品才網(wǎng)>辦公/印刷/造紙>辦公室主任的崗位職責(zé)

辦公室主任的崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-09-16 04:34:10 辦公/印刷/造紙我要投稿

辦公室主任崗位職責(zé) 推薦度：
辦公室主任崗位職責(zé) 推薦度：
工程部辦公室主任崗位職責(zé) 推薦度：
董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責(zé) 推薦度：
銀行辦公室主任最新崗位職責(zé) 推薦度：
相關(guān)推薦

辦公室主任的崗位職責(zé)精選15篇

　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編收集整理的辦公室主任的崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

辦公室主任的崗位職責(zé)精選15篇

辦公室主任的崗位職責(zé)1

　　1、對公司的來信來訪和對外交流工作負(fù)責(zé)。

　　2、執(zhí)行落實(shí)公司的考核計(jì)劃，對各部門考核及表彰工作的組織實(shí)施負(fù)責(zé)。

　　3、按校本部檔案管理相關(guān)規(guī)定，做好公司的文件資料統(tǒng)計(jì)（珠海統(tǒng)計(jì)）、整理、歸檔工作，并對公司大事記資料編寫負(fù)責(zé)。

　　4、按�！肮�(jié)能辦”工作安排，組織、落實(shí)各部門的節(jié)能工作，并對各項(xiàng)節(jié)能指標(biāo)執(zhí)行情況上報(bào)工作負(fù)責(zé)。

　　5、對公司各部門節(jié)假日值班的安排、落實(shí)、檢查、匯總工作負(fù)責(zé)。

　　6、對學(xué)校電話費(fèi)和車公司票托管的`發(fā)放、統(tǒng)計(jì)等管理和服務(wù)性工作負(fù)責(zé)。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

辦公室主任的崗位職責(zé)2

　　1.根據(jù)物管中心要求，負(fù)責(zé)落實(shí)商場年度品質(zhì)服務(wù)工作計(jì)劃，落實(shí)成品保護(hù)方案相關(guān)要求，以美的眼光管理商場環(huán)境，確保商場整體環(huán)境的品質(zhì);

　　2.根據(jù)商場品質(zhì)服務(wù)工作計(jì)劃和營運(yùn)需求，負(fù)責(zé)對商場的清潔綠化進(jìn)行監(jiān)督、管理

　　3.負(fù)責(zé)按照合同約定對保潔、消殺、綠化外包單位員工的.工作進(jìn)行監(jiān)督管理;

　　4.加強(qiáng)外包單位員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，定期對外包單位進(jìn)行工作評估，確保按合同100%執(zhí)行;

　　5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

辦公室主任的崗位職責(zé)3

　　基本信息

　　崗位名稱

　　辦公室主任

　　崗位編號

　　所屬部門

　　辦公室

　　下屬人數(shù)

　　工作關(guān)系

　　見本部門崗位體系圖

　　職系

　　職等職級

　　審核者簽字

　　任職者簽字

　　最后修訂日期

　　崗位概述

　　為保證公司行政工作有序進(jìn)行，根據(jù)公司管理制度，組織實(shí)施公司日常行政事務(wù)管理等工作。

　　工作職責(zé)

　　序號

　　一級職責(zé)

　　二級職責(zé)

　　1、制度及流程管理

　　建立健全公司行政管理制度及工作流程，經(jīng)審批后監(jiān)督執(zhí)行。

　　2、法務(wù)管理

　　負(fù)責(zé)公司相關(guān)法律事務(wù)的處理。

　　負(fù)責(zé)公司外聘律師的對接。

　　3、會(huì)議管理

　　負(fù)責(zé)公司會(huì)議的前期籌備及安排。

　　組織實(shí)施會(huì)議紀(jì)要的撰寫及發(fā)布。

　　負(fù)責(zé)公司會(huì)議相關(guān)議項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí)。

　　4、信息管理

　　組織實(shí)施公司辦公設(shè)備的配置、維護(hù)及管理工作。

　　組織實(shí)施公司網(wǎng)站的日常管理及內(nèi)容更新。

　　5、證件管理

　　負(fù)責(zé)公司印章的保管及領(lǐng)用。

　　負(fù)責(zé)公司相關(guān)證件的保管及領(lǐng)用。

　　6、后勤管理

　　負(fù)責(zé)公司外來人員的接待及安排工作。

　　負(fù)責(zé)公司車輛及司機(jī)的'管理工作。

　　組織實(shí)施公司辦公用品的采購及發(fā)放工作。

　　7其他臨時(shí)工作

　　完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。

　　任職資格

　　教育背景

　　教育水平

　　大專及以上學(xué)歷

　　專業(yè)及職稱

　　行政管理等相關(guān)專業(yè)

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　3年以上行政管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)

