些免費的辦公地點,還有一些政府貼息的貸款,都可以去爭取。

  其實說大學生怎么創業這個過程,三言兩語就結束了,真正要執行起來,是難上加難,就那第一步創業的定位來說吧,到底該做什么?可能很多人都不知道有什么可以干的,但是心里面老是惦記著能夠干一番大事。其實只要動動手,上百度查找,耐心的查找,總會找到自己合適的方向和領域的,現在這個時代,學習的門檻越來越低,關鍵是看這個人有沒有一顆學習的心。

  創業過程中可能會遇到很多的騙局,很多片子就是利用大學生涉世不深的心理,簡簡單單的一個誘惑就可以輕而易舉的行騙成功,所以告知看到此文章的各位,一定要擦亮你的雙眼,洞察這個世界上的騙子。關于大學生怎么創業的內容就寫到這里了,真心的祝愿創業的各位大學生,都能夠成功,都能夠到達勝利的彼岸。

大學生創業論文6

  【摘要】暑期社會實踐活動是高校拓展第一課堂教育,引導青年學生學以致用,將理論與實際相結合的重要手段,這項活動的開展,有利于大學生實現專業知識與社會實踐的結合,有利于培養大學生的團隊精神,提高大學生的學習能力和管理能力,培養適應社會需求的復合型創新型人才,從而為大學生就業和創業發揮積極地作用。

  【關鍵詞】大學生 社會實踐 就業 創業

  大學生暑期社會實踐活動,是在校大學生利用暑假開展的各種實踐活動的總稱,是高校拓展第一課堂教育,引導青年學生學以致用,將理論與實際相結合的重要手段;是實踐檢驗所學專業知識和提高專業技能的有效載體;是一項新時期大學生德育和培養工作的綜合改革措施;是推進素質教育的有效途徑。由于受全球經濟危機的影響,目前大學生的就業形勢嚴峻,而大學生暑期社會實踐活動的開展,讓學生走出校門,走向社會,近距離地感受企業,體會企業文化,一方面使得學生們更好地了解社會、認識國情、增長才干;另一方面也加強了對在校學生的就業指導,幫助學生認識和了解了用人單位,增強了對用人單位的感性認識,在學生中營造出了關心就業、了解就業、立志基層的良好氛圍。從而對大學生就業創業發揮著不可替代的作用。

  1 暑期社會實踐有利于實現專業知識與社會實踐的有機結合

  當少數人享受充分的教育,培養一批出類拔萃的英才的“精英教育”向大多數人接受必要的教育,培養具有良好素質的國民的“大眾教育”轉變時,我們要意識到教育方略的轉變必然會帶來就業形勢的轉變。暑期社會實踐以其豐富多樣的形式,讓我們在課堂之外,充分的實踐專業知識,與其這是一場實踐,不如說是一場實驗,因為,它允許我們在這個過程中不斷地磨練,只有在多次“摸爬滾打”之后,我們才能把自己塑造成專業能力突出,綜合素質全面的復合型人才,從而在激烈的“大眾化”就業中立于不敗之地。

  2 暑期社會實踐有利于培養大學生的團隊精神

  社會化大生產的今天,社會分工日益細化,結構漸趨復雜。協作精神和開闊胸懷顯得尤為重要。比如艦艇船舶進行海上作業,各種惡劣的海況都可能遇到, 這時候每人一崗, 崗位是否安全, 關系到全船所有人的生命安全和國家財產的安全。這種時候, 團隊協作精神和對集體的責任感往往能發揮極大作用。而暑期社會實踐一般是由指導老師帶隊,若干學生組成專業團隊進行的,在暑假期間,師生們共同生活,共同學習,有困難一起解決,有喜悅一起分享,團隊成員經過一段時間磨合,形成強烈的集體意識和團隊精神,而這種意識和精神正是我們就業和創業的關鍵因素。

  3 暑期社會實踐有利于提高大學生的學習能力

  在學校學習的東西與工作需要還是有一定距離,而且我們處在知識快速更新的年代,隨著社會科技的飛速發展,技術門檻不斷提高,對人員知識儲備要求也越來越高,這就要求我們具有很強的學習能力。同時學習能力也是創業的關鍵因素。暑期社會實踐為大學生提高了充分的'學習機會,俗話說:三人行,必有我師。在暑期實踐中,同學們相互交流,相互學習,取長補短,不斷把別人的優點內化為自己的能力的一部分,方能在就業創業中立足。

  4 暑期社會實踐有利于提高學生的管理能力

  如果大學生具有較高的管理能力,個人的發展機會將增多,這也是我國工業化革命中對管理人才要懂專業的社會要求,所以我們要使高級應用型人才“有組織能力,能夠科學地組織管理好一個課題,一支技術隊伍,甚至一個企業” 暑期社會實踐正是為學生提供了各種各樣提高管理能力的機會,一方面一些學生在實踐中負責小分隊的管理,要負責分配工作任務、安排工作進程、檢查工作質量、與實踐單位溝通與聯系等,儼然以一個準管理者的身份在實踐中得到了管理能力的鍛煉;另一方面有一些暑期社會實踐小分隊的工作任務就含有管理的成份,這正是既有專業特長又有管理能力的復合型人才,這種人才可以使自己的社會競爭能力更強,更受企業歡迎,更好地為社會服務。

  5 暑期社會實踐有利于培養就業和創業需求的復合型創新型人才

  有人說,如今的就業市場存在三大矛盾:(1)結構性矛盾,(2)崗位需求和學科結構矛盾,(3)性別差異矛盾,然而所有的癥結還在于供給與需求的不平衡,學生缺乏創新精神,盲目趨向眼前的熱門崗位。而暑期社會實踐活動的開展可以為學生提供廣闊的活動空間、多種能力的培養和鍛煉的機會。在深入基層、深入農村、深入貧困地區的社會實踐中,學生可以充分發揮其主觀能動性和創造性,結合經濟和社會發展的需求,發揮自身的專業優勢,幫助企業進行技術攻關、優化管理、開拓市場,在實踐中檢驗自己所學的知識的深度與廣度,發現理論與實踐之間的差別,提高應用知識的能力和自學能力,完善其知識結構和思維方式,培養自己的創新意識和創新能力。

  復合型人才在就業中頗受歡迎,但創新人才也是用人單位所重視的。所謂的創新人才,就是具有創新意識,創新精神和創新能力的高素質人才。他們具有善于思考,善于發現問題并提出問題,求新求異;具有敏銳的洞察力和豐富的想象力;具有突破傳統觀念和思維定勢,敢于提出新觀點,運用新方法;具有在自己擁有的知識技能上綜合開拓新領域的能力等特點。

  我們創業肯定會很艱難,可以說,一切都將是陌生的,一切都將是新事物。創業時,激情和自信是十分重要的。有激情才能產生動力;有自信才能堅持到底,走向成功。陌生的可以熟認,新事物更具有發展前途。創業,千萬不要盲目,要經過市場調查、理論分析,做到真正的胸有成竹。我想我們創業:一要放低身段,放下面子。記得一位創業學子說過:“每個想創業的人,都應把自己的臉取下來,放在地上狠狠地踩幾下,然后再戴上,這樣你就可以創業了!倍獣⻊撛爝m合自己的環境。要好好理順各種人事關系和產權關系,總結市場經驗,改變不利于自己的環境,做到“目標明確,有條件要上,沒條件創造條件也要上”。三、中國的創業機制還不太成熟,中國的風險投資體系還不太完善,可享用的資源還很有限。因此,我們一定要進行科學創業。暑期社會實踐提高了大學生的創業意識、創業思維、創業技能,同時提供很多創業實踐的機會。從而為大學生就業創業提供廣闊的平臺。

  結語:大學生就業與創業不單單是某個學校,某個大學生自己的問題,而且是國家、社會所應高度重視的問題,因為這個問題關系到人力資源的匹配,關系到國家的安定團結,關系到中華民族的進步,乃至整個社會的發展。暑期社會實踐活動的開展為大學生就業和創業提供了一次實地演習,我們要通過這次演習,汲取就業和創業的有利因素,以便在激烈的競爭中占據有利地位。

  參考文獻

  [1] 張志遠.大學生暑期社會實踐對推進素質教育的作用[J].華北水利水電學院學報,20xx.11.

  [2] 朱海靈.透視素質教育,加強校企合作[J].高教高職研究,20xx.5.

