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處罰通告

時間:2023-10-27 18:15:34 通告范文 我要投稿

關于處罰通告精品15篇

關于處罰通告1

各部門、車間:

關于處罰通告精品15篇

  關于x4年4月29日晚11:40左右車間員工在宿舍發生爭執、打架事件的'調查和處理通告如下:

  一、事件調查

  xx年4月29日晚,員工郭未經行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒,同樓層劉、薛等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產生糾紛,在外來人員的挑釁下,劉、薛等人沖進郭宿舍歐打外來人員,郭維護外來人員進行幫架,后經人勸架拉開。

  二、處理結果

  根據公司管理制度相關規定,對造事責任人處理如下如下:

  1、郭嚴重違反公司規定:晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因,給予罰款1x元,立即開除出廠,外來私自進廠人員交由派出所處置;

  2、劉、薛在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴重違反公司規定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個月后再處理。

  3、劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協助打架,嚴重違反公司規定,給予每人罰款800元,留廠查看一個月后再處理。

  4、當班保安劉基銘未盡到崗位職責,遇事不能及時匯報處置,罰款x元,后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力,罰款x元。

  5、即日起,公司內不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內不允許任何人喝酒,一經發現給予罰款500元處罰。

  6、即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

  希望全廠人員以此為戒,切實遵守公司相關規定,特此通報!

關于處罰通告2

  玆有公司保安員李喜全、李壽朝,廚師唐錦新,在11月6日晚上用餐時間,與生產班員工姚玉劍發生爭執并引起了打架事件。

  一、事件經過:

  姚玉劍下班后到廚房窗口打菜時,對廚工說外面食堂餐臺上飯盆里的飯涼了,要求廚工換一盆飯。廚工說廚房里放著的一盆飯與餐臺上的飯是同時端出來的,都一樣,沒有必要換。于是姚玉劍生氣地將自己碗里的飯菜倒到地面上,并與廚工發生口角。保安李喜全、李壽朝聽到吵鬧聲后跑去食堂,要求姚玉劍將倒在地上的飯菜打掃干凈。姚玉劍拒絕打掃并說"不打掃又怎么樣"。由于姚的態度很差,保安李喜全當即給姚玉劍踢了一腳。姚玉劍在大家的指責和壓力下,后來雖然找來工具將倒在地上的飯菜掃掉了,但是心里很不服氣,在離開飯堂時指手畫腳地說要叫人來毆打李喜全、李壽朝他們。這時,廚師唐錦新召集李喜全、李壽朝各拿一條木棍,跑去倉庫門口攔住姚玉劍,意欲毆打姚玉劍。當時在公司領導及管理人員的喝斥和阻撓下,三人還是打傷了姚玉劍的雙手,幸而未造成太大的人身傷害事故。

  二、事件原因及責任分析:

  1、這次件事是姚玉劍亂倒飯菜引起的。據調查了解,姚玉劍有多次對廚房工作人員不禮貌、并有多次亂倒飯菜的行為。作為企業的員工,應遵守公司的組織紀律、尊重廚房工作人員的辛勤勞動;更不得亂倒飯菜造成浪費、影響環境衛生、并加重了廚工人員的工作負擔。在用餐時,對食堂伙食有什么要求或需提出個人建議,應通過正當的渠道首先向班長、然后向生產經理、行政經理逐級反映問題,絕對不能以粗暴的方式、更不能以滿地亂倒飯菜的行為來宣泄個人的無端不滿,這是一種沒有修養、沒有素質的違規行為。

  2、李喜全、李壽朝作為保安員,有監控員工的生活秩序和用餐紀律的責任和義務,應該堅持文明執法,在制止員工不良行為時要講究方式方法、以理服人,但不得推搡員工,更不得踢員工、打員工。

  3、廚師唐錦新、廚工蔡三妹每天的'辛勤勞動應受到全體員工的尊重,任何員工都不得有訓斥、辱罵或以亂倒飯菜的行為來對待。但在本次事件中,唐錦新在姚玉劍揚言要找人來毆打當事人的情況下,不是抱良好的心態向上級反映問題以尋求解決,而是召集并參與毆打姚玉劍,這種方法是公司絕不允許的。

  三、處理決定:

  姚玉劍亂倒飯菜引起事件發生,對其違規行為給予罰款50元、自負20元醫療費、并自行承擔后續醫療;對于李喜全的首先動腳踢人、后又參與打架的行為,給予罰款100元并承擔姚玉劍醫療費20元;給予召集打架的責任人唐錦新罰款80元并承擔姚玉劍醫療費40元;給予參與打架的李壽朝罰款50元并承擔姚玉劍醫療費20元。望以上員工改過自新,全體員工引以為戒,自覺遵守組織紀律,共同維護公司正常的生產和生活秩序。

