2024年第二學期初三班主任工作總結范文（精選10篇）
時間乘著年輪循序往前，一段時間的工作已經結束了，回顧過去這段時間的工作，收獲頗豐，是時候抽出時間寫寫工作總結了。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢？以下是小編幫大家整理的2024年第二學期初三班主任工作總結范文，希望能夠幫助到大家。
第二學期初三班主任工作總結 1
轉眼間，一學期的工作結束了。本學期，本人擔任初三(3)班的班主任工作。作為畢業班的一名班主任，看到學生的快速成長，看到學生一點一滴的進步，我始終回味著苦并自豪著的感覺。
首先，繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育，及時抓住學生點滴的情緒變化，及時解決問題。
作為初三下學期，許多學生開始在思想上出現了極大的變化，特別是很多學生已經進入“反叛”時期，常常會自認為自己已經長大，不再需要這些條條框框的約束，因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任老師，我適時地在學期伊始之際，召開班會，重新讓學生進行學習，并體會遵守規范的重要，從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中，抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為，對同學進行“換位”思考，并進行積極教育，讓學生在反省中受教育，得真知，約束自己，培養自己良好的行為習慣。尤其是針對初三學生的思想復雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點，及時地發現存在的問題，同學生進行談心，而及時解決問題。同時，積極開展文體活動，豐富學生的業余生活，引導學生將情緒正常的宣泄，盡可能的調整他們的心態，積極的投身于班級的各種活動中。
其次，積極培養學生的正確的人生觀、價值觀，并會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣，掌握科學的學習方法，提高學習成績。針對中學生此階段的心理狀況，適時的抓住學生中存在的問題，開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動，或者跟部分學生談心地方式，并結合語文學科的特點及時的讓學生在寫出個人的短期、長期目標，樹立自己的正確的人生觀、世界觀。
與此同時，在課堂提問、單元測試等學習活動以及其他類型活動、競賽中將學生的表現通過加減分的形式具體化，激發了他們的學習興趣。與此同時，增強了學生的個人競爭，也鍛煉了學生的能力。
第三，積極會同各學科教師積極備好學生，探討教育學生的方法，用大家的智慧解決問題。本學期利用課余時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的`問題以及用怎樣的方式教育管理學生，積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗，取得了較好的效果。
與此同時，積極同家長聯系，及時了解、掌握學生情況，共同管理教育學生。尤其是在每次月考考試以后，采用把考試成績積極同家長匯報，及時反映學生情況，并及時的了解、掌握學生情況，達到共同管理教育學生的目的。
第四，完善班級的管理制度，繼續將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合，繼續實施班主任助理的手法，鍛煉學生的自理自立能力。同時將權利下放，在開展各種活動時，積極發動學生，創設各種機會，給學生以自己活動的自由空間，積極提高學生的能力。
第五，至于成績方面，一是班級形成較強的凝聚力，組織、紀律性較好;二是期中考試、月考、質檢等總評穩步上升，并且在團委組織的其他活動中也取得了良好的成績。當然，成績的取得，離不開同學們的努力，更離不開領導的指導和各位同事的支持。
當然也有問題存在：在管理方面，還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一，落后面大，在處理問題時還有一些急躁，對于學生的部分心理，還不能更好的掌握，關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中，我將繼續努力，取得更優異的成績。
第二學期初三班主任工作總結 2
這學期，我擔任初三一班班主任。這是自己又一次接受新的班級，一切從零開始測試。在這一學期，我主要關注以下幾個方面。
一、了解學生
這是我的新班級，所以我必須先了解學生。通過和前任的交流，和孩子的交談，我對學生的情況有了很好的了解。例如，韓琦和馬在班里很活躍，也很能干。鬧事者是李。愛情由邊靖負責。不愛寫作業的裴雨欣，不愛學習的吳尚軒。和戴的父母經常不在家。趙和李的家庭情況比較特殊。
