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(合集)汽車4S店崗位職責
在不斷進步的時代,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編幫大家整理的汽車4S店崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
汽車4S店崗位職責1
一 、每日工作內容
1、提取備用金(各種面額)支付日常報銷及節能補貼,并記帳編號(最遲不超過次日下班)
2、按付款通知單通過網銀支付款項并打印單據并記帳,每周去銀行取回單,粘貼完畢交成本做帳或者先交成本做帳取回單據次日要全部粘貼完畢。
3、與收銀交接當天營業款,收取收銀交款時在交接單上簽字(一式兩份,收銀留一份存檔)并將當時的營業款交存銀行(如有收銀代墊報銷款,開現金支票抵現)當日結清與收銀帳,不允許相互之間欠款。
4、按銷售部請款解押,并打印付款憑證并記帳,并記錄解押臺帳。
5、及時支付各部門的付款申請,及時清理各種付款業務。
6、每周至少去一次銀行取各種單據,處理各項收款業務憑證。
7、每日報帳。
8、員工報銷沖以前個人借款時,開收據沖帳,員工借款單與報銷時間相隔二天以上的,借款必須做帳。
二、周工作內容
1、每周至少去一次銀行取回單并處理帳務
2、每周至少自盤一次現金與現金日記帳是否相符,若有不符及時報告部門經理。
3、每周清理手上單據,是否有未付報銷單據,未付款請款單,未付配件款,及時補辦上述業務。
三、月度工作內容
1、次月3日前必須到銀行將上月所有回單取回,次月5日前必須處理完所有現金與銀行業務,次月8日前編制完銀行余額調節表。
2、與成本核對完現金與銀行日記帳后,將當月的'現金與銀行帳做月結處理。
3、由于不可抗力因素,無法取得單據的,在取得單據的三個工作日內將單據粘貼到原始附件后。
4、次月5日下班前,做好財務經理現金盤點的準備工作,并進行現金盤點。
四、崗位職責
1、監督核查公司現金及轉票據等各項收入的到帳情況,如發現不符,及時查明并提出糾正;
2、嚴格按照公司的財務制度報銷結算公司各項費用并編制相關憑證;
3、及時準確編制記帳憑證并逐筆登記總帳及明細帳,定期上繳各種完整的原始憑證;
4、及時與銀行及時對帳;
5、根據公司領導的需要,編制各種資金流動報表;
6、嚴格執行以收款收據換開汽車銷售發票的規定,做好發票的使用、登記及保管工作。必要時,協助收銀人員做好收款工作。
7、配合會計人員做好每月的報稅和工資的發放工作;
8、完成其他由上級主管指派及自行發展的工作;
9、要保守保險柜密碼的秘密,保管好鑰匙。
汽車4S店崗位職責2
1、負責銷售部全面工作,制定本部門各崗位職責、工作標準并進行考核;
2、負責完成公司下達的相關經營指標,包括但不限于整車、精品等銷售收入、利潤、成本、費用等;
3、制定公司年、季、月汽車銷售計劃并負責實施;
4、負責銷售部整體管理水平的.提高及客戶滿意度的提高;
5、負責向廣州本田銷售部申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經常性業務聯系;
6、根據要求組織相關人員參加廣州本田的各類培訓,并負責轉訓、培訓結果的檢查和培訓人員的管理;
汽車4S店崗位職責3
1、加強貨幣資金的管理,嚴格執行國家有關現金管理和銀行賬戶管理法規制度。不得出借公司賬戶代其他單位和個人進行款項存取,不得將單位收入的現金以個人名義交存銀行;不得白條抵庫,不得坐支;不得營私舞弊、貪污、挪用公款損害公司利益,如經發現給予開除并賠償經濟損失。
2、按時到崗,備足每日庫存限額以內的備用金。用現金支票從開戶銀行提取現金應當填明用途,由本單位財務科長審核蓋章。保管好現金支票,不得跳號使用,對于作廢的現金支票應與存根一起加蓋“作廢”印章并妥善保管。
3、上班時間嚴禁上網聊天、看電影、玩游戲、瀏覽網頁等與工作無關事項。
4、填制與資金收付及費用報銷無關的會計憑證。
5、復核記賬會計開具的收款收據進行款項收取,并在收款收據上簽字確認,加蓋公司財務章。