大學生創業論文7

  1.大學生創業孵化項目風險的內涵和特征

  大學生創業孵化項目風險是指影響大學生創業孵化項目實現的諸多風險因素的集合,具有客觀性、可變性、相對性、不確定性。

  2.大學生創業孵化項目風險管理的內容與目標

  2.1大學生創業孵化項目風險管理內容

 。1)環境風險管理。①國家政策風險管理。大學生創業孵化項目遇到的國家政策風險主要是:國家出臺一些扶持大學生創業孵化項目的相關政策(稅收優惠、資金扶持和法律法規保護)。對于國家政策風險的管理,大學生創業孵化項目的管理者應該時刻關注我國的有關政策,并及時有效、充分地預測國家政策的動態、方向,在現有的風險管理體系中做出調整。②行業風險管理。大學生創業孵化項目的管理者需要充分認識、理解行業風險,避免出現惡性競爭。這就需要大學生創業孵化項目的管理者具有較高的素質,敏銳的洞察力,以及對此行業有一定深入的了解,能夠知道本行業的發展動態、運轉模式及此時該行業處于生命周期的哪一階段,對大學生創業孵化項目的發展重心及時做出調整。③市場風險管理。對于大學生創業孵化項目而言,市場風險包括:貸款利息的變化、市場供求變化和人工成本增長等,啟動資金和融資的多少直接影響孵化項目的規模和成本,除此之外還影響項目抵抗風險的能力。特別注意的是融資風險,大學生創業孵化項目管理者必須要準確、快速、可靠地判斷出項目何時需要融資,及需要融資的金額,避免出現因為融資造成市場風險過大,影響項目的健康發展,④競爭者風險管理。隨著我國市場經濟的`不斷完善及獲取的信息的渠道越來越暢通,市場中一旦出現高利潤的行業,便有大量的資本涌入,很容易出現“僧多粥少”的現象。為了能壓垮對手和獲得利潤,同行很容易采用價格戰、提高工人工資和加大營銷投入等手段。如何避免出現惡性競爭,這對孵化項目的管理者提出了很高的要求。管理者對將要進入的行業有充分的認識,做出合理的評估。在進入行業后密切關注同行業競爭對手的動態,及時做出應對策略,在出現惡性競爭時及時做出應對策略。⑤災害風險管理。除了上述風險之外,大學生創業孵化項目還要面對災害風險。不管是天災還是人禍,對于孵化項目的發展而言都是極為不利的。因此,需要對其進行控制預防。對于災害風險的處理辦法是可以通過購買-些保險產品和日常中提高項目參與者防范風險的意識。

  (2)過程風險管理。①營運風險管理。大學生創業孵化項目營運風險主要是:職工健康風險、市場營銷風險和技術創新風險。其中職工健康風險表現為孵化項目的實竭場所可能存在粉塵、噪音和其它有害物質對員工的人身健康造成損害。市場營銷風險為孵化項目初期由于知名度不高,用于提升知名度、投放的廣告、發放傳單等營銷手段產生的成本而未能達到預期收益所產生的風險。技術創新風險是指為了降低成本、提高產品質量、提高生產效率和開發新產品等投入的成本,但未能達到預期的效果,所產生的風險,②金融風險管理。結合大學生創業孵化項目的金融風險特點,其主要是由籌資風險和流動性風險管理。大學生創業孵化項目的籌資風險管理主要集中在籌集資金的渠道、籌集方式和維護上,最大限度地發揮籌集資金的作用。流動風險管理主要是指大學生創業孵化項目的現金流是否合理,以及短時間內應對資金短缺的能力。規避此類風險可以從控制、減少不必要的支出著手。③道德風險管理。大學生創業孵化項目的道德風險管理主要集中在社會道德風險管理和個人的職業道德風險管理。社會道德風險管理要求孵化項目必須承擔一定的社會責任,不對社會造成危害,樹立良好的公眾形象。個人職業道德風險管理主要在于建立約束機制和激勵機制,約束項目參與者可能存在的一些不道德行為,避免因個人的不道德行為對孵化項目的發展造成不良的影響。

  (3)決策風險管理。①戰略性決策風險管理。決策風險主要集中在方案的制定和決策的執行上。方案風險管理主要針對的是孵化項目管理者在把握項目的發展過程中,需要充分考慮孵化項目的內部、外部環境,做出切實可行的方案。執行風險主要集中在決策制定后員工的執行能力、執行效率,員工對于該決策的理解是否正確,以及決策落實過程中的監管。②經營性決策風險管理。經營性決策的作用是在于制定內容和程序。內容決策是指孵化器以什么樣的形式提供孵化服務滿足大學生創業孵化項目的需求。在現有的資源情況下,孵化器能否有效地滿足孵化項目發展、信息溝通等要求。程序風險管理主要集中在孵化項目方案制定過程中的程序不合理。③財物性決策風險管理。財物性決策風險管理對于大學生創業孵化項目而言,是指籌資決策、營業額分配和運用成本風險。在現有資金流的條件下達到收益最大化,使孵化項目的現金流合理,加快資金的周轉速度,提高資金的使用效率。

  2.2 大學生創業孵化項目風險管理的目標

  雖然不同大學生創業孵化項目的內容不同,開展的形式有所不同,所經營的領域不同,但是其最終目標都是一致的,就是使孵化項目能成功,相關人員收益最大。為了實現這一目標,需要實現以下幾個具體的目標。

  (1)增強風險意識。具有風險意識是管理者首先應具備的能力。不僅如此,還要求所有大學生創業孵化項目的參與人員都要積極地認識到風險意識的重要性,在參與大學生創業孵化項目的日常工作中積極地思考自己參與的工作存在的風險,并能正確地判斷如果該風險控制不當可能帶來的不良后果,并主動提醒他人,促進大學生創業孵化項目的順利進行。同時,在大學生創業孵化項目關于風險的日常管理中可以與薪酬制度和利潤分配聯系,進而提高所有大學生創業孵化項目成員的風險意識。

  (2)制定合理的風險因素集合及應對策略。然后針對不同時期,不同階段可能遇見的風險進行歸納,并提出相應的控制管理辦法。形成相關的文件,供其他人員學習,以提高大學生創業孵化項目應對風險的能力。

 。3)控制風險,保障孵化項目有效開展。在實際過程中,孵化項目風險管理的有關制度要切實落實到孵化項目的日常進展工作中,保證項目的安全、高效地進行,提高和加快項目的進程,降低風險,實現孵化項目效率最大化、收益最大化。

 。4)及時處理危機。風險無處不在,事態瞬息萬變。正所謂計劃沒有變化快,天有不測風云,不管孵化項目風險管理中制定的政策多么完善,總是有遺漏、不足的地方,在處理危機時應及時盡早處理,把損失降到最低。因此需要建立重大風險應急預案,保護辨化項目的順利開展.

  (5)信息溝通及時可靠。實現孵化項目所有參與者之間的主要日常事務、財務報表和發展規劃等的內部溝通。通過了解外界同行業的最新發展動態,國家、當地政府的有關政策,消費者的心態,以便第一時間根據市場變化,做出合理的調整。

大學生創業論文8

  摘要:近年來,隨著經濟的快速發展,高校畢業生人數的增加,畢業生就業的問題日益嚴峻。面對這一問題,讓人們更加廣泛關注和重視創業觀的教育。大學生個人實行創業這一途徑引起了社會大范圍的關注。但面對教育的發展,我們仍然有許多的不足。本文對大學生創業觀的教育中的難點進行了較為深刻的分析以及對難點提出了有針對性的對策。

  關鍵詞:大學生創業觀 就業壓力 教育 難點與對策

  目前,大學畢業生越來越多,就業越來越困難,全社會一直關注這一問題。然而,原因是來自各個方面的。一方面,我國更多的是實行勞動密集型產業,缺少高科技產業以及服務性的產業。面對這樣的一個現狀,需要更多的是普通勞動力而不是具有相對較高的素質的人。另一方面,現在的大學生一畢業就被推向了市場。這樣一來,大學生難免會受到很多因素的影響。大學生在學校學的專業在社會中不能夠得到相對應的利用,從而也使大學生與社會的需要有許多的不相符之處,繼而導致大學畢業生面臨著就業困難這一難題。此外,受到國際上經濟發展波動、危機等問題的影響,可能會導致用人的需求量減少,那么提供給畢業生的就業機會就會減少很多。針對畢業生就業難的問題,隨著經濟的發展,國家的日益繁榮,國家在不斷地完善和落實大學生自主創業的政策。由此,我們相信,畢業生自主創業的熱情一定會越來越高漲。

