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保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-08-30 13:15:25 保險(xiǎn) 我要投稿

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)[匯總15篇]

  在現(xiàn)在社會(huì),越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)[匯總15篇]

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)1

  1、正確傳達(dá)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)提出的營(yíng)銷(xiāo)組織工作方案,并貫徹執(zhí)行。

  2、負(fù)責(zé)公司的銷(xiāo)售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制。

  3、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)制定銷(xiāo)售計(jì)劃、銷(xiāo)售政策。

  4、圍繞企業(yè)下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)擬寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)方針和策略計(jì)劃。

  5、與市場(chǎng)部及其他部門(mén)合作,執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃。

  6、制定銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。

  7、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍。

  8、合理分解銷(xiāo)售目標(biāo)。

  9、指導(dǎo)、監(jiān)督本部門(mén)進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護(hù)。

  10、管理日常銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作,審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報(bào)表,控制銷(xiāo)售活動(dòng)。

  11、參與市場(chǎng)調(diào)研預(yù)測(cè)和制定促銷(xiāo)方案、產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格。

  12、參與重大合同的談判與簽訂工作,負(fù)責(zé)對(duì)一般合同的`審批。

  13、定期或不定期拜訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù)。

  14、收集銷(xiāo)售信息,并反饋給市場(chǎng)部。

  15、組織完成企業(yè)年度銷(xiāo)售目標(biāo)。

  16、客戶(hù)投訴處理。

  17、特殊銷(xiāo)售情況處理。

  18、考核直屬下級(jí)并協(xié)助制定績(jī)效改善計(jì)劃。

  19、對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行銷(xiāo)售培訓(xùn)和指導(dǎo)。

  20、產(chǎn)成品庫(kù)存量控制,提高存貨周轉(zhuǎn)率。

  21、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)事故車(chē)輛現(xiàn)場(chǎng)查勘、維修接待、定損、估價(jià);

  2、負(fù)責(zé)事故車(chē)輛的`招攬;

  3、負(fù)責(zé)事故車(chē)輛理賠資料的收集、整理工作;

  4、負(fù)責(zé)將車(chē)輛索賠資料遞交保險(xiǎn)公司,并跟進(jìn)賠付工作;

  5、定期整理及妥善保存所有索賠檔案;

  6、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其它事項(xiàng);

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)3

  1、針對(duì)公司各項(xiàng)政令進(jìn)行有效宣導(dǎo),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化的傳播;

  2、通過(guò)對(duì)相關(guān)材料的宣導(dǎo)和輔助工具的使用,推動(dòng)產(chǎn)品特別是新產(chǎn)品的銷(xiāo)售;

  3、對(duì)競(jìng)賽方案、目標(biāo)的`達(dá)成、考核進(jìn)度等以相關(guān)報(bào)表、短信、關(guān)報(bào)表、短信、郵件等形式傳達(dá)給各相關(guān)負(fù)責(zé)人;

  4、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研情況,在各層級(jí)例會(huì)上傳達(dá)同行業(yè)的情況、策略、動(dòng)態(tài),為部經(jīng)理和各層級(jí)業(yè)務(wù)人員提供參考、決策的基本法考核預(yù)警等。

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)倉(cāng)管員的收發(fā)貨及退換貨工作;

  2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的盤(pán)點(diǎn)、組織、監(jiān)督以及倉(cāng)庫(kù)存的.復(fù)核性稽查,并對(duì)庫(kù)存實(shí)物負(fù)責(zé);

  3、負(fù)責(zé)貨物的出入庫(kù)及堆放進(jìn)行有效合理規(guī)劃及庫(kù)位的整理,有效提高倉(cāng)庫(kù)利用率;

  4、負(fù)責(zé)裝卸力的調(diào)配與控制及整理庫(kù)區(qū)環(huán)境并對(duì)其進(jìn)行考核;

  5、負(fù)責(zé)客戶(hù)庫(kù)存信息的管理以及協(xié)調(diào)倉(cāng)庫(kù)與各部門(mén)的工作關(guān)系;

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)、部門(mén)成立初期籌建規(guī)劃

  2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部制度規(guī)劃及管理

  3、負(fù)責(zé)部門(mén)人員招聘、篩選及初級(jí)培訓(xùn)

  4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售渠道開(kāi)拓及規(guī)劃

  5、個(gè)人及團(tuán)隊(duì)kpi考核

  任職要求:

