醫院辦公室崗位職責（精選20篇）
在快速變化和不斷變革的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編幫大家整理的醫院辦公室崗位職責（精選20篇），歡迎閱讀與收藏。
醫院辦公室崗位職責 1
1、在總經理和分管院長領導下進行工作，認真完成院領導交辦的各項工作。
2、負責醫院行政方面的日常管理工作，了解掌握院內各方信息及重要動態，組織協調有關部門共同做好醫院綜合性行政管理工作。
3、負責組織、協調、安排各類行政會議，做好會議記錄，重要的會議決定（決議）應及時整理并印發相關科室執行，并對會議決定（決議）的執行情況進行檢查、催辦、督查和反饋。
4、負責行政文件、報告、計劃、總結等文字材料的起草、印發工作，做到行文規范、文字準確。
5、負責行政文件的收發、登記、編號、傳閱、收回及保管等工作，對上級機關和有關單位的`通知及時匯報有關領導，并請示辦理意見。
6、負責做好來訪、參觀人員的接待工作，做到安排周密、妥當、熱情。
7、負責行政公章的使用、管理工作。
8、負責做好全院文書、實物檔案的收集、整理、立卷存檔工作，嚴格執行保密制度。
9、負責帶班領導、行政總值班的排班和協調工作。
10、負責做好全院車輛管理工作。
11、完成上級部門和院領導交辦的其他各項工作。
醫院辦公室崗位職責 2
1、擬定醫院的工作計劃，總結各種文件并負責監督執行；收發醫院來往文件并登記。轉載傳閱，催辦督辦。立卷歸檔。
2、對來自各方面的信息進行收集，加工、分析。及時反饋提供信息依據和咨詢。通過調查研究，向領導提供可行性方案和建議。
3、安排各種行政會議。記好會議記錄和會議紀要。
4、負責保管和正確使用醫院公章。
5、負責公布醫院行政會議通過的決定、決議和規章制度。傳達上級領導批示。并督促檢查。
6、做好外勤公關，通訊聯絡。人員接待以及群眾來信上訪工作。
7、負責醫院通訊工作，包括信件、文件和傳真等的'轉送。郵遞等。
8、根據院長的批示，對各科室的某項工作進行協調。
9、負責行政車輛的調度。檢修、保養并保證使用。
10、負責處理醫院領導臨時交給的各項工作。
醫院辦公室崗位職責 3
1、在院長、副院長領導下，負責全院的秘書、行政管理工作。
2、安排各種行政會議，做好會議記錄，負責綜合醫院的'工作計劃，總結及草擬有關文件，并負責督促其貫徹執行。
3、負責領導行政文件的收發登記，轉送傳閱，立卷歸檔，保管利用等工作。
4、負責本辦公室人員的政治學習，領導有關人員做好印鑒、打字、外勤、通訊，聯絡人民群眾來訪來信處理，參觀及外賓接待工作。
5、負責院長臨時交辦的其它工作。
6、辦公室副主任協助主任負責相應工作。
7、負責處理協調全院各科各項日常生活，并及時向分管院長匯報。
8、主持總值班日常工作，統計考勤工作。
9、負責城區內救護車的調度及合理使用。
10、審批1——3天休假。
醫院辦公室崗位職責 4
在院長、書記的領導下，負責醫院辦公室行政管理、黨務工作。
1、負責醫院行政、黨委工作計劃、總結、重要文件的草擬工作。
2、負責外來各類文件、電話的辦理，并按院長、書記的批示督辦相關工作。
3、負責院內各種公文的草擬或審核、送審、印發及相關工作的督辦。
4、負責各種行政、黨委會議會務工作，認真做好會議記錄，并按會議要求負責會議紀要的.起草及其工作督辦。
5、指導辦公室人員做好打字文印、檔案管理、來賓接待、信訪處理、通訊聯絡、車輛管理、內務整理等工作。
6、負責有關綜合工作的組織協調，配合應急事件處理有關工作。
7、配合院領導做好行政查房有關工作。
8、抓好醫院質量、醫院投訴有關管理工作。
9、配合院黨委組織全院黨員和干部職工政治學習，抓好思想政治工作和精神文明建設。
10、抓好黨員培訓教育、黨員發展、黨員信息統計、黨費收繳與管理、黨內獎懲等黨務工作。
11、協助院黨委做好醫院干部管理與教育、黨風廉政建設、黨務公開等工作。
12、督導各黨支部落實“三會一課”制度，開展黨員教育培訓活動。
13、抓好醫院宣傳工作，負責醫療廣告審批、發布工作及監督管理。
