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噴漆車間年終總結(通用8篇)
緊張而忙碌的一年馬上就要結束了,很快就要開展下一年的工作了,肯定感想頗多吧,感覺我們很有必要對自己的工作做一下總結。為了讓您不再為年終總結頭疼,下面是小編幫大家整理的噴漆車間年終總結,希望能夠幫助到大家。
噴漆車間年終總結 1
20xx年是極不平凡的一年,市場競爭更加異常激勵,全國各行業在沒有比汽車改裝行業的形式更加嚴峻,顯得更加突出,不管是外觀質量還是內部質量用戶都要求做工精細,做到萬里挑一無可挑剔,我們在面對市場競爭嚴峻的格局,真是夾縫求生存。盡管如此,公司在董事會的領導下,在各單位的大力配合和支持下,我們完成了年產量814臺各種型號專用車的可喜形式,創造產值180萬左右,利潤3萬上下,這一成績的取得是全體油漆員工共同努力的結果。20xx全年的工作總結如下:
1.以質量為重點,開拓市場質量是公司生存的土壤,產品質量的重要性一直是我們的重中之重,年初為整改質量,調整生產人員,高薪聘請對油漆有多年經驗的油漆師傅,嚴格執行油漆的各項工藝紀律,一是油漆的自身質量,二是產品的生產過程質量,像打底磨怎么磨,膩子灰如何刮,底漆要干才能做面漆等都要遵守油漆的各項工藝要求,全年制造的產品車輛油漆合格率在99%以上,全年生產的車輛在任何時候均無返工返修現象,這一點受到了用戶的好評,得到了公司領導的認可。
2.為使產品質量永不反彈和提高產品質量采取的輔導措施是,經常開展質量方面的宣講教育,全年開展質量學習大小會議30余次,參加人員達300次/人,我們的目的是經常要大家不能忘記產品質量,產品質量就是我們的飯碗,忘記安全就等于失去生存,這已經形成這個團隊的座右銘。我們的宗旨是有用戶就有市場,有質量就能占領市場,開拓市是使我們的向往,得到用戶的信賴使我們永久的期望。
3.真誠做配角,俯首而甘為,我們的宗旨是在潤力公司指導下進行的,無論任何時候,只要公司一聲令下我們就有令必行,對待公司急單子我們從不馬虎,既然我們是承包廠,我們從不違反公司規章制度,公司安排的`分外工作我們也天經地義的接受。由于銷售不是很景氣,有許多計劃做出來,但是用戶著是不太滿意,提出這樣的那樣的要求,讓我們更改,其中包括面漆,底漆,反光帶,反光條,標示,甚至連電話號碼和容積表等,全年業務員和用戶要求整改達200多次,直接經濟損失6000多元,我們沒有找公司要一分錢。
過去的一年已經不反復,新的一年已經到來了,經過我們細心的總結,新的一年計劃如下:
1.帶領好我們的小團隊,讓他們心表如一,人員的穩定對質量相關重要,保證質量穩中有升。
2.主導公司開拓市場,內抓管理,外銜朋友,規章制度,嚴格上榜,一視同仁,獎懲分明。
3.落實政策,能者多勞,多勞多得,關心員工,體諒下士,讓大家干得有勁,拿得高興,促進人員年收入達到10萬元以上。
4.講文明,樹新風,抓企業精神文明建設,培養講文明,講道德,懂禮貌的新作風,做健康和諧特別能戰斗的英雄團隊。
5.給公司一點建議:
(1).隨著企業的升級和發展,產品類型的不斷增加,我們的作業場地太小,要求領導給我們考慮寬敞的作業場地,這樣既能保障工藝要求,又能保護其它工作場地的環境衛生。
(2).隨著人的生活水平不斷的上升和提高,各種物料同步上漲,相應的來說我們的成本隨之增加,我們要求根據公司的實際情況請公司領導適當考慮工價上調事宜為宜。
噴漆車間年終總結 2
時光飛逝,轉眼我來到公司已經有一年多的時間,在這一年的時間,我由開始的不適應轉而為適應并最終喜愛這里的生活與環境,在這里我結識了新的朋友,也對油漆這個工作有了新的且進一步的認識,我將繼續努力做好自己的工作,進而提高自己的能力。現將這一年的工作總結如下:
一、思想認識。
在思想上嚴于律己,熱愛自己的事業,嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上能得到公司領導和同事的認可。我相信在以后的工作中,我會在領導的關懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。我將更加努力工作,勤學苦練。
二、油漆工作。