  一、大學生創業教育具有哪些困難

 。ㄒ唬┳灾鲃摌I所具備的能力不高,需要加強創業教育

  我們都知道,創業并不代表“創”了就一定會有“業”。創業的過程存在著一定的風險,在創業的過程中會存在著這樣或者那樣的問題,所以創業的成功率并不是百分之百。做什么事之前,我們都應該有一定的能力。那么,面對創業,我們就應該具備創業的能力才行。這是大學生自主創業的最基本的'保障。我們有了想法,那么接下來我們就需要行動,也就是所謂的實踐。能力需要在實踐中鍛煉,在實踐中提高。那么,大學生能力的提高就源自于在大學中的各種實踐以及接受的各種相關的教育。但是,就我國目前而言,大學生受到的創業教育相對于能夠滿足大學生創業的需求有著一定的距離。

 。ǘ┐髮W生在創業的過程中缺少有針對性的指導

  創業無非就是兩個結果:成功或者失敗。因此,需要創業者自身具有一定的創業能力,還需要排出自身以外的人們的幫助與指導,即需要相關的專業人士或者相關的機構的指導與支持。當然,創業會出現問題,這是一直都存在而且是不可以避免的,無非就是缺少有關創業方面的經驗而自己又難以解決。除此之外,對于創業的最終結果,很少有針對性的分析和整理。正因為如此,我們沒有從失敗中進行分析總結,就不會更好更快地推進創業教育的發展。

  (三)大學生創業的投入成本較高

  雖然近些年中央方面推出了一些有利于大學生創業的相關的好的措施,但是措施都僅僅只是停留在推出這樣的一個層面上,沒有與之相關的條例或者資金的幫助。

  (四)創業想要貸款難,并且籌集資金的方式單一

  要想創業首先要解決資金的問題,并且要有一定的預備款,以免急需時無從下手。大學生創業資金的來源很少。與此同時,大學生創業面臨的最主要的問題也就是資金的來源問題。不少大學生也正是因為資金的原因而缺少能夠創業成功的信心。大學生資金的來源大致主要是家人朋友、政府基金、銀行貸款和風險投資。雖然現在根據相關的政策,畢業生可以申請小額的貸款,但對于剛剛從校園走出來的白手起家的畢業生來說,面對現實的創業,那是遠遠不足夠的,不能夠對大學生起到很大的作用。

  二、大學生創業教育相關的發展對策

  (一)改變創業理念,提高學生創業能力,增強理論學識

  對創業教育,我們應該深入研究,選擇科學的方法,豐富創業教育的教學內容,不斷地完善教學的方式方法,最終使研究的成果切實可行地運用到實際當中去。如今的國際國內的發展形勢對創業教育的需求無疑是巨大的。為此,我們要堅持研究和發展創業教育,使創業教育的內容向著更深更廣的方向前進,特別是增強大學生的與創業相關的能力。

  (二)塑造新的創業教育的體系以及與之相對應的模式

  美國十分注重創業教育的體系以及相應的模式而且十分注重親身體驗,讓學生更多地參加社會實踐。這樣不僅提高了學生的能力,還培養了相關的職業技能。首先,我們應該制定相關的教科書,確定相應的教學目標、教學內容,從而進一步加強和完善了教育體系。其次,建立教學模式采取多種方式相結合的形式。最后是開展活動、競賽或者其他的形式的創業教育?偠灾,各個學校應該改進原有的創業教育形式,將更適合的教學內容納入到教學任務中。

 。ㄈ〾汛髱熧Y力量的隊伍,增強師資隊伍建設

  在一些發達國家,他們都十分重視師資隊伍的建設情況。他們會有計劃地邀請有經驗的學者來到本校以演講或者是講座的方式來進行詳細的講解和說明;蛘呤瞧刚埾嚓P的人士來校兼職并參與一些研究工作。創業教育明顯的一個特點就是實踐,而缺乏實踐經驗的教師只能是紙上談兵。正因為這樣,創業教育的成果和質量一定會受到相對的影響。這就體現了增強師資隊伍建設的重要性。

  (四)拓寬獲得創業資本的渠道,進一步完善創業體系

  首先,政府可以和一些大中小企業以及一些其他的組織聯合為大學生創業提供基金。對于給大學生提供資金支持的企業,政府可以制定一些利于他們的政策或者設立獎勵。其次,建立健全小額貸款的政策,把貸款的程序簡單化,申請的要求降低,適當的降低利率等措施激勵人們進行貸款。最后,政府為大學生做擔保,充分發揮政府的作用。

  參考文獻:

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  [2]祝捷,董偉.知識失業“逼迫”創業教育必須前行[N].中國青年報,20xx.

  [3]張真柱.探索“平臺模塊窗口”式大學生自主創業運行機制[J].中國高等教育,20xx(1).

  [4]候錫林.企業家精神教育:高校創業教育的核心[J].高等工程教育研究,20xx(2).

  常州大學理論與實踐研究會20xx-2014年度課題(12LLSJ26)。

大學生創業論文9

  創業的潮流正在四處蔓延,尤其是大學生正在逐漸成為創業活動的主力軍。而將項目管理的理論引入到大學生創業中去,主要就是為了通過科學化的管理方式方法,指導學生積極創業,從而提高大學生創業獲取成功的機率,所以項目管理在大學生創業中的應用具有非常重要的現實意義。本文對項目管理在大學生創業中應用的意義進行了具體分析,并提出一些應用的有效保障。

  引言

  近年來,我國為了積極鼓勵高校畢業生進行自主創業,政府相繼出臺了一系列的政策法規。在政府的積極支持和學生的自主意識增長的影響下,大學生創業成功的案例卻并不多,這就徹底打消了很多大學畢業生創業的想法。但是伴隨著就業競爭壓力日益增長,失業人數越來越多,社會迫切地需要更多的人積極創業,為社會提供更多的就業機會,發展更多的行業,從而全面促進經濟的增長。而作為培養人才的高校,更應該積極鼓勵大學生進行自主創業,并給予一定的政策支持,激發大學畢業生創業的興趣和積極性。

  一、項目管理在大學生創業中應用的意義

  (一)能夠優化創業工作資源配置

  大學生創業與項目管理的結合,在客觀上要求合理利用各種資源,在有限的時間和經費中,實現資源的優化配置,以此提升創業項目的整體效率。在傳統的大學生創業活動中,經常出現由于缺乏系統的'項目管理知識而造成的資金浪費、項目重復工作、項目延緩等現象,進而嚴重影響創業工作的最終效果。項目管理在大學生創業中的應用,主要以重視成本控制為主,在項目的運作過程中,盡量避免目標不明,和資源浪費的問題,從而實現資源的優化配置。

  (二)能夠健全創業工作管理制度

  大學生創業與項目管理的有機結合,在客觀上要求建立健全的大學生創業管理機制,尤其是激勵機制和績效評估機制等等。相對完善的創業管理制度能夠充分調動大學生的創業積極性和興趣,從而便于對創業項目進行考核評價,對項目成員進行績效考核管理,為創業成果的轉化提供更加便利的條件。

  (三)能夠強化創業工作負責人制度

  將項目管理切實應用到大學生創業中去,能夠形成明確的項目負責人制度。在創業項目管理模式下,項目負責人在整個項目過程中,管理項目成員,統籌項目實施。創業項目負責人不僅要負責內部管理,還要負責外部溝通等事務,還要負責項目的計劃實施、進度和質量。這樣不僅能夠提高項目負責人的綜合能力,還能夠促進社會經濟的發展。

  (四)能夠增強創業團隊內部分工協作

  項目管理方法在一定程度上要求項目的團隊必須充分發揮團隊成員自身的優勢和積極性,通過彼此之間的思想交流和信息共享,實現在明確分工基礎上的進一步合作溝通,從而實現創業的最終目標。而且,將項目管理切實應用到大學生創業活動中去,能夠有效克服創業項目內部經常出現的內部分工不明確,權責不清、信息溝通不暢等問題。

  (五)能夠實現創業工作全面質量控制

  項目管理在大學生創業中的應用,在客觀上要求創業項目進行過程中,要積極開展全方位的、全面的監督控制,不僅要監督項目中資源的使用情況和項目進展情況等,還要保證這種監督控制自始至終處于創業項目的真格過程,這樣將有利于及時地糾正創業過程中出現的問題,從而保證創業活動的質量和效果。