  1、有過(guò)團(tuán)隊(duì)或公司管理、人事招聘經(jīng)驗(yàn)者佳

  2、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,一定的抗壓能力

  3、希望能尋求到一個(gè)靠自己實(shí)力說(shuō)話(huà)而不是裙帶關(guān)系當(dāng)?shù)赖腵公司

  4、思維敏捷、有創(chuàng)新意識(shí)

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)6

  一、職位要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

  2、25一45周歲;

  3、過(guò)往年收入五萬(wàn)以上;

  4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;

  5、為人正直,樂(lè)觀(guān)進(jìn)取,心里素質(zhì)佳,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈獲取成功的渴望,勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。

  6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會(huì)計(jì)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。

  二、職位描述:

  1、為社會(huì)各階層人士及其家庭在保險(xiǎn)領(lǐng)域提供保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃;

  2、為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)體保險(xiǎn)的規(guī)劃;

  3、協(xié)助客戶(hù)分析財(cái)務(wù)狀況,并制定全套保險(xiǎn)/理財(cái)方案;

  4、協(xié)助上級(jí)主管管理營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),按照公司的`標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)隊(duì)伍;

  5、為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)售后服務(wù),協(xié)助他們逐一實(shí)現(xiàn)家庭和單位理財(cái)目標(biāo)(如理財(cái)投資、意外&健康家庭風(fēng)險(xiǎn)管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費(fèi)合理規(guī)避)。

  三、職業(yè)待遇:

  1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):包括基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)策劃顧問(wèn)培訓(xùn)課程,以及為業(yè)務(wù)主管設(shè)計(jì)的友邦卓越經(jīng)理人培訓(xùn)課程;包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)管理的培訓(xùn)、卓越經(jīng)理人培訓(xùn)等并有完善的透明的晉升休系。

  新人有8天的體驗(yàn)學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)津貼1000元,簽約后最長(zhǎng)有18個(gè)月的展業(yè)責(zé)任津貼;開(kāi)始12月最高責(zé)任津貼有10000元/月,后6月最高責(zé)任津貼有8000/月;入職一年半的責(zé)任津貼最高共有16.9萬(wàn);優(yōu)秀新人入司18個(gè)月即使沒(méi)有晉升,只要每月達(dá)到最高津貼標(biāo)準(zhǔn),年收入都可達(dá)到36萬(wàn)左右,所有津貼制度完整的寫(xiě)進(jìn)了每位新人的代理合同中,承諾必踐行。

  2、營(yíng)銷(xiāo)員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎(jiǎng)金、季度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年度續(xù)保獎(jiǎng)金、營(yíng)銷(xiāo)員長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)金、以及組織管理收入,包括每月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級(jí)津貼、育成獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、特別津貼等;

  3、特別雙百萬(wàn)獎(jiǎng)金:

  (1)在10年內(nèi)達(dá)成5次mdrt及1次cot,可獲得100萬(wàn)獎(jiǎng)金;

  (2)在10年內(nèi)晉級(jí)到資深業(yè)務(wù)總監(jiān)可獲得100萬(wàn)獎(jiǎng)金。

  4、意外傷害及身故保障計(jì)劃:業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計(jì)劃;生育補(bǔ)貼及養(yǎng)老公積金等。

  5、每年業(yè)務(wù)競(jìng)賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機(jī)會(huì);

  四、面試要求:

  1、行政套裝;

  2、攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷;

  3、身份證正反面復(fù)印件;

  4、最高學(xué)歷證復(fù)印件;

  5、小一寸彩色相片4張。

  注意事項(xiàng):由于本公司招聘渠道較多,投遞簡(jiǎn)歷后,您的信息就已進(jìn)入公司數(shù)據(jù)庫(kù),為避免系統(tǒng)沖突,影響您簡(jiǎn)歷的有效性,請(qǐng)不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷,感謝您的配合;

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)7

  1.收集市場(chǎng)信息和客戶(hù)建議并反饋至相關(guān)部門(mén)或人員;

  2.負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)解答保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí);

  3.開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)資源,尋找潛在客戶(hù),完成銷(xiāo)售目標(biāo);

  4.為參保客戶(hù)提供后續(xù)的服務(wù)工作;

  5.負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作;

  6.負(fù)責(zé)客戶(hù)資料管理工作。

  任職條件

  1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融、保險(xiǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2.具備保險(xiǎn)從業(yè)資格證書(shū),熟悉保險(xiǎn)從業(yè)的政策以及保險(xiǎn)相關(guān)法律法規(guī);

  3.具備1年以上保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或參加相關(guān)培訓(xùn),具備保險(xiǎn)相關(guān)的`知識(shí),熟悉保險(xiǎn)產(chǎn)品相關(guān)知識(shí);