在工作方面,為了把自己的水平提高,我在上班工作時間之外也會偶爾還在網上找一些油漆相關的資料學習。平時工作時積極請教其他同事的工作經驗,和其他同事聊天學習。雖然我已經有了多年的油漆經驗,但我還是會和同事交流,相互學習,所謂“三人行,必有我師”。
三、制度方面。
在做好各項工作的同時,嚴格遵守公司的各項規章制度。嚴格要求自己。如:上班按要求統一工裝,嚴格遵守請銷假制度等。處理好公事與私事之間的'關系,與同事的人際關系。 之后,我將更加勤懇,努力工作,一如既往的遵守公司制度,學習公司新出臺的制度,自己更加努力學習專業知識,使自己的工作水平更上一層樓。
綜合以上幾點,我深知自己還有很多不足之處,在接下來的工作中我會加強學習,更好的完成自己的工作。
噴漆車間年終總結 3
千里之行,始于足下。在工作中,我每做一件事都要求自己認真去做,努力做好。五金廠是我成為焊接工人的啟蒙廠,它給予我很好的教育。幾年里,從簡單操作到疑難分析,得到師傅和廠領導的肯定。從接受任務,讀通圖紙,現場保持整潔,工位器具擺放整齊,這樣一個工作流程在心里逐漸形成。腳踏實地、實踐自己、努力鉆研業務,團結同事、尊重同事、有問題必請教同事,嚴格按操作規范操作,給自己創造一個良好的工作環境。
噴漆相信大家都可以理解字面的意思,但汽車的漆面并不像木工、防盜窗那樣簡易。一個好的漆面除了顏色的比對、優質的材料外,其修復涉及到的工序也是非常考究的。
一、汽車補漆
汽車補漆的過程其實是比較復雜的,想要做出一個好的漆面,除了優質的.漆以外,是有著一套繁瑣而成熟的工藝手段的。這其中的每一步都有其存在的必要性。我們就順著噴漆的流程,來了解漆面的知識。
很多人認為汽車剮蹭了,在受損處用油漆噴補下就可以。但用過自噴漆的朋友應該都只是,效果是非常糟糕的。因為汽車漆面的品質非常優秀。為了實現這樣美觀漂亮的漆面,就需要精細的一步一步來做好準備。
二、清潔漆面
首先我們要對原車進行清潔,不要小看了這樣一個簡單的步驟。因為我們需要精確的匹配車漆顏色,了解車漆的受損情況和面積。這樣一個簡單的小步驟甚至決定了我們修復的漆面最終能達到什么樣的效果。清潔完成我們就能確定究竟要對多大的范圍進行噴漆修復,然后正確的匹配色漆了。
三、填充打磨工作面
準備工作還有沒有結束,在真正開始做漆面之前我們還需要進行前打磨。首先要遮蓋好無需修補的區域,防止對原車漆面造成不必要的傷害,其次要將修補區打磨光滑,以便粘合填料。在填料填充后再進行打磨,這樣在做漆面之前,我們就可以獲得平整的修補面了。
四、噴涂底漆
漆面首先要噴涂好底漆層,底漆和填料能夠形成一層密合的防銹層,為車身提供重要的防護。同時底漆還能增加下層涂料的附著力。噴涂好第一層底漆以后我們還要重復填料和打磨,并噴涂第二道底漆。合格都師傅一般都會噴涂三層底漆,并再噴涂一層清漆來對底漆進行保護。底漆更為面漆提供了光滑的工作面,增加介入層的附著力以及具備一定的隔離作用,以保證面漆的質量穩定性。至此,我們才為色漆的噴涂做好準備。
噴漆車間年終總結 4
過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,現將過去一年的工作情況作工作總結如下:
一、思想政治表現,品德修養及職業道德方面
一年來本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作按時完成。
二、日常工作方面
我的工作崗位是車間統計主要負責統計并匯報車間每天的生產情況。近一年來,通過每天對質量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領導匯報各類生產數據。
除此以外,就是收集各類生產數據對生產成本進行核算,這事一項長期而艱巨的工作。通過對成本的核算就能更清楚的知道從哪些方面控制成本,從而降低成本提高公司的效益。
三、加強自身學習、提高業務水平
我從事工作的時間將近五年,但自身的素質和業務水平離工作的實際要求還有很大的差距,不過我能夠克服困難,努力學習,端正工作態度,積極的向其他同志請教和學習,能踏實、認真地做好本職工作,堅持理論聯系實際,學以致用。不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創開新篇章!