全班學生思維活躍，上課活躍，自主性強，但學習習慣有待進一步改善。
二、班主任的方案已經制定出來了。
一開學，我就在學校的安排下，緊密結合自己的知識，制定出班主任的'工作計劃，讓自己有的放矢。
三、注重學生良好習慣的培養。
學生剛從二年級升到三年級。他們過去是由一個老師教的，但是現在他們被分成不同的科目。再加上科目的增加，很多方面都不適合。這一學期，我一直注重培養學生良好的學習習慣和良好的行為習慣。
1、“息事寧人”，老師是學生學習的榜樣。學生非常重視他們的班主任，他是學習的坐標。所以我很注重用自己的思想、行為、風格、品質去感染和影響學生。在班級建設中，我要先從自己做起，要求學生做的事，我一定先做，給學生做好榜樣。比如我平時要求學生遵守紀律，不遲到，不早退，不說話。然后，輪到我上課的時候，我絕對不會遲到一秒。比如學生給他一個微笑，他也學會跟你打招呼。看到學生的東西掉了，我就幫他們撿起來，學生之間也會互相幫助。
2、從自己和小事做起。
根據學生的競爭意識，除了學校每個月的量化考核，我還在班里設立了“值日班長”制度，負責當天的工作，班干部協助，每周總結，組里分數最高的會得到獎勵。這種做法極大地提高了學生的規范意識，激發了他們積極向上的精神。
四、讓學生學會管理自己，體驗自己。
我有意識地讓學生參與管理，把愿意為班級服務、工作能力強的學生作為主要班干部，同時把班里的小而瑣碎的工作分配給個人，比如圖書角的圖書管理員王x、吳x、李xx、張xx、多媒體管理員趙亞欣，讓大家都能當官，覺得自己是班里的小主人，讓學生有一定的責任感，更好地控制自己，為班級服務。
五、大力培養干部，以身作則。
班干部是班級集體的核心，是班主任的得力助手。因此，我十分重視班干部的選拔和培養，同時注意精心培養:
一大力贊揚干部的優點，宣傳他們的先進事跡。比如邊靜的晚自習管理很到位；
二是在鼓勵干部大膽工作、指出工作方法的同時，更嚴格要求個別干部在知識和能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，努力在各方面為全班起到模范帶頭作用；
三培養干部的團結協作精神，要能通過這一小群干部樹立正確健全的輿論，帶動全班開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和主動性，即“面對面”。
六、獎懲分明。
老師明確的告訴學生，老師不是傻子，你做什么我都知道。作為一名合格的班主任，要善于發現學生的閃光點。可以，多表揚，讓學生發揮自己的優勢。做了錯事，絕不姑息，發生時盡量不隱瞞，不回避。分析根本原因，不再犯錯。同時，老師要公平寬容地對待每一個學生，不管學生有沒有犯錯，老師眼中沒有好壞之分，也不用學生的過去來評價未來。是的，后進生。不要急躁，用一顆等待的心激勵他們，讓他們和好學生坐在一起，多問多交流，促進他們不斷進步。
七、重視安全教育。
教育是學校工作中最重要的事情。從學期開始到學期結束都沒有放松安全教育，嚴格執行學校制定的安全措施。這學期沒有發生意外。這學期，我們利用每周班會和晨會宣傳安全知識。同時教育學生遵守交通規則，不在校園內追逐打鬧，注意安全，不要隨便上樓攀爬，確保學生安全。我們經常進行安全教育。
八、注重家校聯系。
認真做好家訪，隨時與家長保持聯系，教育學生發現問題及時糾正。開校訊通后，我更注重與家長溝通孩子的學習成績、在校表現、作業完成情況，以便更好地教育孩子。
回顧一個人學期的班級管理，有一些亮點，但同時也有很多缺點和不足，比如:孩子仍然不能自主學習，教室里的課桌經常不整潔，學生不能整理書包，座位上經常有試卷。總之我會不斷總結經驗，爭取更好的班級管理。
第二學期初三班主任工作總結 3
又一屆初三畢業生圓滿完成了學業，我的班主任工作也暫時劃上了句號。回想走過的路，做過的事，艱辛與喜悅參半，苦惱與欣慰平分。在初三第二學期我做了以下一些工作。
一、赤心、愛心獻給學生
無論是優秀學生，還是基礎較差的學生；無論是富有的，還是貧困的，只要走進班級就是學生中的一員，每位教師就有責任教育他們，感化他們，引領他們走上人生的成功之路。我對每位學生，從內心深處把他（她）當做自己的子女來看，有了這種思想情愫，我對教育赤膽忠心，對每位學生我都給予真心實意的愛。在學生的平時學習、生活中，我處處認真觀察，常詢問學生有沒有什么困難，一有什么困難我都給以解決。
二、真心對待“學困生”
有的同學比較愛學習，但基礎較差，我經常找他談心，給以鼓勵，幫助他尋找掌握知識的'學習方法和動力，使這個學生的學習勁頭一天比一天濃。有的同學接受問題稍稍慢了點，我就經常給她們打氣，在自己的課中對同學進行必要輔導。
三、關心、寬容學生本班學生
我既是他們的老師，也可做學生的父輩。無論哪一位學生在校期間得了病，我都要護送到醫務室治療，中途并不時去看望。