  (六)能夠形成有效的創業工作管理模式

  與傳統的管理模式相比,項目管理在大學生創業中的應用,能夠形成規范化和標準化的創業項目管理模式,能夠在一定程度上避免時間和資源的浪費,從而提高大學生創業活動的效率。并且進行規范化的項目管理,有利于提高項目團隊的內部團結和諧,降低創業成本,從根本上建立一個系統的創業管理模式。

  項目管理在大學生創業中的應用研究

  二、項目管理在大學生創業中應用的保障

  (一)科學的創業文化保障

  在實施大學生創業項目管理的過程中,通過宣傳形成科學的創業文化保障是一項非常重要的工作。多元化的宣傳不僅能夠使大學生充分認識到創業活動的重要性,形成良好的、積極的創業觀念,還能夠激發大學生的創業意識,充分調動大學生參與創業活動的積極性和主動性。在宣傳環節,學校還應該通過各種途徑,大力宣傳和創業相關的信息和具體流程,讓學生深入了解創業活動,營造一個良好的創業文化氛圍。

  (二)完備的創業資源保障

  首先,必須具備專門的指導教師,創業是大學生運用知識展開實踐的過程,也是大學生通過實踐學習新知識的過程,這就需要專業的教師指導。所以,高校應該積極建立專門的、綜合能力較強的創業教師隊伍,以便于為大學生創業項目的實施提供科學的、正確的引導,進而促進大學生創業活動的有序開展,實現最終目標。其次,還要具備必要的場地經費,大學生創業活動的開展需要更多的課余時間和假期時間,而且成員之間還要明確分工合作才能實現創業目標,這就要求成員自身必須具備一定的資源,以此保證項目的順利開展,所以團隊中的成員需要有良好的經濟條件。而學校也應該為學生提供必要的物質保障,從而促進創業活動的進行。再次,還需要具有科學的組織形式。大學生創業項目必須進行明確分工協作,才能實現創業目標,這就直接關系到創業項目的組織問題。而相對完善的創業組織結構是成員在分工協作的基礎上構建的權利責任系統,成員必須要根據任務的具體要求進行劃分,從而有助于成員能夠有效完成任務,這樣就能避免浪費更多的時間和經歷,就能提高項目的整體效率。最后,還要具備完善的管理制度。想要順利開展大學生創業項目,客觀上必須要有健全的創業項目管理制度,以此鼓勵大學生積極創業。

  三、結語

  綜上所述,大學生創業活動的開展是培養大學生實踐能力的主要方式,但是目前我國很多高校對于大學生創業活動的開展還存在一些問題,尤其是學校的重視度不足,創新創業知識的缺乏,學生的創業積極性不高等問題,嚴重影響了大學生創業活動的開展,進而誘發了畢業生就業難的問題。所以高校應該積極鼓勵學生進行自主創業,并給予一定的政策支持,而項目管理能夠通過過程控制、時間控制和成本控制等各種方式方法,促使我國大學生創業目標的實現,從而促進減緩我國的就業壓力,促進社會經濟的發展,提升核心競爭力。

大學生創業論文10

  [摘要]在全球競爭日趨激烈的今天,開展創業教育是培養符合時代要求的大學生的需要,是高校教育改革的需要,也是提升民族競爭力的需要。本文結合東南大學創業教育的實踐來探討開展大學生創業教育的意義、目標、內容和途徑等問題。

  [關鍵詞]大學生;創業教育;東南大學

  大學生創業教育,主要是指服務于創業人才培養,通過創新教育模式和實踐,幫助大學生增強創業意識、培養創業品質、掌握創業知識、提升創業能力的教育。在知識經濟時代,創業教育作為一種培養“高素質、創造型”人才的先進教育方式,日益引起我國高等院校的重視。

  國際職業教育大會曾明確提出,就世界范圍而言,21世紀有50%的中專生和大學生要走自主創業之路。在西方發達國家,大學生創業相當普遍,在美國已高達20%—23%,很多大學生從學校畢業后就直接走上創業之路。但是,根據中華英才網發布的《XX中國大學生擇業價值觀及求職心理調查報告》,大學生在回答“畢業后的意向”時,79.2%選擇找工作,選擇畢業后創業的僅有4.3%。其中,一個很重要的原因是,與發達國家相比,我國的創業教育還很不成熟。本文結合東南大學創業教育的實踐,探討開展大學生創業教育的意義、創業教育的目標和內容、實施創業教育的途徑和方法等問題。

  一、開展大學生創業教育的重要意義

  開展創業教育對推進創新型國家建設、促進科技成果轉化、深化高等教育改革、促進大學生自我發展具有重要意義。

  1,開展創業教育是創新型國家建設的迫切需要

  進入21世紀,應對激烈的國際競爭,我國迫切需要建設創新型國家,增強實力,擺脫不平等的國際分工。建設創新型國家的首要問題是在全社會培育創新精神;關鍵環節是使企業成為創新主體;核心要素是造就大批創新型人才。而創新精神的培養、企業創新主體地位的確立、創新型人才的造就,很大程度都依賴于創業教育。從國際和國內歷史經驗來看,企業在創新體系中具有重要的作用。中國在計劃經濟體制下,主要依靠政府、科研院所和高等院校來推進技術創新。但隨著市場經濟體制的建立和逐步完善,企業在自主創新中發揮著越來越重要的作用。而企業的創立和發展,更是離不開創業教育。

  2,開展創業教育是促進科技成果轉化的迫切需要

  我國要在21世紀中葉達到中等發達國家水平,必須大力提升全民的創新意識和創新能力,抓住機遇大力發展知識經濟,實現我國經濟社會的協調發展。據統計,我國科技成果轉化率只有15%左右,技術進步對經濟增長的貢獻率只有29%,遠低于發達國家60%—80%的水平。高新技術企業的`產值在社會總產值的比例僅為2%。另外我國每年有XX0余項比較重大的科研成果和5000多項專利,但是最終轉化為工業產品的成果不足5%,而歐美發達國家的轉化率則高達45%。造成這種局面的原因很多,其中缺乏創業意識和創業技能是重要制約因素之一。由于缺乏創業意識和創業技能,單純技術發明或創新沒有創造原動力,欠缺面向應用的針對性,因此難以轉化。開展創業教育將在很大程度上促進科技成果轉化。

  3,開展創業教育是深化高等教育改革的迫切需要

  隨著高等教育大眾化進程的加快,當前大學生就業形勢已日趨嚴峻,大學生畢業即失業的現象已不鮮見。大學生一味等待就業機會的來臨,而非積極地創業和開拓事業,在就業狀態下,將部分擠占社會崗位資源,加劇整個社會就業負擔;在失業狀態下,將會造成智力資源的極大浪費,同時會延緩高等教育大眾化的進程。國外的經驗表明;有效實施創業教育,可以培養和造就數以百萬計有創業精神和創業能力的小型企業家,這既可增強國家經濟活力、促進社會經濟發展,又可優化人力資源配置,緩解社會就業壓力。就業教育與創業教育是兩種不同的教育質量觀,采用兩種不同的培養模式。深化高等教育改革就是要改變傳統的就業教育的思維模式,使高校畢業生不僅是求職者,更是工作崗位的創造者。這種以創造性就業和創造新的就業崗位為目的的創業教育。是大眾化背景下深化高等教育改革的迫切要求。

  6,舉辦創業教育活動,加強創業交流與合作

  創業教育活動是鞏固創業教育課程知識、深化創業教育課程成果、模擬創業教育實踐、交流創業教育經驗的重要渠道。創業教育活動主要包括:(1)組織創業教育講座或報告,邀請專家、創業成功人士和創業杰出校友作兼職創業指導教師,定期或不定期用講座、報告等方式普及創業理論和實踐知識。(2)舉辦創業沙龍,為準備創業者和已經創業者提供交流、溝通和學習的平臺,為高校和學生聯系企業家、風險投資機構、大學科技園以及政府有關部門爭取支持與合作提供便利,創造更好的條件豐富學生的創業學習和實踐,放大高校的創業教育功能。(3)組織和參與創業計劃競賽,為大學生創業模擬提供有效途徑。東南大學學生創業協會每年定期舉辦的“創業創新論壇”,“金點子”商務大賽、“贏在東南”和組織參與的“挑戰杯”全國大學生創業計劃競賽受到學生廣泛歡迎和積極參與,有效地促進了創業學習、交流與合作。