四、存在的不足
一年來本人能敬業愛崗,創造性地開展工作,取得了一些成績但也存在一些問題和不足:
1、許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;
2、有些工作還不夠仔細,一些工作協調的不是十分到位;
3、自己的理論水平有待進一步提高
經過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,當20xx年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。
總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的`提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。
20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我會繼續努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,為公司的發展盡一份力。
噴漆車間年終總結 5
20xx年過去了,我們即將迎來挑戰性的20xx年,回顧20xx年的工作,首先感謝各位領導對鈑金車間工作的支持與幫助,感謝所有員工在這坎坷的一年里勤勤懇懇,兢兢業業,共同努力圓滿的完成了公司下達的各項工作指標。現將具體工作匯報如下:
一、主要工作情況
1. 按照公司的生產經營計劃,生產了xx件xx產品及其他配件若干。
2. 按玻璃鋼車間的生產計劃要求完成了各類小件的`生產,主要有xx產品xx件、xx產品xx件、xx產品xx件及若干其他小型件,并積極配合了玻璃鋼車間新產品中的鐵件的開發。
3. 按注塑車間的生產計劃要求完成了各類小件的生產,主要有xx產品xx件、xx產品xx件、xx產品xx件及若干其他小型件.
4. 協助公司大倉庫的成立。在大倉庫籌備期間,在不耽誤生產的同時為大倉庫清理場地;在大倉庫成立之初,為大倉庫制作了各類貨架共xx個;在大倉庫規劃期間,按大倉庫要求為大倉庫制作了各類吊牌、標識牌、材料托盤以及衛生小車。
5. 按各車間的生產需求,為各車間配備設計制作了烤箱、平板車、貨架車、廢料車、鐵架、標識牌及工作平臺等共xx余件。為各車間的生產周轉等工作提供了便利。
6. 按綜合管理部的要求,為了滿足宿舍員工物品放置整齊及安全的需要,合理利用邊角料設計并制作了宿舍櫥柜,現已制作完成2件并投入使用。
7. 完成了公司的各項工程項目。主要包括完成了玻璃鋼修割車間的房梁構架焊接以及搭棚工作、各種設備的修理工作、各車間大門的修理工作、各車間部門及宿舍暖氣片的修理工作以及解決房屋漏水、電路安全等問題。
8. 完成了公司安排的其他工作。
二、未來發展方向
20xx年對于鈑金車間來說是比較動蕩的一年,不管是工作環境還是工作內容都發生了很大的轉變,工作內容由外供件的生產逐漸轉變為內供件的生產。在這個轉變過程中,我車間積極調整工作人員,并在忙季到來之際及時調動鈑金車間人員到發泡車間工作,合理配置了我們現有人員的工作,達到了雙贏的局面。
鑒于鈑金車間目前的情況,對于鈑金車間未來的發展方向的問題,我經過深思熟慮心中也有一個方案。建議將鈑金車間跟模具車間合并成立一個新的車間,主要負責模具的開發、內供件的生產及設備的維修等后備支援工作,這樣就可以充分利用我們現有人員的力量,既留住了人才又能保證生產。這只是我個人的一個想法,請領導及各位同事予以考量。
20xx年,公司將迎來新一輪的大發展,我相信只要我們齊心協力,奮斗拼搏,就一定能夠乘風破浪,譜寫更加輝煌的篇章!