  特此通告

關于處罰通告3

尊敬的合作伙伴:

  《關于嚴禁xxx直通車商戶向第三方電子商務平臺、網站或網上商店發布代充類xx公司Q幣及包月、點券等增值業務的.通知》自1月9日實施以來,我們持續檢測代理商銷售行為。我們發現并核實認定以下xxx直通車代理商帳號在未獲得授權的情況下在第三方電子商務平臺、網站或網上商店銷售代充類xx公司Q幣及包月、點券等增值業務。違反了《通知》相關要求。

  根據《通知》相關規定,現對以下帳號進行凍結處罰。

  違規經銷商帳號:xxxxxxxxxxxxx

  違規商戶名稱:xxxxxxxxx

  請廣大合作伙伴務必要加強自身及下級經銷商的銷售行為管理,切實保護用戶利益,避免出現違規行為。對于違規、擾亂市場秩序的行為,xx公司將堅決采取相關措施予以處理。

  xx市xxx科技有限公司

  xxx年3月14日

關于處罰通告4

  一、事件描述:

  20xx年9月2日晚上18:30左右兩器焊接員工****、配管員工888在宿舍6號樓聚眾打架。

  二、事件調查:

  20xx年9月1號下午,焊接線員工8888因為拖地需要膠框盛水,就到3#廠房兩器成型888處借,由于膠框正在使用,888就不允許88拿走,但是888還是強行將膠框拿走,隨后88就在QQ上發表辱罵888言論。9月2號早上888就拿著手機評論與888對質,當時8888不與理睬,8888先動手打架,后被同事888等人拉開,組長得知情況后進行調解,并安排8888日休息,調理心情。晚上18:30分左右8888打電話告訴在配管上班的小姨888被人辱罵的事情,相約兩人下班后去888宿舍對質,路上遇到勸架員工888,并邀請一起去對質(因為888聽別人說要是沒有班組長在連8888一起打,聽到這樣的`話888心里就有氣),于是三個人一同去宿舍找888,在對質的過程中由于雙方的言辭過于激烈,互相廝打在一起,隨后宿管及部裝班組

  長到現在處理調解。

  三、處理結果

  1、雙方互相道歉承認錯誤,并寫下保證書不在相互追究;.

  2、根據部裝車間《員工行為規范》第xx條規定現對事故責任人考核如下:

  88888 -100元 并留崗查看1個月

  88888 -200元 并留崗查看1個月

  88888 -100元 并留崗查看1個月

  88888 -100元 并留崗查看1個月

  3、留崗查看期間如再次發生打架斗毆事件,根據公司管理制度給予開除處理、扣發未發放工資,并視情節移交公安機關處理。

  特此通報!

  ************

關于處罰通告5

  公司生產部在20xx年12月份生產過程中,由于對生產圖紙把關不嚴,工作粗心大意將客戶訂單上,床的尺寸由2200x20xx加工為20xxx20xx,導致交貨延期,給公司在信譽上造成很大影響,而且造成很大的材料浪費,此次事件主要責任人離開公司,另外樣品組主管、生產主管負有不可推卸的責任,主要表現在平時的工作監管不力,導致此次事故的'發生。對此經公司總經辦研究決定,給予樣品組主管60元人民幣處罰;給生產主管嘻嘻嘻100元處罰。通過此次事件的教訓,希望各崗位人員及主管引以為戒、舉一反三、高度重視,避免此類事件的再次發生。

  特此通報

關于處罰通告6

全體員工:

  裝配部員工于20xx年12月30日早上上班時,不服從主管生產安排,在車間言語頂撞主管,任意哄搶配件,違反公司車間管理制度,給予嚴重警告處分。

  公司員工于20xx年12月30日,在車間不顧經理身份,大拍桌椅,言語恐嚇主管。雖事后向當事主管賠禮道歉,為消除其對公司不良影響,嚴肅廠規廠紀,給予記大過處分。

  望全體員工引以為戒,遵守公司制度,嚴格要求自己,加強工作紀律,努力提升工作技能,爭當優秀員工,爭取公司嘉獎。

  各系(部)、各班級:

  20xx年9月24日晚上9時,學院水電管理部門接到反映致善1號公寓409寢室水管斷裂的電話通知。經水電人員現場勘察發現這是一起人為故意損壞公物行為,不僅給學院的公共財產造成了破壞與浪費,也給寢室安全和其他同學生活造成了嚴重影響。為肅清影響,及時教育當事人認識錯誤,改正錯誤。請該寢室的相關責任系部、班級對涉事責任人進行認真查處、批評,責成當事人對損壞的財產進行賠償,核定賠償額為100元,并及時收交學院財務。