不少人認為，以前的學生聽話、好教，現在的學生不知怎么了，懶惰、任性、目中無人。難道現在的學生真的不可教也？客觀地講，現在的留守學生、獨生子女較多，他們確實有一些不盡人意的行為特點和個性習慣，但關鍵還是要進行疏導和糾正，用寬容的心去傾聽他們的呼喚、他們的心聲。用寬容的心去看學生，去看待情理中發生的事，學生會理解，也會改變自己的所作所為。這樣，班級氛圍“活而不死”，緊張與活潑適度，班級就有凝聚力、向心力。
四、“三勤”約束、管理學生“三勤”既腿勤、嘴勤、腦勤。
為了使學生順利完成學業，對學生一味遷就是不行的，必須嚴格要求，主要針對學習和紀律。我每一節課都要巡課，用心觀察學生的學習狀況，一發現問題馬上糾正，課間和午休，我是必到的，科任老師離開課堂的時間正是我進班處理問題的時間。我常對學生說：“我不是你們的家長，但勝似家長，我要用比家長還嚴格的標準來要求你們，讓你們走過中考這一關，跨越人生的第一個關口！”為了管理好班級，我不斷地思考新的方法，不斷地變換思路，變換角色處理問題。
因為有真誠的愛、寬容的心，學生才會信任你；有慈祥的關懷、嚴格的標準，學生才會依賴你；有無私的奉獻、對教育的忠誠，事業之樹才會常青。我雖然做了一定的工作，但做得還很不夠。“而今邁步從頭越”，今后還需更加努力，不負教師使命。
第二學期初三班主任工作總結 4
本學期，我將繼續擔任初三(3)班的班主任和語文老師。在學校的指導下，通過全班師生一個學期的共同努力，同學們的集體意識和集體榮譽感明顯增強，同學們團結友愛，努力學習，互相幫助，遵守紀律，逐步發展成為一個具有強大凝聚力、核心力量和向心力的班級。本學期的工作總結如下:
一、班級的基本情況
我班有55名學生，28名男生，27名女生。這學期轉到一個男生。我班所有的學生都熱愛班級，思想積極向上。經過一個半學期的訓練，孩子們逐漸養成了良好的行為習慣。
二、教學工作
1、課堂教學工作
教學是學校一切工作的中心，也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一個學期以來，我在堅持學習和應用新課程理念的同時，積極探索教育教學規律，大膽改革課堂教學，借鑒韓興娥的“海量閱讀法”。在實驗的過程中，有得有失。
新模式摒棄了舊模式學習課文的方法，改為課文和生詞兩步走。課文第一，提前準備好每節課的“口語空”。每節課都給學生看，檢查每節課的“口語空”。這種做法，我的理解是簡化課文，不是分析，更是重在積累單詞。單詞有點慢，把每個單元做成“讀拼音寫單詞”的形式，每天寫一個。這種學習是沒有限制的。你可以走，跑，飛。這樣做的目的是快速閱讀，大量積累。用最短的時間學習課本的內容，然后看課外書。
這種學習方式有幾個優點:
1、每個班級，每個人，都動了，班級就活了。
2、為了激勵學生快速前進，小組里誰先完成任務，誰就可以成為小組的組長。
這種激勵措施激發了大量孩子的學習興趣。其中，牛炳輝連續八次擔任語文組組長，裴雨溪、李、白若江連續七次擔任，顧、司昊然、常克佳、、陳鶴普連續五次擔任語文組組長。
但這種學習方式更像快餐。每節課都是口頭填空和單詞完成的。只有簡單的探討，沒有深入的理解和分析。因為是第一次嘗試，之前的工作沒有做好，又出去學習了半個月，“六一”合唱比賽等活動，所以工作沒有到位。剛草草上完課，還沒來得及看完課后的書，就已經是期末了。對此，我也進行了深刻的反思，認為應該融合自己的教學方法，而不是完全照搬別人的模式。
2、課后閱讀。
著名教育家蘇霍姆林斯基曾說過，“如果一個學生的智力生活僅限于課本，如果他在做完作業后覺得自己的任務已經完成，那么他就不可能對科學有自己特殊的興趣。”我在多年的語文教學中最大的感受是，課外閱讀不僅可以開闊學生的視野，增長知識，培養良好的自學和閱讀能力，還可以提高學生的閱讀能力和作文能力。所以我一直很重視學生的課外閱讀，并付諸行動。
(1)在學校領導的支持下，本學期繼續進行“國學閱讀”晨讀。《論語》是三年級讀的。一個學期的閱讀讓孩子們收獲頗豐。在不同的歷史故事、成語和典故中，學生們進行了一次歷史漫游。同時，閱讀中生詞的記憶為初三學生認識生詞提供了很好的模式。
(2)除了《論語》的朗讀，我們班每天都有自己獨特的朗讀方式。鼓勵孩子每天大聲朗讀，讓家長拍個小視頻發到班級微信群里。老師每天都記錄評價，其他孩子和家長也能看到。給孩子創造一個展示自己的平臺。到目前為止，已經持續了一個月。這種做法既能培養學生的閱讀能力，又能培養學生課外閱讀的興趣。暑假我會堅持。
(3)這學期，在學校的號召下，我們班成立了“班級圖書角”。還有一個供學生借書、看書的地方。孩子們很開心，借書的人絡繹不絕。
三、班主任的工作
1、規律的`習慣，常抓不懈。