噴漆車間年終總結 6
20xx年我廠在市運管處、運管所等各上級部門的領導下,認真貫徹落實黨的各項會議精神,貫徹實施上級文件的精神。我廠的安全生產狀況總體上呈明顯好轉,員工的安全意識進一步得到加強,為本廠正常生產創造了一個良好得安全環境,現將一年來本廠生產工作總結如下:
一、建立安全責任制度。
今年我們制定完善每一個崗位的安全生產職責并上墻。明確每位員工的安全責任,人人負責安全生產。具體負責落實到人,促進了我廠安全生產工作的順利開展。也為年度安全生產奠定了堅實根底。
二、提高各崗位的安全操作技術水平。
在廠技術員的帶著下員工之間技術的交流使大家吸取更多的實用知識。在安全生產操作過程中起到重要作用。日常生活中,大家互相學習。做得不當的地方,存有安全隱患時及時指出。防止安全事故發生。
三、加強宣傳教育,提高全體員工的安全意識和防范事故能力。
定期開展安全例會,及時宣傳上級部門的有關會議精神,以及相關事故的事例說明。極大的增強了員工安全意識,提高了員工的自身安全素質,掌握安全防護技能。在整個安全生產過程中,消防設備實施尤其重要,我廠配備了規定數量的干粉滅火器、消防水池、防火沙堆、石棉被等。對易燃易爆物品進行標準存放,及電路設備的安裝及安全使用。
四、加強安全檢查,積極整理事故隱患。
自去年以來,我廠就進行定期的每月安全檢查工作。對設施設備進行檢查發現有安全隱患的及時解除,該維修的'維修、該更換的更換。消除操作現場存在的不安全因素,切實保證現場操作人員的人身安全與健康。
五、環境方面,我廠拆遷了原來舊的廣告牌,對廠內外的垃圾隨時進行清掃,對占道人員進行勸離。
區內設備,工位劃分到人,不定期進行清掃、隨時保持整潔干凈,其次對三廢的處理也是集中收集,有效處理,防止其對環境的污染,環境關系影響到大家的安全和健康,是優化開展環境改善人居環境的惠民工程,為此我廠也高度重視環境綜合治理工作。
今年汽車維護約80臺左右。全車挖補約110臺。其于各項維修380臺次。外出救援40屢次。受到廣闊客戶的好評。
噴漆車間年終總結 7
20xx年悄然離而去。在這一年中,我小組在公司領導及各位班組成員的幫助與支持下,按照公司及科室的要求,通過不斷的努力,較好地完成了自己的本職工作,并且在工作模式上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升。現將20xx年的工作情況總結如下:
一、狠抓安全管理,減少事故發生
相對于公司其他班組來說,鈑金班存在的安全隱患較多,比較容易出事故。雖然在過去的20xx年我小組沒有發生過重大的工傷事故,但是隱患總是不斷出現,對公司造成了一定影響。我們要對每一位來工作的兄弟的'安全負責。
二、保證產品質量,提高產品品質
隨著公司規模的擴大和品牌知名度的日益提升,消費者對開關柜的質量要求也越來越高。由此,公司高層對產品質量的重視程度也被提到了一個前所未有的高度。作為公司生產的一線班組,鈑金辦所肩負的責任也越來越大。出于對公司的負責任,我們在質量控制方面一直不敢有所松懈,積極與品管科的同事及時進行信息的溝通與交流,對于生產過程中出現的問題件,缺陷件從不輕易放過。同時加強員工對質量的重要性的認識,要求大家認真做好自檢互檢工作,確保不讓一個問題件從本班組流入下一道工序。
三、加強班組建設,提高班組管理力度
班組中存在著許多亟待解決問題。為了解決這些問題我采取了規范執行正激勵制度的措施。對于班組表現較好的員工給予通報表揚,產生了xx等“每周之星”,對于表現較差的員工和出現重大質量事故的員工給予扣除獎金的形勢來處罰。由于采取了明確的績效獎罰制度,公平公正的考核辦法,使班組成員的執行力得到了很大的提高,并且提高了班組的凝聚力。
四、加強自身學習,提高業務水平
鈑金班全體人員在這一年里積極提高自身各項操作技能水平,努力提高工作效率和工作質量,爭取工作的主動性。通過這一年的努力,還是有了一定的進步,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在各方面都有很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,具備較強的專業心,責任心。
五、積極參與公司改善活動
公司就像一個大家庭,我們每天生活工作在這個溫暖的大家庭里,作為這個大家庭中的一員我覺得我們有義務和責任將他建設的更加美好和諧。因此,一年來,我們積極參與公司的改善活動,并調動班組員工的積極性,利用集體的智慧對車間提出了許多有價值的改善。
感謝領導和同事對于我們的幫助,在新的一年,我們會再接再厲。以更加優秀的工作業績回報各位領導的關心與厚愛!