  7,開展創業生涯規劃指導,促進創業素質提高

  創業生涯規劃指導是發掘大學生創業潛能、幫助大學生提高創業素質的重要舉措。東南大學經濟管理學院長期堅持“開拓創業之路,樹立一流品牌”的學生工作理念,圍繞經濟管理“先鋒”人才培養和品牌建設目標,在職業生涯規劃教育和訓練中突出創業生涯規劃和創業素質訓練:從大一新生入校開始,面向全體學生開展創業導向的職業生涯規劃指導,推出系列職業特別是創業素質訓練項目,貫穿全程開展職業和創業素質訓練,以學期為單位實施“學生成長推進”,收到顯著效果:畢業生中約25%的學生有志于創業,學生踴躍參與校內外的創業計劃競賽,屢獲殊榮。

  8,促進創業教育實踐,加速創業教育成果轉化

  創業教育的根本目的是推動創業實踐,促進科技和創業教育成果轉化。成功的創業實踐又能有效地驗證創業教育的成效,反過來推動創業教育的更好開展。東南大學成立了江蘇省首家大學生創新創業中心,設立了大學生創新創業基金。并初步形成了以創業協會為基礎,科技園、團委等相關部門提供支持和指導的工作格局;建立了創業教育的實踐基地,為學生提供創業實戰演習場所,鼓勵學生在不影響學習的情況下利用業余時間開展創業實踐。目前,該中心孵化的由學生注冊成立的“優聯教育咨詢有限公司”,專注于大學生職前規劃市場,已初具影響力,創業學生先后被新華社、《揚子晚報》、《南京日報》等媒體報道。

  二、結語

  創業教育在我國還是一個新生事物。經過近年來的探索,已經成為高等教育改革發展的亮點。但是,與國際比較成熟的創業教育實踐相比,我國的創業教育還處在初級階段,需要轉變觀念,不斷進行研究和實踐,創出特色,培養出更多更好的創業型人才。

大學生創業論文11

  精準供給下的高校創業教育的反思

  摘要:創新創業教育是提高大學生創業能力的重要途徑,也是促進社會發展的基礎。然而我國高校創新創業教育中還存在著一些問題,因此,為了提高高校創新創業教育質量,應該采取有效改革措施。本文從“精準供給”視域下高校創新創業教育現狀出發,反思現存問題,并就此從觀念、教師、教育機制、支持機制和實踐平臺五個方面提出應對的具體策略。

  關鍵詞:精準供給;高校;創新創業教育;反思;應對

  隨著教育事業的改革,培養具有創新意識、創業意識與能力的人才也成為高校的重要任務,其不僅表現了高校教育改革的`質量,對于社會經濟發展也有著重要的意義。高校應該依據社會發展對創新創業型人才的需要,反思創新創業教育中的問題,改革教學觀念,融合教學資源,聘用及培養師資隊伍,從而促進創新創業教育供給結構改革,推動創新創業教育發展,為社會培養大量的創新創業型人才。

  1“精準供給”視域下高校創新創業教育的反思

  1.1教學模式較為僵化

  目前,我國高校創新創業教育觀念較為落后,與專業教育聯系也不緊密。很多高校的創新創業教育模式較為單一,不具備自己的特點,致使高校培養的人才不能適應社會的需求,這也是導致大學生就業難、創業難的重要原因。當前,雖然有一些高校依據本地區經濟發展與文化資源、學校辦學特點建立了創新創業教育機制,但是大部分高校的創新創業教育還存在著教育模式僵化、無特色、不變通等問題。

大學生創業論文12

  摘要:在經濟新常態引領下,我國開啟了“大眾創業,萬眾創新”的時代,高校作為創新創業主陣地,承擔著培養學生創業的重擔。然而,多數民辦高校忽視了創業法律教育的重要性,導致大學生創業面臨法律問題和風險。因此,文章認為高校應針對大學生開展創業法律教育教學,豐富其創業法律知識,提升其創業法律意識,規避其創業法律風險,促進學生全面發展、推動高校創業就業。

  關鍵詞:新常態;民辦高校;大學生;創業法律教育

  近年來,我國經濟增長步入了新常態。經濟的新常態營造了有利的創新創業市場環境。高校是國家創新創業人才重要培養基地。然而,我國創業教育起步晚、經驗少,創業教育在當前的實踐教學中存在著諸多問題,大學生創業法律教育缺失便是諸多問題中的一個。而且,民辦高校學生的創業就業競爭力事實上明顯弱于重點高校和一些普通院校,加上自身資金、師資等方面的不足,民辦高校大學生創業法律教育尤為薄弱。民辦大學生創業法律知識儲備不夠,法律意識淡薄,法律能力不足,這給創業增加了諸多困難與風險,甚至造成創業者或企業面對被追究法律責任的處境。因此,做好民辦高校創業法律教育,使創業學生了解國家創業政策,熟悉法律知識,增強創業法律意識,對實現依法創業意義重大。

  一、民辦高校大學生創業法律教育的重要性

  目前,民辦高校開展創業教育時,忽略或者輕視了創業法律教育在創業教育體系中的地位,有關創業的法律知識空缺或很少涉及,尤其是多半非法學專業學生創業法律常識貧乏。知識的缺乏成為了大學生成功創業的阻礙。所以,民辦高校在開展創業教育時應加強大學生的創業法律教育,這是創業成功的重要抓手。

 。ㄒ唬┯兄谪S富創業基礎知識

  大學生創業要掌握扎實的基本知識,如創業計劃書、市場調查、稅收政策等。成功的創業者應具有充足的專業基礎知識,突出的社交能力和應對復雜問題的辦法。這些有的源于課本,但更多的是平時的積累。法律是大學生創業知識體系的重要組成部分,只有知法、守法,并依法保護自身正當權益的創業者,才能提高其創業的成功度。

 。ǘ┯兄谔嵘齽摌I法律意識

  大學生通過學習創業法律基礎知識,熟知與掌握創業法律法規與政策,具備較好的法律能力,在創業過程中,運用法律思維方法參與創業活動,將對創業法律知識的理解轉化為創業法律意識。這種法律意識能夠較好地指導大學生的創業行為。

 。ㄈ┯兄诠芸貏摌I法律風險

  創業是在法律范圍內開展實踐活動的過程。法治社會里,法律風險可能出現在學生創業的任何時期,如:合同風險、勞動關系風險、知識產權風險及稅收風險等。因此,有效的創業法律教育能夠使大學生高效掌控創業風險。

  (四)有助于最終實現依法創業

  市場經濟是法治經濟,時刻受到法律規則的調整、指引、約束和保護。大學生創業實則也是一個法律行為,自然會享有法律權利并承擔法律義務。大學生創業過程中勢必遇到諸多法律問題,這就要求創業者必須在準備創業時通過創業法律教育掌握相關創業法律法規和政策知識,在進入市場時知法、用法,實現依法創業。

  二、民辦高校大學生創業法律教育現狀與問題

  因我國民辦高校發展較晚,創業教育起步也晚,導致民辦高校的創業教育經驗底蘊還不足,跟不上社會發展的速度和公辦院校的支持力度,至今沒有形成較為完善的創業教育體系和模式。在“創業法律教育”方面,很多民辦高校不重視創業法律教育,甚至沒有專門的創業法律課程或內容。少數開設了就業創業指導課的民辦高校,其課程體系也并不完備,創業法律教育未能得到很好開展,或者已開的`創業法律教育課是以教師對基本法律知識的課堂講授為主要教學方法和手段。這對實踐性要求較高的創業活動來說,無疑難以實現預期的教學效果。目前,創業法律教育存在的問題主要有:

 。ㄒ唬﹦摌I法律知識不足

  大學生創業者對法律及國家政策的熟知度和操作性較弱,不會充分有效利用國家在稅收、融資、培訓等方面的優惠政策。另外,大學生在創業期間因法律知識缺乏,運用法律知識維權的能力有待加強,大學生創業者在經營企業過程中遇到與相關方當事人的矛盾或糾紛時,不善于協商調解或利用法律處理爭議,以維護其正當權益。

