女性養(yǎng)老金領(lǐng)取年數(shù)

女性養(yǎng)老保險領(lǐng)取年數(shù)劃定

問：我母親1961年出生，本年49周歲。她早年是南陵縣某紡織廠的平凡工人，紡織廠倒閉后她即外出打工。07年她開始繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，并補(bǔ)交了之前幾年的養(yǎng)老保險。我母親是一名平凡職工，叨教她什么時辰可以治理退休手續(xù)領(lǐng)取養(yǎng)老金?是50周歲，照舊55周歲?請社保局的同道盡快回覆，感謝!

答：您好!

按照國務(wù)院國發(fā)〈78〉104號文件劃定：

1、經(jīng)國度勞動部分招、任命在全民、集團(tuán)全部制企業(yè)、奇跡單元和黨政構(gòu)造的正式工人，持續(xù)工齡滿10年以上的男性年滿60周歲，女性年滿50周歲即可治理退休。

2、非正式職工含姑且工、條約工、季候性用工及社會天然職員，男性退休年數(shù)為60周歲，女性為55周歲且繳費(fèi)年滿15年以上職員。

若您母親是某紡織廠正式職工領(lǐng)取養(yǎng)老金年數(shù)為50周歲，非正式職工領(lǐng)取養(yǎng)老金年數(shù)為55周歲。