培養學生良好的行為習慣是一個漫長的過程。上學期，我制定了詳細的班規，并要求學生遵守。這學期，我表現不錯。但由于低年級學生的自覺性和自制力較差，難免會出現這樣或那樣的錯誤。所以班主任有必要做耐心細致的思想工作，不能操之過急。尤其是工作要“低”要“精”。起點低，指導細，教孩子一點點學，一點點做。和紀律已經成為常規，但也有一些需要改進的地方。下學期，我們將為這學期的問題制定一個有效的計劃。
2、充分利用每周的團隊活動時間。
這學期我充分利用每周的團隊活動時間，讓班委、中隊委、組長匯報一周的情況。這種做法不僅讓我及時了解了班里同學的情況，也及時解決了很多不必要的事情。更重要的是，班干部的職責可以加強。
3、開展豐富多彩的班級活動。
這學期，班里的每個孩子都參加了學校組織的“文化月”活動，如書法比賽、繪畫比賽、電子繪畫比賽、小制作比賽、合唱比賽等。尤其是“合唱比賽”期間，正好我要出去學習，梁xx、王xx、幾位家長積極配合班主任，幫忙排練節目，做衣服。最后順利完成了學校布置的合唱任務。
4、做好家校工作。
工作這么多年，越來越強烈地感受到家校合作的重要性。家校合作是為了孩子的健康成長，讓孩子充分享受來自老師和家長的關愛，教育才能給孩子帶來快樂。所以這個學期，我充分利用校訊通、QQ群等便捷的交流方式。孩子在學校的表現經常以短信的形式發給家長，也可以通過QQ群和家長討論班級活動，請大家出謀劃策。這些做法極大地增進了學校與家長的關系，為良好家校關系的形成提供了便利條件。
一個學期已經結束了，我會認真反思，取長補短。下學期，我會再接再厲，爭取更大的成功。
第二學期初三班主任工作總結 5
現代教育理論告訴我們，要組織一個成功的班級，班主任首先要挑選一些品學兼優、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班干部，并按照他們性格、能力的差別，安排相應的事情，經心地進行培養和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取。接手初三(2)班的班主任事情后，為了使初一、初二業已經形成的優良班級風貌更上一個新臺階，我出格正視班干部的隊伍扶植。下面讓我來談談自己的一些做法和體會。
一、發現選拔班干部
由于所有的學生都經歷了一個學年的不平衡發展，我決定對原有的班委會進行嚴重的調整。在班干部的產生過程中，我認為教師的包辦代替，必定會使班干部失去群眾根蒂根基，給日后的事情帶來不必要的困難，是不可取的!但是，單純的所謂的民主，讓學生完全自決，一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友，以便在以后的班級管理中獲得照顧，同樣有不足。比較好的辦法應當是先民主后集中，即先讓學生進行投票選舉，再由教師權衡。
為了使學生的選舉結果更具代表性，我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來，然后再按所得票數的多寡進行排列，前12位的同學始得當選，這樣可以最大限度地讓學生發表意見，而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工，優化班委組合。XXX，我們班的班長，在我剛接班主任工作時，他便利用機會跟我談論有關選拔班干部的事，話語中暗示我--他能當班長，從以往的班主任那里，我早就了解到該生的責任心和組織能力都很強，研究成績也名列前茅，而且愛好廣泛，我便決定請他出任班長;XXX，初二年級時的班長，他思維靈活，反應迅速，但看問題比較膚淺、輕率，這個學生平時往往未經慎重考慮而迅速發表自己的'意見，甚至做出一些超乎常規的夸張動作，我決定讓她當宣傳委員;XXX，初一年級時的班長，活潑可愛、能歌善舞，而且處事大方，我讓她當文娛委員;考慮到出操、集會很大程度上反映了班級的精神風貌，我決定讓體育競賽成績突出、組織能力強的XXX同學出任體育委員，同時再加多一個副班長的銜頭。
實踐證明，在民主選舉的基礎上，經過班主任的優化組合而產生的班委會，得到了同學們的信任和擁護，具有較強的戰斗力。
二、教育培養班干部
班主任對班干部，不能只是使用，還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感，要求他們努力研究、團結同學、以身作則，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。當然，選出的干部畢竟不是完人，因此對他們不能過分苛求、指責，特別是在工作出現失誤的時候。例如負責清潔衛生督促檢查工作的XXX同學，起初對自己的工作好象不太滿意，每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我，為此，我反復向她講述清潔衛生事情與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯系，同時講解該項事情的要點，讓她重新懷著滿腔的熱情投入自己的事情中去，后來的情況解釋，她們的事情完成得相當出色!
