河南五險一金

2014年鄭州五險一金多少錢?

小編介紹，五險一金包括社保與公積金兩個部分，因此，在計算鄭州五險一金多少錢時，我們需要掌握鄭州社保繳費標準與鄭州公積金繳存標準兩塊內容。

另外，五險一金計算還需要知道五險一金繳納比例與五險一金繳費基數相關數據，具體的五險一金計算公式如下：

五險一金繳存額=五險一金繳費基數*五險一金繳納比例

(1)鄭州2014年度住房公積金繳存基數和繳存比例

1、公積金繳存基數：

按照住房公積金月繳存基數原則上不得超過統計部門公布的上一年度職工月平均工資三倍的意見，確定2014年住房公積金年度月繳存基數上限為11159元，住房公積金月繳存上限為2678元;住房公積金月繳存基數的下限為2013年度鄭州市最低工資標準，市區、各分中心、各管理部月繳存基數的下限均為1240元，住房公積金月繳存下限為124元。

2、公積金繳存比例：

2014住房公積金繳存年度(2014年7月1日至2015年6月30日)鄭州住房公積金繳存比例為單位和職工個人各5%-12%。

鄭州市統計局公布的2013年度全市非私營企業在崗職工平均工資為肆萬肆仟陸佰貳拾貳元整(44622元)。非私有單位繳存職工2013年度的平均工資達到或超過當年平均工資水平的，繳存比例不得低于10%;達到當年平均工資水平80%(35698元)的，繳存比例不得低于8%。

鄭州市統計局公布的2013年度城鎮私有企業就業人員平均工資為貳萬柒仟伍佰叁拾叁元整(27533元)，城鎮私有企業繳存單位職工2013的年度平均工資達到或超過當年平均工資水平的，繳存比例不得低于10%;達到當年平均工資水平80%(22026元)的，繳存比例不得低于8%。

(2)鄭州社會保險繳費比例和繳費基數

1、社保繳費比例：按照規定，參保單位應按規定報送養老、醫療、失業、工傷、生育保險繳費工資，各險種參保人數和繳費工資基數應按現行法規政策規定申報。其中，我市職工基本養老、醫療保險費由用人單位和職工雙方共同繳納：養老保險用人單位繳費率為職工工資總額的20%，職工繳費率為本人工資收入的8%;醫療保險用人單位繳費率為職工工資總額的8%，職工繳費率為本人工資收入的2%;失業保險用人單位繳費率為職工工資總額的2%，職工繳費率為本人工資收入的1%;工傷及生育保險由單位承擔繳費。

2、社保繳費基數：社會保險參照當地社會平均工資繳費，平均工資的60%作為保底繳費基數，平均工資的300%作為封頂繳費基數。單位在辦理職工參保手續，申報職工繳費工資基數時，應當申報參保職工的實際工資。職工申報的繳費工資基數在保底和封頂之間，作為有效繳費工資基數，達不到保底的按照保底工作基數繳費，超過封頂工資基數的按照封頂工資基數繳費。2013年7月至2014年6月參照鄭州市2012年社會平均工資繳納社會保險費，鄭州市2012年社會平均工資每月3456.67，社會保險繳費保底基數每月2074，社會保險繳費封頂基數每月10370。

由上可知，鄭州五險一金多少錢怎么算，可以按照下面的案例進行：

【案例】住房公積金月繳存額

單位部分：1240元*5%=62元

個人部分：1240元*5%=62元

小編介紹，按照上面的公積金計算公式可以得知，鄭州住房公積金月繳存下限為124元(單位62元+個人62元)。

最后，小編提醒，以上計算數據，僅供參考!具體請以鄭州社保局與鄭州公積金管理中心公布的繳費政策為準!