　　專業(yè)知識

　　與能力

　　1、熟悉具備企業(yè)管理知識；

　　2、熟悉文秘工作知識；

　　3、有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力；

　　4、有一定的溝通協(xié)調(diào)組織能力；

　　5、有一定的文字組織能力。

　　其他要求

　　工作特征

　　工作時(shí)間特征

　　班制形式：■長白班¨兩班倒¨三班倒¨其他

　　使用工具/設(shè)備

　　工作場所

　　辦公室/車間/室外

　　環(huán)境狀況

　�。ㄊ孢m度）舒適/一般/不舒適

　　節(jié)假日安排

　　能正常安排/不能正常安排

　　危險(xiǎn)性

　　基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。

　　備注

辦公室主任的崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)落實(shí)公司董事會(huì)決策督促檢查及反饋工作，負(fù)責(zé)對會(huì)議、文件決定事項(xiàng)督辦、檢查和落實(shí)；

　　2、負(fù)責(zé)公司對外宣傳，對外聯(lián)系和內(nèi)外事接待工作；

　　3、根據(jù)公司年度發(fā)展計(jì)劃，組織編制、上報(bào)本部門工作計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施；

　　4、負(fù)責(zé)公司來往電文處理和電子檔案管理；

　　5、負(fù)責(zé)公司保密及后勤保障工作；負(fù)責(zé)本部門員工任用、考核、培訓(xùn)和激勵(lì)；

　　6、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作事項(xiàng)。

辦公室主任的崗位職責(zé)5

　　作為一名辦公室管理者辦公室主任，怎樣才能有效地完成上級布置的任務(wù)，要明白哪些崗位職責(zé)定義及內(nèi)容呢?請看以下為您詳細(xì)提供的辦公室主任崗位職責(zé)：

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司辦公室的全面工作。

　　2、負(fù)責(zé)組織編制公司和各中心的年度預(yù)算和專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)工作。

　　3、負(fù)責(zé)籌備、組織、安排公司召開的會(huì)議和全體員工大會(huì)工作，并檢查、督促會(huì)議決策的落實(shí)執(zhí)行情況。

　　4、負(fù)責(zé)草擬公司的文件，并做好會(huì)議紀(jì)要、會(huì)議通知、會(huì)議文件等行政文書的撰寫收集、整理和公司宣傳工作的落實(shí)。

　　5、及時(shí)收集各部門的工作信息，對協(xié)助做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)工作負(fù)責(zé)。

　　6、負(fù)責(zé)公司對上級兄弟部門的工作聯(lián)系和公司有關(guān)法律咨詢聯(lián)系工作。

　　7、負(fù)責(zé)處理文件傳遞、審核以公司形式發(fā)出的稿件工作。

　　8、對公司的來信來訪和對外交流工作負(fù)責(zé)。

　　9、執(zhí)行落實(shí)公司的考核計(jì)劃，對各部門考核及表彰工作的組織實(shí)施負(fù)責(zé)。

　　10、按校本部檔案管理相關(guān)規(guī)定，做好公司的.文件資料收集、整理、歸檔工作，并對公司大事記資料編寫負(fù)責(zé)。

　　11、按校“節(jié)能辦”工作安排，組織、落實(shí)各部門的節(jié)能工作，并對各項(xiàng)節(jié)能指標(biāo)執(zhí)行情況上報(bào)工作負(fù)責(zé)。

　　12、對公司各部門節(jié)假日值班的安排、落實(shí)、檢查、匯總工作負(fù)責(zé)。

　　13、對學(xué)校電話費(fèi)和車公司票托管的發(fā)放、統(tǒng)計(jì)等管理和服務(wù)性工作負(fù)責(zé)。

　　14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

辦公室主任的崗位職責(zé)6

　　1.根據(jù)國家有關(guān)方針和政策、山莊管理層決策和人力資源規(guī)劃，擬訂人員配備、定崗定編、工資薪酬和業(yè)績考核等方案和制度并具體組織和執(zhí)行各項(xiàng)人力資源管理策略的實(shí)施工作；

　　2.負(fù)責(zé)做好上傳下達(dá)，與各部門保持良好的溝通和協(xié)作；

　　3.負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)相關(guān)的管理部門和社會(huì)團(tuán)體、教育單位、同行單位、人才交流中心、勞務(wù)市場等建立并保持良好的工作關(guān)系；

　　4.負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)工作的計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制等管理工作；

　　5.負(fù)責(zé)審核工資、勞保福利、節(jié)日加班費(fèi)、高溫費(fèi)、生日費(fèi)、獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)/保育費(fèi)、好人好事獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用的發(fā)放；