14、聯系民主黨派、團委、武裝工作。
15、負責有關控煙工作。
16、抓好辦公室人員政治、業務學習，提高大家的綜合素質。
17、遵紀守法，廉潔自律，恪守醫德，全心全意為全院職工、患者服務。
18、完成院長、書記臨時交辦的工作。
醫院辦公室崗位職責 5
1、在分管院長領導下，負責醫院行政事務的日常管理、文秘和綜合協調工作。
2、負責政策研究、院情和專題調研，為醫院決策提供參考依據。
3、負責制定工作規劃、計劃和制度，并組織實施，對重大事項實行行政督辦。
4、負責組織各種行政會議及醫院行政文件發布及管理。
5、負責綜合協調，協調院內各部門和科室的工作關系。
6、負責對外接待工作，做到安排周密、妥當、熱情。
7、負責醫院印章及院長印章的管理使用和負責審定行政部門印章的'刻制。
8、負責醫院檔案的收集、整理、立卷歸檔、保管利用工作，嚴格執行保密制度。
9、負責醫院行政總值班管理。
10、督促檔案室、收發室、汽車班等下屬班組完成工作任務。
11、完成院領導和上級部門交辦的其它工作。
12、副主任協助主任負責相應的工作。
醫院辦公室崗位職責 6
1、做好文印、打字工作，打印材料及時、準確、規范，錯別字不超過3%。
2、印刷文字材料須經辦公室主任簽字后方能安排印刷，并做好登記，不準私自為他人印刷材料。
3、對醫院正式紅頭文件電子版要按年度、文種分類存檔備份，紙質底稿與正式文件及時送交文檔管理員歸檔，同時發送到承辦部門。
4、定期通知設備技術員對文印設備進行維護，保證正常運行。
5、愛護財產，做好防火、防盜等安全工作。
6、嚴格遵守國家及醫院規定的保密制度，機要文件打印完畢后，及時進行保密處理，防止泄密。
7、負責局域網文稿、集團網手機信息發布及全院固定電話管理工作。
8、做好日常接待、電話接聽處理及對外聯絡工作。
9、負責醫院投訴、信訪接待處理工作。
10、負責醫院辦公室公務開支報賬及院領導、院辦人員獎金、津貼領發，配合辦公室內務管理。
11、做好會務工作及會議室管理。
12、遵紀守法，廉潔自律，恪守醫德，全心全意為全院職工、患者服務。
醫院辦公室崗位職責 7
1、接受主管院長和醫療質量管理委員會的領導，認真貫徹執行醫療衛生法律法規、規章和醫療規范、常規。
2、制訂全院各專業醫療質量控制的.指標體系、控制標準和評價方法，對醫院全程醫療質量進行監控。
3、擬訂各專業的質量管理標準、操作規范、質量控制計劃及考核方案。
4、對各專業的工作進行調研和科學論證，并推廣本專業的新理論、新技術、新方法等。
5、對全院各科室的質量管理情況進行督促檢查和考核評價，每月抽查各科室住院環節質量，提出干預措施并向主管院長或醫院醫療質量管理委員會匯報，每月向醫院提出全程醫療質量量化考核結果，以便與績效工資掛鉤。收集門診和各科室終未醫療質量統計結果，分析、確認后，通報相應科室人員并提出整改意見。
6、定期收集科室主任和質控小組反映的醫療質量問題，對全院各科室的質量控制管理工作進行組織交流，接受咨詢，協調各科室質量控制過程中存在的問題和矛盾，指導其不斷完善。
7、經常不斷地對各項醫療工作制度的落實情況進行檢查、考核、反饋，提出整改意見并督促落實，確保基本醫療質量。
8、定期編輯醫療質量簡報在院內部公布。
醫院辦公室崗位職責 8
在醫院辦公室主任的領導下，負責做好日常黨務組織工作，兼任文印打字員工作。
1、認真學習、宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策，堅決執行院黨委的`決議和指示；
2、負責黨員信息管理、黨組織關系轉接、黨費收繳等工作。
3、做好黨的會議有關會務工作。
4、聯系黨支部工作，督促各黨支部落實“三會一課”、黨員發展、黨員管理等黨務工作。
5、經常了解黨員的思想、學習、工作、生活等情況，深入基層調研，及時向主任反饋黨內外群眾意見。
6、按照上級黨組織的要求，辦理、報送黨務資料及報表 。
7、善于發現黨內先進典型，并進行廣泛宣傳。
8、積極配合院黨委開展黨員活動。
