[精品]舞蹈崗位職責(zé)

　　在日常生活和工作中，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編收集整理的舞蹈崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

舞蹈崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)

　　1、本室用于舞蹈課教學(xué)，上舞蹈課教師負責(zé)管理。學(xué)生到本室

　　2、管理員要認真做好設(shè)備登記，專用教室使用記錄等，舞蹈教室內(nèi)存放、使用的`舞蹈器材應(yīng)規(guī)范保管，擺放整齊。

　　3、愛護舞蹈器材，沒有取得管理員允許，不準隨意動用室內(nèi)器材。違者如造成損失，照價賠償。

　　4、舞蹈器材借出和非管理員使用，必須經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)同意方可借出或開門使用，如借出使用損壞或遺失，照價賠償。

　　5、每次活動完，要檢查器材擺放是否整齊，關(guān)好窗，鎖好門。如因違反本條規(guī)定造成損失，追究管理員事故責(zé)任。

　　6、注意安全，做好防丟失、防火、防盜工作。

　　7、保持好舞蹈教室的衛(wèi)生，做到無果皮紙屑等雜物、桌椅擺放整齊。

　　8、管理員要保持好舞蹈教室的室容室貌。至少每周進行一次全面整理，對墻面、懸掛物、張貼物、教學(xué)儀器、桌、椅、櫥等進行全面徹底整理。

　　9、舞蹈教師應(yīng)該努力發(fā)揮舞蹈教室的作用，認真上好舞蹈課。

　　10、管理工作納入教師考核。

舞蹈崗位職責(zé)2

　　職位描述

　　崗位職責(zé):

　　1、舞蹈專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷,具有較高的專業(yè)水平。

　　2、立志于舞蹈教育事業(yè),具有高度的.責(zé)任心。

　　3、溝通能力強,具有服務(wù)意識,為人穩(wěn)定、熱情、敬業(yè)。

　　任職要求:

　　1、有較高的示范和指導(dǎo)能力;

　　2、能夠根據(jù)兒童制定相應(yīng)的授課方案;

　　3、能夠獨立完成舞蹈編排。

舞蹈崗位職責(zé)3

　　職位描述

　　舞蹈老師

　　職位描述:

　　工作職責(zé):

　　1、制定每學(xué)期教學(xué)計劃,做好舞蹈教學(xué)工作備案,落實教學(xué);

　　2、做好與舞蹈教學(xué)相關(guān)的各種教務(wù)工作;控制學(xué)員流失率;

　　3、與學(xué)員及家長保持良好的溝通交流,了解學(xué)員學(xué)習(xí)狀況及家長意見,建議;

　　4、參加舞蹈教學(xué)培訓(xùn)及舞蹈教研活動,做好各項宣傳工作;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

　　任職資格:

　　1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷;

　　2、專業(yè)背景:舞蹈類相關(guān)專業(yè);

　　3、專業(yè)知識和技能;

　　(1)具有較強的`舞蹈專業(yè)基礎(chǔ),具有一定的創(chuàng)編、組織能力;

　　(2)具有一定針對兒童訓(xùn)練或教學(xué)經(jīng)驗;

　　(3)形象佳、有朝氣、有親和力、有較強的語言表達和溝通等能力,有奉獻精神和積極進取的精神;

　　(4)具備一定的藝術(shù)審美和鑒賞能力;

　　(5)充滿愛心,熱愛兒童,公平、公正對待學(xué)生,具備教育工作者的良好職業(yè)道德;

　　4、工作經(jīng)驗:有過相關(guān)教學(xué)工作經(jīng)驗。、

　　5、核心能力:溝通能力、團隊合作能力、客戶服務(wù)能力。

　　6、政治素質(zhì):有較強的政治意識、責(zé)任意識和大局意識以及良好的道德品質(zhì)。

舞蹈崗位職責(zé)4

　　職位描述

　　崗位職責(zé):

　　1)教授高質(zhì)量并且充滿樂趣的舞蹈課程(教授對象為3-12歲孩子,課程種類:芭蕾,爵士,hip-hop等)

　　2)提供卓越的客戶服務(wù),和會員保持良好的溝通。

　　任職資格:

　　1)喜愛孩子;