 。ǘ﹦摌I法律意識淡薄

  民辦高校大學生因創業法律意識貧乏,致使其創業!白邚澛贰,創業成功率較低。創業法律知識儲備不足導致大學生創業法律意識薄弱,遇到棘手問題,不知如何運用法律手段避免創業風險。當前民辦院校鼓勵和扶持學生創業多體現在項目的申報、審批,計劃書的制作等環節上,忽視了學生創業法律意識的培養,學生創業前缺乏必須的法律意識和規避法律風險的應急方案。

  (三)創業法律課程缺乏

  我國民辦高校創業教育課仍在探索時期,尚未建立較為完善的課程指標體系,更沒有將創業法律基礎課納入該體系。通常在大學生職業生涯規劃或者就業指導課中,涉及創業教育的一些內容。這兩門課往往開設時間短(一般僅開設一個學期),課時少(通常每兩周才上一次課),很少涉及與創業有關的法律知識?v然高校開設有公共課,如《思想道德修養與法律基礎》課,也不是專門針對學生創業開設的,所學內容與創業缺少關聯性。甚至法學專業的學生在系統法律知識學習的過程中,也很少有老師專門或串講與創業有關的法律知識或案例。學期臨近結束,一切以考試為目的,突擊復習,疲于應付。這些導致創業法律教育缺乏,于是在普及創業者的法律知識,增強創業者的法律意識,提升創業者的法律素養,鍛煉創業者的法律能力方面造成了一定影響。

 。ㄋ模﹦摌I法律教育師資不足

  高校創業法律教學要求講課人員具備專業的理論知識和豐碩的創業實踐經歷。然而,當前我國創業教育師資隊伍數量不足,現有師資的知識結構和專業背景龐雜,多由高校行政人員或學生管理人員兼任,法律知識不精,實踐教學經驗不足,無法有效完成創業法律知識的系統講授,不能滿足教學大綱的要求和學生的需求,難以充分理解、運用法律和指導學生養成法律思維,不利于學生創業意識的形成和提高。

  三、完善民辦高校大學生創業法律教育的建議

  創業法律教育是高校創業教育的重要環節。各民辦高校應重視大學生的創業法律教育,通過開設創業法律基礎課,培養和提升創業綜合素養,提高運用法律的能力,從而降低創業風險,維護自身正當權益。

  (一)加快完善創業法律教育師資隊伍結構

  針對目前民辦高校創業法律教育教師隊伍出現的一系列問題,各高校應建立一支具有良好法律素養的“雙師型”教師隊伍,由熟悉相關法律事務和企業創業運作的教師擔任主講教師;同時,學校應廣泛招募由優秀創業者、企業家、校友和企業法律顧問組成的就業創業導師團隊,充分發揮導師在指導大學生創業中的作用。教師主要傳授相關法律知識;導師重點介紹創業運作、規制和救濟等方面,突出針對性和實效性。對于創業意愿強烈的大學生或創業團隊,有學;驅熉摻j相關企業進行實習,或開展網絡實訓及模擬企業管理,學以致用,做到理論與實踐相結合。

  (二)開設創業法律基礎課

  隨著我國立法體系的不斷完善,以及政府對創業的大力支持,有關創業的法律法規和政策會越來越多,大學生不可能了解所有的法律法規,因此,可結合創業實際情況,有針對性的學習一些重要的法律知識,通常包括商事組織法、商事主體行為及其規制法、解決商事爭議的法律等。

  1.商事組織法。大學生創業的首要問題是選擇何種企業組織形式。依據《個人獨資企業法》《合伙企業法》和《公司法》,按照出資人的責任承擔形式的不同,現代的企業組織形式可分為三種:個人獨資企業、合伙企業和公司。這三部法律對企業的成立條件、程序、出資人責任形式、資金要求、風險程度、企業的經營管等方面規定了不同的內容。這需要創業者對企業法有一定的知識基礎,便于結合自身情況選擇合適的企業組織形式。

  2.商事主體行為及其規制法。企業創辦后都需要依法與其他商事主體進行交易活動,就必須對商事主體行為法、勞動和社會保障法、國家宏觀調控法、市場管理法、知識產權法等有較為全面的了解。其主要涉及民法、物權法、合同法、擔保法、勞動法、勞動合同法、稅收征收管理法、產品質量法、反不正當競爭法、著作權法、商標權法、專利法等。在此《合同法》顯得尤其重要,因為每一次交易幾乎都通過合同來完成,故大學生創業者應熟悉合同的要約與承諾,合同當事人的權利與義務等,借助合同控制風險,確保企業規范經營,規避法律責任,保障自身權益。

  3.解決商事糾紛的法律。在創辦和經營企業過程中,往往會與經銷商、消費者等各種利益主體產生爭議或糾紛,熟悉不同的法律救濟途徑,可以使大學生創業者在訂立合同之初或糾紛發生后選擇最有利于自己的糾紛解決方式。這主要涉及《民事訴訟法》《行政訴訟法》《仲裁法》等。此外,在勞資雙方發生勞動爭議時,則需通過《勞動爭議調解仲裁法》加以解決。可見,與創業有關的法律知識涉及面廣,內容繁多,開設創業法律教育課很有必要,對于準備創業的大學生而言,了解和熟悉一些重要的法律法規知識勢在必行。

 。ㄈ┰鰪姶髮W生創業法律意識

  創業法律教育的重要目標是培養與提升法律意識,使創業大學生能夠做到知法、守法,遵守市場交易規則,尊重交易習慣。民辦高校通過創業法律基礎課傳授學生創業法律知識,通過開展創業法律校園宣傳、開展創業法治講座與知識競賽等形式推進創業法律教育,引導大學生在內心深處認同法律,信仰法律,具有創業法律意識,自覺維護法律權威,處處依法辦事,運用合法手段經營企業和維護自身合法權益,不斷提升大學生創業者的法律意識。

  四、結語

  在國家深化高校創新創業教育改革和地方高校轉型發展之際,很多民辦高校學生走上了引導學生創業之路。民辦高校的創業觀,決定了其創業法律教育的力度。據此,高校應擔起大學生創業法律教育的重擔,提升其創業能力,促進我國大學生創業持續健康發展,不斷提高高等教育對調整經濟結構的貢獻度,主動適應經濟發展新常態。

大學生創業論文13

  大學生自主創業論文

  摘要:上世紀九十年代末,全球性的學生創業熱潮開始登陸中國。1998年5月,清華大學舉行了首屆大學生創業計劃大賽。1999年3月,清華大學學生科技創業者舉辦了第二屆創業大賽,這次大賽誕生了“易得方舟”“視美樂”等學生公司。在1998年到20xx年間,許多學生創業者投身到了網絡產業中,并經歷了一次泡沫破滅的洗禮。在那之后,大學生“自主創業”進入了相對平穩的狀態。20xx年,前程無憂網展開了一項關于大學生“自主創業”的調查,調查報告的首題為:“你是否有創業的沖動?”最終調查結果顯示,僅有3.4%的大學生選擇了“沒有”一項。

  關鍵詞:創業 大學生 投身

  引言:在西方發達國家,大學生“自主創業”非常普遍,美國大學生“自主創業”的比重就高達20%~23%。而在我國,大學生“自主創業”的比重相對偏低還不到1%。據不完全統計,中國大學生“自主創業”的成功率只有2%~3%,遠低于一般企業的創業成功率。如何才能為大學生“自主創業”創造良好的環境、氛圍和土壤?西方發達國家的“創業計劃大賽”,不啻為一種行之有效的形式。在一些發達國家,“創業計劃大賽”往往是優秀學生創業者誕生的搖籃。所謂創業計劃,有的學校稱商業計劃,是讓參賽學生就某一項具有市場前景的新產品或服務撰寫創業可行性報告,并由學術界和企業界名流當評委,選出優勝者。在企業的積極參與下,一些獲勝的可行性報告最終可能獲得風險投資!