此外，我還堅持定期召開班干部會議，組織他們學會制訂計劃及詳細措施，檢查落實情況，總結得失，并加以改進，教會他們如何分辯是非，及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為，決不姑息，鼓勵他們以身作則并帶動其他同學，促進整個班級的管理事情。
3、增強班干部間的凝聚力
集體是在活動中產生的，大集體如此，小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等，通過活動擴大班干部在同學中的積極影響，通過活動加強班干部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規管理上起到明顯的效果，又能使班干部之間也能因此養成團結友愛的慣，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。
誠然，在班干部隊伍扶植的事情中，我認為自己還存在很多的不足和缺陷。比方，上述所有提到名字的班干部在升中考試中，竟然沒有一個人總分達到600分，要曉得我們班一共有18位同學總分在600分以上呢!假如有機會再當班主任，我一定會正視對班干部進行考試生理輔導，畢竟考試給他們帶來的壓力比起通俗同學要大很多很多。
第二學期初三班主任工作總結 6
接手初三班主任后，為使初一、初二已經形成的優良班級風貌更上新臺階，學生成績有更大的進步和進步，我出格注重抓好五個方面事情，概括為“五個注重”：
一、注意加強教育引導，幫助學生樹立積極健康的心態。
初三學生精神壓力比較大，正處在關鍵的心理培養教育期。在教育教學工作中，我堅持以鼓勵為主，使學生的心態更加積極，更加開放。鼓勵的方式多樣，一句熱情的話語，一個贊許的眼神，一次親切的撫摸，都能讓學生心蕩漣漪，如沐春風。學生在老師的鼓勵下，更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功，從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定，可以不斷筑高學生的起點，而學生也有了自己前進的動力。另外，我還幫助學生樹立目標，有了目標學生前進就不會迷失方向，更能夠以積極的心態邁出堅定的步伐。此外，我還幫助讓學生自己學會制定目標。讓學生學會激勵自己，隨時調整自己。
二、注重改善自身形象，建立平等融洽和諧的師生關系。
原先總認為班主任在學生面前應該板著臉，讓學生怕你，這樣學生才會服貼，班風才能純正。一段時期的工作以來，我體會到：在不影響正常工作和研究的前提下，班主任放下師長的架子，和學生開開玩笑，套套近乎，師生“打成一片”，更有利于學生的成長和進步。比如：一句親切友好的玩笑往往讓師生間的心靈拉得更近，學生會從內心真正敬重、親近班主任，班主任便能更好的開展教育工作，學生也會更樂意接受班主任善意的批評教導，從而減免“口服心不服”的現象。原先在做學生思想工作時，常感覺大道理已說盡，自己勞力費神，苦口婆心，而學生卻無動于衷，厭煩乏味。這往往是大道理太過枯燥，缺少血肉。后來學著以他人事例和自身體驗為參照，現身說法，動之以情，曉之以理，以平等民主談心的方式和學生推心置腹，與學生互動共鳴，卻恰恰起到“事半功倍”的效果。
三、注重及早解決問題，抓好學生一樣平常行為規范。
初三的許多學生開始在思想上出現較大的變化，不少學生已經進入“青春反叛期”，他們常常自認為已經長大，對條條框框的限制約束表示很反感，因而在思想上有很多的麻痹松懈。作為班主任，我適時組織召開主題班會，讓學生交流體會遵規守紀的重要性，從思想上給學生深刻的認識。在實際工作中，狠抓日常研究生活中不守紀律的現象。特別是對早操不到、課上睡覺、曠課遲到、打架罵人、頂撞老師等行為嚴格管理，讓學生“換位”思考，并積極教育引導，讓學生在反省中受教育，培養自己良好的行為慣。此外，針對初三學生的思想復雜偏激，情緒多變的特點，多觀察，多調查，及時發現存在的問題，同學生交流談心，排解問題，抓住事情的苗頭，防微杜漸，防患于未燃。
四、注重強化典型提升，抓好“尖子生”的教育培養。
剛接手班主任，我就有意識地在自己所教的學科和所擔任的班主任事情中大膽實踐，積極探索培養尖子生的.經歷。主要做法如下：一是盡早行動。把培養尖子生的事情擺到重要的議事日程上來，尤其是尖子生的情況，通過問原班主任、任課老師，課堂發問，測驗，談心等手段去進印證的考試成績、操行評判是不是屬實。二是創優環境。施展班干部作用，不限制班干部的一樣平常管理權力。班干部被授權可按照詳細情況，經集體討論同意，采取各種措施處理一樣平常的班務事情，大事則向班主任匯報、請示。這樣，即集中了培養尖子生的精力，又充分調動了班干部的積極性，扶植起一支民主而高效的干部隊伍。此外，還注重美化有形環境，常常保持清潔衛生，適當張貼鼓舞人心的警句、圖畫，擺放小巧的花盆等粉飾講臺，把教室扶植成一個安靜、整潔、美觀，催人上進的場所。三是補足人數。抓緊閉關“準尖子生”，把準尖子生補充到培養的行列，變幾個尖子生為一個尖子群，造成“百花怒放滿庭芳”的局面。有計劃地逐層發展尖子生，每次考試后都適當地發展3-5個準尖子生進入尖子生的培養隊伍，擴大尖子群，既激勵其他學生的上進心，又可激活尖子生的競爭力，力求達到高分層的大面積豐收。
五、注重促進全面發展，做好后進生轉化工作。
第二學期初三班主任工作總結 7