　　2)積極樂觀;

　　3)溝通能力強;

　　4)表現(xiàn)能力強;

　　5)良好的英語口語;

　　6)良好的服務(wù)意識;

　　歡迎虛心好學(xué),對工作生活充滿激情,愿意通過自身不懈努力與公司一起成長的應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷,被錄用者公司將為其提供完善的`培訓(xùn)及具有競爭力的薪酬。

舞蹈崗位職責(zé)5

　　舞蹈教學(xué)總監(jiān)山東智博威教育科技有限公司山東智博威教育科技有限公司,智博威崗位職責(zé):

　　1.全面負責(zé)校區(qū)舞蹈學(xué)科教學(xué)教研教務(wù)工作,對校區(qū)學(xué)員學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果負責(zé);

　　2.嚴格執(zhí)行教學(xué)教務(wù)工作的規(guī)范流程,確保教學(xué)教務(wù)工作良性運轉(zhuǎn),逐步形成校區(qū)教學(xué)教務(wù)工作的特色;

　　3.檢查舞蹈學(xué)科教學(xué)計劃執(zhí)行情況,深入課堂聽課,評課,有效提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量;充分發(fā)揮教學(xué)主管的教學(xué)教研管理職能和專業(yè)引領(lǐng)作用;

　　4.全力完成各項業(yè)務(wù)指標;

　　5.負責(zé)校區(qū)教師團隊建設(shè)(培訓(xùn)),打造一支穩(wěn)定的優(yōu)秀教師隊伍;

　　6.在校長的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下,積極主動進行跨部門的`溝通,確保學(xué)生和家長得到優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù);

　　7.及時向校長反映部門相關(guān)情況;

　　任職資格:

　　1.本科及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.3年以上舞蹈教學(xué)經(jīng)驗,至少1-2年教育行業(yè)管理經(jīng)驗;

　　3.協(xié)調(diào)能力強,語言表達能力優(yōu)秀,思維靈活,富有親和力;

　　4.了解并熟悉當(dāng)?shù)亟逃�市�?具有一定的藝術(shù)教育培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　5.熱衷藝術(shù)教育事業(yè),具有先進的教育教學(xué)理念.較強的創(chuàng)新意識和實踐能力。

舞蹈崗位職責(zé)6

　　1、根據(jù)教學(xué)要求，高質(zhì)量完成舞蹈課程；

　　2、要講究課堂藝術(shù)，氣氛活躍，努力調(diào)動學(xué)員的`學(xué)習(xí)積極性，不斷提高學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣；

　　3、制定自己的教學(xué)計劃、準備教案、形成自己的教學(xué)法；

　　5、定期與家長溝通、及時與家長反饋孩子課堂表現(xiàn)、進步程度、學(xué)習(xí)不足；

　　6、善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)教學(xué)中出現(xiàn)的各類問題，能不斷提高自身教學(xué)水平及各方面修養(yǎng)；

　　任職要求：

　　1、專業(yè)院校舞蹈專業(yè)畢業(yè)，專業(yè)技能優(yōu)秀（舞蹈種類：中國舞、民族舞，芭蕾、等）；

　　2、熱愛孩子，對孩子有責(zé)任心，有耐心；

　　3、性格活潑開朗、溝通能力強，親和力強；

　　4、具備相關(guān)資格證書和舞蹈創(chuàng)編能力者優(yōu)先；

舞蹈崗位職責(zé)7

　　舞蹈

　　負責(zé)中心各專業(yè)的日常授課任務(wù)；

　　負責(zé)中心學(xué)期教學(xué)計劃的執(zhí)行，教案實施與反饋，負責(zé)中心各專業(yè)的教學(xué)創(chuàng)新、匯報演出及公開課執(zhí)行；熟悉本專業(yè)兒童、成人藝術(shù)教學(xué)內(nèi)容，積極創(chuàng)新并鉆研適用不同年齡的.教學(xué)方法，與學(xué)員家長保持良好的溝通交流，了解學(xué)員學(xué)習(xí)狀況及家長意見、建議。

