打架批評通告精品【8篇】
打架批評通告1
公司全體員工：
xx月xxxx日中午12點左右,我公司女員工xxxx在銷售過程中與xx員工發生爭執，并且xx員工首先不理智動手打人。在這期間，我公司另一員工xxxx和xxxxxx員工在操作間雙方進行了二次爭斗。事情處理極其不理智，犯下嚴重錯誤。xxxx這種行為：對他本人和我公司都是極度不負責任的行為和表現。已經嚴重違反了公司章程。現決定處理如下：
1. 對楊xxxx予以開除處理決定。鑒于楊xxxx不是事件直接引起人，留公司查看3個月。并處以500元罰款。
2. 對朝陽店經理xxx：公司內部嚴重警告。并處以20xx元罰款。鑒于xxxxxx整個事件過程中沒在現場，不予開除處理。
3. 對公司直接負責人xxx：安全意識淡薄，公司內部嚴重警告。向公司董事會深刻檢討。并處以4000元罰款。
以上事件說明，我公司上至公司領導層，下至公司員工。在工作和經營過程中，簡單粗暴，沒有章法,爭強好勝， 好勇斗狠，法律意識淡薄。如果不深刻反省，今后必然會鑄成大錯。給公司和個人帶來深深傷害。
公司在這里再次重申：
1. 任何人無論任何理由，不得打架。如果發生無論責任方在誰，通通開除。
2. 如果經理在場，沒有制止或參與者,予以開除。
本決定通報公司全體員工,希望我們員工能夠從以上事件,痛定思痛,吸取教訓,深刻反省,引以為戒.
xxx
20xx年xx月xx日
打架批評通告2
近日，我校發生了多起學生打架斗毆事件，涉及八年級、九年級共四個班級，具體人數不詳。據了解，此次事件中有四名學生攜帶鐵棍，造成了嚴重傷害。其中一位受害者頭部受傷，被送往當地醫院治療，花費高達740元。此次事件給校園和社會帶來了極壞的影響。針對此事，學校已展開深入調查，并將嚴肅處理相關責任人。
為嚴肅校紀、整頓校風，經學校研究決定，對以上同學和相關班級作出如下處理：
1、12名涉及打架斗毆的.同學將被記大過處分。如果他們再次參與打架斗毆，學校將通知家長并強制退學。
2、xx等11位同學承擔檢查、治療費用740元。xx、xx、xx、xx、xx5人每人承擔100元，共500元。xx、xx、xx、xx、xx、xx6人承擔240元。
3、取消所有涉及到的班級第二次“流動紅旗”評比資格。
希望以上12位同學，能從中吸取教訓，嚴格遵守校紀班規，做一個文明、好學的合格中學生。也希望其他同學引以為戒。
特此通報!
xx中學
20xx年xx月xx日
打架批評通告3
xxxx年xx月xx日上午上班時間，xxxx與xxxx因xxxx打架事件，于xxxx處協調解決的情況下，兩人再次起沖突后xxxx首先動手扭打起來。根據公司管理規定，員工在上班時間不準打架斗毆，xxxx無視上述管理規定，上班期間主動挑起打架事件，造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律，規范員工管理，經研究決定，對打架事件作如下處理：
對xxxx處以xxxx元人民幣罰款。
望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事件的'再次發生。
xxx
20xx年xx月xx日
打架批評通告4
20xx年xx月xx日晚，某大學南校區發生一起群體斗毆事件，參與者包括xx學院和xx學院的'多名學生。事件造成了嚴重后果。學校立即展開調查，并采取相應措施處理此事。
xx年xx月xx日晚，xx學院xx專業xx級學生xx(男，xx人)與同學xx學院xx專業xx級學生xx(男，xx人)、xx學院xx專業xx級學生(男，xx人)3人在南校區xxxx喝酒。3人酒后離開餐廳，當走至餐廳露天樓梯時，xx學院xx專業xx級班學生xx(男，xx人)等3人正好路過此處，不知是誰向xx身旁丟了個東西，xx便朝xx等人看了一眼，沒有說話，繼續往前走。此時xx追上xx說：說完。打了xx面部1拳，xx學院其他兩名同學上前勸架，遭到xx等3人打罵。由于李某所在宿舍離現場較近，xx便跑到宿舍窗外喊人。xx學院相繼有20多人來到現場與對方理論，xx學院30多名學生聞訊來到現場助威。雙方開始互相謾罵、推搡，xx學院少數學生毆打xx學院學生。造成xx學院學生xx3顆牙齒損傷、嘴唇破裂、輕微腦震蕩，xx鼻梁骨折、嘴唇被打腫、右手輕度骨裂。
經調解，當事雙方達成了賠償協議，xx等3人包賠xx學院受傷學生醫藥費、營養費等共計人民幣3萬元。