6、根據領導完整簽字的付款申請單進網銀行付款操作,并及時請主辦會計進行網銀復核付款;及時打印出銀行收、付款網銀回單并交由記賬會計做賬;每周不少于一次到各家銀行收取銀行回單,及時放入記賬憑證作為附件。
7、復核費用會計填制的記賬憑證與其原始單據是否相符,對于正確無誤的費用報銷按規定要求費用報銷人員在記賬憑證上簽字、支付錢款,不得代領冒領,并在相關報銷單據上加蓋“現金付訖”印章。
8、嚴格核對現金借款單據手續是否完備,對于不符合手續要求的借款單據拒絕支付款項;對于符合手續要求的.借款單據應由借款本人領款,杜絕代領冒領。
9、每日不少于兩次前往收銀臺(早晨、下午各一次)與收銀員一道將營業錢款與收款收據、結算資料進行核對,并在收款收據上簽字確認、收取營業款;將收取的結算資料交由銷售會計及時進行賬務處理;下午四點前將營業款交存銀行。
10、序時逐筆登記現金與銀行存款臺賬,及時結出余額。每日終了前應與財務總賬認真核對現金日記賬及銀行存款日記賬,做到賬實相符、日清月結。每月終了應與主辦會計一道對現金進行盤點、編制《現金盤點表》;編制《銀行存款余額調節表》。
11、做好資金日(月)報表,并于次日早晨9點前將資金日(月)報表報送至本公司主辦會計及集團財務部。
12、根據主辦會計填制的納稅申報表,及時足額進行納稅申報。
13、及時有效的完成領導交辦的其他任務。
汽車4S店崗位職責4
1、負責到店車輛信息錄入工作
2、跟蹤到店車輛養護工作,通知拿車
3、接待展廳來訪客戶,初步了解客戶需求
4、記錄客戶電話訪問及來訪信息
5、做好展廳環境維護工作
6、完成領導安排的其他事情
汽車4S店崗位職責5
1、貫徹落實公司各項規章制度及部門要求,執行配件部有關配件業務的相關規定。
2、組織本部門員工學習國家法律法規,組織學習、培訓配件(附件)相關知識。
3、對配件的使用計劃、庫存計劃、采購、驗收入庫、儲存、發放流程中的各個環節進行規范,保障維修生產中配件、工具的及時供應。
4、組織制定本部門的工作計劃,負責本部門行政、業務、經營管理,全面完成公司下達的各項任務,并針對存在的.問題,制定解決方案及措施。
5、協調部門與部門之間、部門與客戶之間的關系,及時妥善處理客戶針對配件業的投訴問題。
6、掌握市場行情,建立零部件網絡系統,了解客戶需求。
7、負責組織倉庫管理員做好庫存清點工作,積極配合財務部門進行盤點工作。
8、建立配件詢價系統,根據原廠價格及市場價格的變化,及時調整配件銷售價格,并提出應對措施。
汽車4S店崗位職責6
汽車4S店會計
以下就是汽車4S店會計崗位職責等等的介紹,希望可以幫助到各位。
崗位職責:
1、編制會計憑證,登記明細帳、總分類帳及監控;
2、費用審核、工薪分攤、計提核算稅金、折舊等賬務處理及財務監控;
3、執行資金預算及控制預算內的經費支出;
4、每月按時準確的向稅務機關申報、繳納稅費,并負責公司的.增值稅專用發票/增值稅普通發票的申請、領購及開票;
5、參與公司每年內、外部審計工作,出具指標數據;
6、編制公司財務及核算流程;
7、月度、年度財務報表的編制;
8、財務經理安排的其他財務工作事項。
任職要求:
1、會計相關專業,大專以上學歷;
2、2年以上工作經驗,有汽車4S店工作經驗者優先;
3、熟練應用財務及Office辦公軟件,對金蝶、用友等財務系統有實際操作者優先。
汽車4S店崗位職責7
一、每日工作
1、維修收款:根據打印的維修單收款,審核售后優惠權限,注意事項
1)對超權限的要服務顧問補全手續。
2)收款后,要將系統中的結算單收銀,時間要與交款日一致。
3)禁止無業務開票,不允許高開發票,對于特殊情況,需財務總監或總經理簽字同意。
4)一般來說,發票過月不再補開。
5)將當時的營業款交出納,并在交接表上簽字(錢款交接與簽字同時進行)交接表一式兩份,出納留一份備檔。(不允許有相互欠款)特殊情況要財務經理或財務總監批準同意。
6)次日將維修單據交財務審核。
7)收銀員相互之間錢帳交接要有完備的手續。
2、統計當月保險明細。
3、統計當月所有掛帳客戶,并做流水記錄,要有總表、按客戶分類表,并將結算單整理作為附件。