舞蹈崗位職責(zé)8

　　廣西玉林市財苑高中舞蹈由學(xué)校成立，并非個人組織。由隊長監(jiān)督管理，隊員之間相互團結(jié)，團隊的.大小事物由隊長商議后，再與隊員一同決策，任向人不得以團隊的身份自作主張。

　　下面，所有文藝隊隊員必須遵守以下規(guī)章制度：

　　1、每周星期限三、四下午16：30-18：00為舞蹈隊訓(xùn)練（集會）時間，所有隊員必須參加。并在19：30前到教室，遲到者，按曠課處理。

　　2、在訓(xùn)練，排練時間內(nèi)，不可以打鬧、聊天、玩手機、吃東西等。玩手機者，將手機上交，訓(xùn)練結(jié)束后歸還，三次以上者，仰臥起從50個，跑步5圈（后操場），縷次不改者，將手機交班主任處理。

　　3、在訓(xùn)練時間內(nèi)，沒有得到允許或沒有請假條，而不參加或擅自離開者，以曠課處理，三次以上者，將逐出舞蹈隊。

　　4、所有隊員一律不得擅自以舞蹈隊名義請假、曠課。知而犯者由老師處理，并逐出舞蹈隊。

　　5、所有隊員必須服從隊長、副隊長的管理及安排，隊員間以適當(dāng)方式處理相互間的關(guān)系，不得因個人事情影響舞蹈隊。若開導(dǎo)并無意者，將逐出舞蹈隊。

　　6、訓(xùn)練時間內(nèi)必須穿好隊服，若三次沒穿，打掃禮堂衛(wèi)生。

　　7、如隊長，副隊長沒有以身作則且態(tài)度不端正，或犯上制度，嚴重者，由指導(dǎo)老師及隊員商議后，給予撤職或逐出舞蹈隊。

　　8、如有隊員想退出舞蹈隊，必須寫個人申請上交（1000字，理由合理，適當(dāng)）由指導(dǎo)老師隊長商議后，再給予退出。

　　注：以上所有處理（遲到、曠課）將上報班主任，記錄個人班及情況。

　　望舞蹈隊所有成員，遵守以上規(guī)章制度，團結(jié)，互助，共同努力再創(chuàng)佳績。

舞蹈崗位職責(zé)9

　　一、忠于職守，嚴于律己，嚴格遵守執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度，服從總校教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)，愛崗敬業(yè)，有高度的責(zé)任心。認真貫徹學(xué)校文化理念。關(guān)心集體，顧全大局，積極支持配合總校教導(dǎo)處工作。每學(xué)期工作結(jié)束后，認真總結(jié)并上交教學(xué)研究工作總結(jié)。

　　二、按照總校教導(dǎo)處要求，開展教學(xué)研究工作。制定教研學(xué)習(xí)工作計劃，制定相應(yīng)級別及舞種的教學(xué)研究，教學(xué)創(chuàng)新，制定符合學(xué)生年齡段的科學(xué)的教學(xué)方法，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

　　三、制定出學(xué)生從低級別升級到高一級別需要達到的要求和標準。制定出每月各個級別的月目標。

　　四、指導(dǎo)所負責(zé)舞種級別教師依據(jù)全年、學(xué)期教學(xué)目標和計劃，合理制定月度、周度教學(xué)進度表，審核并予以確定。本項教師沒有完成的，教研組及時上報教導(dǎo)處，由教導(dǎo)處確定是否停止教師上課。

　　五、依據(jù)周度教學(xué)進度表，指導(dǎo)所負責(zé)舞種級別教師做好本周備課，并檢查備課本。依據(jù)教師的備課本每周上課前對教師進行備課輔導(dǎo)培訓(xùn)，找出教學(xué)重點和難點，并檢查備課本，以10分制在《教師備課考核表》給教師打分，6分為合格。備課考試合格后教師才可上課，不合格的，教研組及時上報教導(dǎo)處，由教導(dǎo)處確定是否停止教師上課。每月合計教師備課分數(shù)，上交教導(dǎo)處，做為教師評優(yōu)的考核指標之一。

　　六、負責(zé)相應(yīng)舞種級別教師（包括分配到該舞種級別的新教師）的培訓(xùn)考核，加強教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)，令教師教學(xué)素質(zhì)達標。以10分制在《教師培訓(xùn)考核表》給教師打分，6分為合格。每月合計教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)分數(shù)，上交教導(dǎo)處，做為教師分配、任用、去流等考核指標之一。