  4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

  5.具備良好的市場(chǎng)分析以及判斷能力;

  6.具備應(yīng)變能力,能妥善處理突發(fā)事件;

  7.具備良好的服務(wù)意識(shí)以及抗壓能力。

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)8

  1、貫徹公司經(jīng)營(yíng)理念和發(fā)展戰(zhàn)略,推動(dòng)年度業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成,協(xié)助制定整體業(yè)務(wù)發(fā)展策略,制定并落實(shí)全年?duì)I銷(xiāo)計(jì)劃,追蹤業(yè)務(wù)計(jì)劃的進(jìn)度;

  2、熟悉公司產(chǎn)品、相關(guān)政策和操作規(guī)則,能夠從專(zhuān)業(yè)角度解答業(yè)務(wù)問(wèn)題;

  3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)體系的建立、推動(dòng)、傳承和完善,對(duì)公司提供有效評(píng)估、追蹤和支持;

  4、對(duì)業(yè)務(wù)達(dá)成進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并形成定期或不定期的市場(chǎng)開(kāi)拓報(bào)告;

  5、推動(dòng)政策,制度和培訓(xùn)的.有效落實(shí);

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)9

  崗位認(rèn)識(shí):

  公司和各地區(qū)市場(chǎng)之間的紐帶,協(xié)助各辦事處經(jīng)理完成市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和臨床上量工作,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,幫助各代理商更好的銷(xiāo)售產(chǎn)品,把市場(chǎng)的潛在銷(xiāo)量進(jìn)行挖掘,提高我公司產(chǎn)品的市場(chǎng)份額。

  崗位職責(zé):

  1.協(xié)助各辦事處經(jīng)理完成市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和臨床上量工作

  2.協(xié)助各辦事處經(jīng)理更好的完成代理商教育工作,改變辦事處經(jīng)理和代理商的“老舊觀(guān)念”

  3.完成公司新產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研和銷(xiāo)量評(píng)估還有后期推廣工作

  4.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)任務(wù)

  5.了解各辦事處實(shí)時(shí)情況并及時(shí)幫助辦事處經(jīng)理解決問(wèn)題

  6.了解各地區(qū)市場(chǎng)情況,包括價(jià)格變動(dòng),市場(chǎng)銷(xiāo)量的督促

  7.匯總和計(jì)劃各市場(chǎng)評(píng)估文件和表格

  8.匯總產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),方便公司銷(xiāo)售人員的`推廣工作

  崗位要求:

  1.獨(dú)立自主(在市場(chǎng)上要有主觀(guān)能動(dòng)性,可以獨(dú)立完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),并進(jìn)行延伸)

  2.認(rèn)真勤奮(及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己身上的不足并進(jìn)行改正,在市場(chǎng)時(shí)不要有惰性和僥幸心理)

  3.真誠(chéng)隨和(站在客戶(hù)的角度來(lái)與客戶(hù)進(jìn)行交流就會(huì)得到客戶(hù)的回應(yīng),團(tuán)結(jié)同事協(xié)作精神)

  4.積極向上(對(duì)公司和自己的未來(lái)要充滿(mǎn)信心,這樣就會(huì)發(fā)現(xiàn)工作是快樂(lè)的)

  5.誠(chéng)實(shí)可靠(對(duì)待工作不要有僥幸心理,對(duì)待市場(chǎng)上出現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)解決,要有擔(dān)當(dāng))

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)10

  1、為客戶(hù)提供一站式的綜合金融服務(wù)(壽險(xiǎn)、車(chē)險(xiǎn)、產(chǎn)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、銀行貸款、信用卡等);

  2、掌握國(guó)壽金領(lǐng)行銷(xiāo)系統(tǒng)和MIT展業(yè)模式,入圍個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理資格并持續(xù)晉級(jí);

  3、培養(yǎng)新人,組建自己的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),并持續(xù)晉級(jí)。

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)11

  1、保單等客戶(hù)資料的初審及交接登記。

  2、回復(fù)銀保主任關(guān)于保單信息及操作流程的查詢(xún)。

  3、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和相關(guān)基本報(bào)表制作。

  4、日常辦公室、銀行保險(xiǎn)部行政、會(huì)務(wù)安排以及部門(mén)物品采購(gòu)。

  5、協(xié)助辦理部門(mén)人員入職、辭職、休假、考核、考試等事項(xiàng)。

  6、培訓(xùn)資料及場(chǎng)地布置的'準(zhǔn)備工作。

  7、各類(lèi)促銷(xiāo)品、宣傳品的訂購(gòu)及物品管理。

  8、參與各類(lèi)業(yè)務(wù)競(jìng)賽和激勵(lì)活動(dòng)的組織與執(zhí)行。

  9、協(xié)助IT以及業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì),管理庫(kù)房等。

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)12

  1.協(xié)助各辦事處經(jīng)理完成市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和臨床上量工作