9、遵紀守法，廉潔自律，恪守醫德，全心全意為全院職工、患者服務。
10、做好領導臨時交辦的工作。
醫院辦公室崗位職責 9
1、根據國家相關政策、法規，制定醫院的醫療質量管理工作計劃，經院長批準后組織實施，按時總結匯報。
2、負責醫療質量管理體制策劃，制定醫院醫療質量方針和醫療質量目標，組織制定醫療質量手冊和程序文件并保持現時有效性。
3、負責組織對醫院相關領域開展的新工作審查和檢測結果的驗證評估工作。
4、深入科室，了解科室標準化醫療工作情況，保證各項醫療質量管理措施落實到位。
5、開展醫療質量管理的培訓教育工作，加強員工醫療質量管理意識，提高職工醫療質量管理技能。
6、經常性地檢查督促醫療質量管理工作，及時發現及時整改。加強預防性的`管理，并控制影響醫療質量的因素，使醫療質量不斷提高。
7、參與醫院的重大事故、醫療差錯的調查和原因分析，提出整改的措施和完善意見。
8、醫療質量控制管理部副主任協助主任負責相應的工作。
醫院辦公室崗位職責 10
1、主動溝通協調其他科室共同完成任務，并為各部門、各科室提供辦公用品。
2、完成對評審標準及技術標準自查，并進行自查評分。根據自查情況及存在問題制定整改方案，并督促科室整改。
3、負責撰寫達標升等有關的文件、材料、達標升等匯報材料，并編印成達標升等《匯報材料匯編》。
4、制定對全院職工進行達標升等及相關工作培訓計劃，并協助相關部門完成相關培訓工作，達到評審標準的'要求。
5、完成院領導安排的臨時工作。
醫院辦公室崗位職責 11
醫院辦公室是醫院行政領導的辦事機構，在醫院黨政領導下履行下列職責：
一、按照黨和國家的方針、政策，貫徹執行上級黨政機關和學院黨政領導的指示、決定、決議等。
二、負責組織草擬醫院行政公文、信函、規章制度、各行政單位職責分工，以醫院名義發布有關事項的公告、通告、通知等。
三、負責醫院各種行政會議的組織和記錄，負責會議相關文件、報告、計劃、總結等文字材料的起草，負責會議紀要、決議的'印發，對會議決議、決定及領導指示的貫徹執行有催辦、查辦的責任。
四、做好行政類文件的收發、登記、編號、傳閱、收回、整理、立卷存檔及保管工作，執行保密制度。針對文件內容，提出擬辦意見，對上級機關和有關單位的通知及時匯報有關領導，并請示辦理意見。負責機要公文的打印、復印。
五、協助院長處理日常行政事務工作，負責了解和掌握醫院行政工作進程，做好職能科室之間的聯系與溝通，負責行政部門、單位之間的綜合協調工作。圍繞學院中心工作收集信息，抓好信息工作，與黨辦聯合編寫《信息》及年報。
六、負責掌握學院印信和院長印章的使用；對外開據行政介紹信、證明信；負責審定行政部門、單位印章的刻制。
七、負責上級和兄弟單位領導同志來院時的接待，按照外事工作的規定做好外賓的接待工作，做到安排周密、妥當、熱情。
八、負責學院行政方面來信來訪的接待、轉辦、催辦工作。及時處理信訪，做到有登記，有結果，不積壓，不拖延，重大問題及時向領導報告。
九、搞好對檔案室、資料室、收發室、汽車班的管理，適時安排醫院總值班工作。負責節假日院領導安排。
十、負責醫院領導的辦公室和會議室的管理。
十一、承辦領導臨時交辦的其它工作，要盡快完成并隨時匯報。
醫院辦公室崗位職責 12
1、負責醫院行政會議會務工作，督促、檢查會議決定、決議的執行，并向院領導反饋落實情況。
2、協助院領導處理機關日常行政事務，配合院領導行政查房、工作調研。
3、負責醫院行政工作計劃、總結、各類公文等文字材料的'起草、審核、印發與督辦。
4、負責上級及有關單位來文、來電的登記與處理工作。
5、做好全院文書檔案的收集、整理、立卷歸檔、借閱等工作，執行保密制度。
6、負責院領導參加各種會議等服務、公務接待承辦與協調等工作。
7、負責醫院總值班管理、考勤管理及公務車輛管理等工作。
8、負責全院標識定制管理與維護、辦公用品統計、使用、采購等工作。
9、做好信訪接待處理工作，10、按時完成院領導交辦的臨時性工作。
醫院辦公室崗位職責 13
1、負責綜合辦公室全面工作，協助校長、書記處理黨政事務，為學校的決策服務，為學校的發展服務，當好領導的助手。