　　七、教師在教學(xué)過程中出現(xiàn)的專業(yè)性爭議或錯誤，依據(jù)分校校長聽課本的.記錄，在備課時對教師的專業(yè)性爭議予以處理，并糾正，確保教師下次上課不犯同樣的錯誤。

　　八、教研組長按照學(xué)校教學(xué)計劃對教師進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)并且考核，以10分制在《教師培訓(xùn)考核表》給教師打分，6分為合格。每月合計教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)分數(shù)，上交教導(dǎo)處，做為教師分配、任用、去留等考核指標之一。教研組長必須認真?zhèn)湔n并且寫好培訓(xùn)備課，以確保培訓(xùn)的準確性和有效性。學(xué)校教導(dǎo)處予以考核教研組長。

　　九、教研組長要深入了解并及時探討解決教學(xué)中老師的問題和困難，帶領(lǐng)交流教學(xué)心得，經(jīng)驗，探索教學(xué)規(guī)律，不斷促進教師的教學(xué)專業(yè)成長。教研組長要詳細記載每次教研活動的情況，及時反應(yīng)教師的意見和要求，以便于總校不斷提升改進教學(xué)工作。

　　十、教研組長必須在檢查備課本時，給與點評并且簽字。

舞蹈崗位職責(zé)10

　　職位描述

　　沈陽嘉營教育培訓(xùn)中心,是經(jīng)教育局批準的藝術(shù)文化培訓(xùn)機構(gòu)。前身為沈陽傳媒教育培訓(xùn)中心,始建于20xx年。學(xué)校依靠先進的.硬件設(shè)施及雄厚的師資力量,堅持走“品牌、高端”路線。課程有高考播音主持、廣播電視編導(dǎo) 、影視表演 、戲劇影視文學(xué)、少兒口才與表演、舞蹈、美術(shù)、書法及少兒英語為一體的教育培訓(xùn)機構(gòu)。

　　現(xiàn)業(yè)務(wù)拓展需招聘以下職位舞蹈講師

　　工作職責(zé):

　　1、對公司下達的教學(xué)計劃良好執(zhí)行,按時完成每月的教學(xué)任務(wù);

　　2、嚴格按照公司規(guī)范進行教學(xué)工作,做到讓學(xué)員放心學(xué)習(xí),舒心學(xué)習(xí);

　　3、協(xié)助校區(qū)負責(zé)人開展市場活動并進行結(jié)果評估 ,關(guān)注網(wǎng)站建設(shè),利用網(wǎng)絡(luò)提升銷售

　　4、配合校區(qū)負責(zé)人對校區(qū)工作人員的協(xié)調(diào)、溝通,確保各項工作正常運營

　　任職要求:

　　1、熱愛教育工作,有少兒舞蹈以及藝考授課經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、男女不限,本科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳、有親和力、口齒伶俐、能吃苦耐勞;

　　3、有較強的溝通能力,有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗等優(yōu)先;

　　4、有較強的應(yīng)變能力、組織能力、表達能力;

　　5、具有團隊合作精神,能接受周六周日上班。

　　薪資:基本薪酬+繳納社會保險五險+課時提成(每周雙休,時間按排班)。

舞蹈崗位職責(zé)11

　　1、負責(zé)教學(xué)、教研等方面的工作

　　2、指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等工作

　　3、承擔(dān)課程輔導(dǎo)和答疑，作業(yè)和考卷批改等工作

　　4、參與專業(yè)教學(xué)改革研究或改革試點工作，為教學(xué)研究新方法提供建議

　　5、完成教學(xué)部門主任安排的其他任務(wù)要求：專科以上學(xué)歷、***、有工作經(jīng)驗。

舞蹈崗位職責(zé)12

　　1、服從機構(gòu)工作安排，根據(jù)教學(xué)計劃，完成日常舞蹈授課任務(wù);

　　2、對舞蹈教學(xué)以及舞蹈業(yè)務(wù)發(fā)展提供建設(shè)性意見與建議;

　　3、活躍課堂氣氛，提高學(xué)員的'學(xué)習(xí)興趣;