　　6.負(fù)責(zé)審核工資季報(bào)、年報(bào)等人事報(bào)表以及社會(huì)保險(xiǎn)的繳納，繳費(fèi)基數(shù)的核定；

　　7.負(fù)責(zé)審核員工錄用、勞動(dòng)合同簽訂/續(xù)簽、轉(zhuǎn)正、入崗、晉升、定級、獎(jiǎng)懲、考勤、考核、請假、加班、補(bǔ)休等人事手續(xù)的辦理；

　　8.負(fù)責(zé)組織主管以上管理人員的招聘、考核、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲、晉升、解聘等工作；

　　9.根據(jù)國家政策規(guī)定的變動(dòng)，補(bǔ)充完善人事制度、工作程序，協(xié)助其他部門經(jīng)理有效地管理員工，解答員工疑問，妥善處理人事糾紛和投訴；

　　10.掌握員工的'基本素質(zhì)情況，了解培訓(xùn)需求，組織山莊員工培訓(xùn)計(jì)劃的制訂，執(zhí)行主管以上人員的培訓(xùn)計(jì)劃；

　　11.負(fù)責(zé)員工外出就診的審批，審核醫(yī)藥費(fèi)，并按山莊規(guī)定組織健康檢查；

　　12.負(fù)責(zé)抓好員工餐廳、浴室等后勤生活區(qū)域的服務(wù)質(zhì)量；

　　13.負(fù)責(zé)擬訂本部門費(fèi)用預(yù)算，檢查監(jiān)督執(zhí)行情況，做好相關(guān)成本的控制；

　　14.負(fù)責(zé)各類行政事務(wù)的處理，包括組織整理文件檔案、組織山莊年度考核及考核方案的修訂完善；

　　15.管理登記山莊印章、介紹信的使用，負(fù)責(zé)組織衛(wèi)生許可證、垃圾清運(yùn)、電視收視等的繳費(fèi)或年檢工作；

　　16.完成上級交待的其他事宜。

辦公室主任的崗位職責(zé)7

　　在黨總支、校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助黨、政領(lǐng)導(dǎo)處理黨、政日常事務(wù)性工作：

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，做到實(shí)事求是，堅(jiān)持原則，辦事公道，嚴(yán)守機(jī)密。

　　2、合理安排辦公室工作，做到職責(zé)分明，營造和諧協(xié)調(diào)的工作氛圍。

　　3、在安全工作中，從全局出發(fā)與各部門協(xié)調(diào)工作關(guān)系。負(fù)責(zé)全校安全工作“一崗雙制”的考核。

　　4、認(rèn)真及時(shí)做好勞動(dòng)工資、考核、轉(zhuǎn)正、升級和獎(jiǎng)懲、工資計(jì)劃、工資增、減、調(diào)整工作。

　　5、認(rèn)真協(xié)調(diào)做好升學(xué)、征兵的政審和建黨對象的.政審工作；承辦校內(nèi)教工的聘任以及職務(wù)評定、調(diào)配、招工（合同）、退休、退職等有關(guān)基礎(chǔ)工作。

　　6、接收、擬辦上級來文，收發(fā)傳閱、立卷、歸檔工作，起草學(xué)校公文；接待和處理有關(guān)外調(diào)、來信來訪；開具介紹信；負(fù)責(zé)辦理病亡、公亡、遺屬補(bǔ)助及勞資福利。

　　7、保管使用好印章。做好檔案資料的收集、整理、建檔工作。

　　8、準(zhǔn)確及時(shí)地做好學(xué)校統(tǒng)計(jì)年報(bào)，掌握教職工請假制度，嚴(yán)格辦理有關(guān)請假事宜。

　　9、負(fù)責(zé)草擬校內(nèi)行文工作以及負(fù)責(zé)填寫黨、政方面事務(wù)性的有關(guān)報(bào)表。

　　10、安排行政干部和教工校內(nèi)值日及節(jié)假日值班。

　　11、認(rèn)真做好學(xué)校對外活動(dòng)的宣傳、組織、報(bào)道工作，落實(shí)好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

辦公室主任的崗位職責(zé)8

　�。�1）負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作，包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等，為各部門做好服務(wù)工作；

　�。�2）協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督；

　�。�3）協(xié)助建立公司行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制行政辦公費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行；

　�。�4）配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建立；

　　（5）作好領(lǐng)導(dǎo)的'參謀，及時(shí)為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見；

　�。�6）督促有關(guān)部門及時(shí)完成公司各項(xiàng)工作，并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)；

　�。�7）負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)系、宣傳工作；

　�。�8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)；

辦公室主任的崗位職責(zé)9

　　1、參加公司年度總結(jié)會(huì)、計(jì)劃平衡協(xié)調(diào)會(huì)及其重在會(huì)議；

　　2、參加季、月度總經(jīng)理辦公會(huì)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)、考核評比等會(huì)議；