一學期以來，我擔任初三（1）班的班主任。在當班主任期間，我認識到了一位班主任“身正為范〞的重要性。初三年級是初中階段的關鍵年級，假如這一年級沒有帶好，就會留下不少遺憾，給中考的工作帶來很大的費事。因此，我覺得初三班級的管理工作是非常重要的，而良好的開端是創立優秀班集體的關鍵。
這學期我主要采取以下幾個措施：
1、抓好學風。
初三年級最后一學期對學生來說的非常重要的，中考臨近，同學門的學習任務更重了。因此，我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果，又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。
2、加強班級管理，努力培養“真誠、嚴格、活潑、奮進〞的班集體。
在活動中選拔班干部，選拔和培養好班干部，使之形成堅強的集體核心，是班集體建立的一件大事，所以應認真選拔。班干部不是班主任封的，也不是終身制的，而是在理論中脫穎而出的，所以要通過集體活動和學生的理論活動來選拔干部。一個班級成員只有在理論活動中表現出良好的品質和出眾的才能并得到學生群體認可時，才可能被擁護為干部。通過活動，比方演講、衛生勞動、分發課本等活動，從中發現并挖掘有頭腦、有才能、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才，然后，讓他們自己選擇班干部的職位。這樣選出來的班干部才有工作熱情，責任心強，有強烈的競爭意識，有工作的魄力。
班委會成立之后，盡快使他們明確自己的職責，班主任要大膽放手，把一些詳細事務派下去，建立層次清楚的立體型管理體系。同時，給予定期的指導監視。這樣，班干部的`工作才能有了很大的進步，更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面，我通過各種方式讓學生在自我意識的根底上產生進取心；又注意指導學生如何進展自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面，我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動，例如，學習經歷交流會，習慣養成教育等，這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都獲得了良好的成績。
3、積極抓好后進生的轉化工作。
后進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面，我以正確的態度對待他們，深化調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因，做到了因材施教，對他們真誠相待，耐心相幫，及時對后進生加強心理疏導，讓他們認識到自己的價值。
4、以遠大的理想激發學習。
一個人假如沒有理想，就好似大海上一艘迷失方向的船，飄到哪兒算哪兒，沒有目的，就沒有動力。學生剛進入初中學習階段時，班主任應積極創造時機對他們進展理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目的，他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距，但這差距并非不可逾越，而是可通過自己的努力去跨越，并要求學生制訂學習方案，把對理想的追求轉化為學習動力。
總之，萬事開頭難，但良好的開端是成功的一半。一個班級的管理假如有了一個良好的開端。那就是說，在這個班級的管理上你已成功了一半。我們班從初一到如今每個學期都被評為先進班集體。今后還需不斷努力，爭取做得！
第二學期初三班主任工作總結 8
20xx年鼠年匆匆而過，留下了一行行辛苦足跡，與孩子們成長了一年，沒有驕人成績，平凡中堅守了孩子們純真一片天地，我們是這座花園中一顆蒲公英，沒有牡丹富貴，沒有玫瑰艷麗，堅韌地搖擱在風中，自得其樂！初三班主任工作，從早上六點半到了九點二十分日復一日管理工作，坐得住冷板凳，熬得住每次月考成績浮動沖擊，與學生們斗智斗勇度過的每一天，現在看來，熬過來的日子組成了半年歲月，以下是我的總結：
一 班級目前狀況：
總人數是52人，男生是 24人 女生是 28人 ；學校下達統招人數是10人，第一次考試達標人數是11人，超了1人，第二次考試達標人數是5人，差出了5人，第三次考試達標人數是8人，差出了2人，目前我們處于艱難時段，完成任務艱難。
二 班級問題總結
1、抄作業，發現部分學生在晚課抄寫作業，停課了幾名學生晚課，進行思想教育，并寫下保證書。
2、看課外書，有成績不好的學生看大書，在上課和晚課中，對看書學生進行沒收教育，對格言，意林等雜志歸還教育。
3、吃口香糖，有幾個學生在課堂上吃口香糖影響老師上課，要求罰款來制止這種現象。
4、早課上課太困，學生晚上有玩手機的學生，班級幾個學生總睡覺，老師叫起他們聽課影響了老師上課進度，只能與家長溝通交代家長管理晚上睡覺手機問題。
5、早戀現象明顯上升，部分女生有早戀現象，看出了早戀端倪，溝通教育，家長配合。
6、大鬧現象易出安全問題
學生們在課間時，在教室，走廊，衛生間里，愛打鬧，愛生氣易怒發生矛盾，監護好時間段才能保證安全問題。
三 如何提高學生成績問題困惑
五班最大問題，學生成績不穩定，理科太差了，教學進度快，無法消化知識內容，大容量快進度照成了五班女生成績從200名左右掉到了400名左右，用了很多方法還是見效甚微。班主任工作陷入了困境中，除了堅持住，還是沒有有效方式完成工作。