  為努力促進大學生創業,有必要從提高科技創新水平促進就業的高度入手,通過社會、政府、高校與大學生自身等群體的共同努力,努力培育有利于促進大學生創業的良好環境,通過加強創業培訓與創業指導等措施,切實提升大學生的創業能力與創業知識,進一步出臺健全完善的支持政策,不斷促進大學生創業。

  首先,政府要為大學生自主創業提供各方面的保障,主要可以采用經濟、行政以及法律的手段。經濟手段者,如設立創業基金,發放創業貸款等;行政手段者,如相關的行政指導、行政監督等;法律手段方面,如簡化企業注冊登記的程序、對以知識成果出資的限制的修改、保護知識產權等。在努力落實現有大學生創業支持政策的基礎上,有待根據大學生創業實踐出臺符合當地的創業政策,努力從開辦創業園區、政策場地資金支持等方面提供優惠條件并確保落實,以從政策上為大學生創業奠定良好的政策基礎。比如江西省就出臺了針對大學畢業生自主創業、自謀職業將享受與下崗工人自主謀業同等的減免稅收優惠政策。

  其次,高校有必要在創業課程設置與創業指導等方面做出進一步的努力,以努力提升大學生創業能力與創業水平。大學生創業本身就是素質教育的一個方面的體現,不僅突出了素質教育的內涵,而且體現了創新的教育模式對大學生實際能力的培養和提升。從而高校在傳授基礎知識的同時,還要注重對學生創新意識和技能的培養。開設與創業相關的講座會教學。比如如何把握商機,如何融資,如何寫創業計劃,如何承受壓力等等。并且可以開展多種多樣的模擬創業、實踐考查公司企業的運作,進行豐富多樣的案例教學。使用學習從理論上,實踐中真正了解創業的全過程。

  再次,社會有必要形成有利于大學生創業的公眾輿論環境,形成利于創業的良好氛圍,努力促進就業的公眾輿論環境,為大學生創業奠定良好的環境基礎。在具備良好創業環境的基礎上,大學生自身創業水平與能力的高低,是決定創業成功與否的最重要環節。

  隨著時代的進步和經濟的發展,人們已經不再單單的滿足于來給別人工作來體現自身的價值了,越來越多的人們加入了自己創業這個龐大的隊伍中了,人們希望通過自己的智慧和努力來體驗自己創業的快感和激情,另外也能更好的體現自身的價值。因此更多的人選擇了自己創業。然而,并非每個自己創業的人都能成功,甚至有些人因此而遭受破產的困境,所以說,如何選擇創業是至關重要的問題。

  那么,到底怎樣選擇創業呢?該選那個項目作為我們的創業夢想呢? 創業的`過程我們又該注意哪些問題呢?

  首先,不論你的具體情況怎樣,如果你要創業、要選擇創業項目,必須遵循這樣幾個普遍原則:

  1.選擇創業的項目就像搞對象 ,而創業的感覺可以同初戀相比。

  選擇創業項目的重要可以同搞對象相比。任何項目的本身,有一個懷胎、孕育、出生、發育的過程,這是一個自然的過程,創業者對一個具體項目,有一個認識、理解、通透、把握的過程,這是一個歷史過程。由此決定了創業的過程是人與項目長期相互融和的過程,也決定了選擇項目必須立足長遠。

  2.選擇創業項首先是選自己

  選擇創業項目需要四個字:“知己知彼”。知己,就是清醒地審視自己:優勢、強項、興趣、知識積累與結構,性格與心理特征等。知彼,是對社會未來發展趨勢的認識,穩定的、恒久的、潛在的需要。只有選擇自己的優勢項目,自己的強勢項目,自己感興趣的項目,以及自己專業知識所熟悉的項目,我們才能先別人一步,才能更接近成功。

  3.選項要花功夫

  不妨我們來舉個實例。有一個人,當過一周時間的世界首富,他就是軟銀公司的孫正義。他大學畢業后從美國回到日本,選出了50個創業目標,用一年時間逐個進行考察,寫出了幾尺厚的資料,最后選擇了做軟件。既然選擇目標事關人生,就不可隨隨便便,必須要經過一個充分的論證過程。在這個過程中,要舍得花時間、花力氣,要能夠靜下心,認真調查研究,尋找事實根據。孫正義的例子讓我們看到了認真選擇創業項目的重要性。

  4.選項要有特色

  選擇創業的項目一定要有“根”。就是項目生命的根子、生存的權利、活下去的條件?梢员硎境伤木湓挘簞e人沒有的;先人發現的;與人不同的;強人之處的。 “別人沒有的”,可以是某種資源與某種特定需要的聯系,可以是某種公認資源的新商業價值。一個走親戚的人發現附近的山上有白色的土,可以制做陶器,他進一步了解到附近有鐵路。于是他買下這塊下面有陶土的地,把土涼干磨成粉――賣起陶土來了。 再比如,“強人之處的”。一個項目中不論哪個方面,哪怕是一點:高人一籌、優人一檔就是根。比方說成本,誰能想到“世界500強”排名第一的是一家叫沃爾瑪的零售企業。它能夠把管理費用控制在銷售額的2%。據說,他們總部的辦公室像卡車終點站的司機休息室,可見他們為降低成本而努力的背后是一種什么樣的精神。

  有志于創業的大學生,在自身具備足以創業的技術的基礎上,有必要對技術不斷發展完善,以期在市場競爭中具有相應的技術優勢;有必要認真學習相關創業知識,積極調整心態為創業做好充足的心理與知識準備,在自己創業前可通過模擬創業或實習為創業積累相應的

  經驗;有效利用相關優惠政策,多方尋找風險投資與融通資金;組建具有相應能力與水平的創業團隊,以有效克服創業過程中的問題;在創業取得一定進展后有必要把握時機做大做強,而在面臨一定的困難與挫折時,也有必要積極應對妥善解決遇到的問題,以努力提高創業成功率,在促進社會就業的同時,為科技創新與提升科技水平做出應有的貢獻。 小結:自主創業需要各方面的知識積累,還需要社會經驗和處理人際關系的能力,以及良好的心理承受能力和風險意識。自主創業的大學生有成功也有失敗,并不是每一個人都適合自主創業。因此,筆者認為,大學生選擇自主創業要多一些理性。創業僅有興趣和激情是遠遠不夠的。還受到資金、人際關系、政策及所處環境等各方面的制約。創業的話題應該是永恒的,但創業的選擇須慎重。

大學生創業論文14

  1關于創業技能教育概述

  1.1何謂創業技能教育

  歐美國家是最早的一批“創業教育概念”的提出者,他們對于這一概念的主要定義是:在創業過程中,創業者身上所必需具備的一些基本技能(如:管理能力、創新能力等)的教育活動,簡單來講就是說培養和指導個人怎樣進行創業的這樣一種行為。

  1.2涉及的內容

  作為極具針對性的一種教育活動,創業技能教育其在目標的設定上突出了“專門性”,其所涵蓋的內容主要來自五個方面,即學習能力、創新能力、心理素質、管理能力以及合作能力等,以上內容都是一個合格的創業者所必需具備的,也是學校展開創業技能教育活動的重中之重。

  2基于創業技能教育的角度,對大學生的創業意愿造成影響的重要因素

  針對于創業者有計劃的進行創業教育的行為我們簡稱為創業技能教育,其開展的主要目的是幫助創業者獲取到最基本的、最符合現代化發展的創業技能。經過研究我們不難發現,大學生的創業意愿是極易受到創業技能教育的影響的,為了幫助學生形成良好的創業意愿,樹立正確的創業意識,我們有必要對幾個重要影響因素進行分析。

  2.1源自學習能力

  創業并非易事,“紙上談兵終覺淺,要知此事要躬行”,創業是一個需要長期堅持的過程,經過研究發現,創業者學習能力的好壞在一定程度上是創業者自身所具備的認知水平以及知識水平科學反映。由此可知,良好的學習能力是創業獲取更多知識技能的前提,是眼光進一步拓展的前提,只有在熟知自己能力的基礎上,才能夠抓住機遇,挑戰自己。

  2.2源自創新能力

  創業意愿以及機會獲取的前提在于創業者已經具備基本的創新能力,俗話說“不打無準備的仗”,創業者只有具備“發現美的眼睛”,才能夠看到別人看不到的東西。在同學生的交流中,我們發現大部分的學生都是有創業夢想的,只是付諸以行動的人較少,大部分的人就只是想想而已,認為開始一場創業是極難的,不僅耗費時間、精力和錢財,而成功的人卻只是少數,因而不愿意為自己的夢想買單。然而事實上,我們無論是從本校創業成功的學生中分析,還是從其他行業或學校的創業成功學生中分析,他們創業成功的契機就在于把握住創新創業的機會,發現別人沒有發現的,著手別人沒有著手的,付諸行動就是他們從創新創業的思考中延伸而來的。