　　4、積極協(xié)助中心舉辦的親子活動和市場活動;

　　5、協(xié)助校區(qū)試聽達成、出勤率、續(xù)費等業(yè)務(wù)相關(guān)元素;

　　6、針對孩子的學(xué)習(xí)情況，為家長提供積極有效的溝通與服務(wù)。

舞蹈崗位職責(zé)13

　　一、服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和日常管理，出色完成學(xué)校交給自己所在班級學(xué)員的課堂教學(xué)任務(wù)和其它任務(wù)。

　　二、舞蹈室是學(xué)生舞蹈課的教學(xué)和實訓(xùn)場所，任課教師要負責(zé)舞蹈室設(shè)備正常運行、學(xué)生安全、衛(wèi)生。

　　三、要求任課教師上課不遲到、不早退、不擅自中斷教學(xué)，不在授課過程中做與課堂教學(xué)無關(guān)的事情，上課結(jié)束，打掃衛(wèi)生，關(guān)好門窗。

　　四、教師要關(guān)心每一位學(xué)員的學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)情況，對每位學(xué)員都給予同樣的關(guān)愛。對學(xué)習(xí)技能低差的.學(xué)員多加鼓勵，不得歧視學(xué)習(xí)技能低差的學(xué)員。

　　五、任課教師要按照要求使用舞蹈室的設(shè)備，努力提高教學(xué)和學(xué)生實訓(xùn)的能力和效果。

　　六、建立和健全業(yè)務(wù)檔案管理制度，舞蹈教室使用情況要有記錄

　　七、學(xué)習(xí)和鉆研音樂、舞蹈專業(yè)業(yè)務(wù)和技術(shù)，不斷提高自身專業(yè)技術(shù)和教學(xué)水平。

　　八、每學(xué)期工作結(jié)束后，認真總結(jié)并上交教學(xué)工作總結(jié)。

　　舞蹈崗位職責(zé)5

　　1、負責(zé)舞蹈課程的教學(xué)工作、實施聽課、授課計劃、保證教學(xué)質(zhì)量，參與教學(xué)評議等;

　　2、教學(xué)期間能取得學(xué)員與家長的認同和信任，最大限度減少學(xué)員流失;

　　3、協(xié)助課程顧問完成課程介紹推薦，以及客戶續(xù)費工作, 協(xié)助完成銷售目標。

　　4、負責(zé)或協(xié)助教學(xué)基地的各類內(nèi)部、外部活動的組織舉辦;

　　5、負責(zé)學(xué)員節(jié)目的排演;

　　6、負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他專業(yè)事項。

舞蹈崗位職責(zé)14

　　1、教學(xué)工作；

　　2、學(xué)生輔導(dǎo)；

　　3、自我專業(yè)提升；

　　4、組織與召開家長會；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、普通話標準、語言表達能力強；

　　3、熱愛教育事業(yè)，對學(xué)生有愛心，有耐心、親和力強。舞蹈教師崗位職責(zé)6

　　1、擔(dān)任藝術(shù)團專業(yè)舞蹈教學(xué)、編排工作。

　　2、按教學(xué)計劃和教學(xué)大綱要求，認真鉆研教材、編寫教案、認真?zhèn)湔n、保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)。

　　3、參加舞蹈教學(xué)培訓(xùn)及舞蹈教研活動，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

　　4、積極主動和學(xué)生家長溝通，綜合各方建議，維護好同家長的關(guān)系。

舞蹈崗位職責(zé)15

　　1.按教務(wù)安排進行教學(xué)，按照標準化教學(xué)大綱上課，保證學(xué)生上課進度;

　　2.按時完成備課、教學(xué)工作，及時跟進和反饋教學(xué)情況，為學(xué)生和家長提供專業(yè)類咨詢解答;

　　3.參與學(xué)校組織的教學(xué)活動，支持和配合學(xué)校的`推廣活動;

　　4.參與教學(xué)研發(fā)，研發(fā)教學(xué)相關(guān)產(chǎn)品，創(chuàng)新教學(xué)方法，編寫教案、教材、課程標準，參與審議新研發(fā)的課程，錄制教學(xué)音視頻。

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