  從此次損壞公物事件來看,學生愛護公共財產的意識不強,法制意識缺乏。為了加強校園財產安全工作管理,遏制公共財產人為故意破壞事件再次發生,請各系部、處室,尤其是班主任、宿舍輔導員務必做好以下工作:

  一、加強對學生的思想道德和心理健康教育,加大法制宣傳和教育的力度,增強學生的`法制意識和愛護校園公物的意識,教育養成遵紀守法、愛護公物的良好行為習慣。

  二、加強對公共財產的巡查和維護力度,及時發現問題,及時查明原因,及時報修,不留隱患。

  三、加大對人為損壞公物財產行為的處罰力度。必須嚴格執行學院關于公共財產缺損賠償的制度,對人為、故意損壞公物的人和事,要及時批評教育,及時追責,及時賠償,問題嚴重或情節惡劣的要加倍處罰,并給予相應的紀律處分。

  特此通報。

關于處罰通告7

公司全體員工:

  20xx年X月XX日中午12點左右,我公司女員工在銷售過程中與X員工發生爭執,并且X員工首先不理智動手打人。在這期間,我公司另一員工和X員工在操作間雙方進行了二次爭斗。事情處理極其不理智,犯下嚴重錯誤。這種行為:對他本人和我公司都是極度不負責任的行為和表現。已經嚴重違反了公司章程。現決定處理如下:

  1.對楊予以開除處理決定。鑒于楊不是事件直接引起人,留公司查看3個月。并處以600元罰款。

  2.對分店經理:公司內部嚴重警告。并處以2000元罰款。鑒于整個事件過程中沒在現場,不予開除處理。

  3.對公司直接負責人:安全意識淡薄,公司內部嚴重警告。向公司董事會深刻檢討并處以4000元罰款。

  以上事件說明,我公司上至公司領導層,下至公司員工。在工作和經營過程中,簡單粗暴,沒有章法,爭強好勝,好勇斗狠,法律意識淡薄。如果不深刻反省,今后必然會鑄成大錯。給公司和個人帶來深深傷害。

  公司在這里再次重申:

  1.任何人無論任何理由,不得打架。如果發生無論責任方在誰,通通開除。

  2.如果經理在場,沒有制止或參與者,予以開除。

  本決定通報公司全體員工,希望我們員工能夠從以上事件,痛定思痛,吸取教訓,深刻反省,引以為戒。

關于處罰通告8

  XX年XX月X日上午上班時間,XX與XX因XX打架事件,于XX處協調解決的.情況下,兩人再次起沖突后XX首先動手扭打起來。根據公司管理規定,員工在上班時間不準打架斗毆,XX無視上述管理規定,上班期間主動挑起打架事件,造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律,規范員工管理,經研究決定,對打架事件作如下處理:

  對XX處以XX元人民幣罰款。

  望公司全體員工引以為戒,杜絕類似事件的再次發生。

  XXX公司示

  XX年X月X日

關于處罰通告9

  總裁辦在xx年3月1日下發《關于紋繡學員下店操作的'注意事項》中第二條規定:每店配發一套的紋繡產品,屬各門店財產,一定要妥善保管,千萬不能將產品占為己有,或者公作私用,如公司下店檢查發現店內無此產品或缺失的,將按該產品xx市場銷售價格處以美容部負責人三倍以上的處罰。

  現總裁巡視組在下店過程中發現原宜川店美容總管、原合肥三店美容總管王未按通知要求執行造成該套產品流失和缺失,現根據通知規定各處扣31500分,請其它分部美容部負責人認真領悟通知要求,切勿有類似情況發生。如再發現同類問題,一律嚴懲,負責該店的區域行政總經理、藍軍隊長、區域總管負連帶責任,各處扣5000分/店。

關于處罰通告10

  x9年xx月xx日,公司售后部員工在從事售后服務工作時,因服務態度惡劣原因導致顧客投訴,經調查情況屬實。根據公司員工守則x章x條x款之規定,鑒于員工在從事售后服務工作時的不應有表現,經公司研究決定,給予現金罰款x元決定。

  特此通告。

  公司x部

  x9年xx月xx日

關于處罰通告11

各部門、車間:

  關于20xx年4月29日晚11:40左右車間員工在宿舍發生爭執、打架事件的調查和處理通告如下:

  一、事件調查

  20xx年4月29日晚,員工郭未經行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒,同樓層劉、薛等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產生糾紛,在外來人員的挑釁下,劉、薛等人沖進郭宿舍歐打外來人員,郭維護外來人員進行幫架,后經人勸架拉開。

  二、處理結果

  根據公司管理制度相關規定,對造事責任人處理如下如下:

  1、郭嚴重違反公司規定:晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的`主要原因,給予罰款1x元,立即開除出廠,外來私自進廠人員交由派出所處置;

  2、劉、薛在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴重違反公司規定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個月后再處理。

  3、劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協助打架,嚴重違反公司規定,給予每人罰款800元,留廠查看一個月后再處理。

  4、當班保安劉基銘未盡到崗位職責,遇事不能及時匯報處置,罰款x元,后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力,罰款x元。

  5、即日起,公司內不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內不允許任何人喝酒,一經發現給予罰款500元處罰。

  6、即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

  希望全廠人員以此為戒,切實遵守公司相關規定,特此通報!