  2.協(xié)助各辦事處經(jīng)理更好的完成代理商教育工作,改變辦事處經(jīng)理和代理商的“老舊觀(guān)念”

  3.完成公司新產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研和銷(xiāo)量評(píng)估還有后期推廣工作

  4.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的`各項(xiàng)任務(wù)

  5.了解各辦事處實(shí)時(shí)情況并及時(shí)幫助辦事處經(jīng)理解決問(wèn)題

  6.了解各地區(qū)市場(chǎng)情況,包括價(jià)格變動(dòng),市場(chǎng)銷(xiāo)量的督促

  7.匯總和計(jì)劃各市場(chǎng)評(píng)估文件和表格

  8.匯總產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),方便公司銷(xiāo)售人員的推廣工作

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司整體規(guī)劃及金融事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃,立足保險(xiǎn)本身開(kāi)展貼合市場(chǎng)現(xiàn)狀的分期產(chǎn)品及業(yè)務(wù);

  2、保險(xiǎn)金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品體系搭建,保險(xiǎn)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研,產(chǎn)品研發(fā)、階段產(chǎn)品改進(jìn)、競(jìng)品調(diào)研等;保險(xiǎn)項(xiàng)目人員體系搭建,并進(jìn)行培訓(xùn)與考核;

  3、配合集團(tuán)現(xiàn)有發(fā)展開(kāi)發(fā)集團(tuán)內(nèi)部經(jīng)銷(xiāo)商、代理商和直接客戶(hù),并完成年度指標(biāo);

  4、完成行業(yè)內(nèi)外部經(jīng)銷(xiāo)商、代理商、保險(xiǎn)公司的開(kāi)發(fā)和維護(hù),洽談保險(xiǎn)合作,管控保險(xiǎn)金融業(yè)務(wù)存在的相關(guān)風(fēng)險(xiǎn),保證保險(xiǎn)金融業(yè)務(wù)的順利落地。

  任職要求:

  1、金融、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、汽車(chē)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷

  2、熟悉金融項(xiàng)目全面運(yùn)作,熟悉保險(xiǎn)行業(yè)的運(yùn)作及發(fā)展,具有先進(jìn)的管理理念及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力;良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)能力,出色的策劃和執(zhí)行能力;具有敏銳的.市場(chǎng)洞察力、優(yōu)秀的項(xiàng)目組織和市場(chǎng)開(kāi)拓能力,廣泛的客戶(hù)資源和社會(huì)資源

  3、熟悉保險(xiǎn)行業(yè),熟悉汽車(chē)金融行業(yè),熟悉融資租賃業(yè)務(wù)特點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)要點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)處置流程,具備優(yōu)秀的風(fēng)險(xiǎn)分析和管理能力

  4、具有5年以上保險(xiǎn)公司、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司、保險(xiǎn)代理公司、互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)、汽車(chē)金融公司銷(xiāo)售管理等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷,熟悉汽車(chē)金融及結(jié)構(gòu)化租賃業(yè)務(wù)

  5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、分析能力、溝通能力和商務(wù)談判能力,組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、邏輯思維能力

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)14

  1、保險(xiǎn)主管:

  (1)對(duì)本專(zhuān)營(yíng)店的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行全面掌控

  團(tuán)隊(duì)建設(shè):確定本店保險(xiǎn)服務(wù)中心成員的具體名單,制定各崗位具體職責(zé)、考核及激勵(lì)方案,并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn);

  流程建設(shè):參照本手冊(cè)業(yè)務(wù)管理及服務(wù)規(guī)范的要求,晚上本店保險(xiǎn)業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作流程;

  目標(biāo)確定及目標(biāo)達(dá)成:制定新保、續(xù)保、理賠各業(yè)務(wù)板塊的`業(yè)績(jī)目標(biāo)并監(jiān)督達(dá)成;內(nèi)部協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)新保、續(xù)保、理賠各業(yè)務(wù)板塊的工作,形成承保理賠服務(wù)小組通力協(xié)作的工作氛圍;

  業(yè)務(wù)總結(jié)與改善:定期對(duì)新保、續(xù)保、理賠業(yè)務(wù)狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并制定改善對(duì)策;