2、根據校長、書記的指示，負責起草學校的學期、學年工作計劃、工作總結、工作報告的決議，組織擬定全校性的規章制度，以學校名義發布的有關全校性的布告、通知。
3、組織召開全校的黨政會議，并組織做好會議有關工作，整理會議決議，形成文件后下發執行。
4、協助黨政領導組織召開校長辦公會議、黨委會議、中層干部會議。負責主持每周二下午的教職工工作例會。
5、制訂本室的學期、學年工作計劃，完成學期、學年的工作總結，定期召開辦公室會議，布置學校的中心工作和安排辦公室日常工作，研究工作任務的落實措施，檢查和總結各項工作的完成情況。
6、負責本室人員的崗位分工，檢查督促本室各崗位責任制的.執行情況。
7、做好本室干部職工的思想政治工作，帶領全室人員堅決貫徹黨和國家的方針政策，認真執行教育廳和學校黨政的決策，保證按時按質按量完成崗位責任。
8、負責本室人員的考勤審查工作，按權限負責本室人員請假審批，負責本室人員的年度月度考核工作。對本室人員的獎懲提出意見和建議。
9、負責審核以學校名義發出的函件、報表、文稿，及時交校領導簽發。
10、負責領導文印、機要、收發、檔案管理工作。
11、負責組織做好對外聯系和校外來賓的接待任務，按照有關規定做好群眾來信來訪工作。
12、保管使用學校各種印鑒和校長名章，負責開具各種證明、介紹信。保管使用學校法人證書和學校機構代碼證，維護學校和校長的權益。
13、完成領導交辦的臨時任務。
醫院辦公室崗位職責 14
1、負責醫院一線崗位人員的日常管理
2、負責醫院各項行政管理類事務及外聯接待
3、協助營銷經理開展醫院的各類活動
4、負責醫院投訴事件處理
5、協助區域總部在醫院制度的落實督導
6、部門的'協作配合及完成上級安排的其他工作
醫院辦公室崗位職責 15
在醫院辦公室主任的領導下，負責辦公室日常行政事務及文秘工作，由宣傳干事兼任。
1、起草院行政、黨委各類文稿，包括工作計劃、總結、領導講話、先進事跡材料、各類公文等。
2、做好醫院各類會議會務工作，包括會議通知、會議資料準備、會議記錄、人員簽到及會議紀律考核、考勤。
3、配合做好醫院投訴、信訪接待工作。
4、做好各類信息收集、發布及報送工作。
5、遵紀守法，廉潔自律，恪守醫德，全心全意為全院職工、患者服務。
6、完成領導交辦的任務和應急事務處理。
醫院辦公室崗位職責 16
1、負責全院考勤工作和安全節能工作，定期和不定期地進行檢查和評定，并與各科室獎金掛勾。
2、按照醫院分配方案，管理獎酬金的計算與發放，不斷推動全院的分配改革，獎勤罰懶，獎優罰劣，進一步加強經濟杠桿的`作用。
3、關心群眾生活，與工會相互配合，搞好群眾的生活福利和文體活動。
4、負責院長委托的其他工作。
醫院辦公室崗位職責 17
1.院長辦公室、政工辦公室、人事科合署辦公，在院長及政工副院長的領導下，負責擬定醫院發展規劃，制定年度工作計劃草案和起草衛作總結，組織大事記的記載和有關文字材料及院長交辦的其他文件的處理。
2.協助院領導處理全院日常行政工作；負責來信來訪工作。
3.安排好各種行政會議（包括院長辦公會、院務委員會、院周會、全院職工大會等），做好會議記錄并保存。
4.負責全院行政文秘工作和院內公文的擬稿、審核、打印、上報工作；負責外來文件和院發文件的收發、登記、傳遞傳閱、立卷歸案、保管、修改、作廢和銷毀等工作。
5.負責醫院印章的`使用、管理及醫院保密工作。
6.負責醫院總值班排班工作并進行監督檢查。
7.負責全院機構設置、人員編制、崗位設置、用人計劃的制訂、人事調配及人員招聘工作。
8.制定醫院人才建設發展規劃，改善人才隊伍結構，尤其是臨床人員形成梯隊，為醫院發展壯大儲備力量。
9.根據上級部署做好全院專業技術人員競爭上崗、職稱晉升、職稱聘任及聘約管理（包括續聘、返聘、解聘）等工作；負責辦理人事調動手續，準確掌握調出調入人員的時間、工資類別，及時登記，通知有關科室。
10.負責新分配大中專畢業生和新招收人員的崗前教育、培訓工作，及時辦理見習期滿后的轉正定級工作。