3、整車:注意事項
1)客戶交定金時開具收據。
2)根據銷售部優惠讓利申請表開具整車發票,并全額收取車款,客戶若是貸款,廠家貸款通知單視同現款,其他銀行貸款通知單須總經理或副總經理簽字同意方可開票。
3)每臺車必需進行清算工作,收回收據,若客戶收據遺失須復印客戶的.身份證并寫遺失申明。若客戶收據姓名與開票姓名不致,要客戶出具代付款證明。
4)次日將當天的整車收據與發票整理好交財務。
4、每日做好客戶積分的管理記錄工作。
5、財務錯時上下班規定。
1)財務每月制定錯時值班表,無特殊情況要按時值班。
2)每日下班時,收銀將其它錢款及保險柜鑰匙收拾好,只留500元零錢備用,對于大額錢款來不及送存銀行的,上交財務出納處,由財務經理監督封存。
6、每日下班前盤點現金,若有出入第一時間報財務經理備案,以備財務組織人員查找原因。
二、每周工作
1、每周定期清理系統,定期對帳。
1)定期清理系統中的維修單據,對于超過三天的單據要積極與服務顧問溝通,問明原因,摧促結帳,對于超過一星期的單據,提交給財務經理。
2)定期清理裝潢單,對于處于理算單中的裝璜單每周清理一次,核對收銀,核對有誤的,打印單據與原始讓利優惠單一起交財務經理,當月已裝裝潢完畢的裝潢單必須在當月收銀。
3)按銷售手工裝潢單下系統裝璜單,原則上一個客戶只下一個裝璜單,特殊情況需請示。
2、每周至少一次核對整理掛帳表,確保無誤。
三、每月工作
1、清理系統單據,對超過一周未收銀的,做明細表在次月1日上交財務經理。
2、在月底前將當月所有的裝潢完結的裝潢單結算完畢。
3、次月3日前將當月掛帳總表及明細表(打印報財務經理,由財務經理轉報總經理)。
4、月底最后一點將所有資金盤點核對無誤。
5、制作當月在修車成本統計表。
職責五:汽車4s店財務總監崗位職責
1、根據公司集團下達的任務,制定售后戰略和售后計劃,并監督執行;
2、及時了解市場動態,制定和更新服務策略;
3、客戶的開發與管理,降低客戶流失,解決重大客戶投訴;
4、根據公司的標準流程和方針,優化服務流程,提升服務質量,并隨時監督標準流程的執行;
5、管理并協調售后服務各部門的工作;
6、負責本部門與其他部門的協調工作;
7、維護和拓展對外業務關系;
8、負責本部門的團隊建設及人員培養;
9、具備很強的領導和組織協調能力、判斷力與決策能力,優秀的溝通能力、執行能力、團隊管理能力和團隊管理經驗;
10、具備很強的學習欲望和學習能力,具有較強的抗壓能力和極強的責任心。
汽車4S店崗位職責8
行政專員崗位職責
(1)嚴格執行運通服務公司的行政管理體系,以總部的行政管理制度、規定及方法為行政工作的主旨,進行與華孚公司各部門的溝通與協作;
(2)負責將月、季、年度工作計劃及總結上報運通公司總經辦;增強與總經辦各項工作的溝通與對接;
(3)會議紀要、內外往來文件、各種工作記錄表格的'打印、編號、歸檔、存盤及查詢工作;
(4)負責客戶來函(包括協調、投訴、建議等)的分類整理歸檔;
(5)重要憑證、各類單據、明細資料整理歸檔;
(6)辦公設施用品的請購、統計、領用、控制、維護工作;
(7)編排各類會議時間及安排有關文件,及時完成會議記錄等文件的整理及通報;
(8)總經理辦公室訪客的招待工作;
(9)員工的午膳統計、費用審核工作;
(10)員工的考勤管理及考評,月度工資、獎金的核算;
(11)收、發傳真及登記工作;
(12)負責處理部門日常文書及打印工作,負責公司經營所需文件年審工作在每年3月完成;
(13)負責新員工入職等相關工作,負責員工三金一險的統計及提報;
(14)報刊雜志訂閱、圖書資料編號歸檔;
(15)完成上級主管指派的其它工作。
汽車4S店崗位職責9
1、在總經理的領導下,參與擬定年度預算大綱,并提交董事長審批。
2、根據年度預算大綱,在總經理的領導下擬定年度財務預算,并提交董事長審議。
3、根據董事長審定的年度經營目標,開展財務工作,并對集團財務目標負責。
4、主持制定集團月度、季度的資金計劃,并負責督導調整,實施工作。
5、負責公司融資管理工作。
6、負責管理整體的財務成本,并對最終結果負責。