全校定了272個標，5班十個標，預設完成學生名單：第一梯隊： ，第二梯隊：，（他們在統招和配額之間）第三梯隊：（待看下次月考），（他們在配額掙扎線上，命運取決于統招的數量），初步有了以上梯隊分界線。其他19名學生五中二中的'分水嶺了，穩定情緒，把握好班風，保證紀律完成作業。注意他們偏科問題，與任課老師配合，完成既定指標。
歷史政治體育小科滿分達標，證課堂紀律，當堂課完成背誦任務，體育滿分完成個個完成，體育老師責任制，有問題的及時解決，持續慢慢中完成達標滿分的任務。做好積極配合工作。
四 與任課老師合作
本學期，班級管理與任課老師合作很愉快，語文丁艷梅老師年輕，有著對教學熱情，物理于蒙骨干教師，經驗豐富細致入微，化學老師顧金濤老師，教學經驗豐富有耐心，都幫助5班阻擋成績下滑，但也沒有能力挽狂瀾局面，但合作愉快，省心舒心，就是有些白瞎了這些好老師。做班主任，有些羞愧啊！
五 科學有規律地打滿每一天
早上六點二十到校，提前十分鐘，有利于學生在早課進入狀態， 中午12點準時進入午自習學習，13點零五必須進入全班午睡二十分鐘，養成統一行動的節奏，為下午四節課擁有充足精神準備，晚課5點四十到位，按照學校作業時間完成任務，及時收取作業，全天上課時間，除了午睡不允許學生睡覺影響課堂學習氛圍。
學期期間，不能外出補課，今日事今日畢的態度完成日日清進度。可以在班級喝牛奶，吃水果，面包，補充身體消耗能量。
六 班級管理細節完美化，
教室整潔話；衛生打掃及時干凈；卷子名字準確及時發放；懲罰制度明確化，如早上遲到的同學站立一個上午時間，又如，衛生不合格的同學被再值日等等；少說多做強化基礎練習；練習冊上名次分數粘貼，窗戶通風及時預防感冒，注意安全隱患，排除一切不利因素。
七 家校溝通失效
由于一中統招人數嚴格，所有統招和配額競爭激烈，考試之后與部分家長溝通之后，效果甚微，因為住宿生多，農村孩子多，單親多，所以想通過家長得到支持與合作，但是失敗了，幾乎說什么都是沒有用的，家長在孩子面前無能為力，只能靠自己完成工作了。
這半年班主任工作結束了，辛勤努力只為自己能做好本職工作，馬上就期末考試了，又一次在成績上下浮動漩渦中，有些忐忑不安，此時想起了計劃中有這樣一句話："一株草，生得比花嬌，這才是本事！"做一株自信的草，也是不容易，還有幾日，對20xx年說再見了，還好，一切都是平安。
第二學期初三班主任工作總結 9
一個學年很快結束了，在領導和各位老師的關心和幫助下，順利走過了一學年。現在就把一學年的工作情況總結一下。
一、我所做的主要工作
九年級是整個初中重要的時期，我深知自己肩負的責任重大，不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化，對于這一變化，學生的精神上有更多的壓力，而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化，順利度過轉折時期，這是擺在我眼前的首要任務。
我當班主任力爭做到兩點：一是尊重每一個學生，滿足學生尊重的需要，承認的需要，情感的需要，努力克服固執己見，偏激的，尊重學生個性發展，為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生，用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生，不掩飾他們的缺點，積極引導他們揚長改過，努力使其達到卓越。對于后進生，不歧視他們，我動員學習好的同學幫助他們，帶動他們把學習成績提高上去，組成一幫一學習互助小組。
二、主要收獲和體會
我覺得當班主任應該做到以下幾點：
1.把真情送給學生
真誠關心和愛護學生，不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心，而且要具體體現在實際行動上，平等對待每一位學生，不論是成績好的還是成績差的，不論是家庭富裕的還是條件較差的`，不論他是否犯過錯誤，班主任都要一視如仁，不搞特殊化，不偏見，要尊重學生人格，公平、公正、平等對待班上每一位同學，融洽師生關系，增強師生情感交流，讓學生學習有一個溫馨和諧的場所，這樣他們才能好好學習，才會有學習的動力。我送出的是真情，收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發自真心的感激之語時，我總有一種幸福的感覺充盈心頭。
2.現選拔班干部
由于所有的學生都經歷了一個學年的不平衡發展，我決定對原有的班委會進行重大的調整。在班干部的產生過程中，我認為教師的包辦代替，必定會使班干部失去群眾基礎，給日后的工作帶來不必要的困難，是不可取的!但是，單純的所謂的民主，讓學生完全自決，一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友，以便在以后的班級管理中得到照顧，同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中，即先讓學生進行投票選舉，再由教師權衡。
為了使學生的選舉結果更具代表性，我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來，然后再按所得票數的多寡進行排列，前12位的同學始得當選，這樣可以最大限度地讓學生發表意見，而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工，優化班委組合。
3.育培養班干部
