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畢業(yè)五年后，為何你與同齡人的差距越拉越大？
有人說，畢業(yè)后的3-5年，是人生重要的時(shí)間段。這個(gè)階段，一個(gè)人已經(jīng)對所處行業(yè)有相當(dāng)認(rèn)知，也積累了一定人脈，你與同齡人的差距，也是在這個(gè)時(shí)間段慢慢地拉開。
為什么會(huì)有這樣的情況？有的人在畢業(yè)五年后，然進(jìn)入職場爆發(fā)期，取得相當(dāng)?shù)某删停蔀轫?xiàng)目組的leader。而有的人則陷入一個(gè)成長瓶頸期，成長和成就都進(jìn)入了緩慢增長的階段。
這樣的落差是在前五年積累而成的，如果你不知道問題出在哪里，那么未來的差距只會(huì)越來越大！因此，只有找出病癥，才能對癥下藥。
初學(xué)者心態(tài)正在喪失
初學(xué)者心態(tài)，就是對一切事物保持開放心態(tài)和好奇心，時(shí)刻保持謙虛。
真正成長的比較快的人，都能夠保持初學(xué)者心態(tài)，對周圍的一切事情以及自己工作中面臨的問題保持好奇，謙虛的態(tài)度。
我們大部分人在某個(gè)領(lǐng)域內(nèi)待久了，就會(huì)習(xí)慣于既有的經(jīng)驗(yàn)和邏輯來執(zhí)行日常工作。在這樣的既定模式下，他們很難再取得成績。
時(shí)間越久，兩個(gè)人的差距也就越來越大。
缺乏內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力
無論做什么事，起點(diǎn)差并不可怕，一直堅(jiān)持到最后的人總會(huì)勝利。但是絕大多數(shù)人跑著跑著就掉隊(duì)了，因?yàn)楦鞣N各樣的原因而放棄了奔跑。
誰的工作不辛苦，關(guān)鍵是每個(gè)人對待的方式不同罷了。有的人累了就停下了腳步，而有的人在別人停下來休息時(shí)，繼續(xù)全力奔跑。
這個(gè)過程就好像參加一個(gè)長跑比賽，你可能起點(diǎn)慢了，沒關(guān)系只要你不放棄，努力往前跑，別人所到達(dá)的目的地，你終將也會(huì)到達(dá)。這種不服輸?shù)男宰樱屇惬@得正能量，不斷地自我激勵(lì)，不斷前進(jìn)。
缺乏戰(zhàn)略規(guī)劃
這也是我們通常所說的“瞎忙”，給人的感覺你總是在忙，用肢體上的勤奮來掩蓋戰(zhàn)略上的懶惰。每天忙碌地奔波于家庭與公司之間，總感覺有做不完的工作，結(jié)果忙了半天卻不知道自己在忙什么，問你做了什么成績，一句都答不上。
這種人缺乏工作的計(jì)劃，不知道自己應(yīng)該朝著什么方向努力，每天就來來回回重復(fù)這簡單的工作，不知道如果分配和管理時(shí)間，
要知道，我們的職業(yè)生涯規(guī)劃需要隨著我們成長和公司發(fā)展不斷進(jìn)行調(diào)整，沒有明確的人生規(guī)劃和目標(biāo)，每天渾渾噩噩的混日子，這樣你如何得到晉升，如何發(fā)展。
學(xué)歷文憑，或許能夠給我們提供了比較好的環(huán)境基礎(chǔ)，是我們進(jìn)入職場的墊腳石，但是正在的發(fā)展，需要靠我們的在工作上的能力和表現(xiàn)！
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