  2.3源自心理素質

  一個人在面對困難以及挫折時的狀態,很大程度上是由心理素質所決定的。創業是個“孤獨而復雜”的過程,尤其是在創業初期,只是憑借一腔熱血,那便是舉步維艱的,也因此在這一階段放棄的人占據了整個創業軍團的一多半,未知的困難和風險注定了在創業過程中隨時隱藏著失敗,因而創業者的心理素質若是較差,那么他是很難在創業中獲取最終的勝利的,并且敢闖敢拼精神的缺乏,在創業的道路上走的每一步都小心翼翼,若是面對失敗或困難,即便是有再多人的鼓勵,也難以重新站立起來。因而,創業者必須心理素質過硬,勇于挑戰自我,看準機遇并緊緊抓住,只有這樣才能夠被稱之為合格的創業者,并站在創業巔峰上揮舞勝利的旗幟。

  3促進創業技能教育有效開展的建議

  3.1創業知識技能的強化

  相較于普通的教育活動而言,創業技能教育主要是對學生進行知識技能的教育,其作為以創業為目的的一種教育活動,傳播知識技能是其存在的主要意義。這是因為創業作為專門性極強的一種行為,是需要依托于龐大的知識技能的。因此本校在對學生進行創業技能教育的過程中,會以學生儲備足夠專業的知識技能作為前提,諸如定期在學校會議室舉辦“金融知識早知道”、“企業管理我能行”等主題交流大會,其目的在于幫助學生時時了解社會經濟動向,掌握基本的企業管理知識,為日后的創業做好知識儲備。

  3.2創業理念的改變

  經過調查,大部分的學生想要自主創業的目的很簡單:“掙錢”、“自己當老板,不給別人打工”、“自由”等,嚴格意義上來講,這樣的想法是不正確的,并不符合國家所號召的“做有用之人”的要求,但是從經濟發展以及社會格局改變的.角度上來講,這樣的想法又合乎情理。對于高校而言,其展開創業技能教育活動的對象是本校學生,因而其首先應當對本校學生創業的基本動向進行了解,分析其中的利弊,改變原有的教育理念以及教育方式,從學生的角度出發,幫助學生將正確的一個創業觀樹立起來,并非是淺層面的“掙錢,自由”,而是造福于社會和人民,緩解就業壓力。

  3.3舉辦校內創業實踐活動

  “紙上談兵”的做法是不切實際的,一味的理論講解,學生所掌握的創業技能是有限的,只有在理論的基礎上結合與實踐,通過實踐中的體會對原有的理論知識進行完善,才能夠幫助學生更好地創業技能,如:本校每學期都會舉辦一次以創業為主題的比賽,提供給學生一次模擬創業的平臺,并且對于那些創業想法和方案出色的學生個人或團隊會給予適當的資金以及政策支持。對于這類型活動的開展,學生們總是保有足夠熱情,踴躍的參加到活動中。一定程度上,對于他們創業積極性的調動,創業意愿的確立都起到了作用。

  4總結

  綜上所述,大學生創業是經濟格局改變的新趨勢,其不但有利于對學生個人的能力進行培養,還有助于緩解社會就業壓力。對于高校而言,創業技能教育活動在校內的開展是非常重要的,其不僅能夠對大學生們的創業意愿產生積極影響,而且在一定程度上對于學生各種職業技能的培養都是非常有利的。

  參考文獻:

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  [5]鐘云華,吳立保,夏姣.大學生創業意愿的影響因素及其激發對策分析[J].高教探索,20xx(02):86-90.

大學生創業論文15

  高職院校為高考擴招接收了大批畢業生,但高職生畢業后面臨的就業壓力卻遠比本科生大。值得慶幸的是,高職生接受的教育專業指向性強,從綜合素質來看,他們比本科生更適合創業。因此,對高職生進行創業教育就更有價值,這也是緩解社會就業壓力,提高高職生競爭力最有力的措施。

  一、高職生創業教育的重要性

  1.提高學生的實踐能力,增強高職生的綜合素質

  創業教育是對學生的創業意識、思維、技能等各方面進行培養的過程,它的核心在于培養學生實踐思考的能力。課程中注重開發高職生的創業品質,針對不同學生個體實行素質教育,它最終的目的在于使學生明確自我價值,全面發展,以期提高高職生畢業后創業或就業的能力,是為了順應素質教育的要求開創的一種全新而高效的復合型人才培養機制。

  2.提高學生的綜合競爭力,提升高職生的就業率

  近年來,提出了“大眾創新、萬眾創業”的發展口號,使我國的'就業工作能夠不斷優化。對高職生進行創業教育研究,使得大部分高職生在面臨就業壓力時,有自身的優勢。一方面,許多高職生在接受創業教育有了思想上以及知識上的準備,畢業后如果選擇自主創業,不僅解決了自身的就業問題,還解決了更多畢業生的工作問題。另一方面,即使高職生畢業后由于資金不足或其他各方面原因沒有走上創業的道路,在創業教育中收獲的各種意識和技能也足以支撐他們面對嚴峻的就業壓力,幫助他們在殘酷的競爭中脫穎而出?梢,創業教育是高職生提高自我競爭力的良好渠道,也是提升高職生就業率的不二選擇。

  二、高職生創業教育的現狀分析

  1.高職生創業教育發展滯后

  自1977年恢復高考以來,我國對大學畢業生一直實行分配制度,也就是常說的“鐵飯碗”。直至后來,我國高等教育進行改革擴招,鐵飯碗現象慢慢褪去熱潮,此時,創業教育才開始出現在高校教育大綱中。而高職院校創業教育起步晚,直接導致了我國高職創業教育事業發展滯后。比如,許多高職院校沒有強烈的創業教育意識,缺乏專業的師資,無針對性的創業教育課程,學生的創業實踐能力差。概括地說,就是總體上處于發展滯后時期。

  2.對創業教育投入不夠

  創業教育的發展需要投入,顯然當下我國對高職院校創業教育的投入是遠遠不夠的。首先,高職院校的創業教育缺乏指導性教材,教師的可參考內容不多,所以教學缺乏針對性。其次,對高職院校創業教育師資隊伍建設不夠,由于資金投入不夠,許多高職院校的創業教育課教師都身兼多職,他們大部分沒有接受過專業的培訓,又何談對學生的指導?最后,對學生創業基金以及平臺的支持不足。學生沒有社會經歷和人脈,而政府也沒有提供多渠道的資金支持或提供開創平臺,投入不夠導致學生的創業理想被現實吞沒。

  3.創業教育形式單一,缺乏創新意識

  高職院校的創業教育發展到今天,采取的一直都是就業指導課這樣單一的方式,而有關部門也忽視時代的發展和學生的需要,絲毫沒有創新意識,使學生在這種一成不變的單一方式中消磨了青春和創業的激情。

  三、優化高職生創業教育的實施策略

  1.因材施教,開創個性化職業教育

  不同的學生有不同的潛能和職業目標,所以,教師要洞悉學生的差異性,因材施教,為學生提供具有針對性的創業教育。比如,考慮到不同學生對創業的不同需求,教師要從創業意識、心理素質方面讓學生首先對自我適合從事的創業活動有良好的認知;其次注重與時代相結合,畢竟學生創業要直面的是社會,無論是社會經濟還是文化都會直接影響學生的創業決策。最后是技能,教師應本著科學的態度,教會學生科學的學習方法,督促他們珍惜時間,熟練掌握多樣技能,為自己創業做好準備?傊,創業教育具有個性化、全面化、立體化。

  2.加大投入,完善創業教育體系

  目前來看,高職教育仍需要大量資金以及人力的投入。一方面,組織各領域專家編寫科學高效的創業教育教材。另一方面,要加強對創業型教師的培養,提供進修學習的資金支持和機會。同時,政府出資建設更多有利于學生實踐的創業平臺,加大對學生創業的多渠道資金支持,比如,在高校成立免費的創業培訓平臺和創業基金會,創立完整的學生創業服務體系,鼓勵學生勇敢創業。

  3.豐富創業教育方式,提高學生的創新意識

  為了激發高職生創業的興趣,高職院校應擺脫傳統單一的創業教育方式,引入更豐富實用的教學方式,比如,高?梢栽趧摌I教育過程中引入校企合作,和各領域企業簽訂實習合同,讓學生走到生產第一線,感受創業的無限可能。其次,可以開辦各種創業賽事,鼓勵學生在創業中努力創新。

  高等教育不斷向前推進,也對高職生的創業教育提出了更高的要求。但相信在未來,通過社會、學校、學生的共同努力,創業教育一定可以克服當前仍存在的不足,使高職生在龐大的畢業生隊伍中披荊斬棘,走出屬于自己的陽光大道。

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