班主任對班干部，不能只是使用，還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結同學、以身作則，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。當然，選出的干部畢竟不是完人，因此對他們不能過分苛求、指責，特別是在工作出現失誤的時候。此外，我還堅持定期召開班干部會議，組織他們學會制訂計劃及具體措施，檢查落實情況，總結得失，并加以改進，教會他們如何分辨是非，及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為，決不姑息，鼓勵他們以身作則并帶動其他同學，促進整個班級的管理工作。
三、具體工作
1.繼續加強學生的思想品德和行為規范教育
充分利用晨會、班會等時間，促進學生健康的自我意識的形成，能自覺抵御不良思想行為的誘惑，形成良好的行為習慣和思想品德。開展理想、品德、意志方面的教育，在“升學”“就業”等問題上能正確對待，做到既要有努力方向、奮斗目標，還要有充分的思想準備，接受挑戰。
2.加強學生常規工作的管理
開學初，根據學校要求，做到班級布置的規范化，配合學校的各項檢查與活動，認真接受檢查，爭取改正不良習慣，并在一定基礎上培養學生的自治自理能力，同時培養學生的勞動觀念、集體觀念和競爭觀念。保持教室、校園及公共場所的整潔。本學年將加強宣傳的力量，發揮集體力量，提高板報的質量。完成任務堅決做到速度快，質量高。
3.以學習為重點，作好為建設祖國輸送人才的準備
開學初要求每一位學生寫好本學年的打算，確定好自己的目標，并向著這目標努力。為此，班中首先應創設一個良好的學習氛圍，讓大家形成你追我趕的局面，經常適時地對班中同學進行鼓勵，不斷提高學生的自信心。爭取在中考中取得好成績。
4.積極參加學校的各種活動，爭取學生全面的發展
配合體育老師上好體育課，加強學生身體素質的訓練，爭取在中考體育測試中能人人過關。積極參加運動會、比賽、文藝匯演等活動。
四、根據以上分析，工作主要抓以下幾點
1.抓理想和前途教育，使學生明確學習目的，端正。
2.抓，做到警鐘長鳴，避免安全事故的發生。
第二學期初三班主任工作總結 10
本學期我擔任初三(x)班班主任工作。班主任工作在學校教育活動中有著舉足輕重的作用。在這平凡的崗位上，我始終兢兢業業，全心撲在班級管理工作上。初三的學生對初中生活還不能完全適應，很多同學由于學習內容的加深、增多，產生了畏難心理，成績常有起伏，對學習會失去信心。如何幫助這些學生過好這個關，成了我工作的重點。現將本學期工作總結如下：
一、充滿愛心和信任
要想了解和研究學生，首先就要熱愛學生、信任學生，這也是教師應遵循的最基本的道德。從學生的心理需要上講，愛和信任是他們最渴望得到的東西。學生渴望在充滿愛心和信任的環境中成長。所以我會十分的信任我的學生，學生就把我做為知心朋友，有什么心事就會向我訴說，讓我幫他出主意、想辦法，我也會從中了解他們的性格特點以及在日常學習、生活中的興趣、愛好等，從而尋找出的教育方法。在這一點我花了很多時間。
我對每一個學生都一視同仁，盡量發現每個學生的長處，看到他們的.閃光點，尤其是差生，當他們有了進步，那怕是一點進步，都要及時給予表揚和肯定，幫他們樹立自信心，從而促使學生在良好的發展軌道上邁進。
二、熟悉每個學生學習、生活的良好情緒很大程度來源于師生之間良好感情的交流
為此我常常抽出一定的時間接近學生。如果我總是以尊者形象出現在學生面前，那么，即使是一個學期、一個學年也難以熟悉自己的學生，更談不上結合實際對學生進行教育了。我力求在很短時間內了解學生的各方面情況，把握他們的性格特征、興趣愛好等，為建立良好的師生關系打下基礎，從而能夠順利地對學生開展各方面的教育工作。
三、善于觀察學生在學習、生活中通過言行必然要表現出他們的真實行為和思想
因此，洞悉學生的內心世界，需要長時間的、不動聲色的觀察，并進行多方面的驗證。對學生進行觀察時要有目的、有計劃、有針性地進行，切記主觀臆斷，以免對學生心靈造成傷害。只有這樣，才能掌握第一手材料，并在此基礎上采取靈活有效的教育方法。
四、工作的不足和今后的方向
1、對待學生管理上有欠缺：學生群體和個體之間經常發生矛盾，影響了學習，由于監督不到位。
2、班級常規管理不完善，少數學生在思想上對待學習的主動性仍然很差，好的生活學習習慣依舊沒有形成。
3、與家長的聯系和溝通較少。學生出現了問題應該及時的向家長反映。
今后，我會更加努力，實現我們的目標。同時要積極向有經驗的教師學習工作經驗。這一學期的班主任工作讓我深深地體會到：做好班主任工作的前提是：作為班主任應有高度的責任心、上進心和使命感，運用科學的班級管理方法，把班主任工作落實到實處、細處。有人說：“要給人以陽光，你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者、領路人，只要我們的班主任心中擁有太陽，洞悉學生的心理，對學生教育動之以情，曉之以理，持之以恒，和風細雨，定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好，實現教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。”我們的學生就會自尊、自立、自律、自強。
立足現實，對學生要從一點一滴的小事坐起，爭創文明班級，是我和全班同學的共同目標。
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