　　3、參加臨時(shí)緊急會(huì)議與總經(jīng)理參加的有關(guān)專題會(huì)議；

　　4、參加本部門召開的.有關(guān)工作會(huì)議；

　　5、對分管的工作全面負(fù)責(zé)。

辦公室主任的崗位職責(zé)10

　　1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、指導(dǎo)或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息，負(fù)責(zé)分公司內(nèi)外的工作協(xié)調(diào)、信息溝通和反饋工作，督辦各事項(xiàng)、決議、制度的落實(shí)和執(zhí)行;

　　2、負(fù)責(zé)對公司各項(xiàng)管理制度的掌握及對外宣傳工作，負(fù)責(zé)公司辦公室行政管理;

　　3、組織公司常規(guī)會(huì)議，參與公司重大決策的研討和制定;

　　4、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作對外形象宣傳、公共關(guān)系、公司網(wǎng)站宣傳、公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)組織策劃公司的`重大公關(guān)和慶典活動(dòng);負(fù)責(zé)組織外事接待活動(dòng)，妥善處理各種對外事務(wù);

　　5、負(fù)責(zé)各職能部門績效考核與管理。

辦公室主任的崗位職責(zé)11

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家制定的各項(xiàng)方針政策，熟悉各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

　　2、在董事長、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本室的全面工作，負(fù)責(zé)辦公室各崗位分工并制定工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，建立部門工作制度，組織并督促全室人員全面完成本室職責(zé)范圍內(nèi)的.各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　3、貫徹落實(shí)本室崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切各部門工作關(guān)系，加強(qiáng)協(xié)作配合做好銜接協(xié)調(diào)工作。

　　4、組織收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握公司主要活動(dòng)情況，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見和建議。

　　5、負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的籌備、組織工作，做好會(huì)議記錄紀(jì)要。

　　6、負(fù)責(zé)來文、來電、函件的批處工作，審核各部門以公司名義起草的重要的文、電、函。

　　7、負(fù)責(zé)組織起草公司半年、年度工作計(jì)劃、總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)講話。

　　8、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司印章的使用；做好公章、合同專用章、行政介紹信的管理和使用，負(fù)責(zé)公司各單位行政公章的刻制、啟用、回收和銷毀工作。

　　9、參與公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃的編制和公司重大決策事項(xiàng)的討論；

　　10、負(fù)責(zé)公司各種公共關(guān)系的建立。

　　11、負(fù)責(zé)組織辦公用物資供應(yīng)計(jì)劃的制定審核，組織物品的采購工作，做好物品進(jìn)、出、存統(tǒng)計(jì)核算工作。

　　12、負(fù)責(zé)組織全公司員工大會(huì)工作，開展年度總結(jié)評比和表彰工作。

　　13、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排，統(tǒng)一負(fù)責(zé)對上級主管部門的聯(lián)系等工作。

　　14、負(fù)責(zé)公司檔案管理工作。

　　15、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

辦公室主任的崗位職責(zé)12

　　1、監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進(jìn)意見。負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá)。負(fù)責(zé)公司的印章管理。負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理。負(fù)責(zé)各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)公司總部的.車輛調(diào)度。

　　2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作。

　　3、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織，以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)

　　4、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持。

　　5、完成上級交辦的其它各項(xiàng)工作。

辦公室主任的崗位職責(zé)13

　　一、在校領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，按照學(xué)校辦公室的職責(zé)范圍，負(fù)責(zé)主持辦公室的全面工作，協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常了解黨的路線、方針、政策和教育法規(guī)、法令的貫徹執(zhí)行情況，協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)從事決策和其他管理工作。

　　二、根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的指示，負(fù)責(zé)組織起草學(xué)校工作計(jì)劃、總結(jié)等文件，協(xié)助校長協(xié)調(diào)各科室的工作。使全校上下統(tǒng)一認(rèn)識，相互協(xié)調(diào)和配合，不折不扣貫徹執(zhí)行學(xué)校工作任務(wù)。

　　三、協(xié)助校長組織好各種會(huì)議，認(rèn)真記錄會(huì)議紀(jì)要，努力提高會(huì)議的質(zhì)量和效果。

　　四、協(xié)助校長組織做好學(xué)校的管理制度建設(shè)工作，使學(xué)校一切工作有章可循。

　　五、按時(shí)收發(fā)上級來文，及時(shí)上報(bào)有關(guān)材料，并做好督促、催辦工作。

　　六、協(xié)助校長接待來人來信來訪。

　　七、依法保管和使用學(xué)校印章。

　　八、依法收集、制作學(xué)校檔案，提高檔案的'開發(fā)、利用、服務(wù)的水平和效益。

　　九、做好教職工的聘用、轉(zhuǎn)正、職稱評審工作。

　　十、認(rèn)真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。