根據學校管理制度，經過對xx、xx、xx等三位同學的不當行為進行調查和評估，發現其行為已經嚴重違反了學校紀律并對學校聲譽造成了負面影響，同時也給全校師生帶來了不良示范作用。為了維護學校紀律，建設和諧校園，避免類似事件再次發生，學校決定采取以下措施進行處理：
1、對xx等三人打架行為進行通報批評。
2、 xx等3人包賠xx學院受傷學生醫藥費、營養費等共計人民幣3萬元
3、對xx等三人記過一次。
作為當代大學生，我們身處社會中，需要掌握與人交流的技巧，并且注重人際關系，不能再用暴力去解決問題。希望全校同學從這次事件中吸取教訓，遵守校規校紀，不要參與打架斗毆，共同在校園內營造和諧溫馨的學習環境。
xx中學
20xx年xx月xx日
打架批評通告5
××月××日、××日，我校發生了多起學生打架斗毆事件，涉及八年級、九年級共四個班級，涉及人數眾多：八(1)班：××、××、××、××;八(2)班：××、××;八(3)班：××、××、××;九(2)班：××、××、××，總共12人，××、××、××、××四人還攜帶鐵棍，性質極其惡劣，造成了極壞的.社會影響。在此次打架斗毆事件當中，××同學頭部受傷，到××縣醫院檢查、治療，現已出院，總共花費740元。
為嚴肅校紀、整頓校風，經學校研究決定，對以上同學和相關班級作出如下處理：
1、所有涉及的12名的同學記大過處理，如下次再參與打架斗毆，學校將通知家長，勒令其退學。
2、××等11位同學承擔檢查、治療費用740元。××、××、××、××、××5人每人承擔100元，共500元。××、××、××、××、××、××6人承擔240元。
3、取消所有涉及到的班級第二次“流動紅旗”評比資格。
希望以上12位同學，能從中吸取教訓，嚴格遵守校紀班規，做一個文明、好學的合格中學生。也希望其他同學引以為戒。
特此通報!
××中學
××年××月××日
打架批評通告6
公司全體員工:
X月XX日中午12點左右,我公司女員工在銷售過程中與X員工發生爭執，并且X員工首先不理智動手打人。在這期間，我公司另一員工和X員工在操作間雙方進行了二次爭斗。事情處理極其不理智，犯下嚴重錯誤。這種行為：對他本人和我公司都是極度不負責任的行為和表現。已經嚴重違反了公司章程。現決定處理如下：
1.對小予以開除處理決定。鑒于楊不是事件直接引起人，留公司查看3個月。并處以500元罰款。
2.對朝陽店經理：公司內部嚴重警告。并處以xx元罰款。鑒于整個事件過程中沒在現場，不予開除處理。
3.對公司直接負責人：安全意識淡薄，公司內部嚴重警告。向公司董事會深刻檢討。并處以4000元罰款。
以上事件說明，我公司上至公司領導層，下至公司員工。在工作和經營過程中，簡單粗暴，沒有章法,爭強好勝，好勇斗狠，法律意識淡薄。如果不深刻反省，今后必然會鑄成大錯。給公司和個人帶來深深傷害。
公司在這里再次重申：
1.任何人無論任何理由，不得打架。如果發生無論責任方在誰，通通開除。
2.如果經理在場，沒有制止或參與者,予以開除。
本決定通報公司全體員工,希望我們員工能夠從以上事件,痛定思痛,吸取教訓,深刻反省,引以為戒.
X有限公司
20xx年1月17日
打架批評通告7
公司全體員工:
20××年×月×日上午上班時間，與因打架事件，于××處協調解決的.情況下，兩人再次起沖突后首先動手扭打起來。根據公司管理規定，員工在上班時間不準打架斗毆，無視上述管理規定，上班期間主動挑起打架事件，造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律，規范員工管理，經研究決定，對打架事件作如下處理：
對××處以××元人民幣罰款。
望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事件的再次發生。
×公司
20××年×月×日
打架批評通告8
劉、胡、李、王，一年級學生。因平時自我管理意識不強，對紀律要求不夠嚴格，學習上缺乏動力，生活上過于放縱，于20xx年xx月xx日在午休時偷偷離開教室，在校園內捉迷藏，導致學校安全管理出現漏洞，直至下午5：00才被發現。此行為嚴重違反了學校的'規定，影響了其他同學的正常學習和生活秩序。為了引導這四位同學樹立正確的價值觀和自我規范意識，維護學校安全有序的環境，根據《小學生日常管理條例》，給予這四位同學通報批評一次，以示警醒。
xx中心小學
20xx年xx日
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