關于處罰通告12

各地代理商:

  近期公司市場督察小組在淘寶網上進行價格督察,購買了一批低價售賣的機器。根據我司“魅電外發市字[09年度] 006號”文件的有關規定,為更好地規范市場價格,保障和維護全體代理商的權益,現對以下違規代理商進行3000元/臺的經濟處罰:

  索購(),成交價:1885元;

  信惠(),成交價:1889元;

  信怡(),成交價:1893元;

  合豐(),成交價:1940元;

  明聯(),成交價:1890元;

  達昌(),成交價:1860元;

  為了整頓市場體系,維護我司全體代理商的利益,后續我司市場督察小組還將不定期在網上、市場終端對低價銷售以及其它違反我司規定的.行為進行督察,請各代理商引以為戒,嚴格遵守我司的相關制度,以保障整個市場以及全體代理商的利益。

  在此重申:對于低價售賣等擾亂市場價格體系的行為,一律嚴懲,請大家相互監督!

  xx市xx科技有限公司

  x9年6月12日

關于處罰通告13

尊敬的`合作伙伴:

  《關于嚴禁xxx直通車商戶向第三方電子商務平臺、網站或網上商店發布代充類xx公司Q幣及包月、點券等增值業務的通知》自xx月xx日實施以來,我們持續檢測代理商銷售行為。我們發現并核實認定以下xxx直通車代理商帳號在未獲得授權的情況下在第三方電子商務平臺、網站或網上商店銷售代充類xx公司Q幣及包月、點券等增值業務。違反了《通知》相關要求。

  根據《通知》相關規定,現對以下帳號進行凍結處罰。

  違規經銷商帳號:xxxxx

  違規商戶名稱:xxxxxx

  請廣大合作伙伴務必要加強自身及下級經銷商的銷售行為管理,切實保護用戶利益,避免出現違規行為。對于違規、擾亂市場秩序的行為,xx公司將堅決采取相關措施予以處理。

關于處罰通告14

  為進一步提升城區主干道通行效率,確保城區道路安全有序暢通,有效緩解城區交通擁堵情況,打造城區道路整潔、暢通、文明有序的環境。根據澄江縣人居綜合整治的'相關要求。經縣人民政府研究決定取消部分城市道路停車泊位,現將相關事項公告如下:

  一、道路停車位取消范

  龍溪路、仙湖路道路兩側所有機動車停車泊位。

  二、禁止停車執行時間

  20xx年01月06日起正式實行。

  三、請廣大市民合理選擇停車場所有序停車,嚴禁占用道路違法停車通告施行后對違反規定亂停亂放的,公安機關將按《中華人民共和國道路交通安全法》第三十八條、第九十條及《xx省道路交通安全條例》第七十九條第九項的規定,處予150元的罰款,記三分。

  xx縣交通警察大隊

   年 月 日

關于處罰通告15

各部門、車間:

  關于x4年4月29日晚11:40左右車間員工在宿舍發生爭執、打架事件的調查和處理通告如下:

  一、事件調查

  x4年4月29日晚,員工郭未經行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒,同樓層劉、薛等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產生糾紛,在外來人員的.挑釁下,劉、薛等人沖進郭宿舍歐打外來人員,郭維護外來人員進行幫架,后經人勸架拉開。

  二、處理結果

  根據公司管理制度相關規定,對造事責任人處理如下如下:1.郭嚴重違反公司規定:晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因,給予罰款1x元,立即開除出廠,外來私自進廠人員交由派出所處置;

  2.劉、薛在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴重違反公司規定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個月后再處理。

  3.劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協助打架,嚴重違反公司規定,給予每人罰款800元,留廠查看一個月后再處理。

  4.當班保安劉基銘未盡到崗位職責,遇事不能及時匯報處置,罰款x元,后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力,罰款x元。

  5.即日起,公司內不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內不允許任何人喝酒,一經發現給予罰款500元處罰。

  6.即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

  希望全廠人員以此為戒,切實遵守公司相關規定,特此通報!

  行政部

  xx-5-3

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