  爭(zhēng)議處理:受理對(duì)保險(xiǎn)服務(wù)中心成員及對(duì)合作保險(xiǎn)公司工作人員的各項(xiàng)投訴并進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。

  (2)負(fù)責(zé)向東風(fēng)日產(chǎn)乘用車(chē)公司水平事業(yè)開(kāi)發(fā)部作保險(xiǎn)業(yè)務(wù)信息反饋

  聯(lián)系窗口:接收乘用車(chē)公司水平事業(yè)開(kāi)發(fā)部關(guān)于保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)通知,并按通知要求實(shí)施具體工作;

  報(bào)表反饋:審核保險(xiǎn)業(yè)務(wù)各項(xiàng)報(bào)表并按時(shí)效要求發(fā)送業(yè)務(wù)報(bào)表。

  (3)負(fù)責(zé)專(zhuān)營(yíng)店與合作保險(xiǎn)公司之間的各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作

  聯(lián)系窗口:是合作保險(xiǎn)公司與專(zhuān)營(yíng)店之間的聯(lián)系窗口,接受并傳達(dá)各項(xiàng)保險(xiǎn)政策的變化;

  合作協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)對(duì)承保小組、理賠小組的各項(xiàng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

  2、承保組長(zhǎng)

  (1)新車(chē)承保業(yè)務(wù)管理

  新車(chē)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)商談協(xié)助:協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)向客戶(hù)進(jìn)行認(rèn)證保險(xiǎn)業(yè)務(wù)介紹、促成客戶(hù)投保認(rèn)證保險(xiǎn)業(yè)務(wù);

  新車(chē)保險(xiǎn)戰(zhàn)敗管理:監(jiān)督銷(xiāo)售顧問(wèn)執(zhí)行新車(chē)保險(xiǎn)戰(zhàn)敗管理要求、每月核查未遵守戰(zhàn)敗管理的銷(xiāo)售顧問(wèn)及對(duì)應(yīng)客戶(hù)名單提交保險(xiǎn)主管,每月總結(jié)新車(chē)戰(zhàn)敗原因并向保險(xiǎn)主管提交改善方案;

  審核新車(chē)投保率排行板的更新情況:每月定期審核新車(chē)投保率看板是否按要求進(jìn)行更新。

  3、理賠組長(zhǎng)

  (1)理賠業(yè)務(wù)管理

  保險(xiǎn)事故車(chē)返廠(chǎng)管理:督導(dǎo)24小時(shí)熱線(xiàn)人員的工作(包括以專(zhuān)業(yè)形象接聽(tīng)出險(xiǎn)電話(huà)、記錄出險(xiǎn)信息并跟進(jìn)客戶(hù)回店維修),每月對(duì)保險(xiǎn)事故車(chē)的返廠(chǎng)情況(包括返廠(chǎng)業(yè)務(wù)提升情況及出險(xiǎn)客戶(hù)未返廠(chǎng)情況)進(jìn)行書(shū)面總結(jié)并提交保險(xiǎn)主管;理賠資金安全管理:指導(dǎo)并監(jiān)督保險(xiǎn)接車(chē)員、索賠員按要求使用理賠臺(tái)帳及理賠電子動(dòng)態(tài)表,對(duì)每但理賠業(yè)務(wù)進(jìn)行結(jié)案檢核,審核索賠員對(duì)退案原因及逾期原因的總結(jié)并提交保險(xiǎn)主管。

  (2)受理理賠投訴

  受理客戶(hù)及合作保險(xiǎn)公司對(duì)本店車(chē)險(xiǎn)理賠工作的各項(xiàng)投訴并進(jìn)行協(xié)調(diào)處理;對(duì)于超權(quán)限投訴,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。

保險(xiǎn)銷(xiāo)售崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,參與制定公司保險(xiǎn)方向營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略;

  2、根據(jù)保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)分解并統(tǒng)籌完成年度的`市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算;

  4、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;

  5、制定并配合實(shí)施內(nèi)、外部營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)計(jì)劃;

  6、定期和不定期拜訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù),及時(shí)了解和處理問(wèn)題。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,5年以上營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、對(duì)保險(xiǎn)(健康險(xiǎn))領(lǐng)域或者醫(yī)療健康領(lǐng)域有充分的了解和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  3、有保險(xiǎn)行業(yè)渠道資源和營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4、具有很強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)、具備目標(biāo)導(dǎo)向型的性格特點(diǎn)和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)管理能力

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