7、主持公司財務管理體系的'建設,擬訂制度,并監督實施。
8、主持公司的會計核算與財務分析工作。
9、參與審定市場計劃/預算文件。
汽車4S店崗位職責10
1、負責售后前臺接待工作的'管理,安排服務顧問日常工作;
2、按服務流程做好客戶接待,派工單填寫清晰準確;
3、負責服務流程的執行和檢查;
4、完成養護品銷售目標;
5、負責索賠業務和保險業務的,不斷促進業務的順利展開;
6、負責本部與車間及備件等部門的工作協調。
汽車4S店崗位職責11
客服專員崗位職責
一、負責協助經理起草客服工作管理制度及流程;
二、負責每日、周、月就公司CSI預警情況分析提出改善意見報經理,并與各相關部門進行有效溝通,執行經理下達的工作要求;
三、負責不定期對全員的禮儀規范及服務要求進行現場監督,并出臺整改措施進行后期持續跟蹤;
四、負責定期提交的客服部日常作業,提煉整理出有效信息上交至經理;
五、協助經理制作月、季、年度CSI總結報告及月計劃,并進行后期各公司整改措施收集及監控;
六、負責公司CSI排名評比工作,并對此項工作提出具體有效的.改善意見;
七、協助公司做好上海汽車的日常審計工作,做好部門協調溝通,確保順利通過;
八、負責日常經銷商客服工作的協調與管控;
九、負責執行總公司客服中心下發的制度等工作要求及上報情況;
十、負責收集客戶的投訴情況,并進行配合解決客戶投訴;
十一、對車友會發展工作提出有效意見,并協助車友會活動開展;
十二、完成經理臨時交辦的其他工作任務。
汽車4S店崗位職責12
1、負責公司來電的電話答復和轉接工作;
2、負責公司訪客的前臺接待工作;
3、負責展廳客流量的`登記和電話咨詢量的登記記錄;
4、按客戶的需求向銷售部或售后服務部引導接待;
5、每日檢查展廳的營業設施和環境狀況。
汽車4S店崗位職責13
1.負責銷售前臺服務熱線的接聽和電話轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達;
2.負責來訪客戶的首問接待、基本咨詢和引薦銷售顧問;
3.負責準確統計來電、來店相關數據報表,記錄潛在用戶信息,并及時上傳客流、電話數據至管理系統;
4.負責監督銷售顧問準確填寫客流資料;
5.協助展廳經理監督展廳值班及銷售顧問的值班秩序;
6.及時完成上司交由的.各項任務。
汽車4S店崗位職責14
1. 根據國家相關財務制度的.要求,負責設置核算賬簿體系,協助相關部門建立必要的臺賬
2. 認真審核原始憑證,正確編制記賬憑證,準確登賬
3. 按規定進行成本核算,月末進行存貨盤點核對
4. 負責定期核對各項往來賬款,如發現差異,查明差異原因
5. 按規定進行費用控制,開展費用分析
6. 按時編制相關會計報表,保證及時性與準確性
7. 依法進行納稅申報工作,嚴格按照發票管理條例進行發票管理工作
8. 負責會計檔案的收集、整理、歸檔工作
汽車4S店崗位職責15
職責描述:
1貫徹落實弘仁汽車企業文化精神,培養銷售員的業務能力和團隊協作精神,提高銷售員的綜合素質。
2完成銷售部每月各項指標,企化銷售部業務的具體運作及方法。
3制定本部門年度、季度、月份、周、銷售目標和計劃,并具體落實實施。
4分析汽車市場走勢及周邊市場情況,采取相應的營銷策略和方法。
5嚴格執行集團公司和本公司規定的價格銷售政策,監督檢查銷售顧問各項考評指標。
6規范管理下屬人員正確執行公司各項規章制度,處理部門內部在營銷工作中業務事宜。
7每月按時制定銷售管理項目統計分析總結,每天主持銷售部召開晨會夕會。
8每月按時制定銷售部市場外拓及培訓計劃,提報上級領導備案。
9監督展廳5s管理工作及展車衛生情況。
10完成上級領導授權和交辦的'其它工作任務。
任職要求:
1男女不限,年齡在25-40歲之間,大專以上學歷,戶口不限;
2有較強的與人共處和溝通能力親和力,工作認真負責有創新力。
3有兩年以上汽車營銷及管理經驗,處事公平公正、堅持原則;
4能接受并貫徹實施公司的規范、規章制度。
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