噴漆車間年終總結 8
20xx年,鈑金車間認真貫徹落實公司各項方針政策,積極配合其他部門工作,以“強化管理,確保安全,降本增效,提高效率”為出發點和落腳點。規范安全生產行為,提高工作質量和效率,嚴格內部責任獎懲,取得了一定成效。現總結如下。
一、生產情況
鈑金車間本年度完成各類成品xxxx臺,不包括成套安裝。比去年少了xxx臺。另外,還積極做好裝配部的配套服務工作,及時完成各類安裝件的加工制作,以及配合裝配部的裝配工作。這一年來,鈑金車間總的生產量,工作量還是比較充足的。今后應考慮根據全年的產品需求情況,盡可能在閑暇時期做好常規產品的備庫工作,以防止接到單子而來不及生產的情況發生,這是因為鈑金車間的設備,人員所限,不可能幾個項目同時生產,所以,必須要提前做好備庫。
二、安全管理,現場管理
鈑金車間機械設備較多,特種設備,特殊工種也較多,因此,是公司安全管理的重點部門。車間也將安全生產作為車間管理的重點工作來抓,堅持每月的安全檢查。重要設備責任到人,實行“誰操作,誰負責”的安全責任制度;生產區域的現場管理責任到位,確保車間材料和零部件堆放整齊,場地,設備整潔,確保了安全有序的生產。但是,鈑金車間的設備普遍比較陳舊,故障頻繁,因此加強了設備的日常維護和保養工作。對存在故障小毛病要及時修理,確保了設備的安全運行。
車間每周的清潔工作,對原來放在地上零料,廢料進行了清理,存放在貨架。通過現場整治,現在鈑金車間生產現場比較整潔有序寬敞,極大地提高了場地的利用率。也為6S(整理+整頓+清掃+清潔+素養+安全)現場管理工作的進一步推行打好了基礎。
三、產品質量及體系運行
20xx年鈑金車間進一步完善了責任制考核,加強了對工藝文件的貫徹執行力,以及對生產過程的監督和最終產品的質量檢查力度。產品合格率達到99%,車間以“三標一體”(即:三標一體化是指方針、目標統一化;管理職能一體化;體系文件一體化;過程控制協調化;績效監控同步化;持續改進綜合化,簡稱“三標一體化”。)標準體系為依據,對原有的制度管理進行了認真梳理和完善,制定了車間的年度管理目標,并在此基礎上進行分解落實,明確了各崗位的要求,職責。公司的各類體系在鈑金車間得到有效運行,并充分發揮作用,使車間的.綜合管理水平有了明顯提高,工作責任得到了全面落實。
四、車間管理工作
鈑金車間也及時根據實際情況對各項管理工作進行了分工落實,由車間主任全面負責車間各項管理工作及生產總體調度。由生產負責人具體安排每天生產任務及質量控制,現場管理;由車間安全負責人負責車間安全生產,設備及工器/具管理:由車間技術員負責車間材料的統計,核算,上報工作及臺賬資料的收集整理工作。
五、存在問題
基于鈑金車間目前人員及設備情況,只能完成戶內箱,戶外箱類產品及xx的生產,以及做好裝配部的配套服務工作。鈑金車間目前對材料利用率的控制不夠規范。板材,型材的領用較粗放,不能核算到每個項目工程。每個月的材料利用率還不能較準確地統計出來。新進員工入職手續不齊全,個人身份信息,健康狀態欠缺,導致公司或員工財產受損。
六、明年主要工作思路
進一步加強績效考核力度,體現多勞多得原則,提高員工的工作積極性。探索一種合適的方式。以規范原材料的管理,理順材料的領用。統計。核算工作。將真實的材料利用率統計出來;按照“三標一體”要求。繼續做好“6S”現場管理工作,使“三標一體”工作制度化,常態化。特別是板材的規范存放作為重點。進一步完善安全生產責任制,堅持以人為本,繼續抓好安全生產,把安全生產工作做細做實。確保全年安全生產無事故。完善明確企業用工合同及員工的薪資待遇,獎懲制度。
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