11.負責建立全院每位衛生技術人員個人技術考評檔案，并存有個人的資質文件（經審核的執業注冊證、文憑、學位、教育、培訓等資料復印件）。
12.負責全院通訊工作，保證電話通訊暢通。
13.負責組織行政、職能、后勤科室的檢查考核工作。
14.負責監督檢查司機班、檔案室、文印室、收發室工作。
15.做好醫院精神文明建設、黨風廉政建設、醫德醫風建設的管理考核工作。
16.負責全院各類人員的病事假、探親假、婚喪假、產假等各種假期的審批手續及考核考評工作。
醫院辦公室崗位職責 18
一、在主管院長及醫務處處長領導下，全面負責醫療糾紛防范處置工作。
二、接受患方醫療糾紛投訴，并及時進行醫療糾紛處置。
三、積極配合衛生行政部門、信訪部門、醫療糾紛人民調解委員會等多部門，參與醫療糾紛院外調解和接訪處置。
四、配合醫療事故鑒定部門、司法鑒定部門，做好醫療損害責任鑒定準備工作。
五、全面負責醫療糾紛訴訟工作，由本辦公室負責牽頭，組織律師、涉案科室共同參加訴訟活動。
六、負責組織召開學術討論會，對醫療糾紛進行討論、分析，為醫院領導決策提供參考意見。
七、負責醫療損害賠償事宜，根據相關依據向上級領導提供賠償數額參考意見，執行院領導指定賠償數額，擬定和簽定協議書。
八、根據法律法規、規章及院內相關制度擬定醫療糾紛經濟處罰和行政處罰初步意見，供醫院領導決策參考。
九、負責向醫療糾紛責任科室下達整改意見書，指出醫療過錯行為，及該行為違法性、違規性和危害性，同時指出整改具體措施，限期整改，并及時對整改工作進行督導、檢查。
十、負責重大醫療過失行為和醫療事故報告工作。
十一、與醫療質控部門共同加強醫療風險管理，負責對醫療糾紛風險識別、評估、分析、處理和監控，做好醫療糾紛預警工作。定期對醫療糾紛進行分類、分析、總結，發現醫療糾紛的新動向，制定新的醫療糾紛防范措施。
十二、負責醫療糾紛檔案的整理、歸檔及保管工作。
十三、配合宣傳部門，協助完成相關媒體針對醫療糾紛的采訪、溝通工作。
十四、負責制定或修訂醫療糾紛防范處置預案、醫療糾紛相關制度及工作流程，并根據工作中出現的'問題不斷修改、完善相關制度。
十五、負責全院醫務人員的醫療糾紛法律法規培訓及新員工崗前培訓工作。負責醫療糾紛防范及處理的培訓、案例講評工作。
十六、負責對醫療糾紛防范及處置工作進行評價。
醫院辦公室崗位職責 19
(一)在院長、副院長的領導下，負責全院的秘書、行政管理工作。
(二)安排各種行政會議，做好會議記錄，負責綜合醫院的工作計劃，總結及草擬有關文件，并負責督促其貫徹執行。
(三)負責領導行政文件的`收發登記，轉遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
(四)負責本室人員的業務學習。領導有關人員作好印鑒、打字、外勤、通訊聯絡、人民群眾來訪處理、參觀及來賓的接待等工作。
(五)負責緊急事件匯報、處理；
(六)醫院負責院長的聯系工作，衛生局負責主任的聯系；
醫院辦公室崗位職責 20
1、認真貫徹執行國家有關檔案管理工作制度，做好醫院檔案的收集、整理、保管、登記、借閱和轉遞工作。
2、做好文書的立卷、歸檔工作，使上級發送的文件和醫院形成的文書（含科技、人事、財會、基建、藥械等檔案）完整齊全，歸檔規范。
3、負責檔案的.提供利用，編制案卷目錄、文件目錄、索引工具，熟練辦理查閱事宜。定期做好檔案鑒定和銷毀工作。
4、負責編寫醫院大事記、院志、發文匯集以及檔案統計報表等工作。
5、負責對各科室檔案工作的業務指導和監督，督其將有關文件按期歸檔。
6、嚴格遵守保密工作制度，正確處理檔案利用與保密的關系。做好檔案借閱登記、回收工作，保證檔案的完好和安全。
7、配合文印、打字員做好接待工作。
8、負責院領導及辦公室內務管理，包括日常衛生、用品領發與保管等。
9、負責總值班室管理。
10、協助各科室統一報簽財務單據。
11、遵紀守法，廉潔自律，恪守醫德，全心全意為全院職工、患者服務。
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